岗位职责：1、通过电话微信、网络等渠道为潜在学员提供专业课程咨询服务；2、根据学员需求推荐合适的职称学习课程，促进报名转化；3、维护学员关系，解答学员在学习过程中遇到的问题，提升学员满意度；4、定期参与公司组织的培训，了解最新课程信息，提升专业能力。任职要求：1、大专及以上学历，教育、医学等相关专业优先考虑；2、具备良好的沟通能力和亲和力，能够有效倾听并理解客户需求；3、有销售或客户服务经验者优先，优秀应往届毕业生亦可；4、热爱教育行业，有责任心，能够承受一定的工作压力。

要求有一定经验，跑过业务的

内容 ‌课程咨询与销售‌。 通过电话、线上或线下接待学员及家长，提供课程体系讲解，分析学习需求并设计个性化学习方案。‌‌1‌ 完成课程签约及费用支付流程，达成个人或团队销售目标。‌‌ ‌学员关系维护‌。 建立学员档案，定期回访跟进学习进度，协调解决学习问题，提升学员满意度。‌‌ 推动学员续费、转介绍及二次转化，挖掘潜在需求。‌‌ ‌教务支持与数据管理‌。 协助完成开班、师资协调、成绩录入等系统操作，保障课程顺利实施。‌‌ 整理客户信息及销售数据，制作日报表，为机构决策提供依据。‌‌

起薪【4500+】 月月有绩效班主任也可轻松实现【月入过万】！！！ 不外出~不招生~公司有稳定客户源~ 工作电脑/手机等办公设备都配备~ 趁年轻体验高薪，感兴趣往下看！！ 【薪酬福利】 1、责4500＋绩效，责和绩效不挂钩，带班后平均12-22k，入职即缴纳五险一金，试用期也缴纳！！ ——薪资真实有效！！！！ ——试用期薪资和转正后一样不打折扣！！！！ 2、企业滴滴免费打车福利、体检福利、节假日福利、内推奖金、带薪年假等； 3、茶吧冰箱微波炉齐全、5A写字楼冬暖夏凉、定期团建、办公室氛围超级棒。 【工作时间】:下午13:00-22:00，企业滴滴，需垫付，平台直付！！！ 【工作内容】 一、课程销售 1、不需要寻找新客户，公司提供精准有效客户； 2、负责对已经在猿编程购买体验课的用户，通过社群运营和电话销售促使用户购买下一阶段课程产品； 二、用户服务 1、负责添加用户微信，提醒学员按时上课并完成课后任务 2、定期为学员开展一对一或一对多的课后辅导工作 3、定期跟家长进行电话反馈并解答其问题及需求 4、定期开展老带新以及召回项目等运营活动； 【工作要求】 1、全日制统招专科及以上学历，专业不限，应往届均可； 2、热爱教育行业；普通话标准，吐字清晰，有一定的表达能力 【我们的优势】: 1、大平台，发展好 2、入职立即缴纳五险一金 3、公司提供所有已成交试听课的学员资源，需自找客户开发 4、试用期薪资100%发放不压不拖欠工资 5、入职有培训，入组有师父1对1带 6、交通便捷地铁口 【晋升畅通阻】: 1、想晋升：一年多次晋升，组员-组长-主管-经理 2、想深耕：老资历员工，稳定高收入高待遇 公司介绍：猿编程创立于2017年10月24日，世界程序员日。从建立伊始，我们就已经预见科技未来的限潜力。猿编程致力于少儿编程教育模式的探索与创新，帮助每个孩子掌握看见和创造未来的能力，让孩子用代码将自己心中的世界一点点构建出来。每一个正在发生的现在，都是未来的序章。

【薪资待遇】底薪+50%高提成，收入过万轻松实现，工作节奏合理，无加班压力，享受单双休及法定节假日休假安排！！！ 【福利待遇】办公环境舒适宜人，定期组织团建活动（如野三坡、乌兰察布等），设立邀约奖励（销售冠军额外享1000元奖金），绩效奖金、年终奖金、生日庆祝、节日礼品等福利齐全！！ 身处金融领域，公司全面配备客户资源、工作手机与座机支持，你有实力，我有回报，拒绝空谈承诺！！！ 稳定底薪叠加50%高提成，earnings无上限，多劳多得，上不封顶！！！ 【上班时间】8:30-18:00 【午休时间】12:00-13:30 两天掌握流程，一周实现开单，诚邀您的加入！！

工资待遇： 1.底薪加提成再加年终奖金 2.提供团队活动及外出培训机会 3.试用期三个月，月薪3000元另加提成 4.配备专人指导，具备合作客户资源及稳定客户群体 销售岗位要求及职责： 1.性别不限，年龄******，高中及以上学历 2.具备一定工作经历，持有驾照者优先考虑 3.能熟练使用电脑及相关办公软件和设备 4.工作认真负责，能承受压力，具备协作意识 5.具备较强的沟通技巧和语言表达能力 6.承担钢材产品的市场销售任务 7.维护现有客户关系，开发新客户，推动业务增长

薪资待遇：（周六日双休） 1、早上9点~中午12点，下午1:30~6:30。 2、工资=基本工资+全勤奖励+提成和不定量奖金，正常干3000-4000+、努力干5000+、加油干8000+，上不封顶. 工作日常: 打电话联系美团商家签约运营服务 岗位要求： 1、年龄22周岁到40周岁，男女不限，中专以上学历 2、具有良好的服务意识，语言流畅，举止得体，品行端正，有团队意识 3、有一年以上销售工作经验者优先、有电话客服相关的行业经验者更佳 岗位优势： 1、周六日双休，做过销售的宝妈可以考虑； 2、市场资源广阔； 3、岗位培训免费，好上手

岗位职责: 1.负责销售数据的采集与归集，保障信息的真实可靠。 2.配合团队完成销售报表编制及数据统计分析工作。 3.参与日常团队会议，为销售方案优化提供支持与建议。 任职要求： 1.具有良好的沟通技巧和协作意识。 2.熟悉销售数据的整理与分析流程。 3.适应快节奏工作环境，能在规定时限内高效达成任务目标。 岗位福利：

工作周期：1个月 每周工期：无要求 工作时间：09:00-17:00 工作时段：工作日 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-31 工资日结（不接受居家办公哦，不包吃住的）！！！ 岗位职责： 工作内容简单易上手，主要通过公司提供的精准客户资源，与客户进行沟通，详细介绍业务流程及代办相关事项。 职位要求: 1、工资日结！！！欢迎宝妈、在校大学生、无经验新手报名，兼职全职均可； 2、每日工作时间为9点至17点，含一个半小时午休，周一到周五可灵活安排，成交后即时发放全额提成； 3、思维敏捷，具备良好的沟通能力、应变能力、表达技巧以及协调客户的能力，有团队协作意识； 4、兼职人员如需出勤或请假，请提前一天通知公司哦！

主要负责成人学历教育及单招培训项目的招生工作。 任职条件：具备招生或销售相关工作经验者优先，年龄要求30至50岁。 薪资福利：基本工资1800元＋提成＋季度奖金＋年终奖金，享受双休及保险待遇，适合稳定长期发展。

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找井下铲车司机一名，开20小铲车活不累，电话

厨师 薪资福利:4500元/月，员工餐 工作地址:海阳路148号

酒店大厅保洁 55岁以下。负责大厅区域（公共）维保，电梯消毒，雨雪天气大堂入口处清理 薪资福利:2800元，月休四天，冬季08:00-12:00，下午13:00-17:30，每班8小时 （面试）（酒店） 工作地址:北环路58号（丽枫酒店）

旅游服务及咨询导游是为游客提供向导讲解、行程安排及旅游服务协调的职业，旅游服务的宗旨是‌全心全意为旅游者服务‌，核心是‌以游客需求为中心‌，提供安全、诚信、优质的体验。

岗位职责： 1.为客户提供专业的旅游线路咨询与定制服务，根据客户需求推荐合适的旅游产品 2.主动了解客户旅行偏好，策划个性化出行方案，提升客户满意度 3.协助客户办理签证、订票、酒店预订等相关手续，确保行程顺利 4.维护老客户关系，定期回访，挖掘二次出行需求，促进长期合作 5.跟踪旅游行业动态及热门目的地信息，及时更新产品知识库 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，有亲和力，能耐心解答客户疑问 2.热爱旅游行业，熟悉国内外旅游市场及主要景点信息者优先 3.学历不限，有旅游顾问或相关服务岗位经验者优先考虑 4.具备一定的抗压能力，能够适应节假日高峰期工作节奏 5.工作积极主动，责任心强，具备团队协作精神

一、岗位职责： 1、负责自媒体、旅游OTA携程等平台定制旅游业务； 2、公司第提供客资，通过微信、电话等与客户方案沟通，了解客户需求； 3、根据客户提供的需求信息，制定详细的定制方案； 4、对定制方案跟进及探讨，促成方案的最终达成； 5、成交后，同操作及财务部门同事协调后续流程； 5、跟踪行中服务及回程后反馈的信息，争取促成客户的二次成交； 6、不断提升个人的职业能力，掌握所负责产品和服务的专业知识及客户沟通的技巧，提升客户满意度。 二、任职要求： 1、大专以上学历，男女不限； 2、有境外海岛游销售经验最佳（行业经验丰富，学历不作要求）。 2、性格外向、反应敏捷、表达能力强，有良好销售沟通能力； 3、35岁以内，热爱旅游事业·，有责任心，敢于沉淀，追求高收入； 4、具有良好的协调、组织、自我约束能力，以及抗压能力； 5、若有其他行业多年线上销售经验亦可，无销售经验勿扰！ 三、待遇：底薪+绩效奖金+高额提成+社保+每年游+年底奖金 四、工作时间：9：30-18：30；大小周，假期值班可以调休~ 五、福利待遇： 1、底薪+提成； 2、安排国内外旅游考察的机会； 3、下午茶+公司团建+年度超额奖金； 4、员工生日庆祝； 5、享受业内专业系统培训： （1）新人培训:岗前培训+专业知识培训+营销技巧培训； （2）晋升培训:经营管理培训+团队管理培训。

具体情况面谈

诚招旅游获客运营专员 我们是深耕旅游行业的创业团队，现旗下第二家旅行社正式启动业务拓展，核心聚焦小红书等线上渠道获客，急需一位「自带获客能力+销售经验」的伙伴并肩作战！ 核心职责：只专注获客，其余全无忧 •独立制定多渠道获客策略，不限于小红书，可灵活拓展抖音、社群、线下资源等多元路径； •凭借旅游产品销售经验，精准对接潜在客户，完成从引流到咨询的转化闭环； •自主运营获客全流程，无需参与计调、售后等事务，集中精力冲刺客源增长。 我们期待这样的你 •年龄25-35岁，大专及以上学历，男女不限； •坐标成都，能全职到岗成都市温江区办公； •有旅游产品销售经验，熟悉旅游行业逻辑，掌握成熟获客方法； •自带客户资源、渠道资源者优先，自驱力强，能独立达成获客目标。 为什么选择我们？ •朝阳赛道：旅游行业复苏红利期，第二家公司布局更具发展潜力，晋升空间无上限； •轻装上阵：无需分心杂事，聚焦核心获客工作，业绩产出直接挂钩收益； •创业氛围：扁平化管理，老板全程支持资源对接，你的能力直接决定成长速度。 如果你擅长挖掘客源、热爱旅游行业，渴望在有前景的平台实现收入跃迁，欢迎带着你的获客方法论和资源加入我们！薪资不用愁，我们更有股份激励计划。

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通过网络，电话，微信等，跟高校人事处教务处联系推广教师培训课程，公司提供资源。

岗位职责： 1.负责给区域内商家开通商家收款码。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神。 2.对销售工作有热情，能够承受工作压力。 3.有责任心，能够独立完成销售目标。

世界五百强重点社区网格项目】 公司氛围轻松，不内卷，杜绝加班，周末双休 一、【福利待遇】 工资构成： 基础薪资3100＋大概5000左右的佣金＋激励方案其他福利综合人均工资10000+ 缴纳五险一金：社会养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、 二、【工作时间】 早9:00晚6：00 周一到周五上班，周末双休，法定节假日＋带薪180天产假。绝对不加班。 三、【发展空间】 公司每年会有丰富员工生活多元化晋升机会，内部职能发展线路，灵活跨岗位发展机制，为所有员工提供全面发展 绝对的公平公正公开，全靠实力，全是实力派、培训结束，公司分配师傅、组长、团队主管手把手一对一教哦

岗位职责： 1.接听客户来电，细致回应客户疑问，提供专业、高效的客户服务； 2.完整准确登记客户信息与反馈内容，并及时传递至相关职能部门； 3.配合处理客户提出的问题，持续跟进服务进展与落实情况； 4.保持良好客户互动，提升客户体验与满意度； 5.执行上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1.具备优秀的语言表达能力及主动服务意识； 2.熟练使用计算机及常用办公软件； 3.工作认真负责，具备较强的抗压能力； 4.具备良好的团队协作能力，能与同事顺畅沟通配合。

同仁堂售后客服 福利待遇： 底薪3000-3500+提成=5000-10000+ 五险+节假日带薪休假 办公室固定岗位，无需外勤，有资深人员带教 工作时间： 8:30-12:00 1:30-5:30 单休，享受法定带薪假期 日常设有下午茶、早下班奖励等员工福利 每月举办生日会，当月生日员工可获专属礼物

公司提供精准客户，需与客户电话约谈，上门安装

世界五百强企业，平台稳定有保障。底薪4000元，工作时间早8:30至晚6:00，中午休息两小时，周末双休，法定节假日带薪休假，杜绝加班，到点准时下班，定期组织丰富团建活动及提供下午茶。 晋升空间广阔，发展路径多元：若持续深耕业务方向，可走精英路线TE岗，同时有机会晋升为组长或主管，伴随职级提升底薪相应上调；若有意向横向拓展，如胜任培训讲师岗位，还可获得额外授课提成。 岗位优势： 1、公司提供充足的内部资源支持 2、依托世界五百强的强大背景与平台实力 3、聚焦平安居家养老与社区医疗服务的战略布局 4、拥有300-400名优质且忠诚的存量客户资源 5、配备私人专属品牌Pad，实现移动化办公 6、完善的培训体系，助力快速成长 7、收入结构兼具稳定性与高增长潜力，上不封顶 8、配置专属线上坐席协助客户运营维护 9、晋升机制公开、透明且高效 薪资构成： 基础薪资4000元（根据面试表现定薪，能力突出者可更高）+续收津贴+激励奖金+高比例提成，提成区间为30%-50%，依据产品而定；职级划分为普通、中级、高级、资深、主管、经理等层级，每三个月评估一次，晋级机会频繁，发展空间无限。在职满三个月员工平均综合月薪达1W以上。 公司福利： 六险一金，享受所有法定节假日带薪休假，节日补贴及礼品发放，不定期开展团队建设活动，生日赠送专属礼品；另设多样化激励方案，奖励形式包括现金、购物卡、加油卡、实物礼品（如冰箱、洗衣机、烤箱、电动车、油、米、纸巾等）。 入职要求： 1.大专及以上学历，需持有毕业证原件，学信网可查； 2.年龄在25-40周岁之间，有相关经验者年龄可适当放宽； 3.有金融、客户运营开发、房地产、教培等行业销售经验者优先考虑； 4.具备较强的学习能力，出色的沟通表达与应变能力，形象良好。 职位福利： 不加班、六险一金、每年多次调薪机会、多通道晋升空间、团队氛围年轻化、无需固定坐班

负责公司产品的销售，挖掘客户信息，进行有效过滤，对意向客户进行跟踪维护，完成销售指标； 积极建设并维护良好、互信客户关系；