
安全员月结
昆山急聘项目安全员需持有中级注安证;薪资待遇:12000+证书补贴1000、五险+包吃包住;岗位要求:45周岁以下,具备丰富的工业厂房项目安全管理实操经验,吃苦耐劳,责任心强,安全意识突出,有大型企业、大中型项目安全管理经历优先,能挑起项目日常安全工作开展;公司是私企,公司直招,来能长期干的,能接受项目地点变动工作地址:苏州
安全员
招聘安全员1名。工作内容为负责昆山项目安全员工作。岗位要求持有中级注安证,年龄45周岁以下,具备丰富的工业厂房项目安全管理实操经验,吃苦耐劳,责任心强,安全意识突出,有大型企业、大中型项目安全管理经历者优先,能承担项目日常安全工作。公司为私企,直招,要求能长期工作,能接受项目地点变动。提供五险及包吃包住。
安全员
劳务公司招聘一名安全员,要求在劳务公司干过,持C3证,自带电脑会做表格做资料,工人进场做好三级教育和工人宿舍安排,每天早起给工人开早班会,记好工人考勤,需要给加班工人买饭和小型辅材购买,材料进场登好台账,每个月做好实名制考勤和工资表发放,每个月报销台账的登记和与公司财务沟通,沟通能力强,协调总包,班组之间安全问题。吃苦耐劳,服从管理和安排和项目调动。包住不包吃,非诚勿扰,谢谢
安全负责人月结全职
苏州张家港二层结构厂房建设,活儿轻松,有一级建造师证优先,公司给交社保,负责的内容有:
1. 现场生产与质量安全管理
全面统筹:主持项目经理部工作,代表企业实施施工项目管理,对进入现场的人员、机具、材料等进行优化配置和动态管理。
带班生产:严格执行施工现场带班制度,每月带班生产时间不得少于本月施工时间的80%。全面掌握工程质量安全生产状况,加强对重点部位、关键环节的控制。
体系建立:建立并落实项目的质量(含消防施工质量)管理体系和安全体系,组织制定安全生产规章制度和操作规程,确保标准化施工。
2. 技术管理与方案审查
图纸与交底:组织相关人员熟悉与审查图纸,参加图纸会审和设计交底。负责技术交底工作,确保施工人员明确技术要求。
方案编制与审核:主持编制项目管理实施规划、施工方案、重大危险源识别和控制方案及专项施工方案,并组织实施。
3. 人员管理与教育培训
人员准入:突出抓好对项目关键岗位人员和特种作业人员的到岗履职管理,确保技能工人100%持证上岗。
安全培训:组织制定并实施项目安全生产教育和培训计划,特别是针对新进人员、转岗人员以及采用新技术、新工艺时的专项培训。
4. 隐患排查与应急处置
安全检查:建立安全预防控制体系和隐患排查治理体系,督促、检查项目安全生产工作,确认重大事故隐患整改情况。
应急处置:遇到险情或发现重大隐患时,必须到现场督促整改;发生突发事件或事故时,及时、如实报告并组织自救和应急救援。
5. 外部协调与工程验收
多方协调:在授权范围内负责与企业管理层、劳务作业层、各协作单位、发包人、分包人、监理工程师、业主等的协调和过程控制,解决施工中出现的问题。
验收与结算:参与分部工程验收和工程竣工验收,准备结算资料和分析总结,组织各项技术资料的签证、收集、整理和归档。
苏州昆山市招安全员/安全负责人
6000-8000元/月
安全员安全负责人月结全职
岗位职责:
1、负责建筑施工现场安全监督与日常巡查;
2、检查施工人员安全防护措施执行情况,及时纠正违规行为;
3、参与安全隐患排查治理,落实整改闭环管理;
4、协助开展安全教育培训及应急演练工作;
5、完成上级交办的其他安全生产相关任务;
6、要求会做安全资料,有c1或c3证
任职要求:
1、具备良好的安全意识和责任意识,工作细致认真;
2、熟悉国家安全生产法律法规及相关标准规范;
3、掌握施工现场安全管理基本流程与风险防控方法;
4、具有较强沟通协调能力及团队协作精神;
5、能适应现场作业环境,服从工作安排。
安全员安全负责人
乌鲁木齐市水磨沟区招安全员/安全负责人
岗位职责:
1.负责施工现场安全管理制度的落实与日常监督检查
2.组织开展安全教育培训、应急演练及隐患排查治理工作
3.编制、审核专项施工方案中的安全技术措施并监督执行
4.及时报告和处置安全事故,配合调查并落实整改措施
5.建立健全安全内业资料台账,确保符合住建部门监管要求
任职要求:工作地点。阿勒泰布尔津禾木吉克普林滑雪场
1. 持有有效的安全生产考核合格证书(C类)
2. 熟悉国家及新疆维吾尔自治区安全生产相关法律法规
3. 具备较强的责任意识、沟通协调能力及应急处置能力
4. 能适应禾木吉克普林工作环境
5. 安全管理相关工作经验优先,学历不限
安全员
7000-8000元/月
生产安全管理包吃1-2人月结
,45岁以内,具有三年以上中大型企业相关工作经验,熟悉掌握相关安全规章标准管理制度,进行安全检查与隐患排查等。具有良好的沟通、协调和组织能力,能够独立开展各项安全管理工作。(单休,免费提供用餐)(7000+ 具体可面谈)。
供应商质量工程师
8000-13000元/月
供应商质量工程师3-5年本科汽车行业质量管理体系
1、可独立开展预选供应商的质量准入评估,并形成准入评估报告;
2、可独立主导项目定点供应商的零部件APQP策划与执行,监控各阶段APQP交付成果;
3、可独立实施供应商过程审核、达产能力审核及PPAP批准工作,并完成相应审核记录输出;
4、可独立开展量产阶段供应商的质量管控,针对各类质量问题(IQC、制程、零公里、售后)进行反馈与推动改进;
5、定期组织实施供应商质量绩效考核,并依据考核结果提出停供、限制供货或淘汰等处置建议;
6、负责零部件检验标准文件的编制与确认工作;
7、负责新开发零部件的模具、夹具、检具开发跟进、验收及量产导入管理;
任职资格:
1、本科及以上学历;
2、5年以上工作经验,其中至少3年SQE相关岗位经验;
3、熟悉底盘件/电器件、新能源类部件的设计规范、工作原理及生产工艺;
4、掌握质量管理流程,能熟练运用各类质量管理工具。
IPQC
5000-8000元/月
品检工包吃五险3-5人月结全职有质检经验双休
1、首件确认: 严格按照SOP(作业指导书)和客户图纸要求,执行产线开机前的首件确认工作,确保产品参数符合标准。
2. 巡检监控: 对生产制程进行定时巡检,抽检执行
3、各类改善对策定期确认
4、报表记录: 如实填写巡检记录表、首件记录表及不良品报废单,确保数据真实可追溯。
【任职要求】
1. 20-40岁,1年以上电子或线束行业IPQC工作经验,熟悉线束生产工艺流程者优先。
2. 会使用卡尺、千分尺等基本测量工具;能看懂简单的工程图纸或线束排版图。
3. 工作严谨,原则性强,具有良好的沟通协调能力和抗压能力。
初中及以上学历,视力佳
焊接
微组装工作地址:联讯仪器两班倒底薪3800~4500(根据能力面谈)加班基数按照3000计算,绩效0-400/月,加班餐25/餐,夜班津贴30元/天,月综合7.5-9k/月缴纳五险一金组装测试微组装焊接多个岗位招工,手工活,在显微镜下作业,能接受穿连体无尘服,空调车间,无需经验18-35周岁,要有真实毕业证书,面试当天提供证明,最低中专高中以上学历
线束成品检验
5000-8000元/月
品检工质检员保险社保包吃3-5人月结全职有质检经验只上白班上六休一双休需要出差
岗位职责:
1. 负责汽车线束、储能线束、医疗线束等产品的来料、制程及成品检验,依据检验标准和作业指导书执行全检或抽检;
2. 准确填写检验记录表、不合格品报告及质量统计报表,确保数据真实可追溯;
3. 对检验中发现的质量异常及时反馈至生产及品质部门,并跟踪验证改善效果;
4. 参与质量标准宣贯、检验工具(如卡尺、千分尺、耐压测试仪等)日常点检与基础维护;
5. 配合完成内审、客户审核及质量体系相关工作。
任职要求:
1. 学历不限,有线束、电子制造或机械类行业质检经验者优先;
2. 熟悉QC七大手法、ISO9001/IATF16949基本要求,能看懂简单图纸和BOM;
3. 工作细致负责,具备良好的质量意识、沟通能力及团队协作精神;
4. 能适应产线节奏,接受轮班或阶段性加班安排;
5. ,视力良好,能长期稳定在苏州工作。
焊接
周一【联讯仪器】正式工最低中专高中以上学历,(要有真实毕业证书,面试当天提供证明)下午13:00面试组装测试微组装焊接多个岗位招工,18-35周岁,全部坐班,两班倒微组装:手工活,在显微镜下作业,能接受穿连体无尘服,空调车间,无需经验装配,根据生产的安排,负责设备结构件部分的组装,根据作业指导书、使用组装工具完成产品组装,会使用电批打螺丝男女不限,根据SOP完成产品的测试,熟练使用电脑及办公软件wordexcel,做事细心,学习能力强,有电子厂经验优先焊接:焊过PCB板,有半年以上经验,主要负责焊电容电阻类的小零件薪资:底薪3800~4500(根据能力面谈)加班基数按照3000计算,绩效0-400/月,加班餐25/餐,夜班津贴30元/天,缴纳五险一金,月综合7.5-9k/月、地址:泰山路315号[红包]15天返300中介报名需要发员工身份证+手机号,面试需带身份证原件,报名时间截止11:00,过点可约第二天面试,二次入职和二次面试,黄头发外部有明显纹身的不要情侣夫妻一起的不要。
FA工程师
1.1-1.3万元/月
失效分析工程师1-3年本科失效分析英文FACA报告消费电子产品
工作职责:
1.对各阶段mainbuildinline功能KeyFoMs进行汇总,并针对不同config间的差异提供分析结论;
2.在各阶段mainbuild完成HSD/Drop后,执行IPM功能的监控与总结,并组织团队评审;
3.整理各阶段FAtracker,及时标示各项CA的进展情况;
4.在inline/PostRel阶段,对失效产品进行FA整理并输出报告;
5.熟练操作LDV设备,对各阶段mainbuild及客户指定产品开展模态分析的拍摄与结果归纳;
6.熟练运用HSV设备,按客户要求对drop/HSD及其他测试项目进行高速摄像记录;
7.熟练操作SEM设备,依据客户需求对零部件或组装半成品实施局部微观形貌观察;
8.参与或主导复杂的功能性/可靠性失效问题分析(如机械测试后的焊点裂纹、寿命测试中弹簧断裂等);
9.负责NPI各阶段及量产初期竞品样品的分析报告制作;
10.编制常规不良品的对外FA报告;
11.汇总客户反馈信息,及时传递至内部相关部门并推动分析改善。
任职要求:
1.理工类专业本科及以上学历,具备2年以上失效分析/FA相关工作经验;
2.机械设计、结构设计、机械工程材料、自动化等相关专业背景者优先;
3.通过CET4或以上,具备一定的英文读写能力,可独立撰写全英文FACA报告,能与欧美客户直接沟通;
4.拥有丰富的电子产品失效分析经验,熟悉NPI开发流程,熟练使用各类FA分析工具与软件,具备基础数据处理能力;
5.熟悉A客户FA流程者优先考虑;
6.具备较强的执行力,能够主动识别问题并推动解决;
7.工作踏实肯干,能适应公司安排的加班需求。
ISO体系工程师
1-1.5万元/月
体系工程师5-10年本科质量认证认证审核体系审核员ISO管理体系认证职业健康体系环境管理体系
任职要求:
1、本科及以上学历。
2、具备相关认证机构工作经验者优先,持有CCAA注册的ISO 9001、ISO 45001、ISO 14001审核员资格(正式或实习均可)。
3、能够独立开展审核工作,适应短期出差安排(可按就近城市调配)。
4、实习审核员阶段,机构将提供系统培养及见证机会,餐旅费用均由公司承担。
岗位职责:
1、负责对申请认证的企业组织实施ISO体系认证与注册审核,确保其满足相应法律法规及标准规范要求。
2、对企业提交的相关资料进行细致审核,包括证书、报告、文件等材料,评估其ISO体系认证及国家注册申请的合规性,确保符合现行法规与ISO标准。
3、熟悉企业产品与服务内容,掌握所属领域的基础知识,具备独立执行ISO审核工作的能力。
4、具有较强的责任意识与职业操守,自觉履行对企业和第三方所负有的法律责任。
5、具备良好的沟通协调能力和团队协作精神,能独立高效完成任务,并与相关部门保持顺畅交流;具备一定管理潜力者,有机会晋升为技术总监或总经理,薪酬待遇优厚。
我们提供:
全职:稳定薪酬+完善福利+专业发展
兼职:硬核底薪+灵活接单+合规结算+稳定案源+执业支持
实习:底薪兜底+无培养费+无违约金+快速转正
EHS初级助理
8000-12000元/月
EHS工程师1-3年大专IT设备维护
岗位职责:
1、负责研发物料需求的汇总、组织评审、采购下单及全流程跟进。
2、负责实验室现场运营,包含EHS安全规范执行、研发资产实物管控及空间资源管理。
3、协助业务部门推进公共专项实物管理工作,如外借物品追踪、研发物资统筹管理等。
岗位要求:
1、沟通能力:具备良好的沟通协调能力,能与团队成员高效协作;
2、办公软件操作:熟练使用Office等常用办公工具,具备文档编写与数据表格处理能力;
3、性格特质:积极乐观,乐于沟通,具有团队协作意识和服务导向;
4、抗压能力:能在高强度工作环境中保持稳定输出,具备较强的应变与承压能力;
5、职业道德:拥有良好的职业操守和责任意识,可独立开展工作并保障任务质量,动手能力强;
6、经验要求:有实验室设备运维管理相关经验(如交换机路由器维护、物料资产盘点、实验室日常管理等)者优先;
统招大专及以上学历,具备1年以上相关领域工作经验
高薪检验员 操作工,环境好
260-290元/天
品检工质检员保险餐补高温补贴包住包吃3-5人周结全职兼职上六休一不需要出差
招聘:汽车零配件检验员
岗位要求
1. ,视力良好、细心严谨,能适应质检岗位工作
2. 有汽车零配件检验、品检相关经验优先,无经验可培训
3. 工作认真负责,服从管理,有良好的团队意识
岗位职责
负责汽车零配件外观、尺寸、性能等检验检测,做好质量记录与合格品判定,保障产品出厂质量。
薪资福利
• 薪资待遇优厚,高于同行业水平
• 车间环境干净整洁、通风良好、工作氛围轻松
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栏目概述
鱼泡直聘为工人提供苏州安全负责人招聘平台在线招聘信息,主要招聘苏州安全员/安全负责人相关人才。作为安全员/安全负责人工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解安全员/安全负责人的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。