1.负责洗车机项目的市场拓展与招商工作 2.做好现有客户的维护，持续提升客户关系 3.渴望突破收入上限，追求高薪回报 4.主动落实上级安排的工作任务，执行力强 5.团队充满活力，成员年轻有冲劲，共同奋斗成长

严格遵守公司各项规章制度。 为客户提供专业服务，完成既定阶段目标。 积极参与公司各类业务活动，及时提交市场信息反馈。 妥善维护客户关系，提升客户满意度。

每天工作内容就是聊天，底薪4k。另外3个点的提成，

招聘业务员若干名，主职钢结构工程生产，加工，施工，要求能深入市场，开拓市场，营销能力强，

不是中介！！企业直招！!!! 岗位要求： 1.不限经验，欢迎应届生投递。 2.有相关经历者优先，沟通表达流畅，普通话标准。 职位要求： 1、******，性别不限； 2、不设学历门槛，坚信努力决定收获 福利待遇： 薪资结构：底薪6000+绩效1000+提成+奖金 试用期综合收入1.2W+，转正后2-3W，上不封顶 享受带薪年假、法定节假日、下午茶及各类奖金 不谈空想，不聊虚的，想踏实挣钱的看过来！！

岗位职责： 1、负责公司机械设备产品的市场推广与销售工作，拓展新客户渠道； 2、维护现有客户关系，定期回访，确保客户满意度及业务持续增长； 3、参与制定销售策略，完成销售目标，提供市场动态及竞争对手信息； 4、配合技术团队，为客户提供专业的设备选型及使用指导服务； 5、组织参与行业展会及专业活动，提升品牌知名度与市场影响力。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和谈判技巧，能够独立开展销售活动； 2、熟悉机械设备行业，有相关销售经验者优先； 3、具备较强的市场分析判断及客户服务意识； 4、拥有积极主动的工作态度，能承受一定的工作压力； 5、优秀的团队合作精神和自我激励能力，愿意接受挑战。

公司福利: 1.公司提供住宿，免费入住小区房，家电齐全，配备独立卫浴、空调、全自动洗衣机、冰箱等，可自行烹饪及聚餐，通勤距离约8分钟； 2.公司不定期组织丰富活动，如KTV、野餐、游泳、温泉、轮滑等，重大节日还会安排团队建设、旅游及户外拓展项目 任职要求: 1.性别不限，性格外向，热爱销售工作； 2.工作态度端正，重视自身每一次成长与提升！保持积极心态，我们 3.拒绝混底薪者，期望获得长远发展。 岗位职责: 1.采用线上与线下结合方式开展产品销售及客户维护 薪资待遇: 1.底薪4000元+提成，工作时间早上8:30-18:30，做六休一

任职要求：具备强烈的赚钱动力，善于沟通交流 薪资待遇：底薪5000元+10%~40%提成+额外奖金 其他福利：每月组织团队建设，每周提供下午茶，不定期安排集体旅游 这里没有复杂的职场纷争，只有轻松融洽的工作氛围，同事之间相处自然、常有互动玩笑，工作配合默契，领导亲切好相处（只要踏实肯干，晋升机会随时为你敞开），团队充满活力，成员均为年轻人 仅招聘长期驻场坐班人员，不接受兼职或临时岗位需求 如有意向，欢迎随时咨询！快来提问吧！快来提问吧！快来提问吧！！！！！

招聘兼职业务员在家销售高端茶具，通过各个平台网销，或者朋友圈，等多种销售渠道，主打高端奢饰茶具，私信加绿泡泡，，放心，。

岗位：海外销售 1、聚焦海外市场中的家装公司、工装企业及房地产开发商等目标客户群体，积极开拓新客户资源，制定针对性的客户开发策略，持续提升市场占有率。 2、通过多种沟通渠道与海外客户建立联系，深入掌握其在家装、工装项目中的具体需求，提供专业的产品解答与方案建议；灵活运用商务谈判技能，围绕产品报价、交货周期、售后保障等核心内容开展协商，推动合作达成并完成合同签署。 3、全面跟进订单执行流程，与生产部门高效协同，确保产品按约定时间、质量与数量完成生产；配合物流团队落实国际货运安排，协助处理报关、清关相关事宜，实时向客户同步订单进展，保障交付顺利进行，提高客户体验。 4、定期开展客户回访工作，主动收集产品使用反馈，快速响应并解决客户在安装与使用过程中遇到的问题；根据客户实际需求变化，提供产品优化、增购配套等后续服务方案，深化合作关系，提升客户长期合作意愿。 5、密切关注海外家装与工装玻璃市场的最新动态，调研当地市场需求、设计趋势及相关政策法规；系统分析竞争对手的产品优势、定价模式及市场表现，整理形成有价值的市场分析报告，为公司产品创新与营销决策提供有力支持。 任职要求： 1.拥有优秀的沟通能力，能与不同文化背景的客户顺畅交流； 2.能独立承担销售任务，具备较强的商务谈判水平； 3.具备良好的团队协作意识，愿意与团队成员共同协作，达成业务目标。

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一、[岗位职责] 1.与客户进行有效沟通，促成客户到公司完成签约； 2.客户资源由公司统一提供，无需自行开拓资源； 3.接受零经验人员，具备突出能力者优先录用 二、[岗位要求] 1.年龄******，性别不限，学历不限； 2.性格外向、积极向上，具备良好的亲和力； 3.具备优秀的语言表达能力、人际拓展及维护能力，同时拥有较强的执行力和责任心； 4.能够高效完成公司下达的各项工作任务。 三、[薪资待遇] 1.薪资结构为6000元（含1000元绩效）+提成+奖金+社保，综合月收入普遍达1.5万元以上，收入水平由个人能力决定！ 2.公司定期组织团队活动，每周四固定下午茶、节日福利、生日会以及不定期团建等丰富员工生活！ 四、[工作时间] 上午8:30-下午6:00 中午休息时间12:00-13:30 年轻化团队氛围，享受带薪年假，法定节假日正常休假！ 公司实行新人一对一辅导机制，全程从基础培养成长型人才。 （我们青睐敢于挑战、充满激情的年轻人，只要你有目标、有行动力、对提升收入有强烈渴望，就加入我们！不承诺一步登天，但至少助你实现购车购房目标！若你目标明确、斗志昂扬，1-2个月即可转正，3-4个月晋升主管，6-12个月成长为区域负责人，只要敢想敢拼，年薪20万-40万起步，上不封顶！）

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