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【工程师】招工标准、待遇: 分阶段进行培训,每阶段两月左右,学习技能即为接单上单技能。 第一阶段:家电清洗,精细擦窗(双面擦窗),开荒保洁,大扫除,深度蒸汽消杀清洁。 第二阶段:窗帘挂洗,地毯清洁,布艺沙发清洗,床品除螨。 第三阶段:管道疏通,甲醛检测治理(能力较强), 升星晋升:1-6星工程师,带单师,带队队长,储备金牌队长,金牌队长,家居主管经理。 1、关于住宿(公司安排集体公寓,宿舍住满,不在提供) 免租 2 个月!可以当天安排住宿。后续可以继续住宿()或者自行外出租房。 (门禁卡等),水电费用宿舍人员平摊,。 2、关于上单距离(以住宿位置为准) 常规上单距离为5公里,超过15公里 15公里内不做任何订单调整,超过15公里有路补。 3、关于出行 出行需要自行安排,公司不做要求。 4、培训(为期9天培训) 第1-6天进行理论,实操,小程序操作等培训 第7-9天跟师操作学习, 上单前5天控单期,一天一单,如果适应很快,可以提前安排两单。 5、关于费用(共计1600元) 第一天入职(包含后续耗材费用免费使用+两套工服)入职第一月,,后续不再有其他费用产生。 。 6、其他要求 需要食品级健康证(1年以内),乙肝两对半(无食品级健康证需要提供检查报告和乙肝两对半) 熟练使用智能手机,会导航,不晕车,会骑电瓶车 年龄:22-38 岁以内 身高:1 米 6 以上 无纹身,无身体疾病,吃苦耐劳,服务意识强,职业素养高。
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招聘:长期2名,长白班2名,长期干的,计件工资,日均8小时100元+。工作内容:除甲醛炭包,装袋封箱(2kg、4kg、6kg)。地址:芝田镇费窑村口南1000米。联系电话
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QA质量管理
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岗位职责: 一、质量体系搭建与维护 1、搭建并持续优化适配家具沙发品类的质量管理体系,涵盖来料、制程、成品、售后全链路; 2、编制、更新沙发全流程质控文件,如工序质控SOP、成品验收规范、不合格品处理流程等,确保各环节质检有章可循; 3、主导质量体系落地与自查,定期开展内部审核,推动各部门落实质控要求,排查体系漏洞并快速优化,保障体系有效运行,规避合规风险。 二、制程质控 1、统筹沙发生产全工序质控管理,重点把控裁剪、缝纫、框架拼接、海绵贴合、扪布/扪皮、五金安装等关键工序,监督巡检人员履职,及时发现工艺违规、操作不规范等问题并叫停整改; 2、针对制程中高频问题(如面料色差、缝纫跳线、框架松动、扪制起皱等),快速组织分析,协调生产部优化工序流程,指导员工规范操作,降低工序返工率; 3、针对制程中高频问题(如面料色差、缝纫跳线、框架松动、扪制起皱等),快速组织分析,协调生产部优化工序流程,指导员工规范操作,降低工序返工率; 4、定期向部门负责人汇报质量工作情况,包括质量数据、体系运行状态、重大质量问题处理进度、改进成果及后续工作计划,提供专业质量决策依据 任职要求: 1、行业资质:熟悉ISO9001质量管理体系,熟悉GB相关家具强制标准认证相关流程; 2、行业实操经验:至少3年及以上家具沙发行业QA/QC工作经验,需完整掌握沙发从来料、生产制程、成品出厂、售后追溯全流程质控经验,熟悉产品质控逻辑; 3、核心硬技能:熟练运用QC七大手法、8D报告、5Why分析法等质控工具;能独立编制沙发品类专属检验标准(SOP)、抽样计划; 4、具备较强的沟通协调能力及抗压能力,工作严谨细致、有责任心;
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SMT测试员 急聘 急招!SMT测试员 岗位职责: 负责SMT产品功能测试、外观检查,记录测试数据,简单不良判定。 任职要求: 1. 有SMT测试/质检相关经验优先 2. 能适应倒班/细心负责 3.年龄18-45岁,身体健康 薪资待遇: 薪资面议/计时计件
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