招聘工作地点：吐鲁番交河机场1.岗位：物业主管年龄：30岁-45岁，学历：大专及大专以上学历 2.岗位：保洁员57周岁以内， 工作时间：随航班时间3.岗位：搬运分拣，监护岗55周岁以内，

跟随司机提货，带货，发货以及负责店内的杂务工作，要求身体健康，负责人，能干活，听安排，年龄20–40岁，会开微型货车优先

月工资6000管吃住

天柱山街移动营业厅招聘社会直销员工作内容•移动卡办理：向客户介绍并办理移动电话卡，包括各种套餐和服务。•宽带业务推广：向目标客户推荐并办理宽带服务，提供安装预约等一站式服务我们需要您具备•良好的沟通能力和服务意识。•对销售工作充满热情，愿意接受挑战。•有基本的电脑操作技能，能够使用智能手机。•有一定的客户服务经验者优先（非必需）。如何申请如果您对这份工作感兴趣，请联系（微信同号）2025年春季校园活动[庆祝][庆祝][庆祝]乌市各大高校招聘2月春季办理业务兼职，每办一笔业务提成。鸽子党的勿扰。能兼职的直接私信我，干的好的一天能拿千元[太阳][太阳][太阳]

招聘：北屯顺丰招分拣员，19元/小时工作时间:2025年03月01日 19:00~01:00工资待遇：19元/小时工作地点：新疆维吾尔自治区北屯市兵团一八八团318省道工业物流园区工作内容：装卸车码货

昌吉昌吉市招聘1.昌吉工厂招装卸工2名，计件工资8000元，普工2人工资5000元。2.昌吉牛厂和鸡场，招养殖工各4人，58岁以下，工资4000_7000元，包吃住清餐。新疆物流快递公司招装卸工2名，工资6500元以上，分拣工2名，工资发5000元，解决吃住清餐。4.昌吉铝厂招2名电解操作工，工资8000元以上，工厂解决吃住清餐，联系电话

需要日结工4名，长期、短期均可，工资电话谈，不包吃住，主要负责电商仓的拣货、打包，扫描等工作。位置：新市区中通云仓

店员要求；要求：沟通能力强，普通话标准，工作认真仔细负责人，有眼力劲，最好有相关超市工作经验！年龄：18-32岁（能力突出者，年龄可以放宽）工作内容：理货，码货，根据订单打包商品，内容简单轻松。工作时间：白班晚班夜班三班倒（一个月上一周夜班）不包吃，不包住！！

新疆乌鲁木齐祥云西街需要装卸分拣工20人工资面议附近老乡合适电话联系

新疆乌鲁木齐申通招聘多名分拣装卸工人，工资电话联系夜班19点到7.30联系:

吐鲁番市托克逊县招冲筋打点、抹灰

有轮挖司机和铲车司机没有电话

找铲车带的打夯机G30高速公路上干活有设备的来电话。

火车站找轮挖司机刘

吐鲁番单位食堂招聘以下人员，项目经理一位工资面议()厨师长一位8000-10000厨师一位8000-9000面点师一位5000-8000（50岁一下面点助手4000-5000服务员6位3000-5000电话

普工一年挣他十几个W因业务需要，现招聘装卸工，分拣员，电动地牛操作员多名综合收入8000至10000左右要求:只要身体健康，无前科，18至50岁，男女都可以报名长期工，不需要学历和经验。工作位置:北京、天津、廊坊联系电话:同步名额有限，早报名，早挣钱。为了不打扰大家，请加手机号私聊提供的平台

先飞数智物流招聘1、分拣员：4500-8000 负责订单出库作业，拣配货，理货，盘点工作，对库存准确率和订单出库生产及时率负责；————————————2、侧位高叉司机：3000+计件 负责货物的上、下架，按照系统要求，及时补货确保有效供给；叉车的日常维护。————————————3、收货文员：1800+计件负责：日常收货单据处理及商品收货；工作时间：早班03：00-11：30 白班7：30-17：30 福利待遇: 提供宿舍及中餐；【报名地址】 长春市宽城区万纬长春新区园区好速来仓【联系电话】

调料分拣，配货员招长期兼职早班04:00-08:00，每小时20室内配货，轻松上手

集贸淘宝，日结16/小时16/小时9：00--21：30左右下班拣货，发货，上架需要1女1男8：00集合，带好身份证。

今天电商日结 左右配货熟手 ➕1，16/时08.30-20.30左右包工作餐，自带碗筷水杯☎

招聘：招聘物流统计1名，要求责任心强，进取心强，能吃苦耐劳，熟练各项财务软件及办公软件，工资面议。地址：托克逊县干沟盐厂。 联系电话：

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招收银两位，客服多名，

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招聘岗位：店长岗位 1名促销员岗位3名店长工资： 2200元-6800元促销员工资：1500元-4500元岗位要求：1、人品端正，有通信业，销售业经验者优先；2、性格活泼开朗，善于沟通交流言语表达能力强，具有良好的职业素养；3、有责任心，有较强的学习能力，想改变家庭收入，想挑战高薪；4、年龄18至30岁，联系电话：招聘地址：托克逊县

招 聘（吐鲁番高昌区）促销员岗位1名促销员工资：1500元-4500元岗位要求：人品端正，有通信业，销售业经验者优先，会基础电脑操作，会双语。联系电话：