任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限，综合条件优异者可适度放宽学历要求 2、性格外向，乐观进取，具备良好的沟通表达能力和学习能力 岗位福利： 1、五险一金（涵盖养老、医疗，购房无忧，为您提供基础保障）。 2、写字楼办公环境，舒适整洁，定期组织多样员工活动（如生日会、节日福利、团队聚餐、季度出游、年度国内外旅游、拓展训练等）。 3、享受带薪休假（含带薪病假、年假、婚假、产假、丧假等）。 4、办公室常备常用药品及消毒物资，定期进行环境消杀，保障员工健康安全

【岗位职责】： 通过电话等形式及时联系客户并进行提醒服务； 【工作时间】： 上午：8:30-12:00； 下午：14:00-18:00； 午间休息长达2小时，每日工作7.5小时，每月休息7天，法定节假日正常休假； 【薪资收入】： 薪资结构：阶梯式底薪+高额提成； 无责任底薪3000-5000元，平均月收入8-15K； 收入上不设上限，付出越多收获越多！ 【福利待遇】： 1、五险一金齐全，保障到位！ 2、定期举办茶话会、生日会，节日福利不断！ 3、定期组织团队建设活动！ 4、提供岗前带薪培训——一对一上岗指导——定期开展技能提升培训； 【晋升渠道】： 每季度（3个月）开放一次晋升通道，晋升机制公正透明，中高层管理岗位均从内部选拔培养！ 【工作地点】： 三个办公地点可自由选择 1、桥西区一江大厦A座10层； 2、长安区农资大厦10层； 3、新华区荣鼎天下A座7层；

兼职工作90元/天 工作时间:8点30-12点 14点-18点 午休两小时，免费午餐(食堂)

招兼职，线上办公，时间自由 工作内容：百度网盘领取下载短剧和对应字幕文件，然后校对字幕，给字幕按人物角色修改说话人和修改错误字幕内容以及错误时间戳。规定时间内完工提交就可以 要求：有笔记本或者电脑的报名，大学生优先，熟悉电脑操作的优先 长期有活，工资按剧结算

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同时招聘消防设施操作员4名，需持证上岗 招聘办公室文员 招聘办公室文员 岗位职责： 1.为老年人提供生活上的照护服务，协助其完成日常起居活动。 2.协同医护人员落实诊疗方案，保障老人基本医疗需求及时到位。 3.负责护理区域的卫生维护，规范使用并妥善保管各类护理器具与设备。 4.积极参加定期组织的培训及工作会议，持续提升专业服务能力。 5.根据工作安排，配合上级完成其他相关事务性工作。 任职要求： 1.具备良好的语言表达能力，能与老人及其家属进行有效沟通。 2.热爱照护事业，具有强烈的责任感和优质的服务态度。 3.严格遵守单位各项管理制度，确保工作流程符合安全规范要求。 4.具备较强的计划协调能力和时间观念，能够在突发状况下快速应对。

岗位亮点 上市企业，白领工作环境，提供专业带薪培训！！ 工作时间固定，周末双休，工作稳定且氛围舒适，午休时间充裕！！ 入职即缴纳社保！办公室数据处理文职，不需要跑外勤，不需要打电话，不需要销售！！ 工作内容： 负责理赔案件相关材料审核，并根据医保规则、条款要求进行赔付金额核算； 岗位要求： 1、大专及以上学历，接受25、26应届毕业生，具备理赔理算相关工作经验者最佳； 2、工作主动积极，认真细致、条理清晰，善于学习。 工作时间及薪资待遇： 1、工作时间：8:30-18:00，午休1.5H，周末双休，享受国家法定节假日； 2、试用期1-3个月，优秀可提前转正，综合薪资4~6K+，具体会在线下面试环节详细沟通； 3、享受餐贴，全勤奖及节假日福利费用、生日福利、团建活动、工间休息室、休闲设施等丰富福利~ 工作地点：河北省石家庄市桥西区裕华西路18号中国人寿大厦

岗位职责： 销售内勤，负责销售单据打印及协调装卸人员安排发货事宜。 早八晚六，月休四天，提供工作餐，住宿自理。 任职资格： 1、年龄在******； 2、具备良好的沟通协调能力； 3、熟悉常用办公软件操作； 4、工作细致严谨，具有较强的责任心。

岗位职责: 1. 客户服务支持：负责接待到访客户，接听咨询来电，办理理疗项目的预约、登记及排班安排。 2. 档案资料管理：建立并维护客户健康档案与消费记录，确保客户信息保密；做好各类行政文件的整理、归档与保管工作。 3. 内部协调沟通：配合健康顾问与养生技师完成客户跟进与服务衔接；承担部门内部资料传递及信息传达任务。 4. 对中医养生、健康理疗有兴趣或具备相关经验者优先考虑。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力，能够与团队成员高效协作 2. 拥有积极的学习意愿，持续提升自身技能与工作效率 薪资待遇： 1.底薪4000

岗位职责 1.负责文档录入、数据整理及资料归档工作 2.操作电脑进行文件排版、打印及扫描处理 3.接听电话、记录信息并及时传达相关事宜 任职要求 1.高中以上学历，文科类专业优先 2.熟练操作电脑，熟悉管家婆软件，熟练操作办公软件，制作报表！ 3.具备良好沟通能力，工作认真细心有耐心 工作时间 7:50-12:00，中午在店里休息13:30-18:05 4.年龄23-35岁

招明年焊网片的熟练工人，有意者联系我

明天上午需要个油工，打磨刷漆，活在红旗大街南二环附近，能来打电话

AB本司机经验丰富、45周岁以下、征信良好。驾驶9.6飞翼车型薪资福利:保底工资+全勤9000加提成招工人数:多名工作地址:石家庄市元氏县

招班组在隔壁墙装岩棉

石家庄市井陉矿区招门窗安装/塞缝

销售文员，28～40岁，有销售推销经验优先，会做抖音等小视频文案，会说启东话 上午8点半-11点半，下午2点-5点半，周休一天，

招聘项目文员 18-26周岁男女不限，懂电脑会做简单表格做简单文案 包住月休4天 工资4500-5000. 要求：活泼开朗 身体健康 无犯罪记录

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理来电来访接待、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 录入并核对基础业务数据，配合完成报表统计与简单文书撰写工作 4. 协同各部门传递信息、跟进事项进度，做好内外沟通协调支持 5. 完成上级交办的其他基础性、辅助性工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力，熟练使用Office办公软件 2. 工作细致耐心，责任心强，具备基本的保密意识和职业素养 3. 具备1-3年文员或行政助理相关工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 4. 形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境

主要负责日常数据录入、整理、核对与归档 保证数据的准确性，完整性 完成上级安排的其他相关任务 工作细心，认真，学得快 24 届、25 届大专或普通二本毕业生 （26 届暂不接收）

年龄要求：20-35岁，大专及以上学历有毕业证原件或者照片 薪资待遇：1、首月工资保护4000、次月保护4500； 2、次月无责任全勤底薪3500元+2000元绩效＋奖励（用户表扬和排名奖励），综合薪资5000-8000元；排班及休息：10:00-19:00;月休8天

岗位职责: 1. 负责办公室日常事务处理，保障各项工作高效有序开展 2. 主动参与团队协作，配合同事共同推进项目进度 3. 持续梳理并优化工作流程，提高整体运作效率 4. 工作时间：14：00-22：00 每月公休四天，可灵活安排调休 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达能力，能与团队成员顺畅对接 2. 适应高强度工作节奏，保持积极主动的工作态度 3. 学习能力强，具备持续提升自我能力的意愿

日常接待，有与政府部门接触经验，五官端正，普通话标准，偶尔出差(安徽)，

招打下手工人一名 网店客服一名 快递打包工一名 电话： 地址：总十庄

明天能来的报名还差2个人，冻品打包，男女不限，要求会使用封箱器要求男女不限18-50周岁13/小时主要就是冻品，有的时候需要帮忙搬搬货，装装车，可以带手机11点到23点左右（具体时间以当日单量为准上下浮动不大）位置：东三环世纪大道西马村附近。

岗位描述: 1.负责公司日常行政事务的执行与落实； 2.负责行政类文件资料的归档与管理，以及文具、绿植等办公耗材的采购与发放； 3.负责公司固定资产的登记、盘点及日常维护工作； 4.组织并协调各类会议及公司活动的具体安排； 5.配合上级完成各项行政工作的部署与推进； 6.完成公司及领导交办的其他临时性工作任务； 7.协助构建良好的员工关系，促进员工与管理层之间的沟通，策划并组织员工文娱活动。 岗位要求: 1.大专及以上学历； 2.具备1-3年餐饮行业行政工作经验者优先考虑； 3.具有良好的沟通表达能力、组织协调能力及团队协作意识； 4.为人正直、踏实肯干，具备较强的执行能力和问题处理能力。 薪资待遇： 工资4000，试用期2个月。正常缴纳社保 工作时间是8:30—12:00,13:30—18:00，单休。

经理助理，要求会开车，服从安排，处理领导下派的相关业务，形象气质佳，精力充沛。

工作内容： 1、接待到访客户，提供专业周到的服务； 2、负责来电的接听与转达，保障通讯顺畅； 3、保持前台区域的干净整洁及良好形象。 岗位要求： 1、具备优秀的沟通能力与服务意识； 2、能高效完成前台各项日常工作； 3、拥有良好的组织与协调能力。

按照公司要求进行蔬菜分拣，称重。 工作环境温度6-7℃ 日结工资，管住宿

协助经理处理日常事务，要求，四十以下，工资五千以上，提供食宿，配车

岗位职责： 一、行政管理工作 1、协助开展行政日常事务，包括保洁、绿植维护、物业协调、会议保障等相关支持工作； 2、协助维护工区、会议室、茶水间等办公区域环境，推动办公空间的优化与改善； 3、负责公司设备器材、日常耗材、办公用品、文具及事务性物资的采购执行与领用登记管理； 4、管理员工考勤及作息制度的日常跟进； 5、完成上级领导安排的其他临时性任务。 二、人事管理工作 1、负责员工入职、离职、调动、转正等相关流程的审批跟进及手续办理； 任职资格： 1、具备人力资源或相关专业背景者优先； 2、具有一年以上行政类岗位工作经验者优先； 3、具备良好的逻辑思维能力、沟通协调能力、综合分析能力及执行力。