行政管理人员年龄：25-50岁，初中及以上薪资福利:薪资：4000-5000元招工人数:5人

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办理公司相关证件如预售证等；兼顾办公室一些工作，如资料签收保管；配合销售部完成客户网上签约等工作。

招聘：管理薪资：3500-4500元/月吃苦耐劳，服从安排

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招聘：数控机床技术工薪资：5001元以上/月1、机械、机电一体化专业或相关专业佳。2、相关工作经验更佳，相关基础学徒也佳。3、具备敬业、诚信的执业精神，有较强的学习能力，能吃苦耐劳，服从上级领导的工作安排，执行能力强，有上进心。4、熟悉掌握数控机床、铣床、磨床、线割机床等岗位的操作原理以及编程技术，能够按图纸要求加工零部件。

招聘：磨床技术工薪资：5001元以上/月1、机械、机电一体化专业或相关专业佳。2、相关工作经验更佳，相关基础学徒也佳。3、具备敬业、诚信的执业精神，有较强的学习能力，能吃苦耐劳，服从上级领导的工作安排，执行能力强，有上进心。4、熟悉掌握数控机床、铣床、磨床、线割机床等岗位的操作原理以及编程技术，能够按图纸要求加工零部件。

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招聘：办公室主任薪资：4000元以上/月熟悉办公软件，有公文写作基础，负责文件资料收集整理，处理公司日常行政及项目申报业务，负责公司业务接待，完成公司交办的其他业务

招聘：医保（物价）办公室主任薪资：8000元以上/月任职要求：医学或管理学相关专业本科及以上学历，具有2年二甲及以上医院同岗位工作经验。熟悉医保政策和操作流程，熟悉医疗单位物价管理规定，具备良好的沟通协调能力。

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招聘：行政主管薪资：5000元以上/月对分管的工作全面负责。

招聘：人事行政经理薪资：0.9-1.1万/月人事行政经理岗位工作内容概述：1.根据公司战略规划合理人力资源配置并严控人力成本。2.结合各部门岗位职责和财务指标等内容挂钩，制定各部门绩效考核标准并进行考评稽核。进行月度年度汇总汇报。（尤其重要）3.完善薪酬福利制度，员工培训和晋升通道体系建立，降低离职率提高员工与企业粘度。4.制定并完善公司人事行政有关制度及流程等。规范员工招聘，入职，晋升，离职等审批流程，解决劳资纠纷。5.企业文化建立，员工关怀、团建等项目企划和实施。6.有效的5S现场管理的实施及其他行政相关统筹工作。公司概述：本公司属制造业，下设两个厂区（观澜厂和东莞凤岗厂，相距三公里），两个厂区计划编制250人左右。公司将在2020年推行更有效的团队激励及考核制度以期更好实现年度目标。公司目前正属事业上升期，期待优秀的你能加入，发挥你的专长和价值，同公司一起成长进步！岗位要求：希望应聘者具有至少5年以上制造业相关人事行政经理工作经验（冲压、注塑、模具生产制造等行业优先）；人力资源管理几大模块专业度要足够，尤其是绩效考核方面要具有独到经验。工作要务实勤奋，不可教条照搬照套，执行贯彻力强且勇于担当。工资结构为月薪26天+年底团队绩效奖金。如果你确有足够能力，能得到老板赏识，可以更进一步面谈待遇。不强制加班，但必须按时完成所承诺的工作计划和任务。工厂提供食宿。平时需两个厂区频繁走动统筹工作。以上岗位要求请您确定都可以胜任接受再联系，非诚勿扰。

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