
高级管理岗位
1.5-2.5万元/月
行政经理/主管3-5年本科及以上文案撰写文字功底扎实人力经验秘书管理体系建设优化前台接待流程制度制定/优化50人以上团队后勤管理大型活动组织经验空间环境规划管理日常英文会话能力
1.综合运营管理、培训指导
2.医疗美容机构综合管理部门负责人
3.大堂管理岗位,统筹员工仪容仪表、环境布置及前台接待等行政事务
4.具备标准化流程操作经验者优先,有五星级酒店从业背景或高端美容机构工作经验者优先考虑
办公室主任(行政副总经理)
1.5-2万元/月
行政经理/主管10年以上本科及以上流程制度制定/优化3年以上管理岗位经验5年以上相关经验
岗位职责:
1.统筹公司行政事务管理,提升整体运营效率与管理水平;
2.参与制定并优化公司行政管理制度,完善办公体系及业务流程;
3.负责公司对外沟通接待,协调法律事务对接,并组织申报各类资质认证及荣誉项目;
4.策划并执行公司重要会议、论坛及其他大型活动的组织工作;
5.管理日常行政运作,协调各部门协作,指导后勤、安保等工作的开展,保障企业正常运转;
6.指导IT部门日常工作,监督信息化系统的实施与上线推进;
7.负责商务楼宇招租、车辆出租、停车位租赁等相关经营性事务;
8.统筹本部门日常运作,负责团队人员的管理、培训与发展。
任职要求:
1.企业管理或相关管理类专业本科及以上学历;
2.10年以上行政领域工作经验,其中至少五年担任办公室主任或行政经理等管理职务,具备政府机关、国企事业单位5年以上工作经历者优先,专业咨询服务行业背景亦可优先考虑;
3.熟悉行政管理体系,曾全面负责办公设备采购及资产管理工作,具备安保、食堂等后勤管理经验者优先;
4.具备较强的文字表达能力与公共关系处理能力,熟悉上海市相关职能部门运作者优先;
5.具备一定的物业管理和招商运营能力;
6.熟练操作各类办公软件及自动化管理系统,拥有基本英语听说读写能力;
7.有企业信息化系统落地实施及相关管理经验;
8.具备现代管理思维,处事稳重成熟,人格魅力良好,能应对高强度工作压力;
9.工作细致严谨,思维周全,擅长人际沟通与跨部门协调,责任心强、执行力突出,性格积极乐观,富有团队合作意识;
10.认同公司企业文化与经营理念,品行端正,敬业守信,恪守职业规范,始终维护公司利益;
11.必须为中共党员。
行政主管(薪资面议+带薪年假30天)
1.2-2.4万元/月
行政经理/主管3-5年大专及以上管理体系建设优化流程制度制定/优化3年以上管理岗位经验大中型企业从业活动/会议组织企业文化建设行政费用预算/控制
一、岗位职责:
1.行政统筹管理:
•全面统筹公司行政事务,包括办公场地规划、物资采购、资产管理等工作,优化资源配置,提升工作效率。
•制定并完善行政管理制度,指导行政团队日常工作,定期进行培训与考核。
•编制行政费用预算,监督执行并优化成本。
2.办公资源管理:
•负责办公用品的采购、发放和管理。
•管理办公设备,确保设备正常运行。
•负责公司级固定资产管理。
3.会议与活动组织:
•负责会议的组织和安排,包括会议通知、会场布置、会议记录等。
4.后勤保障:
•负责行政日常保障工作,包括办公空间管理,设施管理,职场巡检。
•负责行政后勤供应商管理,包括公司保洁、绿化、物业、通讯等。
5.团队管理与协作:
•指导并监督行政专员的日常工作。
•协助上级完成集团总部布置的其他临时任务。
•完成上级领导交办的其他任务。
二、任职要求:
1.学历背景:不限
2.工作经验:
•至少3年以上行政管理相关工作经验。
3.专业技能:
•熟练使用Word、Excel、PowerPoint等办公软件。
•具备良好的公文写作能力,能撰写各类行政报告与文件。
•熟悉项目管理工具,如MicrosoftProject、JIRA等,具备良好的数据分析能力。
4.沟通能力与团队合作:
•能够有效安排各项行政事务。能与不同部门和外部机构进行良好的沟通协作。能够与团队成员共同解决问题。
三、薪酬福利:
1、公司提供住宿(酒店公寓)
2、满1年有超长带薪年假;
4、每满一年工龄奖200元;
5、满三个月孝心奖200元,给到父母(公司很有爱,孝顺父母,尽一点孝心)
6、国家法定节假日三倍工资
7、每个月有晋升机会,公司发展快,每半年人数增长约一倍,综合薪资每5-6个月涨幅30%;
8、每月一次团建活动/部门+花样节日礼物+特殊节日给家里人寄礼品+每周水果发放+每月口罩发放(虽然价格不高,但是我们是家很有爱的公司哦);
薪资待遇:面议
工作时间:9:00-18:00
办公地点:青浦梦谷888号
行政主管(商场含保洁/卫生管理)
1.3-1.7万元/月
行政经理/主管5-10年大专及以上管理10人以上团队流程制度制定/优化资产管理应急处置经
岗位职责:
1.行政与制度统筹
·搭建覆盖全流程的行政管理体系,包括考勤管理、物资调度、档案归档及部门间协同机制;
·编制并执行行政类预算,合理控制支出(涉及清洁耗材、设备购置等环节)。
2.清洁体系标准化
·实施区域分类管控(如高频消毒区、日常保洁区),制定对应清洁标准操作流程;
·全程监管危险化学品(含液体试剂)的采购、存放、使用及废弃物合规处置。
3.应急与安全管理
·制定应急处理方案(涵盖疫情、泄漏、安全事件、停电等情况),定期开展模拟演练;
·执行场所日常巡检制度,确保满足消防、卫生等相关法律法规要求。
4.团队管理
·组织保洁人员培训、绩效评估及灵活排班(含高峰期与节假日期间人力安排);
·引入信息化管理手段(如考勤系统、巡查APP)提高作业效率与监管透明度。
任职要求
1.5年以上商业综合体/酒店/物业/商场领域行政综合管理经历,掌握GB2894《安全标志》等相关法规;
2·有清洁服务标准化建设实践经验,持有酒店管理/物业管理/安全类资质证书者优先;
3.制度设计:可独立编制《行政管理制度》《清洁作业规范》等文档;
4.风险管控:善于通过动线优化、区域划分降低运营安全隐患;
5.团队领导:具备一线员工沟通能力和跨部门协作经验;
6.坚持原则,能在成本控制与服务质量之间实现有效平衡;
7.面对突发事件具备迅速判断与决策能力。
办公室主任
3-3.5万元/月
行政经理/主管5-10年本科及以上
岗位职责:
1、负责撰写公司与政府相关部门往来文件,并承担审核相关文稿的工作;
2、拟定并优化集团办公室管理规章制度及工作流程,对接工商、文明办、人大、工商联、宣传部等政府单位,统筹接待来访事务;
3、依托公共传播平台,策划并实施公司对内对外宣传项目(如内刊、微信公众号等),组织申报各类荣誉资质,增强企业在行业内的知名度与影响力;
任职资格:
1、本科及以上学历,专业包括汉语言文学、文秘、经济或管理类相关方向;
2、具备8年以上相关领域工作经验,文字表达能力突出;
3、具有与上海嘉定区政府部门协作经验者优先录用。
综合管理实习岗位
4000-10000元/月
行政经理经验不限大专及以上
寻找还不完美的你
我们相信,不是所有优秀的人才都早已熠熠生辉——我们正在寻找的,正是那些怀抱成长之心、虽“不完美”却充满潜力的伙伴。如果你愿意在学习中蜕变,在挑战中成长,这里有你实现价值的土壤。
职位亮点:
包容与成长是我们最深的底色:我们深知初创公司的每一步都充满未知,我们宽容失败,相信总有学不完的东西。我们不需要你已十项全能,但求你有一颗不畏艰难、主动学习的心。在这里,你能获得涉及行政、文员、出纳、仓库保管、采购及收发快递等全方位的实战锻炼机会,陪伴公司从0到1,让你的成长与公司发展同步。
坚实的后盾与真诚的期待:我们提供有竞争力的薪酬与和谐的工作环境,因为我们坚信“只给你喝汤的公司有很多,愿意让你一起吃肉的公司却很少”。我们渴望能与有志之士并肩奋斗,共同享受丰硕的成果,让你的钱包和能力一起充实起来!
务实的要求与便捷的通勤:我们要求大专及以上学历,但工作经验不限——因为我们更看重你的态度和潜力。同时,我们希望你能离公司近一些(通勤时间控制在半小时以内),只为你能拥有更多属于自己的生活能量。
我们期待这样的你:
你或许经验尚浅,但你吃苦耐劳,不惧处理繁杂事务,有极强的责任心和团队合作精神。
你乐于学习,愿意在一个岗位上摸爬滚打,解决一个初创公司内勤的全部事务,成为公司稳健运营的“大管家”。
你追求自我超越,希望找到一个平台,施展你才华,绽放你的青春,与我们共同创造梦想。
如果你正在寻找一个能让自己“变得完美”的舞台,不妨一试。或许下一刻,我们就会彼此成就,成为“非你不可”的默契搭档!
让我们携手,用心尽职,共赢未来。
办公室主任
2-3万元/月
行政经理/主管10年以上本科及以上行政管理
要求:
1、具备良好的文字表达能力;
2、政府、机关企事业单位退休人员优先考虑;
3、有行政管理相关工作经验者优先;
4、中共党员优先录用;
5、其他具体事项面议
岗位职责:
1、主持集团公司行政事务的全面管理,提升企业整体运营管理水平;
2、拟定并优化公司行政管理制度,细化办公体系及业务流程;
3、统筹对外联络与接待工作,负责法律事务对接,组织资质荣誉的申报与认证;
4、策划并组织实施公司重大会议、论坛及其他大型活动;
5、处理日常行政事务,协调各部门运作,指导并监督后勤、安保等保障工作的开展,确保公司高效运转;
6、指导、监督IT部门日常工作,推进公司信息化系统的建设与实施;
7、负责商务楼宇招租、车辆出租、停车位租赁等相关经营性事务;
8、负责本部门日常运作及团队成员的管理、培训与发展。
律所行政人员
6000-11000元/月
行政经理/主管3-5年本科及以上管理10人以上团队管理体系建设优化流程制度制定/优化3年以上管理岗位经验律所 行政 人事
【工作内容】
1,主要承担律所人才引进工作(对外推介并接洽有意加入的执业律师,宣讲本所管理机制与执业价值观,对接有意向转所的律师人选),占比约75%;
2,办理全所律师及合伙人的执业信息变更与年度注册手续,占比约10%;
3,协助处理律所与监管机构之间的联络及行政事务响应,占比约5%;
4,统筹律所每月开放日活动安排,协同市场团队推进品牌宣传及相关推广动作,占比约5%;
5,落实所内重要活动的后勤保障工作,协调各类资源确保日常运营有序进行,占比约5%;
【任职要求】
1,本科及以上学历,法律专业背景优先;
2,具备3年以上律所人力资源或行政岗位工作经验者优先考虑;
3,具有对外联络或人员管理实操经验者优先;
4,持有有效驾驶证件并具备熟练驾驶能力;
5,了解行政接待规范,熟悉招聘流程,具备律师行业人脉资源者优先
行政主管
1.2-1.7万元/月
行政经理/主管3-5年本科及以上文字功底扎实装修/搬迁经验资产管理3年以上管理岗位经验
一、工作内容:
1、协助区域总经理处理行政及对外联络相关事务;
2、统筹管理区域内行政事务(包括证照办理、迎检准备、基建维护、年审手续、宿舍安排、车辆调度、设备维修、社工点运营、行政物资采购、市场物料管理、固定资产登记等);
3、作为筹建中的政府事务部门在各区域推进政府对接工作的执行接口;
4、作为集团派驻上海的行政人员,落实集团层面行政管理制度与标准;
5、完成区域总经理交办的其他工作任务。
二、岗位要求:
1、本科及以上学历,具备良好的成长潜质;
2、性格积极乐观,有责任心,做事严谨细致,具备良好的沟通表达与组织协调能力;
3、具有行政类岗位工作经验,拥有品牌、公关或商务背景者优先考虑;
4、熟悉大健康或医疗行业者更佳。
三、企业文化:
使命:让更多人享受优质的口腔服务。
愿景:成为世界一流的口腔品牌。
经营理念:以奋斗者为本,以客户为中心,人才管理能力是集团的核心竞争力!
价值观:
患者第一、成人达已;
精医敬责、诚信高效;
革故鼎新、尊重个体。
四、公司福利:
1.工作时间:每日8小时工作制,上午9:00-12:00,下午13:00-18:00,中午休息1小时,月休8天;
2.带薪节假日:享受法定节假日、婚假、丧假、产假、陪产假、司龄假等;
3.社会保险:提供养老、生育、医疗、失业、工伤保险及住房公积金(五险一金);
4.员工活动:定期与不定期开展文化、娱乐、体育类团建活动;
5.公司重视员工发展,倡导职业化成长,提供系统培训与晋升通道。
上海杨浦区找指挥一名49岁以下,54岁以下,工资5800+20,明年可以继续新工地,联系电
5800-5820元/月
指挥工1-2人月结
上海市杨浦区找指挥一名49岁以下,54岁以下,工资5800+20,明年可以继续新工地,联系电话
促销员
隐形眼镜促销员
。促销。工作时间为12.13 - 14 - 20 - 21 - 27 - 28四周六日共计8天,11:00 - 20:00(吃饭一小时)
薪资福利:180/天+提成,
招工人数:若干
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工作地址:斯维卡眼镜中原城市广场/上海市杨浦区国和路725号
发型师日结
上海杨浦区带烫染快剪店招到2月15顶班发型师,要求技术过硬,做事细心,每天保底260,提成对半提,完全能超保底,工资人走账清,包住!联系
上海杨浦区招聘冷菜中工一名工资6000–6500(长期稳定,有上升空间,手脚麻利基本功扎实
6000-6500元/月
冷菜包住包吃1-2人月结
招聘冷菜中工一名工资6000–6500(长期稳定,有上升空间,手脚麻利基本功扎实) 菜品简单 捣浆糊勿扰
月休四天全勤奖200+工龄奖
满一年5天年假,国定节假日翻倍补休(也可做薪)食宿全包,宿舍设备齐全,工资准时
地址:杨浦区隆昌路600号
联系电话
行政人事主管
6000-7000元/月
行政经理3-5年大专及以上国内院校优先管理体系建设优化流程制度制定/优化企业文化建设3年以上管理岗位经验文字功底扎实
工作内容1;标准化管理方案流程制度编制、执行、完善。2;项目跟进,制度落实、巡查、督查。3;资料收集归档。4;人事档案建立管理。5;劳动关系调解。
任职要求:1;从事过制造类企业人事行政管理。2;负责或参与了解iso验厂。3;35周岁以上。
行政主管销售主管销售专员
1.5-1.8万元/月
行政经理经验不限学历不限
金湖豆缘食品科技有限公司专注豆制品生产与销售,现因业务发展需要,诚聘以下岗位英才:
一、行政主管(1名)
岗位职责
负责与政府各相关部门对接,做好沟通协调工作,保障公司各项事务顺利推进。
统筹公司内部行政管理工作,包括但不限于制度完善、办公后勤保障、人事辅助等事宜。
任职要求
具备优秀的沟通协调能力和人际交往能力,能妥善处理各类公共关系。
熟悉行政管理流程,有较强的组织规划能力和问题解决能力。
工作严谨负责,具备良好的职业素养和团队协作精神。
二、销售主管(负责人,1名)
岗位职责
制定并执行公司豆制品销售战略与计划,带领团队完成销售目标。
拓展和维护销售渠道,开发新客户,维护老客户关系。
负责销售团队的日常管理、培训与考核,提升团队整体销售能力。
任职要求
拥有3年以上豆制品行业销售经验,熟悉豆制品市场行情与销售模式。
具备丰富的销售渠道资源,能够快速推动产品市场铺货与销量增长。
具备出色的领导力、谈判能力和市场洞察力。
三、销售人员(3名)
岗位职责
负责公司豆制品的市场推广与产品销售,完成个人销售指标。
积极开拓客户资源,跟进客户需求,达成合作意向。
收集市场信息与竞品动态,及时反馈给公司相关部门。
任职要求
具备1年以上销售工作经验,有豆制品相关销售经验者优先考虑。
性格外向,沟通表达能力强,具备较强的抗压能力和执行力。
对销售工作充满热情,有良好的客户服务意识。
福利待遇
以上所有岗位待遇面议,公司将提供具有竞争力的薪酬福利和良好的职业发展空间。
综合主管
6000-8000元/月
行政经理3-5年本科及以上管理体系建设优化3年以上管理岗位经验
年龄35岁以下,全日制大学本科以上学历,工商管理、行政管理类专业,中共党员,有4年及以上工作经验,2年及以上大中型制造型企业相关工作经验,2年以上党群行政专员岗位工作经历。
会务主管
5000-6000元/月
行政经理3-5年大专及以上活动/会议组织
桥北招聘会务主管
要求:专科以上,有商务接待、会务接待、酒店管理等相关服务经验;熟练办公软件、表格制作,会拍照,亲和力强、机灵,有爱心与责任心。
待遇:5000-6500(面议),双休、五险一金、包吃住、免费停车。
地址:江北高新星火路1号
高级行政主管
6000-10000元/月
行政经理1-3年学历不限
岗位职责
负责与政府各相关部门对接,做好沟通协调工作,保障公司各项事务顺利推进。
统筹公司内部行政管理工作,包括但不限于制度完善、办公后勤保障、人事辅助等事宜。
任职要求
具备优秀的沟通协调能力和人际交往能力,能妥善处理各类公共关系。
熟悉行政管理流程,有较强的组织规划能力和问题解决能力。
工作严谨负责,具备良好的职业素养和团队协作精神。
行政助理/前台岗
5000-6000元/月
行政专员经验不限大专及以上活动/会议组织档案管理物品采购/领用固定资产管理
行政人员
工作职责:
1.电话接听、来访客户的接待、办公文具采购、公共区域整理。
2.人员招聘、管理监督员工考勤、办理招退工手续。
3.协助会计每月的报表工作,严格遵守财经纪律和制度,负责开具发票。
4.组织员工文体活动。
5.完成公司领导交付的其他工作。
工作要求:
1.工作细致、认真、有责任心,较强的文字撰写能力,较强的沟通协调以及语言表达能力;
2.熟练使用office办公软件及自动化设备,具备基本的网络知识;
3.大专及以上,有律所相关工作经验优先。
公司待遇:五险一金、提供奖金、生日津贴。
医院物业陪护运送员
3000-6000元/月
后勤经验不限学历不限熟悉物业管理退伍军人
招聘助理运送员、导医、工程综合水电工若干名:
做五休二,每日工作8小时,具体班次根据岗位安排为准,
年龄20-60岁,能吃苦耐劳(医院周边居住且具备医院相关工作经验者优先),
薪资待遇面议,入职即缴纳社保及公积金,享有年终奖金,
工作满一年可享受带薪年休假,春节、中秋等传统节日发放福利礼品。
有意者请致电联系:秦经理***********
上海接待员
5000-6000元/月
前台1-3年中专及以上档案管理不限库房管理接待/外联
岗位职责:
1、负责门店来访人员的接待工作;
2、负责仓库日常管理工作;
3、维护本岗位所属区域的环境卫生;
4、负责饮用水订购、快递寄出及物流信息跟踪;
5、完成领导安排的其他临时性任务;
任职要求:
1、中专或以上学历;
2、了解前台服务流程,能熟练操作各类办公自动化设备;
3、工作积极主动、细心周到,具备良好的沟通与协调能力,性格乐观,形象良好,待人真诚;
4、年龄20岁以上,能熟练操作电脑及常用办公软件。
福利待遇:
1、丰富的团队建设活动:如旅游、下午茶等;
2、办公环境:5A级写字楼,工作场所固定无需外勤;
3、新人配备专人指导,帮助迅速适应团队,快速上手工作内容;
4、提供社保缴纳、带薪年假等基本福利。
行政前台职位
8000-10000元/月
前台经验不限学历不限五险一金19点前下班周末双休公司/写字楼其他接受无行政前台经验行政前台
岗位职责:
1.负责客户接待及来访人员的登记工作。
2.管理员工日常考勤,协助执行相关制度考核。
3.办公用品采购,下午茶安排及团队建设活动策划与落实。
岗位薪资:无责底薪6000元+300元全勤奖+周日加班200元。满半年后底薪上调500元,最高可累计增加1000元。
工作时间:早九晚六
前台
5000-6000元/月
前台1-3年高中及以上
一、注重个人仪容仪表,穿着统一制服、化淡妆上岗,保持亲切微笑服务态度。
二、负责电话的接听与转接,以及传真接收、信件分发等日常事务。
三、遇外来访客需见领导时,先确认是否预约,引导其在大厅等候,并及时联系办公室人员协助处理。
四、接待来访人员时主动提供茶水服务,客人离开后迅速整理相关物品并清洁现场。
五、每日定时打扫各会议室卫生,确保会场整洁有序,同时维护前台区域的干净整洁。
六、根据综合部安排布置会议场地,提前落实各项接待准备工作。
七、依照会议主办部门要求,规范提供茶水及其他会务支持服务。
八、积极协助综合部完成各类日常行政事务工作。
九、负责会务用品的保管、清洁与归整,确保物资齐全、正常使用。
十、配合学生公寓前台夜间值班任务,其他工作视实际情况灵活调整,遇到问题及时汇报请示。
急招!内勤人员零经验可投提供住宿
8000-10000元/月
后勤经验不限学历不限主管办公助理每周下午茶文员助理客服无任何销售性质
无责底薪,宿舍支持视频查看
[职位详情]
提供免费住宿,三室一厅配置,每人安排独立单间,重要信息重复三遍!!!!!
节假日按规定正常休息!
发放年终奖,享受年底双薪,工作环境为室内岗位
不加班!!!非销售岗!!!无业绩考核!!!
工作内容简单,快速上手
不限学历,不限经验,只要你有积极进取、渴望增收的心态
我们愿为你搭建发展平台!!!
[上班时间]
上午九点至下午六点,午间休息2小时
配备下午茶、零食供应,定期组织团建、生日会及团队活动,享有年终奖!
如此轻松且待遇优厚的岗位已不多见,机会难得,速来加入~~~
无责6k行政接待
7000-8000元/月
前台1年以下大专及以上五险一金19点前下班公司/写字楼商务/会务接待经验有行政前台经验其他行政前台
岗位职责
1:负责访客接待,做好来访登记与引导工作,及时接听前台电话并准确传达信息
2:负责会议的预约登记、场地布置及会务接待等相关工作
3:负责办公用品的采购申请、领取签收、库存管理,并协助领导处理日常行政事务
4:处理各项行政支持工作,包括机票预订、酒店安排等事宜
5:完成上级交办的其他工作任务
任职条件
1:大专及以上学历,文秘或行政管理相关专业优先考虑
2:有前台或文员相关工作经验者优先
3:熟练操作常用办公软件
4:普通话标准,表达清晰,具备良好沟通能力,亲和力强,具有较强的保密意识
5:形象端正,气质良好,具备基本礼仪知识或相关经验者优先
工资及福利
1:无责任底薪6000元+300元全勤奖
2:提供下午茶点
3:每月举办员工生日会及团队聚餐
4:季度组织集体旅游活动
5:享受国家法定节假日
6:工作时间早九点至晚五点半
加班按200元/天发放加班费
收银员无责底薪7.8k房补1k五险一金
7000-12000元/月
前台经验不限大专及以上物品采购/领用企业文化建设清洁绿化考勤管理名片工牌印制普通话标准熟悉办公软件操作亲和力强适应轮班
一、薪酬福利:
1、高收入。入职前三个月保底7.8k+五险一金。
2、快成长。提供带薪专业培训+快速晋升通道(每年多次调薪与晋升机会)
3、好作息。工作时间朝8晚6/早11晚21
4、公司提供住宿补贴
5、多福利。新人团建、每月聚餐、开单奖励、节日礼品发放+特殊节日为家人寄送心意礼品、年假三十天、工龄奖、法定节假日三倍薪资。秉持员工是企业最宝贵资产的理念,入职满三个月员工享孝心工资200元/月,可邀请父母来沪游玩,公司承担1k以内路费并赠送温馨礼品,同时给予至少一天假期用于陪伴;购买公司产品还可享受员工专属优惠!
6、还有超长带薪年假!(我们是有温度的团队,遇特殊情况支持申请长期休假!)
有意向者欢迎随时联系,24小时在线沟通!
二、工作内容:
1、主动热情接待每位进店顾客,熟练掌握收银岗位各项工作流程与标准。
2、按时提交当日工作数据汇总报表。
3、配合店长做好店内设备维护、快递收发管理等相关事务。
4、积极完成上级安排的其他工作任务,保持协作态度与服务意识
三、职位要求:
1、大专及以上学历,年龄32周岁以下,具备较强的责任心。
2、仪容得体,普通话流利,性格亲和,踏实肯干,具备良好的团队协作能力。
3、愿意在工作中持续提升个人专业素养,能适应较快的工作节奏。
4、有收银相关经验者优先考虑,会基础表格操作,熟悉电脑使用者更佳
青年旅舍接待员
5000-6000元/月
前台经验不限大专及以上全勤奖连锁服务业前台一对一带教无经验
重要的事情说三遍!!!
当天安排住宿
当天安排住宿
当天安排住宿
住宿配备冰箱、厨房、洗衣机等生活设施,齐全完备,支持拎包入住
面试通过后当日即可办理入住手续
外地来沪人员可享受车票报销
支持线上面试流程
行政
9000-14000元/月
行政经理/主管5-10年本科及以上装修/搬迁经验大中型企业从业行政费用预算/控制空间环境
岗位职责:
1.统筹行政各模块工作,构建科学高效的行政标准化体系,推进行政管理流程化、规范化运行;
2.起草并落实公司各项管理制度,监督制度执行情况,指导各部门规范运作,及时纠正违规行为;
3.处理日常行政事务,协助管理层开展对外公共关系协调与沟通工作;
4.策划并组织实施公司各类会议及活动,统筹调配各部门资源,持续优化行政服务效率;
5.统领公司接待工作的统筹安排与执行,建立统一的接待规范与操作流程;
6.负责公司资产全周期管理,合理规划并控制行政类支出成本;
7.管理办公场所的运营事务,包括场地租赁、设施维护及环境保障等工作;
8.结合公司发展战略,熟悉国家及地方政策支持方向,掌握高企、专精特新、小巨人等资质申报条件与程序,并推动落地实施;
9.监督食堂、宿舍、办公区的安全管理、环境卫生及绿化养护等日常运营工作;
10.完成领导交办的其他临时性任务。
任职要求:
1.本科及以上学历,具备扎实的文书撰写能力;
2.具备5年以上行政管理工作经历,须有大型制造类企业或政府单位同等岗位工作经验满5年及以上;
3.拥有政府项目对接实操经验,主导或参与过高企认定、专精特新、小巨人等项目申报工作;
4.具备较强的问题识别与解决能力,服务意识良好,性格稳重,具备优秀的组织协调能力和人际沟通技巧。
栏目概述
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