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质量管理部部长/副部长（主持工作） （一）基本条件：1.政治素质过硬；2.道德品质良好；3.综合能力突出；4.身心状况良好；5.工作实绩显著；6.廉洁从业；7.学历要求：应具备大专及以上学历。（二）岗位特定条件：①具有中华人民共和国国籍；②从事专业、技术、管理类工作5年及以上，其中管理类工作经验不少于3年，有大中型企业质量管理负责人经历优先；③1981年3月1日及以后出生，特别优秀的可适当放宽；④熟悉汽车行业质量标准法规及IATF16949质量体系；⑤具有较强的管理、沟通、协调能力；⑥原则性强，严谨负责，坚守底线；⑦沟通协调、统筹决策、资源整合能力突出；⑧职业操守好，责任心强，廉洁自律，具备大局观。①负责根据公司发展战略制定长期和年度的质量目标及质量规划等；②负责质量管理体系推进，统筹公司级质量会议及质量专项活动；③负责质量损失目标设置及管控（优化降低）；④负责组织新品初期质量策划及新品各阶段评审管控；⑤负责内外部焦点及突发质量问题的处置分析改进；⑥负责本部门的组织结构搭建并适时优化及员工工作分配、培训发展、绩效评价等；⑦完成上级及公司交办的其他工作。 薪资福利:受聘人员薪酬参照公司制度执行。聘用人员按规定实行试用期制度，试用期为6个月，试用期满经考核不合格的，解除劳动合同或经双方协商另行安排其他岗位。 招工人数:1 本次招聘按照报名、资格审查、能力素质测试、背景调查、政审和体检、研究决定、公示与录用等程序依次进行。报名时间自公告发布之日起至2026年3月30日17:00截止，采取网上报名方式，将应聘申请表发送至邮箱 。本公告岗位中涉及人员工作年限等时间，以2026年3月1日为截止日期计算。公司有权根据报名情况，调整、取消或终止岗位的招聘工作，并在法律允许的范围内对本次招聘享有最终解释权。 ，

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