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湖北襄阳猪场招聘：1.育肥有工作经验者要求：年龄25一55岁之间待遇：包吃，包住，工资，5000+料肉比绩效+死淘绩效电话详谈，新手勿扰联系电话：王

2200头育肥猪，1100栋舍1个550两栋，三分之二漏粪板二分之一漏粪板，自动料线，刮粪机，温控风机。 要求有设备使用经验，不会的愿意学也行，管理员会教 与公司代养模式，有代养育肥场经验最好 能分辨病弱猪，基本药物打针配伍 封场管理，带小孩勿扰，夫妻工优先工资面议，

要求工作三年以上懂水电会打针会治疗，最好是会点焊工，听话，服从安排，养育肥猪，不要来了，什么都不懂，说的养了三年，五年，来了一问三不知

单工，有养猪经验优先，能吃苦身体健康

岗位职责： 1.负责客户开发、维护及销售目标的达成 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值主张 任职要求： 1.销售经验不限，有行业资源者优先 2. 具备良好的沟通表达与抗压能力 3. 积极主动，目标感强，具备较强执行力 4.学历不限，热爱销售工作，愿意长期发展 5.熟练使用办公软件，适应灵活工作节奏

养猪场招单工，750头，育肥合同猪，地址：湖北省广水市太平镇。电话：

湖北招聘： 招养猪饲养员2名， 最好是夫妻工 要熟手，会打针，治疗。自动料线，漏粪板，育肥场工作轻松，工资待遇优厚，急招，立即上岗。 地址：湖北襄阳 电话：湖北招聘： 招养猪饲养员2名， 最好是夫妻工 要熟手，会打针，治疗。自动料线，漏粪板，育肥场工作轻松，工资待遇优厚，急招，立即上岗。 地址：湖北襄阳 电话：

任职要求： 1. 对养殖行业有热情能吃苦耐劳

喂料，打扫卫生

我们正在招聘一名专业会计，负责公司财务工作的统筹与执行。 工作内容： 1. 负责日常财务处理，包含记账、凭证整理及各类报表的编制工作； 岗位要求： 1. 具备财务、会计等相关专业高中或以上学历； 2. 熟悉国家财经政策及税务相关法律法规； 3. 具有良好的沟通协调能力与团队合作意识； 4. 工作踏实负责，注重细节，执行力突出。

招聘物流客服：年龄25-45岁，工作认真负责，积极主动，性格外向，善于沟通，主要负责接听电话、资料归档及客户对接。薪酬结构：底薪+社保+补贴+绩效+奖金，月收入4000-7000元，入职时间越长，业务越熟练，收入稳步提升，业绩突出者上不封顶。企业成立20余年，运营稳定，无需外出拓展客户，工作节奏以上午为主。有意者请先电话联系，预约通过后安排下午面试。 工作地点：荆门中天街摩尔城

岗位职责： 1、负责公司日常后勤支持工作，如物资调配、办公区域环境维护等； 2、对接各部门后勤需求，保障资源的科学配置与高效运转； 3、跟进后勤流程执行情况，持续优化操作规范以提升服务效率； 4、及时应对突发状况，确保公司各项运营活动正常进行； 5、定期开展后勤服务评估，形成改进方案并推动落地实施。 任职要求： 1、大专及以上学历，物流管理、行政管理等相关专业者优先考虑； 2、具备2年以上物流或相关方向后勤管理工作经验； 3、熟练掌握Office办公软件，具备一定的数据处理能力； 4、拥有良好的组织协调能力及应变处理能力； 5、具备优秀的沟通能力与服务意识，能适应快节奏工作环境。

荆门市钟祥市招吊车司机

5月16一20面试入职，在职上满15天[玫瑰][玫瑰]荆门长城汽车厂日结240元/天，月薪6500+日结240元/天，月薪6500+日结日结日结日结日结日结打卡11天后每日下班可预支240元（按工时结）。22元/小时，要求点对点出勤有效工时11个小时（具体看分配岗位）240元/天。月薪6500-7000元，包工作餐包住宿。主要负责长城汽车的总装、焊装、涂装、冲压、内饰，蚂蚁物流包装工、汽车内饰、外饰、汽车线束、空调、车灯、脚踏板等多个岗位。招聘要求：①男女不限，18-45岁（22岁以内提供连续6个月工资流水），165cm以上，155cm以上，认识26个字母就行，无案底，无纹身。上班时间：8：00-20：00，半个月倒班一次，月休2-4天。福利待遇：月薪6500-7000元，每个月25日发工资，，。吃住待遇：包工作餐，包住宿，，水电费均摊。体检：。联系

成都环球中心FILA KIDS招聘兼职 ①需求：兼职2名 ②工作时间及内容 上班时间：- 工作内容：负责协助整理卖场及调货需求 ③要求：1.有同行业销售经验 2.年龄18-30岁 ④薪资：18/小时（兼职工资与公司员工工资一同于次月15日发放） 联系方式： 樊女士：（）

惠州生活超市招聘 急聘、水果主管1名 ✅ 岗位职责 负责蔬果区日常运营、货品验收、陈列维护、损耗管控、人员排班、销售与毛利管理，把控品质与新鲜度。 ✅ 任职要求 - 熟手优先，有超市生鲜管理经验 - 懂选品、控损耗、会做陈列与销售 - 责任心强，能吃苦耐劳，半桶水勿扰 ✅ 薪资待遇 待遇从优，薪资面议，福利完善 联系电话：俞生 工作地点：惠州市惠阳区

1，年龄22至35周岁，男女不限；2，大专以上学历，市场营销专业或公关专业优先；3，2年以上销售经验，有纺织行业或数码印花行业从业经验者优先；4，有较强的学习能力，沟通能力，谈判技巧；5，有良好的团队合作意识与承压能力；6，能吃苦耐劳，保持良好的工作积极性，能适应长期出差；7，持驾照者优先；。1，根据公司总体市场策略编制自己的销售计划及目标；2，负责所管辖区域市场拓展及品牌推广，完成各项销售指标；3，拓展新客户，维护管理好老客户，与客户保持良好沟通，实时把握客户需求，提高客户满意度；4，对各项产品数据及客户的反馈、市场的需求，分析评估推广效果并提出更有效的方案； 薪资福利:1，底薪+提成+差旅补贴+年终奖；2，六天八小时工作制； 工作地址:广东，华东，华北

加编加编 长春欧亚卖场UGG招聘：销售精英 薪资待遇 底薪+阶梯式提点+各项奖励，具体薪资面议 福利:上下班意外险+五险一金+带薪年假+法定假三薪+年终十三薪 招聘要求： 要求：年龄35岁以下，积极正能量，沟通能力强，有团队意识，能吃苦耐劳抗压力，执行力强，有责任心, 有同类销售经验者优先 欢迎想挣钱的你加入 联系电话: 同步

古城区招聘助听器验配师 古城区助听器验配师1名。 岗位职责: 负责给听损患者测听，做听力评估给予合理的建议并用专业的验配手法给患者验配。有无经验均可培训到可以独立在岗为止。 入职要求: 1，会讲纳西话，话和有销售经验的优先录用 2，有上进心，有细心，性格开朗，善于言谈，责任心强，有耐心，有较强执行力，具备老年人交谈的耐力。 3，熟悉基本电脑操作。 薪资待遇:底薪+绩效 4000-8000 工作时间: 朝九晚六 联系电话：

岗位职责： 1. 负责客户开发与维护，完成日常销售目标及回款任务 2. 深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值并促成合作 3. 收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与业务机会 4. 参与销售方案制定、合同谈判及后续履约协调工作 5. 配合团队完成跨部门协作，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1. 销售经验不限，有行业资源或成功案例者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 3. 目标感强，抗压能力好，能适应灵活的工作节奏 4. 学历不限，具备学习意愿和自我驱动力 5. 诚实守信，具备团队协作精神与职业素养

多平台线上宣传，拍照片，视频

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成日常销售目标及回款任务 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值并促成合作 3.收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与业务机会 4.参与销售方案制定、合同谈判及售后服务协调工作 5.定期整理客户档案与销售数据，配合团队完成业绩分析与复盘 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 销售经验不限，有行业资源或成功案例者优先 3. 目标感强，责任心强，能适应灵活的工作节奏与适度出差 4.熟练使用办公软件，具备基础的数据整理与汇报能力 5.认同公司文化，愿意在销售领域长期发展并持续提升专业能力

养羊工人，要求 60 岁左右一人，身体健康，会骑电动三轮车，做事不拖拉，包吃住，因全部圈养，无特殊情况无休，工作范围：早上收拾羊槽，等喂完羊后做卫生，下午重复，地址位于东宝区仙居乡发旺村，

服从管理，吃苦耐劳，夫妻工优先

岗位职责： 1.负责客户资源的开发与维护，积极拓展新客户并建立长期稳定的合作关系 2.深入了解客户需求，提供专业的产品介绍和解决方案，提升客户满意度 3.定期跟进客户进展，完成销售目标并持续优化服务流程 4.带好内部团队，对有意向客户进行约进店，确保客户服务质量 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和客户服务意识 2.有销售或客户管理相关经验者优先，工作积极主动、责任心强 3.具备较强的市场敏感度和应变能力，能独立开展客户洽谈工作 4.熟练使用办公软件，具备基本的文档处理和数据整理能力

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岗位职责： 1.全面负责指定区域的终端市场开发，独立拓展并维护拌合站及道路施工项目客户； 2.深入挖掘客户需求，协同公司后端团队，为客户提供从产品选型、技术解答到供应保障的一站式解决方案，建立长期稳定的合作关系。 3.协助推动公司终端渠道战略落地，致力于建立并巩固面向直接客户的可持续销售网络。 任职要求： 1、具有3年以上B端大客户销售经验，具备独立开拓和运营区域市场的能力；具有道路材料（特别是沥青）、大宗商品贸易、医药代表、房地产及保险销售相关背景者优先； 2、具备较强的自主性与目标感，能独立开展市场工作； 3、具备优秀的商务谈判、客户关系维护能力及强烈的自驱力与结果导向意识。 4、熟悉湖北交通基建市场，拥有沥青拌合站、路桥施工企业等领域客户资源者将获得重点考量。 福利待遇： 1、管理：无需坐班打卡，时间灵活自由，每天自己安排工作； 2、培训：由专人培训，手把手传授经验，公司提供产品培训、技术资料、客户信息及项目协作支持； 3、晋升：不靠关系，只看个人业绩达成；业绩优异者可发展为区域负责人，享受长期收益分红。 4、回报：提供行业领先的高比例利润分成机制——完成基础业绩目标即可轻松实现20万+年收入，收入潜力无上限，业绩越好，回报越高； 5、支持：成熟的产品与技术培训、清晰的区域划分、强大的供应链与品牌支撑。

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