岗位职责： 1.负责公司日常行政事务的统筹管理，确保办公环境高效有序运行 2.组织并协调各类会议、活动及接待工作，提升企业对外形象与内部协作效率 3.管理行政预算，优化采购流程，控制办公成本，提高资源使用效益 4.建立和完善行政管理制度，推动流程标准化和规范化建设 5.协调各部门之间的行政支持需求，提供及时高效的后勤保障服务 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力和服务意识，能独立处理多任务工作场景 2.熟练使用办公软件，具备较强的文字表达和文件撰写能力 3.工作细致严谨，责任心强，具有团队合作精神和一定的抗压能力 4.有行政管理工作经验者优先考虑，熟悉企业行政运作流程 5.学历不限，专业不限，愿学习成长者均可应聘

有一定的沟通能力，限35岁内，有工作经验优先

育肥猪招厂，需要有经验的单工

工作地点：湖北孝感市孝昌县 规模：1000头育肥代养场 一、招聘： 1、招聘专业育肥饲养员1名 岗位要求： 1、60岁以下，吃苦耐劳，会打针治疗，能独立一人完成全场工作。 2、身体健康，无不良嗜好； 3、服从安排，责任心强，适应封闭猪场工作环境，自己做饭吃，食材配送+场内自自种。 3、待遇：工资6000+.包吃包住，空调，洗衣机，冰箱，WiFi齐全 实习期5000，一个月转正，三个月。 （短期工，爱跳槽，事多，眼高手低，瞎打听的，无生物安全概念的这一类勿扰[微笑

1、负责办公室日常行政事务的统筹与管理。 2、及时传达领导关于后勤工作的指示精神和具体要求，协调各部门间的业务对接与沟通。 3、协助总经理筹备集团员工大会、总经理办公会等重要会议，并跟进会议决议的落实与执行情况。 4、在总经理指导下，牵头拟订集团工作计划，以及起草决议、报告、管理制度等相关文件。 5、根据集团领导指示及会议决议，组织编写并发布通知、公告、会议纪要及其他正式文件。 6、配合集团领导推进后勤体制改革的深化实施工作。 7、统筹安排各类来访接待事宜，做好信息收集与反馈处理。 8、注重调查研究，积极了解和汇总集团服务运行状况及存在问题，为领导决策提供依据。

1、与人力资源部门协作，进行当地地员工招聘、培训、绩效管理，沟通协调，辅助各项人力资源相关问题解决，帮助员工提高工作效率和工作质量。 2、协助进行商务与业务接待、相关项目协调与洽谈，维护当地合作伙伴关系。 3、协助财务部门进行财务数据记录、费用管理，确保办公室的经费合理使用。 4、进行办公用品、设备采购与设施设备维修维护，确保办公室环境安全卫生，进行办公室管理、保证日常工作正常进行。 5、完成上级交办的其它与办公室管理相关的事务。 任职要求 1、大学本科以上学历，专业不限；大学英语四级及以上，可用英语进行基本交流。 2、有3年以上行政管理或人力资源管理相关经验。 3、具有一定项目管理经验、商务经验，沟通与组织能力强，态度积极主动，具有发现和解决问题的能力，抗压能力强

工作内容： 1、全面负责企业人力资源相关事务，涵盖招聘选拔、员工培训、绩效考核等模块； 2、协助制定并持续优化人力资源制度与操作流程，提升管理效能与执行效率； 3、协调处理员工关系事务，促进团队和谐，营造积极向上的工作氛围。 岗位要求： 1、掌握系统的人力资源管理理论知识，具备实际操作能力； 2、能独立开展各项人力资源工作，拥有较强的沟通技巧与组织协调能力； 3、深入理解人力资源运作逻辑，可根据企业发展战略提供具有前瞻性的管理建议与解决方案。

岗位职责： 1、负责人事管理工作，提出人事工作管理的初步意见； 2、负责按用人标准配备齐全各类人才，人尽其才，合理调配员工到最适当的岗位，做好人才挖掘和引进工作； 3、负责人事档案的保存，做好各类人力资源状况的统计、分析、预测、调整、查询和人才库建立等工作； 4、具体负责办理招聘、劳动合同签订或续签，以及职务任免、调配、解聘、离退休的申请报批手续； 5、负责落实劳动安全保护，参与公司劳动安全、工伤事故的调查及善后处理； 6、负责员工考勤管理，确保考勤记录准确无误； 7、协助制定和完善公司各项人事管理制度并监督执行； 8、完成上级交办的其他工作任务； 任职要求： 1、大专及以上学历，人力资源管理或相关专业优先考虑； 2、熟悉国家劳动法律法规及相关政策； 3、具备良好的文档编写能力和沟通协调能力； 4、熟练使用办公软件及人事管理系统； 5、具有较强的责任心和执行力，能承受一定工作压力； 6、具备敏锐的观察力，能够及时发现流程中需要改进的地方；

【岗位职责】 1、负责行政事务及项目后勤保障工作 2、协助推进项目执行，并监督落实进展情况 3、承担仓库的日常运营与管理工作 【任职要求】 1、具有良好的组织协调能力，能同时处理多项任务并及时应对问题 2、具备有效的沟通技巧，可与团队成员顺畅协作，确保工作高效运转 3、工作态度严谨细致，适应高强度、快节奏的工作氛围

岗位职责： 1.负责畜禽日常饲养管理，包括喂料、饮水、环境清洁与消毒 2.监测动物健康状况，及时发现异常并配合兽医开展基础诊疗与防疫工作 3. 执行免疫接种、驱虫、配种、接产等技术操作，保障养殖生产顺利进行 4.记录养殖日志、用药记录及生长数据，确保信息真实可追溯 5.配合场区管理要求，落实生物安全措施，防范疫病传播风险 任职要求： 1. 身体健康，能适应养殖场工作环境，吃苦耐劳 2.具备养殖相关经验者优先，熟悉常见畜禽生理习性及基础护理知识 3.责任心强，细致耐心，具备良好的观察力与执行力 4.学历不限，热爱农业养殖事业，愿意长期稳定发展 5.无传染病史，服从管理，具备团队协作意识

大量夹克招车工 不放假 有图片 大量老款夹克继续走槽子 全年全部做夹克 还有宿舍需要的赶紧来 招车工多名 车间收货查货一名 杂工翻衣服剪线一名 车位零工现金结账 可以做一包结一包 联系

佳海工业园诚招专业上袖子师傅和满跑扎实车工2名，组里都是年轻人好相处，8–8.30不拖班，有想换厂的或做得不开心的朋友可联系☎，平台！

仙桃永屹服饰 本厂常年生产广州单，是一家淘宝电商集设计销售生产为一体，无淡季，款式简单，工价高，工资每月月底准时发放 招杂工一名，大烫长工一位，打包装2位 招车位60名（流水，整件） 专业尾部3名，质检2名。 外发有5线，有质量意识夫妻班子长期合作！ 电话☎

龙潭招大烫一名

湖北仙桃招白钢罐焊工2名，要求二级片外成型好看，安全员1名有相关工作经验的，普工2名，要求有过打磨经验的 养队

行政主管，行政经理， 工资15000-18000。包吃包住，五险一金。每月休息4天，每月都会出差学习。工资次月15-20号。最少5年以上经验

岗位职责： 1、负责移动各类业务政策、活动方案、资费套餐的全面梳理、精准解读，确保政策信息准确、易懂、可落地，保障门店业务执行合规性。 2、针对门店员工开展移动业务专项培训，包含套餐讲解、业务办理、营销技巧、服务规范等内容，提升一线员工专业能力与业务转化率。 3、跟踪门店员工的政策学习、培训掌握及实操应用情况，及时评估学习效果，对薄弱环节进行针对性辅导与强化。 4、实时跟进移动官方最新政策、市场活动及考核要求，快速优化门店业务重点、工作流程与推广方向，确保业务目标达成。 5、结合移动业务特性，为门店日常运营、业务提升、问题解决提供专业支撑，协助提升门店整体移动业务产能与服务质量。 任职要求： 1、20-30岁，大专及以上学习，有移动体系或移动营业厅前端门店1年店长/台席主管经验者优先 2、熟悉移动全业务体系，包括当前市场各类套餐、宽带、终端、增值业务、活动政策及办理流程，具备扎实的移动业务功底。 3、熟练操作办公软件，有优秀数据处理分析能力。 4、具备强责任心，反应敏捷，培训授课、沟通表达及落地执行能力。 薪资待遇： 薪资：具体面议 福利待遇：五险一金，带薪年假，节假日福利，不定期团建旅游 工作时间： 9：00-17：30，上五休二，节假日休假

岗位职责： 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作 2.组织协调公司会议、接待、大型活动及对外联络事务，提升企业形象与内部协作效率 3. 制定并执行行政相关制度流程，监督落实，持续推动降本增效与标准化建设 4.管理行政预算，审核费用支出，确保合规性与合理性 5.指导并培养行政团队，提升服务意识与专业能力 任职要求： 1. 具备行政经理/主管岗位所需工作经验 2.具备优秀的组织协调、跨部门沟通及突发事件处理能力 3.责任心强，细致严谨，熟练使用办公软件 5. 学历不限

岗位职责： 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作 2.组织协调公司级会议、重大活动及对外接待工作，确保流程规范、执行高效 3.制定并落实行政相关制度与预算，严格控制行政成本，提升资源使用效能 4.管理行政团队，指导、培训并考核下属员工，推动团队专业化与服务意识提升 5. 对接政府职能部门及外部合作单位，妥善处理工商、年检、资质维护等事务 任职要求： 1. 本科及以上学历，行政管理、工商管理或相关专业优先 2.5-10年行政管理工作经验，其中至少3年团队管理经验 3.熟悉企业行政全模块运作，具备优秀的统筹协调、跨部门沟通及突发事件应对能力 4.责任心强，细致严谨，具备良好的服务意识与职业素养 5. 熟练使用Office办公软件，具备基础公文写作与数据分析能力

岗位职责： 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹日常行政事务管理 2.主导办公环境管理、固定资产采购与维护、车辆调度及后勤保障工作 3.组织协调会议、接待、大型活动及企业文化建设相关事务 4.管理行政预算，控制运营成本，提升行政服务效率与质量 5. 协同人力资源部门完成制度落地、跨部门协作及流程标准化推进 任职要求： 1. 本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先 2. 5-10年行政管理工作经验，有团队管理经验者优先 3.熟悉行政全模块运作，具备优秀的组织协调与应急处理能力 4.具备较强的文字表达能力及公文写作能力，熟练使用办公软件 5. 形象端正，责任心强，具备良好的服务意识与职业素养

办公室行政专员，薪酬绩效管理，跟单与采购协调，总经理助理

岗位职责： 1. 根据残疾员工的实际能力，合理调整岗位设置，保障工作内容与环境相匹配。 2. 协同团队推进流程优化，确保作业环节贴合残障人士的操作需求。 3. 定期检查 workplace 无障碍设施运行情况，确保各项配置符合规范要求。 4. 保持与团队成员的顺畅交流，确保任务传达准确、执行到位。 任职要求： 1. 熟悉残障人员就业相关岗位特点，能结合实际做出合理化岗位适配。 2. 具备较强的协作意识和沟通技巧，能够与同事高效互动。 3. 工作态度严谨负责，注重细节，能在多样环境中持续稳定输出。 4. 适应高强度工作节奏，具备较强的应变与问题处理能力。

1.部门后勤文职工作。 2.做事细心，能吃苦耐劳，有上进心。 3.有一定的沟通协调能力。

1、年龄：******； 2、熟练掌握日常办公软件，具备较强的公文撰写、组织策划、沟通协调及语言表达能力； 3、工作细致、认真、有责任心。 岗位职责： 1、负责各类会议及其他重要活动的组织安排与后勤支持工作； 2、公司员工考勤信息的记录与管理； 3、公司仓库物资的出入库管理工作； 4、承担部分会议纪要的整理与编写； 5、协助上级完成公司其他相关事务性工作。 待遇及工作时间面议

具备文职相关工作经验，形象气质良好。 稳定性强者优先考虑。

具备文职工作经历，形象气质佳，综合素质高。稳定性强者优先考虑。

办公室行政文员，薪酬绩效管理，跟单与采购协调，总经理助理工作

湖北仙桃猪场招聘： 两对夫妻：一对饲养，一对做饭+饲养员 夫妻工饲养：养2300头左右 单个饲养员师傅一名：1500头左右 单个做饭阿姨；60岁左右.身体好。 任职要求: 1.年龄60周岁以内，接受封闭式管理(双胞胎代养） 2.两年以上代养经验 3.高效栏，全自动料线，刮粪污机。会看猪病，打针治疗，，会用智能手机，不能带小孩 工资:12000+绩效包吃住 猪场地址：湖北省仙桃 电话：

湖北襄阳猪场招聘：1.育肥有工作经验者要求：年龄25一55岁之间待遇：包吃，包住，工资，5000+料肉比绩效+死淘绩效电话详谈，新手勿扰联系电话：王

岗位职责： 1.负责畜禽日常饲养管理，包括喂料、饮水、环境清洁与消毒 2. 遵守封闭式管理制度，落实生物安全防控措施，保障场区防疫安全 任职要求： 1.能吃苦耐劳，责任心强，服从统一管理与工作安排 2. 具备一定畜禽养殖实践经验，熟悉常见品种饲养要点 3.年龄60周岁以下，身体健康，适应长期驻场工作 4.夫妻工优先，具备良好协作意识与沟通能力 5. 学历不限，有相关培训证书或从业资格者优先