上海市宝山区招水暖安装/维修、水电、工地小工/杂工、管道安装，五恒系统毛细管网等安装

上海市浦东新区招工地小工/杂工

上海市浦东新区招工地小工/杂工

上海市徐汇区招工地小工/杂工

上海市浦东新区招起重工、工地小工/杂工

上海市闵行区招工地小工/杂工/木工/架子

现因公司发展，需招聘以下人员: 1.排水管道技术员5人，从事过市政排水管道检测,非开挖修复2年以上，工资8000-10000元。技术员学徒若干名，公司带薪培训，能吃苦耐劳的，年龄20-35岁。 2.小工若干人，有驾照及从事市政排水行业优先，工资6000-7000元。 3.疏通车驾驶员2名，要求B2驾照，从事过管道疏通行业优先，工资7000-9000元。

上海市黄浦区招工地小工/杂工、工地学徒工

制作弯头，爬坡 薪资10000左右，包吃住

上海市奉贤区招桥架/支架安装

核心岗位职责 1.薪酬体系搭建与优化 -协助管理层与上级制定公司整体薪酬策略，结合所属行业薪酬水平及公司发展阶段，设计差异化薪酬结构。 -负责职级体系与薪酬带宽设计，建立“职级-能力-薪酬”的联动机制，匹配游戏行业核心岗位的能力要求与价值贡献。 -定期完成市场薪酬调研，输出分析报告并动态调整薪酬策略，确保外部竞争力与内部公平性平衡。 -统筹社保、公积金、个税等合规管理，优化薪酬发放流程，控制人力成本风险。 2.绩效体系设计与落地 -基于公司战略目标，设计适配休闲游戏业务的绩效管理模式，针对不同部门定制考核维度与指标库。 -推动绩效管理全流程闭环：目标设定、过程辅导、结果评估、反馈改进，确保绩效与薪酬、晋升强关联。 -建立绩效结果应用机制，强化“高绩效高回报”文化，激发团队自驱力；针对低绩效员工制定改进方案，支撑组织汰换与能力提升。 3.激励方案创新与落地 -结合业务特性，设计多元化激励方案，绑定短期产出与长期价值。 -探索游戏行业特色激励场景，提升团队对业务结果的敏感度与参与度。 4.数据驱动与体系迭代 -搭建薪酬绩效数据看板，通过BI工具分析体系运行效果，识别痛点并提出优化建议。 -定期输出《薪酬绩效白皮书》，向管理层汇报体系健康度、市场竞争力和改进方向，支撑战略决策。 5.跨部门协同与文化渗透 -与HRBP、业务部门负责人深度协作，解读薪酬绩效政策，提供定制化解决方案；推动管理者掌握绩效面谈、目标拆解等工具，提升团队管理能力。 -通过培训、手册、案例分享等方式，向全员传递薪酬绩效逻辑，减少认知偏差，增强信任感。 二、任职要求 1.基础条件 -本科及以上学历，人力资源管理、统计学、心理学、数学等理工科背景优先； -3年以上薪酬绩效模块实操经验，有游戏/互联网行业背景优先； -熟悉国家劳动法规及地方政策，具备较强的合规意识。 2.专业能力 -熟悉薪酬绩效全流程设计：能独立完成职级体系、薪酬带宽、绩效模型搭建，掌握宽带薪酬、OKR、BSC等方法论； -具备强数据分析能力：熟练使用Excel、SQL或HR系统，能通过数据发现问题并驱动决策； -熟悉游戏行业薪酬特征：了解研发/美术/策划/发行等岗位的薪酬结构差异，以及爆款产品的激励逻辑。 3.软性素质 -结果导向：能从业务痛点出发设计方案，并推动落地见效； -沟通影响力：擅长跨部门协调，能用通俗语言解释专业逻辑，争取资源支持； -创新意识：适应休闲游戏行业快速变化，愿意尝试新型激励模式； -保密意识：严守薪酬敏感信息，维护公司数据安全。

岗位职责： 1.利用游戏中的统计与行为数据，建立并训练深度学习模型，实现用户画像刻画、行为趋势预测及个性化内容推荐等功能； 2.负责AI模型训练与推理平台的搭建与维护，涵盖数据获取、特征处理、模型版本控制、A/B实验以及可视化监控体系； 3.开发支持高并发、低响应延迟的AI服务后端系统，保障模型在游戏产品及研发工具中的高效集成与稳定运行； 4.设计并实现基于AIAgent的技术工具链，应用于美术资源生成与优化、关卡设计自动化、智能客服响应、测试流程自动化等场景； 任职要求： 1.计算机科学、人工智能、软件工程等相关专业本科及以上学历； 2.具备扎实的计算机基础知识，包括体系结构、算法与数据结构、操作系统原理等内容； 3.掌握至少两种编程语言（如Python、Go、Nodejs），了解常用数据库技术，具有后台开发经验及较强的工程实现能力； 4.熟悉主流机器学习或深度学习框架（如PyTorch、TensorFlow、Transformers、RLlib等），具备扎实的AI算法基础， 拥有完整的模型训练、调参与上线部署项目经历； 5.在以下方向之一有实际项目经验：推荐系统/用户画像构建、大语言模型/RAG技术、强化学习/策略优化、多模态建模； 6.具备出色的问题分析与解决能力，良好的团队协作意识和持续学习意愿，能快速适应游戏业务环境； 7.对游戏领域、后台架构及人工智能技术发展保持高度关注，乐于探索新技术并应用于实际场景。

岗位职责: 1.具备强烈的目标导向意识，能够通过逻辑推理与数据洞察识别业务增长中的核心问题与挑战，提出切实可行的解决方案并推动实施，输出有效结论及可行性优化策略； 2.协助推进数据体系的建设工作，包括数据埋点设计、数据采集上报及可视化看板开发，构建关键业务指标的常态化监控体系； 3.基础理论功底扎实，熟练运用假设检验等统计分析方法支持决策； 4.对数据高度敏感，擅长从日常数据监控中识别异常波动并及时反馈； 工作要求: 1.本科及以上学历，具备1年以上数据分析相关工作经验或实习经历，优秀应届生亦可考虑，数学、统计学、物理学等相关专业优先，有游戏行业数据分析背景者优先； 2.精通SQL，熟练使用至少一种数据分析工具语言（如Python、R），具备实际数据挖掘项目经验者优先； 3.逻辑清晰、思维严谨，具备良好的沟通协作能力，工作积极主动、责任心强； 4.热爱游戏，认同通过产品为用户创造快乐的价值理念。

通告一： 浦西虹口区写字楼项目 保安8名 210一天 长白班，包住不包吃 要求：身高170cm以上。 年龄 40岁以下 每月25号发工资 节假日270/天 此岗位必须有上海保安证 联系电话 通告二： 大连路保安项目 保安门岗 180元一天 12小时，天天做，国定假日3倍工资，高温月200元，可住宿，不包吃。 要求：55岁以内、看着年轻的可放宽年龄。 必须要有上海保安证 联系人：李经理：（） 通告三 东站丽笙酒店项目直招： 工作地址:上海东站丽笙酒店 工作时间 早班7:0019:00 晚班19:007:00 监控： 有四级监控证，工资250一天，国定节假日400元/天。 年龄40以下，包吃包住，退伍军。 五官端正不邋遢 工作认真，服从现场工作安排，以上岗位都需持有上海保安证

岗位职责 根据项目目标需求，完成系统美术管线方案的设计工作； 按上级要求完成场景设计、角色与道具美术设计、功能包装等相关文档撰写； 依据上级指导推进设计任务，具备良好的沟通能力，能与美术、程序团队高效协作以提升设计质量； 配合其他管线策划完成美术需求的发布，并统筹管理美术资源； 具备一定美术设计基础，可按工作安排完成美术参考图绘制及竞品资料收集整理工作。 任职资格要求 1.专业技能 熟练撰写方案，能够独立完成中型系统功能设计与内容包装； 具备一定的文字表达能力，可进行角色设定与背景故事创作； 熟悉U3D引擎，能根据需求进行简单的场景搭建与配置； 熟练使用Axure/Figma或同类原型设计工具； 能运用Office类办公软件完成策划案撰写及配置表格制作； 性格积极开朗，具备优秀的沟通与表达能力； 热爱游戏行业，有长期游戏体验及充值经历，擅长分析、总结并掌握游戏核心机制。 2.项目经验 2年以上游戏策划经验，具备欧美风格休闲类项目经验者优先； 3.加分项 有休闲类、消除类游戏项目经验者优先； 有北美地区留学背景者优先。

西夏区中医研究院找6个专业做桥架的师傅，沫子勿扰。电话：

惠州市惠阳区招桥架/支架安装

杭州市上城区抗震支架安装

佛山市三水区西南招桥架放4组主线，4到5米高（有升降车不包住）

常州市金坛区招水电、强电、给排水，做桥架，做家具卖场，350一天，包住不包吃

上海虹口区【招聘】写字楼正规公司自持物业招聘强电工有高压证，低压证，不是兼职，没有住宿 【要求】有高低压证，有写字楼强电经验 【时间】做五休二，9：00~17：30周末双休 【薪酬】6300元，另加餐补550元，通讯补贴30元，加班有调休或加班费。 【福利】五险一金、节日福利，体检，团建，高温费，13薪（年终考核），带薪年假， 【试用期】3-6个月，薪资5670元，+550元饭贴，入职试用期签合同（3年）试用期入职缴纳上海全额社保公积金， 【地址】虹口区周家嘴路新建路200号戴

最近呢，有165包垃圾从这边到那边用三轮车，200块钱

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上海市虹口区招电焊，要求有建委焊工证。体检报告。工资面谈，普工若干名。

【招聘】写字楼 自持物业招聘正规公司 强电工 有高压证，低压证，不是兼职，没有住宿 【要求】45岁以下，有高 低压证，有写字楼强电经验 【时间】做五休二，9：00~17：30 周末双休 【薪酬】6300元，餐补450元，通讯补贴30元，加班有调休或加班费。 【福利】五险一金、节日福利，体检，团建，高温费，13薪， 【试用期】3-6个月，薪资5670元，+550元饭贴，入职试用期签合同（3年）试用期入职缴纳上海全额社保公积金， 【地址】虹口区 周家嘴路新建路200号 戴

上海市虹口区凉城路三门路附近招电工（有证），会维修。住虹口江湾镇附近每天跟车岀去（不定点）维修，中午一顿工作餐。每月不定时休息4天。没活休息。