三亚吉阳区酒吧 薪资待遇 营销底薪3500加500全勤加高提点（综合收入7000到15000上不封顶） 营销底薪5500加500全勤加高提点（综合收入10000到20000上不封顶） 服务员底薪3000加1000全勤 前台底薪4500加500全勤 福利待遇 包吃包住交社保（1600） 岗位要求 1:年龄18-30 2:招聘人数5-6 3:有较强的表达沟通能力 4:能吃苦耐劳，具备较强的学习能力，可快速掌握酒水知识，及时开展工作

一、任职要求 1.具备销售能力：有相关销售经验者优先，能够适应电话销售或网络销售模式； 2.抗压能力强：具备较强的自我激励意识，渴望高收入，能承受工作压力，男女不限； 3.年龄******，性别不限 二、岗位职责 1、利用网络工具及其他线上平台开展产品宣传与推广，主动联系客户并促成签单； 2、收集和整理客户信息，建立并完善客户资料档案； 3、制定可行的销售策略、销售计划，并完成设定的量化销售目标； 4、前期以电话销售方式积累客户资源，后期以网络维护为主，办公地点固定于写字楼内，无需外出跑业务； 5、公司拥有自主独立品牌。 三、薪酬福利： 1、薪资构成：底薪+高额提成+绩效奖金+五险一金，综合年收入10万以上； 2、福利待遇：五险一金、周末双休、带薪年假、节日福利、生日慰问、月度、季度及年度业绩奖励（含科技礼品、红包、国内外旅游等）； 3、系统化培训支持：涵盖产品知识、专业技能、沟通技巧、企业文化等内容； 4、多样化员工活动：如节日聚餐、运动会、篮球赛、羽毛球赛等； 5、晋升通道顺畅：主管—部门经理—部门总监—分公司负责人 四、上班时间： 冬令时8:30-12:00；14:00-18:00（中午休息两小时） 地址：海口美兰区恒庆商业广场2楼

负责珠宝销售，包括但不限于钻石、黄金、珍珠等珠宝品类； 1年以上销售经验，从事过珠宝销售行业优先。 岗位福利：五险一金、节假日福利、节假日三薪等。

职位描述：招充电宝合伙人，采用合伙制模式，收入过万很轻松，上不封顶。 1，负责开发并维护共享充电宝投放商户，通过有效谈判为公司争取更优质的合作资源与条件。 2，深入挖掘各类业态商户的合作需求，整合商圈资源，策划并执行推广活动，提升区域订单转化效率。 3，做好合作商户的日常运营支持，及时解决商户问题，提升商户活跃度与合作满意度。 4，与运营团队紧密协作，为商户争取更多高质量的推广支持与曝光机会。 5，制定商户及业态发展计划，推动合作商户成长，提升其在平台上的订单增长表现。 6，结合数据分析，协助公司优化市场布局与运营策略。 职位要求： 1，具备极强的执行能力。 2，性格亲和，拥有出色的沟通与谈判技巧，具备活动策划及落地执行能力。 3，自我驱动意识强，目标感明确，对个人成长和业绩有高追求。 4，具备良好的团队协作精神和抗压能力，敢于面对挑战，有责任心，乐于创新。 5，拥有休闲娱乐行业（如酒吧、KTV、酒店、洗浴、影院、台球桌游）或餐饮行业（如购物中心、连锁餐饮、连锁咖啡厅）商户资源者优先，曾任职新美大者亦优先考虑。 6，学历不限，关键看态度：能吃苦耐劳，服从管理安排，有强烈赚钱意愿和自我驱动力。 我们希望你是： 简单直接、高效务实、充满正能量； 欢迎应届毕业生积极加入。冲击15k薪资不是梦！行业背景不限，有面对面销售、电商销售、互联网广告销售、美团地推、OTA酒店、BD相关经验者优先，表现优异的应届生也可择优录用；

职位描述：招充电宝合伙人，采用合伙人机制，月收入过万轻松实现，收入上不封顶。 1，负责开发并维护共享充电宝投放商户，通过商务谈判为公司争取更优质的合作资源与条件。 2，深入挖掘各类业态商户的合作需求，整合商圈资源，策划并落地推广活动，提升区域订单转化效率。 3，为合作商户提供基础运营支持，及时解决商户问题，增强商户活跃度与合作满意度。 4，协同运营部门沟通协作，为商户争取更多优质推广资源与曝光机会。 5，制定商户及业态发展计划，推动重点业态拓展，提升商户在平台的订单增长表现。 6，结合数据分析，辅助公司优化市场布局与策略制定。 职位要求： 1，具备出色的执行能力。 2，性格亲和，拥有良好的沟通技巧与谈判功底，兼具活动策划与执行落地经验。 3，自我驱动力强，目标感明确，对个人成长与业绩有较高追求。 4，具备团队协作精神和抗压能力，乐于迎接挑战，富有责任心，敢于创新突破。 5，拥有休闲娱乐行业（如酒吧、KTV、酒店、洗浴、影院、台球桌游）或餐饮领域（如购物中心、连锁餐饮、连锁咖啡厅）商户资源者优先，曾任职于本地生活服务平台者尤佳。 6，学历门槛宽松，吃苦耐劳是基本要求，服从管理安排，有强烈赚钱意愿与进取心。 我们期待你是： 简单务实，高效行动，充满正向能量； 欢迎应届毕业生积极投递，挑战月薪15k！不限行业背景，具备面对面销售、电商销售、互联网广告销售、美团地推、OTA酒店、BD相关经验者优先，优秀应届生可择优录用； 立即咨询

拥有出色的市场开拓与新客户挖掘能力 能承受工作压力，具备吃苦耐劳的精神

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：按单安排时间 结算方式：完工结 招聘截止时间：2026-01-26 1.负责在乡镇及各行政村推广太阳能发电项目，采用纯租赁屋顶模式，无需投入即可免费安装，提供现金补贴，每年享受稳定收益（不涉及贷款，无辐射危害，具备相关资质证明）。 2.招聘对象不限性别，可全职可兼职，工作时间灵活自主，每完成一户即时结算，收入按单计算，月收入可达万元以上，多劳多得，上不封顶。

岗位职责 对接海外客户，为海外客户提供公司注册、咨询服务、代理记账、工作签证等企业支持服务 任职要求 25-40岁，具备英语沟通能力，有外贸从业经验者优先，学习能力强，需参与与外籍客户的面对面交流，英语表达流利 晋升空间—考核机制公平透明，提供清晰明确的垂直晋升路径； 工作环境—高端办公楼宇，环境整洁明亮，倡导开放式协同办公； 人文关怀—定期组织团队活动、下午茶、员工聚会及年终庆典等丰富互动； 福利假期—除享受国家法定节假日外，additionally提供带薪休假、年度休假等福利； 节日福利—在传统节日期间发放节日补贴或实物慰问。

【财税顾问】 岗位职责： 1、负责售后客户的日常维护，及时提醒客户办理续费事宜； 2、对接新业务，与有意向的客户进行面对面沟通，推进合作达成； 3、熟悉掌握公司提供的各类工商注册、财税服务产品及相关销售技巧，借助公司资源平台，为客户提供专业的工商财税咨询并推动成交转化。 任职要求： 1、大专及以上学历，财会类专业优先考虑； 2、持有初级会计职称，具备同行业工作经验者优先录用； 3、工作认真负责，具备良好的主动性及沟通协调能力。 薪酬福利： 1、薪资范围：4000-8000元/月，底薪3000起+新单提成+续费提成，表现优异者薪资可面议。 2、缴纳五险、节日礼品、提供培训机会及学习补贴、享有超长春节假期

有吃苦耐劳的精神，有责任心上进心，负责开发客户签约客户

绿化工 1年以上工作经验，熟悉修枝修剪、绿化养护，身体健康，服从工作安排。 薪资福利:2700元/月，缴纳五险一金，月休4天，含食宿，享受法定带薪假期、带薪年假、工龄补贴、餐补、全勤奖、绩效提成。 工作地址:五指山市南圣镇水云居酒店

砧板师傅 具有3年以上酒店餐饮行业砧板、切配工作经验，刀功好，熟悉后厨工作流程，工作积极主动，服从工作安排。 薪资福利:4000-4800元/月，缴纳五险一金，月休4天，含食宿，享受法定带薪假期、带薪年假、工龄补贴、餐补、全勤奖、绩效提成。 工作地址:五指山市南圣镇水云居酒店

综合水电工 工作积极主动，服从安排，熟悉酒店物业水电工程维修，懂一点电焊、木工、泥瓦工或油漆工的技术优先录用。 薪资福利:3500-4500元/月，缴纳五险一金，月休4天，含食宿，享受法定带薪假期、带薪年假、工龄补贴、餐补、全勤奖、绩效提成。 工作地址:五指山市南圣镇水云居酒店

五指山市招指挥/司索工，工资6千，九小时外，加班20元一小时，干完付钱，五十岁内

五指山市招贴砖

岗位职责：带客户实地看房，办理房产相关交易手续 年龄要求18到35岁；性别男女不限 工作认真细心，有耐心责任心 薪资过万，上不封顶

招房产经纪人，有经验优先。薪资待遇可面谈

岗位职责：通过公司平台贝壳找房收客，解答客户疑问并邀请来门店面谈了解客户租房需求带客户到附近小区实地看房客户满意后商谈价格并签订合同。 【福利待遇】 1：底薪4000+30%-50%提成,例：5万一单30%，1.5w提成 做六休一，每周一休息，早上九点半上班，可以睡懒觉，六点下班，法定节假日都有，中午午休1.5小时。 2：每月一次的团建活动，茶话会，三个月一次的国内游。一年一次国外游，员工生日会，等等······ 3：交社保。 【岗位要求】 1、专业不限，年龄性别不限，学历不限； 2、言谈举止大方热情，具有较强的沟通能力

【事业合伙人储备】长租公寓项目运营（包住/入股通道） 职位薪资（体现结构，突出潜力） ·综合收入：10K-25K·13薪 （清晰备注：底薪+提成+绩效奖金。顶尖者另有项目入股分红，收入潜力远超薪资范畴） 职位描述 【我们是谁】 我们是在深圳深耕长租公寓的实干型公司。没有口号，只有结果。核心团队是一群敢拼能扛、用老板心态做事的兄弟，追求极致的项目回报率。这里不养闲人，只成就愿意把事业当自己事干的合伙人。 【你将获得什么】 1.高于同行的现金回报：底薪+提成+奖金，我们给的比市场实在。 2.清晰的财富进阶通道：核心福利是“入股资格”。你越努力、越负责，就越快获得投资公司新项目的权利，从打工人变为项目股东。 3.有尊严的住宿保障：公司提供单人住宿，绝非拥挤的集体宿舍。我们致力于为并肩作战的伙伴，提供一个舒适、私密的休息空间。 4.以结果为导向的自由：你的核心任务是保证出租率与项目品质。房子租完、事处理好，很多时候时间你可自由支配；业务关键期，你必须顶上。我们只看结果，给你最大程度的信任与自主权。 5.简单直接的战友文化：没有复杂的人际关系，所有精力都用在做事和分钱上。你的付出和贡献，会被所有人看见，并直接反映在你的回报里。 【你需要面对的挑战（这不是一份普通工作）】 1.对结果负全责：独立负责公寓项目的全周期运营，你是出租率、租金收入、客户满意度的第一责任人。 2.成为绝对“销冠”：运用一切销售技能与责任心，达成并维持近乎满租的行业顶尖出租率。空置就是损失。 3.做全天候的“问题终结者”：从白天带看到深夜突发投诉，从维修协调到矛盾处理，你必须随时响应，彻底解决。这行没有“下班时间”，只有“问题解决与否”。 4.用老板的钱一样控制成本：像经营自己的资产一样，用心维护，精明支出，因为未来它很可能就是你自己的生意。 【我们只寻找这样的人】 1.心态第一：24-30岁，视个人事业崛起为当前人生首要目标。能接受为长远回报而全力投入，愿意用超常的付出来换取超常的回报。求稳定、重休假者不适合。 2.背景务实：学历不限，高中/中专/大专即可。我们相信实干胜过虚文。欢迎从小地方来、渴望在深圳凭双手打下一片天的年轻人。 3.能力必需：必须有销售或房产租赁相关经验。你必须懂推销、爱沟通、对成交有狼性。 4.品格内核：必须能吃苦、有强大责任心、抗压能力极强。工作节奏由业务驱动，你需要是那个“扛得住事、顶得上去”的人。 5.价值观契合：深度认同“付出与回报对等”，对“投资入股、共同创业”有强烈渴望。愿意与公司长期深度绑定。只看短期工资者请勿扰。 【我们的承诺】 我们绝不画饼。我们展示的每一个案例、承诺的每一条通道，都基于我们正在运行、且已被验证成功的模式。我们需要的是下一个能一起走很远的事业合伙人。如果你厌倦了空洞的承诺，渴望一个凭努力就能清晰触碰未来的机会，请带着你过去最能证明自己“能干、能扛”的故事来联系我们。 【最后，我们期待这样的你】 我们视面试为一次关键的双向选择。因此，我们特别期待你能带着思考与问题前来——关于工作细节、关于成长路径、关于入股机制，任何问题都好。你问得越深、越多，恰恰说明你对自己的人生越负责，对这次机会越认真。我们寻找的，正是这种不轻率、有企图心、将事业视为生命一部分的伙伴。让我们在坦诚的交流中，判断彼此是否值得托付，能否共同奔赴下一个十年。 我们知道，在招聘网站上，充斥着“年薪百万不是梦”、“快速晋升当总监”这样的承诺。很多话听起来很美，但入职后往往发现是另一回事。作为求职者

主要从事全兰州公寓房的出租，年轻人租房需求大，易成交，一对一带教，上手简单。只要肯努力，工资会很高。高额提成加奖金，每一份付出都会有回报。月收入在10000以上，上不封顶。

1、人员招聘 2、客户维护 3、完成公司安排的每日工作

1、人员招聘 2、客户维护 3、完成公司安排的每日工作

1.负责区域内KA流通渠道、二批客户及餐饮渠道的日常维护与关系巩固； 2.开拓新客户资源，持续扩大产品覆盖范围与市场渗透率； 3.协助并监督客户订单的物流配送，确保货物及时准确送达； 4.组织并落实所辖区域内的各类促销活动，保障执行效果达标； 5.收集市场动态信息，分析竞争对手状况，强化市场秩序管理； 6.跟进客户应收账款的回收工作，控制回款周期与风险； 7.具备较强的市场分析能力、业务拓展能力、沟通协调能力及团队协作意识； 8.工作态度端正，积极进取，责任心强，能适应一定强度的工作压力。 职位要求： ①年龄20-30岁，表达流畅，语言具有亲和力与感染力； ②热爱销售岗位，具备强烈的从业激情与目标导向； ③意志坚定，反应灵敏，拥有良好的应变能力和抗压素质； ④对市场变化敏感，有事业心、责任感及积极向上的工作心态，有相关工作经验者优先考虑。

一、岗位职责： 1．在4S店内驻点开展汽车延长保修服务（依据汽车三包新政策）的推广与销售工作（非外出展业形式）； 2．维护4S店内部良好合作关系，协同店内销售人员向客户推介产品（无需自主开发客户资源）； 3．调动并维持店内销售团队积极性，确保宣传物料充足并有效使用； 4．协助客户完成延保合同相关手续办理，及时收集资料并上传至系统。 PS：无需自行拓客或电话营销，固定在门店办公，由店内销售/服务顾问引荐客户 二、岗位要求： 有销售经验者优先！！！ 1、大专及以上学历（具备销售能力者学历可适当放宽），热爱销售或对汽车行业感兴趣； 2、具备良好的沟通能力、应变能力和较强的职业纪律性； 3、具备团队协作意识，愿意参与定期培训学习； 4、无经验但热爱销售岗位、积极主动学习者亦欢迎加入，提供全程带教支持！！ 5、年龄需在23至31周岁之间 三、薪资及福利待遇： 1.月薪范围6k-40k，薪资真实透明，入职后可直接咨询在职同事了解详情，底薪3000-5000＋阶梯提成＋销售激励奖金，收入以提成和奖金为主 2.缴纳五险一金+享受带薪年假+带薪培训+不定期团建活动（公积金正常缴纳） 四、晋升渠道： 销售顾问-销售主管-销售经理-销售总监-分总-区域总 提供公开公平的晋升机制，每年多次晋升调薪机会！ 五、工作时间： 上班时间：8:40-18:00，午间休息12:00-13:30 休假安排：每月休息4天，法定节假日额外增加一天，具体休息时间可灵活安排

工作内容 1、负责房地产项目相关中介服务，涵盖客户咨询、房源推荐及交易流程支持等工作 2、持续跟进客户需求，维护客户关系，保障服务品质，提高客户满意程度 任职要求： 1、具有较强的沟通能力与客户服务意识 2、能独立应对并处理房产交易过程中的各类问题 3、对房地产行业具备一定认知和从业热情

工作职责： 1.负责马井、杨浦区域天能电池的销售推广。 2.维持现有客户合作，拓展新增销售网点。 3.及时响应售后需求，提高客户满意度。 任职要求： 1.年龄22岁以上，持有有效驾照。 2.具备销售工作经验，性格外向、善于沟通。 3.退役军人优先考虑。 薪资待遇： 1.试用期一个月4000元，转正后享受底薪+提成+餐补，月收入5000-10000元

1.负责区域内KA流通渠道、二批客户及餐饮渠道的日常维护与管理； 2.开拓新客户资源，持续扩大产品覆盖范围； 3.协同推进并监督客户订单的物流配送执行情况； 4.组织落实所辖区域内的各类促销活动； 5.收集市场动态信息，分析竞品动向，强化市场秩序维护； 6.跟进客户应收账款的回收工作； 7.具备较强的市场分析能力、业务拓展能力、沟通协调能力及团队协作意识； 8.工作态度积极主动，作风严谨踏实，能适应一定的工作压力。 职位要求： ①年龄20-30岁，表达清晰，语言具感染力； ②热爱销售工作，具备高度的工作热情； ③性格坚韧，思维灵活，拥有良好的应变能力和抗压能力； ④具备敏锐的市场感知力，有强烈的进取心、责任感和积极的职业态度，有相关工作经验者优先。

1、工作内容，体验学习自我式销售，简单容易上手，在餐厅里面负责卖海南特产(芒果干椰子片)。 2、工作时间中午11:30-14:30 下午17:30-21:30(每天工作不超8小时) 平均每天工资100-300元不等，保底3000，销售卖多得多，想要拿高薪的您，欢迎加入挑战!招:男女不限，学历不限，长期、短期都可以! 3、公司免费提供宿舍，免费的一对一上岗前培训，要求性格开朗乐观，积极主动，沟通能力好，责任心强，年龄(18-40)招:寒暑假、长短期都可以 4、工作地址 -三亚湾工作地点可就近安排 三亚市瑾霖贸易有限公司 批发/零售·不需要融资·5-99人 立即沟通电话

岗位职责： 1、高效推广产品并促成客户订单，做好商品陈列展示及视觉呈现，保持与客户的顺畅沟通，定期跟踪维护终端客户库存情况； 2、妥善处理销售过程中的各类问题，收集市场动态、客户需求及竞品信息，并及时整理上报区域主管； 3、积极拓展新市场，开发新客户，扩大产品的覆盖范围和销售渠道； 4、策划并落实销售区域内的各项促销活动，确保销售目标的达成； 5、推进产品生动化执行，通过客户关系维护与谈判争取最优陈列位置 任职要求： 1、性格乐观正直，能吃苦耐劳，具备较强的抗压能力与学习能力； 2、沟通表达良好，擅长谈判与协调，能够快速融入团队协作； 3、对快消行业有热情，期望在该领域长期发展； 4、认同公司企业文化，愿意与企业共同成长 备注：销售分部办事处地址在屯昌，实际工作地点在琼中县

海南金璨装饰工程有限公司 海南金璨装饰工程有限公司是一家专注于高品质室内外装饰服务的创新型企业。凭借先进的设计理念、精细的施工工艺以及周到的售后服务，在业内赢得了广泛认可。我们始终坚持以客户为中心，打造兼具美感与实用性的个性化空间，持续提升服务品质，推动装饰行业的创新发展。 招聘：销售精英数名（男女不限） 一、岗位职责 1.客户开发与维护：通过网络推广、电话沟通、行业展会等多种方式主动拓展新客户资源。与潜在客户建立有效联系，深入了解其装修需求及预算范围，提供专业、定制化的装饰建议。定期跟进已有客户，维持良好关系，激发复购及推荐机会。 2.销售洽谈与合同管理：与客户深入交流，全面介绍公司服务内容、设计亮点、施工流程及价格结构。根据客户反馈灵活优化方案，推动合作达成。负责合同拟定、签署及后续跟踪，确保条款清晰合规，维护双方合法权益。 3.项目协调与进度跟进：在项目执行期间，保持与设计与施工团队的高效对接，实时掌握工程进展。及时响应客户需求与疑问，协调处理各类现场问题，保障项目按计划高质量交付，提升整体客户体验。 4.市场信息整理与上报：密切关注行业趋势与市场动向，收集竞品动态及客户偏好数据。将一线市场反馈及时汇总并提交公司，为产品优化、营销策略调整及销售方向制定提供有力支持。 二、任职要求 1.学历不限，重视实际能力，有销售经验者优先考虑，欢迎应届毕业生加入。 2.具备优秀的沟通表达能力，能与不同背景客户顺畅交流。善于倾听，精准捕捉客户需求，提出合理解决方案。 3.熟悉基本销售技巧与谈判方法，拥有较强的成交意识和抗压能力，能自主完成销售目标，积极应对工作挑战。 4.性格乐观，态度积极，具备良好沟通意识，执行力强，服从工作安排。 5.具备团队协作精神，能够与同事紧密配合，共同推进团队业绩达成。 6.三不录用原则：无进取心者不录，懒惰懈怠者不录，对收入无追求者不录。 7.学习能力强，适应速度快，能迅速掌握公司业务流程与产品知识。持续学习行业新知，不断提升专业水平与综合素养。 三、薪资待遇（我们提供的不只是薪酬，更是成长的舞台） 底薪＋绩效＋提成＋年终奖（收入无上限，多劳多得） 应聘电话：***********（陈店）