
高薪招聘货车修理工1.6到2.0k每月
1.6-2万元/月
汽车维修包住包吃1-2人月结全职
【岗位职责】
1.负责大中型货车机械电气维修与故障诊断
2.进行车辆检测及日常维护工作
【职位要求】
1.3-5年汽修经验,熟悉修理厂/汽修店作业流程
2.掌握机械电气维修、故障诊断等技能
【工作时间】
1.09:00-18:00
【薪资福利】
1.月薪15000-18000元
2.包吃包住
汽车维修工
面议
汽车维修包住包吃1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责汽车日常维护、故障诊断与维修工作,确保车辆性能安全稳定
2.使用专业设备进行发动机、变速箱、制动系统等关键部件的检测与修理
3.根据客户反馈快速定位问题并提供高效解决方案,提升服务满意度
4.定期维护和保养维修工具及设备,保持工作区域整洁有序
5.配合团队完成上级交办的其他技术任务,持续优化维修流程
任职要求:
1.具备中专/技校及以上学历,汽车维修或相关专业优先
2.持有汽修相关资格证书,熟悉各类车型结构原理
3.有1年以上实际汽修工作经验,能独立完成常见故障处理
4.具备良好的沟通能力和服务意识,工作认真负责
5.能适应车间工作环境,具备较强的安全意识和团队协作精神
汽车维修中工
5000-10000元/月
汽车维修社保包住包吃餐补1-2人月结
北京急招汽车维修中工,薪资5000到10000+多重福利!平时我比较忙。有需要找工作的朋友直接电话
岗位职责
1. 独立承接北京地区常见车型的日常保养、故障诊断及机电维修工作,确保维修质量符合行业标准;
2. 精准排查汽车电路、发动机、变速箱等核心系统问题,高效执行维修方案并做好记录;
3. 负责维修工具与设备的日常维护、校准,严格遵守车间安全操作规范;
4. 及时与客户沟通维修进度及方案,解答疑问,提升客户服务体验;
5. 配合团队完成复杂维修项目,积极参与技术交流与培训。
任职要求
1. ,汽车维修相关专业优先,1-3年汽车机电维修实操经验;
2. 熟悉主流品牌车型构造,能独立解决常见故障,掌握北京地区汽车维修行业技术规范;
3. 具备较强的责任心、抗压能力,工作认真细致,有良好的团队协作精神;
4. 持有汽车维修工职业资格证书者优先,愿意持续学习新车型维修技术。
薪资福利
-基础薪资5000/10000,根据经验与技能灵活调整,另设高额绩效奖金、维修提成;
-交完善的员工关怀体系;一日三餐管吃管住
-定期组织专业技术培训,清晰的晋升通道(中工→大工→技术主管);
-工作环境整洁规范,团队氛围轻松融洽,签订正式劳动合同,保障合法权益。
应聘方式
有月休环境好包吃包住大厦保安4500
4000-7000元/月
保安包住包吃20人以上月结全职
公司直招,包吃包住,长期短期保安
薪资待遇4000-7000不等
面试当天安排住宿,第二天就能上班18-55岁,站岗,坐岗,巡逻岗宿舍环境好,荤素搭配,三菜一汤宿舍设备齐全,24小时热水,洗衣机,空调服装被褥免费发放,不收取任何费用
岗位分布:学校(中小学大学)保安,园区保安,小区保安,企事业单位保安,写字楼大厦保安,医院保安,养老院保安等等,坐岗保安,夜班巡逻坐岗,白班形象岗站1休1,室内保安,懒人岗等等
吊车维修月结
招聘:工程机械维修工程师包吃住
薪资:7000元以上/月
岗位职责:负责公司承接的吊车维修工作岗位要求:1、有三年以上售后维修服务经验,能吃苦耐劳2、有液压、底盘、发动机经验者优先,会开车关键字:售后维修服务吊车维修工程机械维修售后服务维修工程师
北京昌平区东沙各庄,商业学校公交场站招聘刷车保洁员,要求身体健康,工作认真有责任心,工资面
洗车工月结
昌平东沙各庄,商业学校公交场站招聘刷车保洁员,要求身体健康,工作认真有责任心,工资面议,联系电话:
工地学徒工
北京昌平区维保学徒工
18岁以上,学历中专以上,!
薪资福利:工资面议
招工人数:2-3名
工作地址:昌平城南街道凉水河路1号院2号楼1215室(H2.24)
途虎养车招聘汽修技师
8000-28000元/月
汽车维修包住餐补11-20人月结全职
1.车辆诊断与维修
a.准确判断机动车故障,使用专业工具和设备进行检测和诊断,确定故障原因和维修方案。
b.熟练进行发动机、变速器、制动系统、电气系统等车辆主要部件的维修和更换工作。
c.负责维修工具和设备的正确使用、维护和保管,确保工具设备的完好性和可用性。
2.保养与维护
a.按照规定的流程和标准,对机动车进行定期保养,包括但不限于更换机油三滤、全车油水、刹车盘片、底盘等易损件。
b.检查车辆的各项系统,如动力总成、制动系统、转向系统、悬挂系统、冷却系统等,确保其性能良好。
c.对保养和维修后的车辆进行测试和调试,确保车辆达到最佳运行状态。
3.客户沟通与服务
a.与客户进行有效的沟通,了解客户的需求和问题,提供专业的建议和解决方案。
b.向客户解释维修和保养工作的内容和费用,确保客户对服务满意。
c.及时回复客户的咨询和投诉,解决客户的问题,提高客户满意度。
4.团队协作与学习
a.与同事协作完成复杂的维修任务,分享技术经验和知识,提高团队整体技术水平。
b.参加公司组织的培训和学习活动,不断提升自己的专业技能和知识水平。
c.遵守公司的规章制度和工作流程,确保工作的高效和安全。
栏目概述
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