安全负责人
10000-13000元/月
安全负责人安全员月结全职
大专以上,安全员证,会做安全及安全体系资料,三年以上安全主管或负责人经验。6个月工期,管吃住。两个月10天假。不符合条件勿扰,快速上岗。最好有注安证,本科优先。
资料员安全员
陕西榆林招聘:资料员、安全员持有中级职称+安全员C证,需要2个人,长期工,包吃住,经验不限,陕西榆林石化项目,9000元/月,买社保秋工
安全员
薪资:安全员(连云港)岗位职责:1、协助项目经理组织开展工程项目部日常安全和文明施工管理工作,落实安全管理体系和规章制度,负责编制项目安全管理策划及保证措施;2、负责对不符合工程安全评定标准要分部分项工程必须作出书面处理意见,通知施工队伍进行整改;3、负责定期对工程项目进行安全安全大检查,做好检查记录,发现隐患及时处理,责令施工队伍整改;4、做好项目所有员工的安全教育工作;5、能同业主方安全管理沟通。任职要求:1、有2年以上相关工作经验;2、可独自完成安全资料编制;3、有责任心,有团队精神;4、持有安全C证。
自贡急招安全员安全负责人
9000元/月
安全员月结
有没有耍起的安全员,工作地点在四川自贡。主要是修路修桥,负责现场安全,项目是中国五冶,要求抗压能力强,良好的沟通能力,9000元。试用期过后工资还要涨,联系电话,
楚雄招聘安全员安全负责人
4500-6000元/月
安全员月结
招聘:安全技术员薪资:4500-6000要求:大专及以上学历,采矿工程、化工、安全工程等相关专业,具有专科及以上学历,了解安全生产相关法律法规。工作认真负责,细心严谨,具有良好的沟通能力、执行力及团队合作精神,能适应出差,有责任心和上进心。具有工程师及以上职称有安全评价工作经验者能熟练使用CAD等软件者优先:
东台本月急招10名装卸/搬运工480一天包吃住可日结
350-450元/天
质检员品检工包住包吃月结
点击左下角【免费聊】联系人事,优先报名面试【高薪资】450元一天,月结可预支、人走账清【高奖励】新人奖5000,满月当天发放【高福利】包吃包住!三餐免费!外地过来全额报销路费一.350-450一天,每月10号准时发放上月工资,打卡七天可预支500,打卡15天可预支3000厂区主要生产新能源汽车零配件,汽车大灯,汽车内饰显示屏等二.招聘岗位:操作工、仓管、普工、操作、组装、测试、检验、装卸、搬运统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服三.工厂招工要求:1、不限经验,16岁一49岁2、坐着上班:生熟手均可.无需经验.无需考试,无需学历.生手带薪培训包吃包住:1、住:公司提供免费住宿,标准六人套间(独立卫生间、空调、洗衣机)2、吃:入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!3、保险:公司缴纳五险一金4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天,外地过来全额报销路费薪资模式具体详情介绍:----------小时工、实习生待遇四:工作内容1、岗位涉及上市新能源产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、装卸、搬运等岗位2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工带。3、因目前订单增加,特向社会高薪招聘:普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、装卸工、搬运工。五:车间环境1、车间配有:饮水机,休息间。2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)3、都是坐着上班,不需要穿防尘服,穿的是普通工衣。4、上班气氛好,管理宽松,车间在上班时间,会播放轻音乐。六:招工要求1、男女不限2、必须持本人真实有效身份证。3、无需工作经验。4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件,当天安排厂内住宿。七:免费食宿(包吃包住)1、进厂当天,统一发饭卡,刷卡吃饭,不用自己掏钱充值。2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口,小食有水饺。馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止,持厂牌即可刷卡就餐。3、免费提供住宿、4-6人一间,房间大。4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。八、报到须知:男女不限,只要你年龄符合,请你直接带上(身份证)和(行李)过来报到工作在-常州,我们会当天安排宿舍,第2天开始上班本厂长期招聘,有问题直接来电咨询!!
榆林急招安全员安全负责人
9000元/月
安全员月结
陕西省榆林市府谷县某井工煤矿因工作需要补招一名安全员,年龄35—45岁,证件在有效期,有现场经验能胜任安全员工作,月薪9000,月休4天,不休班算加班,联系方式(),先发简历,证件,少打电话,审核合适后会电话通知的。
安全员
陕西榆林靖边县招聘:安全管理员1名薪资:5000-6000元/月1.贯彻国家法律法规、行业法律法规2.做好宣传教育培训工作。新员工的三级教育。老员工的定期教育、专项教育。3.开展隐患自查自纠活动。周期性的,季节性的,专项性的。4.现场巡查,对三违现象进行劝阻、制止,或罚款。5.定期开展应急事故演练。6.编制好安全操作规程,监督员工的行为操作。7.对员工的消防器材设施进行理论知识培训,并进行使用演练。8.积极开展安全文化活动,如安全宣誓,写安全决心书,安全标语签名,安全知识竞赛。1、在项目经理的领导下,制定落实项目安全防范措施2、员工的安全教育培训,发放安全教育卡片,安全帽和其他劳保用品。3、每项工程必须按公司规定,组织安全教育、安全技术交底以及安全措施的培训等。4、认真做好安全台账,组织安全生产检査。5、对工程重点部位要制定书面安全措施。6、发现重大安全隐患,应立即采取有效补救措施,并及时汇报,将隐患消灭在萌芽状态。7、做好项目安全防护、文明施工等工作,争创安全文明达标工地。8、严格履行职责,杜绝事故发生。
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