
技术员
主要工作职责分类
一、团队管理与人力资源
1.人员招聘与培训:制定招聘计划,组织专业技能培训(如病虫害防治、机械操作),提升团队实操能力。
2.日常管理与考核:负责员工考勤、分工调配及绩效考核,协调团队沟通,确保工作效率。
3.安全与后勤保障:管理员工交通及作业安全,制定安全操作规程并监督执行。
二、技术实施与现场管控
1.养护计划制定:根据植物习性及季节特点,制定浇水、施肥、修剪、植保等周期性工作计划。
2.技术指导与问题解决:指导员工规范使用绿化机械,传授苗木土肥水管理、病虫害防治等专业知识,处理突发养护问题(如大面积病虫害、极端天气应对)。
3.质量监督与记录:定期巡查养护效果,填写工作日志、考勤记录及养护台账,确保符合技术标准。
三、资源管理与成本控制
1.设备与物资管理:负责绿化工具、农药、肥料等物资的采购、发放与维护,合理控制消耗成本。
2.预算与成本分析:编制年度养护预算,监控费用支出,优化资源配置以降低成本。
四、外部协调与沟通
1.甲方对接与汇报:定期与甲方沟通养护进度,组织巡查并提交书面报告,处理甲方反馈问题。
跨单位协作:协调与施工方、监理方等外部单位的关系,确保项目顺利推进。
五、任职要求与能力素质
1.专业背景与经验
学历与专业:大专及以上学历,园林、园艺、植保等相关专业优先,33-50周岁。
工作经验:需3年以上绿化养护管理经验,熟悉北方/南方常见植物习性及养护技术,具备项目独立管理能力。
2.核心技能与工具
技术能力:精通苗木种植、修剪造型、病虫害防治及绿化机械操作(如割草机、绿篱机)。
办公与软件:熟练使用Office办公软件,具备基础文字处理及数据统计能力。
驾驶技能:需持有驾驶证(C1及以上)。
综合素质
管理能力:具备团队领导、计划执行及成本管控能力。
沟通与抗压:优秀的沟通协调能力,能应对突发问题,适应户外作业及加班。
电力工程,供配电包工
面议
施工员长期3-5人月结全职测量放线测算工程量测绘工程图纸办公软件CAD建筑电气发输变电
不要土建,招电力施工员,有供配电施工经验 ,可承包
施工员
6000-10000元/月
施工员长期3-5人月结全职测量放线测算工程量CAD建筑给排水
施工员(市政类)
1.吃苦耐劳,责任心强
2.执行力强,必须要3年以上工作经验
3.具备识图用图,测算工程量的能力
4.有一定的现场管理能力
5.会沟通
6.有团队合作精神,大局观好
7.踏实做事,努力工作
8.必须有雨污水改造施工经验,非诚勿扰
施工员技术员,只招马鞍山当地人或长住马鞍山的
1.2-1.4万元/月
施工员长期3-5人月结全职测量放线测算工程量测绘工程图纸GPS办公软件CAD建筑公路
岗位职责:
1.负责施工现场的日常管理,包括进度跟踪、质量监督与安全巡查,确保施工按图、按规、按时推进
2. 协助编制施工组织设计及专项方案,做好技术交底与工序交接记录
3.核对工程材料、设备进场验收,配合资料员完成施工日志、隐蔽验收及检验批等过程资料整理归档
4.协调各工种及分包单位现场作业,及时发现并反馈施工问题,提出合理化整改建议
5. 参与工程阶段性验收与竣工交付工作,配合完成现场实测实量及整改闭环
任职要求:
1.学历不限,土木工程、建筑工程技术等相关专业优先,持施工员岗位证书者优先
2. 施工员经验不限,应届毕业生可带教培养,有房建/市政项目现场实习经历者更佳
3.熟悉国家及地方施工规范、质量验收标准,能熟练使用CAD、广联达等基础办公及算量软件
4.责任心强、吃苦耐劳,具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
5.能适应建筑工地工作环境,服从项目所在地调配
合肥庐阳区幕墙技术负责人职位详情幕墙门窗现场,质量,进度,材料等工作
1-1.2万元/月
技术负责人长期1-2人月结
幕墙技术负责人
职位详情
幕墙门窗现场,质量,进度,材料等工作
宿州砀山县招一名测量员,把我测一下乳胶漆面积,做一个电子版计算式,一天时间,,工资400现
100-300元/天
测量员
宿州市砀山县招一名测量员,把我测一下乳胶漆面积,做一个电子版计算式,一天时间,,工资400现结
叉车工包住包吃餐补
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7月3⃣1⃣0⃣元➕免费吃住
8月3⃣1⃣0⃣元➕免费吃住不转正长期3⃣1⃣0⃣元➕免费吃住
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安徽安庆依华服饰特招后道总检2名(要求三年以上同岗位工作经验年龄50岁以下)电话☎
品检工1-2人
依华服饰特招后道总检2名(要求三年以上同岗位工作经验 年龄50岁以下 )电话☎
施工员1-2人月结
施工员
持有施工员证、建造师证等相关证书者优先。施工员(有证)从业五年以上
薪资福利:驻厂底薪6000元+提层=到手1 - 3万,月休4天,薪资面议
招工人数:1名
工作地址:四川省广安市邻水县川渝合作高滩园区
施工员1-2人月结
施工员
持有施工员证、建造师证等相关证书者优先。施工员(有证)从业五年以上
薪资福利:驻厂底薪6000元+提层=到手1 - 3万,月休4天,薪资面议
招工人数:1名
工作地址:四川省广安市邻水县川渝合作高滩园区
施工员月结
施工员
懂技术,有相关工作经验的优先。负责市政供暖管道的维护
薪资福利:10000一个月
工作地址:北京地区
技术总工
面议
技术员技术负责人长期1-2人月结
一、基本要求
-学历:一般要求土木工程、建筑工程等相关专业本科及以上学历,部分大型企业或重点项目要求硕士学历。
-资质:需持有一级注册建造师、高级工程师及以上职称,部分项目可能要求具备注册结构工程师、注册岩土工程师等相关资格证书。
-经验至少5年以上类似项目总工程师或技术负责人岗位经验,有大型综合体、高层建筑等项目经验者优先。
二、专业能力要求
-技术把控:精通房建工程施工技术规范、标准及工艺流程,能解决施工中的复杂技术难题,如深基坑支护、高支模搭设、钢结构安装等。
-方案管理:负责编制施工组织设计、专项施工方案,并审核技术文件,确保方案的可行性与安全性。
-质量与安全:熟悉工程质量验收标准和安全管理规定,能有效把控工程质量,预防安全事故。
三、管理与协调能力
-团队管理:能带领技术团队开展工作,具备技术人员培养、考核能力。
-内外协调:协调设计院、监理单位、建设单位等多方关系,处理技术对接、变更签证等事宜。
-成本意识:在技术方案制定中兼顾成本控制,提出合理化建议以降低工程成本。
四、其他要求
-熟悉工程相关法律法规及项目管理流程,了解招投标、合同管理等知识。
-具备良好的沟通表达能力、抗压能力,能适应项目驻场工作。
不同企业或项目可能会根据规模、性质(如政府项目、商业项目)调整具体要求,但核心围绕技术权威性、管理经验和综合协调能力。
技术负责人(房建)
5000-12000元/月
技术负责人技术员长期1-2人月结
岗位职责:
1.负责工程项目的技术方案编制、图纸审核及施工技术交底工作,确保符合规范与设计要求
2.组织现场技术管理,协调解决施工过程中的技术难题,保障工程进度与质量可控3.监督施工工艺执行与材料使用合规性,参与隐蔽工程验收及分部分项工程验收
4.编制并更新施工组织设计、专项施工方案及技术台账,配合项目资料归档与迎检工作
5.指导一线技术人员开展工作,参与技术培训与经验分享,提升团队整体技术水平
任职要求:1.学历不限,土木工程、建筑工程、机电工程等相关专业优先
2.具备1-3年及以上施工现场技术管理经验,有完整项目参与经历者优先
3. 熟悉国家及地方相关施工规范、标准图集及质量安全强制性条文
4. 具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应工地现场工作环境
5.持有一级建造师及技术负责人相关岗位证书者优先
合肥庐阳区幕墙施工员
7000-8000元/月
施工员1-2人
幕墙门窗施工员
职位标题
现场施工
职位详情
幕墙门窗现场,质量,进度,材料等工作
栏目概述
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