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1、负责保洁、机师团队的标签认证、调度和作业管理工作 2、负责每日班前班后的设备工具点检工作 3、负责设备异常问题的及时、全量报修 4、负责设备的一级维养工作 1、年龄：45岁以内，专业不限，身体健康、胜任体力劳动 2、学历：高中及以上学历 3、专业：机电一体化，汽车维修或新能源汽车等相关专业优先 4、知识与技能： ①熟练使用智能手机和数字化办公；②能够熟练保养设备及简单设备维修；③会开电动车，能够熟练使用电脑和智能手机，懂强弱电和电焊优先。 5、资格证书：具有C类及以上驾驶证 6、工作经验： ①应届毕业生须大专学历、机电一体化，汽车或新能源汽车维修等相关经验 ②社会应聘者须有一年及以上设备维修或汽车维修等相关工作经验，学历可放宽至中专及以上 7、能力：执行能力、团队管理能力、解决问题能力、严谨细致的工作作风、强烈责任心 自有合同 8、工作班次：月休4天，随机师岗员工班次一致、城市统一

招聘岗位：机修3名 薪资透明无套路，稳定有保障，招满即止 - 方案一：固定底薪5500元/月，收入稳定无压力，适合求稳人群 - 方案二：无底薪+营业额25%高提成，多劳多得，上不封顶，能力强者收入翻倍 - 额外福利：年底发放年终奖，干满全年福利丰厚，长期稳定干更划算 薪资方案（二选一，就高发放） - 日常工时：早8:00 - 晚7:00，长白班，不用熬夜，作息规律 - 休息安排：月休2天，可灵活协调调休，不耽误私事 --- 工作时间与休息 食宿补贴+发薪规则 - 餐饮福利：包一餐工作餐，或选择每日15元餐补，二选一自由选 - 住房补贴：每月发放房补300-500元，租房无压力，不用挤宿舍 - 发薪时间：每月15号准时发薪，从不拖欠，薪资到账有保障 硬性任职要求 - 年龄要求：18-40周岁，身体健康，能适配岗位工作节奏 - 证件要求：持有有效驾驶证，开车熟练，能正常挪车、试车 - 能力要求：能独立排查车辆问题、判断故障，动手能力强，有相关机修经验优先 - 素养要求：有团队精神，服从门店管理，做事认真负责，吃苦耐劳，稳定性强

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