招聘岗位：食品质量管理员 / 品质主管 【岗位职责】 体系运行与维护：负责公司食品安全管理体系（如ISO 22000、FSSC 22000、HACCP、BRC等）的运行、维护与持续改进，确保体系有效运行。 现场质量控制：负责生产现场全过程的质量监控，包括原料验收、生产过程监控（CCP点监控）、成品出库的巡查与把关，及时发现并纠正质量隐患。 文件与记录管理：编写、修订、管理公司食品安全相关文件（如SSOP、OPRP、作业指导书等），确保质量记录的真实性、规范性和可追溯性。 合规与审核：负责应对客户验厂、第三方审核及市场监督管理部门的日常监督检查；跟进不符合项的整改并验证整改效果。 质量改进：对生产过程中的不合格品进行原因分析，提出纠正预防措施，并跟踪落实；协助处理客户投诉的质量问题。 法规更新与培训：关注并解读国家食品安全法律法规及标准的变化，组织内部员工进行食品安全知识及质量意识培训。 化验与检测（如适用）：指导或负责实验室的日常检测工作（如微生物、理化指标检测）及留样管理。 【任职要求】 学历专业：大专及以上学历，食品科学与工程、食品质量与安全、生物工程、化学等相关专业优先。 工作经验：具有 3年以上 食品生产行业质量管理经验。有烘焙、肉制品、速冻食品、饮料或调味品等行业经验者优先考虑。 专业技能： 熟悉国家食品安全法律法规及各项食品标准。 精通HACCP原理及ISO9001/ISO22000等管理体系，具有内审员证书者优先；能独立应对二方、三方审核。 具备较强的现场发现问题和解决问题的能力，对数据敏感，能进行简单的质量数据分析。 个人素质： 责任心强：原则性强，对食品安全有敬畏之心，敢于对质量问题“亮红灯”。 沟通协调：具备良好的跨部门沟通能力和团队协作精神，能有效推动生产、研发等部门落实质量改进措施。 抗压能力：能适应生产车间的工作环境，必要时能配合生产进行加班或轮班。 【我们提供】 具有竞争力的薪酬待遇（5-8k）。 五险、节假日福利等。 广阔的职业发展空间和专业的技能培训机会。 舒适的办公环境与和谐的团队氛围。

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岗位职责： 1、为高尔夫球员提供专业的球具携带、场地维护及球杆摆放服务； 2、协助球员完成开球准备，确保球员能够专注于比赛； 3、在比赛中为球员提供实时球道信息，包括风向、草坪状况等； 4、维护球场秩序，确保球员及观众的安全与舒适； 5、参与球场的日常维护工作，保持场地整洁与专业形象。 任职要求： 1、具备良好的服务意识和团队合作精神； 2、对高尔夫运动有浓厚兴趣，了解基本规则及礼仪； 3、身体健康，能够适应户外工作环境和长时间站立； 4、有较强的沟通能力和应变能力，能够处理突发状况； 5、学历：大专，年龄18到25周岁

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招长期短期的。能吃苦耐劳有团队精神。责任心强

娄底体育馆夜宵店 招主管：1名，5500一6500 打单收银：1名3500一3800 服务员：3名3200一3800 要求：长期稳定，服从管理（另招学徒数名）2000起 联系电话：（罗）下午4点后电话

娄底万豪附近一个饭店招配菜阿姨一名，底薪3500月休两天，年龄52岁以下，.

涟钢沃尔码附近招收银员一名，底薪3500到3800月休两天加瓶盖费，年龄40岁以下，包吃住，非诚勿扰，

娄香娄牛肉粉东豪苑店 招店长1名，月休2天，9小时／天，上班时间7:00-13:30，17:30-20:00，工资5000-7000/月（，年龄20-46岁（46岁以上勿扰），主要工作：下粉出餐、炒码，店铺日常管理。要求责任心强，品质观念强，有一定的管理能力 工作地点：人文科技学院前门斜对面娄香娄牛肉粉，联系电话：

娄香娄牛肉粉东方豪苑店 招后厨1名，月休2天，9小时／天，上班时间7:30-13:30，17:00-20:00，工资3500-4200/月（），年龄20-46岁（46岁以上勿扰），要求手脚麻利，责任心强，做事积极 工作地点：人文科技学院前门斜 对面娄香娄牛肉粉，联系电话：

1、家电清洗、家居养护、大扫除/开荒、除甲醛、深度高端保洁服务； 2、深层除油污、高效除菌、外观养护，配合机器服务； 3、手机灵活接单，按住址就近接单，不需要加班； 4、客户优质，单量有保证； 5、综合收入 7000-13000，懂营销收入无上限。 【岗位要求】： 1、20-38 周岁，身体健康； 2、免费培训家电清洗及家政相关技能， 3、免费管理培训，可晋升金牌队长，拿团队提成。

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招聘：服务区实习生 薪资：2200-2200元/月 岗位职责：工作内容：协助落实服务区现场运营管理与规范服务工作；协助进行油品销售服务；协助进行非油品的进、销、存实物及账务管理。 岗位要求：任职要求：在校生，作为实习生，工作认真，仔细负责。 其他待遇：2200元/月，包食宿。

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  招聘会上午九点准时举行！有求职需求的朋友请来现场和企业面谈。。

市总工会将开展2026年“情系女职工 法在你身边”普法宣传进园区活动， 1. 活动时间：2026年（明天）08:50-11:00 2. 活动地点：娄底市家政行业工会联合会（市总工会2楼） 3. 活动内容：普法专题讲座、普法游园会（有奖答题、互动游戏）、现场法律咨询等 【要报名的联系我小玲】

高层次和急需紧缺人才 1.具有中华人民共和国国籍；2.遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国领导和社会主义制度；3.具有良好的政治素质和道德品行；4.具备岗位所需的学历学位、专业、职业资格及技能条件；5.具有正常履行职责的身体条件和心理素质；6.年龄计算截止时间至2026年3月25日（含），38周岁以下指1987年3月25日以后出生；7.2026年应届毕业生须在2026年7月31日前取得岗位要求的毕业证、学位证、资格证书和留学归国人员学历认证；岗位要求住院医师规范化培训合格证书的，可凭培训单位证明报名，2026年7月31日前须取得合格证书或合格成绩单，否则取消聘用资格；8.专业技术职称取得时间截止日期为2026年3月25日；9.符合岗位所需的其他条件。不得报考情形：1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员，或曾被开除公职的人员，被依法列为失信联合惩戒对象的人员；2.尚未解除党纪、政务处分或正在接受纪律审查、监察调查的人员；3.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员；4.在各级公务员或事业单位招考中被认定有舞弊等严重违纪行为尚在禁考期内的、被辞退或解聘未满5年的机关事业单位工作人员；5.按照《事业单位人事管理**避规定》应当**避的人员；6.现役军人、试用期内的机关事业单位工作人员、未满最低服务年限的新录用公务员（含选调生和参照《中华人民共和国公务员法》管理人员）；7.新化县各级机关、事业单位在编在岗人员；8.法律法规及政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形。助力县域经济社会高质量发展，岗位详情见《2026年娄底市新化县事业单位人才引进需求目录》 薪资福利:1.引进人员纳入事业编制管理，按规定签订事业单位聘用合同，实行试用期制度，试用期满考核合格的正式聘用，不合格的取消聘用资格。2.引进人员实行5年最低服务期限，服务期内享受所在单位同等岗位人员的工资、福利等待遇。3.在5年服务期内，按照《新化县高层次人才引进实施办法》规定，享受相应的生活补贴、购房补贴或租房补贴等人才福利待遇。 招工人数:30名（其中卫健系统9人为差额拨款事业编制，其他21人为事业单位全额拨款事业编制） 1.本次人才引进全过程信息（包括笔试、面试、资格复审、体检等环节的时间、地点及调整事项）均以新化县人民政府门户网站发布为准，报考人员须自行关注查阅，因个人原因未及时查阅造成的后果，由本人自行承担。2.