懂新能源光伏安装，会看图纸算料，懂光伏电路

全面负责现场施工管理，经验丰富

工作经验三年以上，会开车，，26-55岁

施工管理

土建施工管理

项目位于河南安阳

负责污雨水管网建设管理

有5000万体量项目管理经验，熟悉进场工作，的优先，

连锁店奶茶店装修，全国各地，招成熟班组，招监理及项目经理

熟悉地铁项目的，主要负责风水电，装修

今天去，茶园雷家桥三个小时，到手90元，熟手阿姨接单

重庆市沙坪坝区招打爆模/剔凿

岗位名称：电工临时工（充电桩二次线接线）、打杂工；岗位要求：1.会接二次线；2.能看懂基础电路图；3.年龄在1845岁之间；薪资待遇：1.电工：39元/小时，包工作餐，工作时间每天约1012小时，工期结束后结算工资；2.打杂工：工资为17元/小时。具体工资待遇细节，未明确描述是否与电工作岗位相同，待实际情况确定后可能会有相应的补偿和福利措施。

岗位名称：装卸工；叉车司机；打单员；岗位要求：1.装卸工：年龄25-55岁，需具备基本的装卸技能。2.叉车司机：年龄20-50岁，需持有叉车证书，能够操作叉车进行泡沫上下车作业。3.打单员：年龄20-45岁，男女不限，需要掌握基本的电脑操作。薪资待遇：1.装卸工：计件工资，每天250300元。2.叉车司机：计件工资，每天250300元。3.打单员：固定工资，每天200元。福利待遇：包住宿，，提供工作餐，。上班时间：早7:30至晚19:30，两班倒。

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消防工地施工，管理施工人员，安排现场人员的工作，协调各部门的工作。

安装施工经理、施工经理助理（资料员）、安全总监、施工安全员、质检员、采购员、库管、市场拓展经理、经营经理、价控经理、电工年龄：25-45岁 身体状况良好、工作认真负责、具有团队精神、积极工作态度、好学上进、企业利益为首位、有计算机基础及工作经验者优先，具体岗位要求面议。薪资福利:基本工资+补助+加班费+五险 工作地址:内蒙古乌海市及巴彦淖尔市乌拉特中旗

设备安全整改，涉及安全防护及普通电气整改，有一些钣金护罩需要现场测量，然后当地制作，工作时间10天左右

二次结构及装修

1.负责广告安装和装修工程的整体进程2.管理分配广告安装工人工作内容3.积极督促施工进程办证施工效率4.正确领导工人施工并确保安全施工面向全国工地招聘目前主要工地集中在青海甘肃和江苏有意想者可以投递简历

熟练图纸，懂得现场安装工序，熟悉质量验收规范要求！有经验！

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重庆市江北区，渝北区，蔡家招家装项目经理1、要熟悉各种工种，施工工艺，具备丰富的室内装修的施工经验，熟悉国家工艺验收标准，了解家装流程；2、有完备的施工团队，施工务必规范；3、具有良好的沟通能力及职业素养；妥善处理工程中出现的突发事件；4、代表公司行使工程的管理、施工人员的组织及管理。与业主、设计师、材料配套商等方面的协调工作，对工程质量、工期负责；5、要经常自查工地的施工质量，有计划的安排施工进度；严格按照设计师图纸及预算范围施工。6、管理好工人、工地形象、工地进度及工地现场安全监控，按质、按量交付工地。薪资待遇：待遇面议

诚招一名有市政道路高级工程师证件的施工员，公司买社保，压证施工，待遇面议。

招聘：项目经理、生产总监要求：电力安装工程管理经验，有风电、输变电、线路、光伏等综合经验，需持建造机电、安B等证书，可以年后入职。详情咨询。

重庆渝北区高薪诚聘重庆市----不包吃住----长期工----工资面谈--招1人政道路项目经理职位。要求担任过项目经理多年。具备项目经理的能力，对预算审计，项目管理及过程成本控制具有非常强的统筹能力。年龄35-45岁，不需要证，项目在重庆范围内，要求从事同等岗位5年以上，重庆本地人，在重庆主城至少做过5个市政项目，应变、沟通及协调能力一定要强。具有洞察力、管理能力、能有突破自我的能力。自我管控力要强。工作踏实、稳定、驻现场。要求没有达到的招聘条件的勿扰，谢谢配合！！）联系电话

招聘信息:重庆中至源建设工程有限公司位于重庆市南川工业园区水江组团（高铁水江北站附近），是一家专业从事电力工程施工、电力服务、电力设备租赁及石油化工服务的企业，现因公司发展需要招聘岗位如下:1、项目经理两名，要求:注册二级或者一级建造师，年龄55周岁以下，有工作经验及工程业绩优先，薪酬待遇面议。2、技术负责人一名要求:有中级职称及工程业绩优先，薪酬待遇面议。3、高压电工数两名，要求:年龄55周岁以下、熟练设备安装、熟练35kV电缆终端头制作及驾龄三年以上，薪酬待遇面议。4、公司环境:有公寓及食堂。5、联系方式:

从事过厂房修建，有一级建造师证书，协调管理能力强。

会施工及测量

重庆南川区招聘信息:重庆中至源建设工程有限公司位于重庆市南川工业园区水江组团（高铁水江北站附近），是一家专业从事电力工程施工、电力服务、电力设备租赁及石油化工服务的企业，现因公司发展需要招聘岗位如下:一技术负责人1-2名，要求:有中级职称(机电专业)及工程业绩优先，二高压电工数两名，要求:年龄55周岁以下、熟练设备安装、熟练35kV电缆终端头制作及驾龄三年以上工资面议，长期的，管吃住