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辽宁鞍山招绞车工，双岗6000供吃供住，联系人杨总

西港口工区招聘铁路线路工若干名，55以下，工资两千七

1海上招聘： 井架工：370元/天，五险一金。要求有井架工工作经验，高中学历。听力正常，身体健康，无纹身，无前科 场地工：330元/天，五险一金。要求有工作经验，高中及以上学历。听力正常，身体健康，无纹身，无前科 外钳工：330元/天，五险一金。要求有工作经验，高中及以上学历。听力正常，身体健康，无纹身，无前科 ​ 2招聘录井工。 年龄要求：18-38周岁，身体健康青年。 工作性质：轻体力工作 学历要求：大专以上学历。 工作地点：长庆，榆林等地 岗位包括，操作员，地质师，仪器工程师等。 工作内容：记录录取钻井过程中的各种相关信息，捞取砂样（取一次砂样500g,一天取3回左右）分析砂样 保险待遇：养老，工伤，失业，生育，医疗五险。 倒班制度：三个月休息1个月 薪资待遇：月工资、津补贴和绩效奖励5000元-7000元不等，年收入7～10万，优秀工程师岗位年收入9--12万左右。报名电话：

丹东市振安区招矿工

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沈阳铁路招工，急招铁路 维修工人。十人，名额有限，每天工作四个小时，供吃供住，二百一天，活轻松不需要什么技术含量，地址在通辽有想赶紧联系我.

岗位职责： 1.参与路桥隧工程现场施工管理与技术指导工作 2. 负责施工图纸会审、技术交底及现场问题协调处理 3. 配合开展工程质量检测、安全巡查及进度跟踪汇报 4.协助完成工程资料整理、归档及竣工验收支持工作 5. 服从项目安排，参与临时性抢险、抢修及应急保障任务 任职要求： 1. 对路桥隧施工流程有基本了解，能适应野外及一线作业环境 2.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 3.吃苦耐劳，责任心强，服从现场统一管理 4. 持有相关职业资格证书或从业经验者优先 5.身体健康，无妨碍高空、野外作业的疾病

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辽阳灯塔一车队招A2司机一名，开17.5米板车双驾跑山东，司机，要求有责任心，有爱心，虽然我们车拉普货封车简单粗糙，但是需要俩司机自己封车，常年活，活比较稳定，老板人品好，电话同步

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职位详情全国各地高铁长轨铺设， 招聘4月份的劳务用工 工期80-150天左右高铁长轨精调更换铁路扣件 工种：杂工～小工～中工～大工(中工~会使用铁路道尺会写数据方案、大工～会道岔精调改道消缺处理病害） 1：年龄18~45岁，，（包吃住/包来回的普铁交通费用/ 项目结束） 2：能吃苦耐劳，适应夜间工作性质，服从单位管理、分配。 3:工资保底180～300一天（工种不同工资不同） 4：小组承包计件项目不等9000-12000一公里 5：工作时间每天晚上6点至第二天凌晨5点下班工作时间为11-12个小时 6：项目结束工资2-3月全部结清，平时每月预支2000生活费（特殊情况可申请当月全部工资） 7：出门得自带铺盖被套，老板只提供住和吃，不提供被套。 8：全能技术工种每月有津贴。 9：有意向添加微信。

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铁路巡检技术人员 ，年龄18 - 55周岁，身体健康，无高血压、心脏病等慢性疾病，能适应户外作业；2.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的团队协作意识，服从现场工作安排；3.学历不限，有无相关经验均可，公司提供专项培训，手把手教学。1.负责铁路相关清筛、挖沟作业，按规范完成基础施工；2.执行管线预埋、线缆穿引等实操工作，确保施工质量；3.施工后及时进行回填平整，恢复作业现场环境；4.参与线路及辅路日常巡视、维护，排查安全隐患并反馈。 薪资福利:1.薪资待遇：综合薪资4000 - 4500元/月，（根据工作量、技能水平核定），多劳多得，缴纳五险。2.休息安排：实行“做六休一”或“按项目进度调休”制度，每月保证至少4天休息；3.稳定保障：签订正式劳动合同，工作长期稳定，提供食宿，就近分配原则；4.职业发展：完善的晋升体系，从普工岗可晋升部门监理、项目总监等管理岗位。 1.报名需携带本人身份证原件，最高学历证书复印件，技能证书等；2.部分返还全程有书面协议保障，公开透明，；3.工作地点可根据项目需求就近分配，具体可咨询招聘专员。 工作地址:辽阳市白塔区东兴路与北新街交叉口南200米

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铁路巡检技术人员招聘简章 一、岗位名称 铁路巡检技术人员（零基础可学） 二、招聘条件 1. ，年龄18-55周岁，身体健康，无高血压、心脏病等慢性疾病，能适应户外作业；2. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的团队协作意识，服从现场工作安排；3. 学历不限，有无相关经验均可，公司提供专项培训，手把手教学。 三、核心工作内容 1. 负责铁路相关清筛、挖沟作业，按规范完成基础施工；2. 执行管线预埋、线缆穿引等实操工作，确保施工质量；3. 施工后及时进行回填平整，恢复作业现场环境；4. 参与线路及辅路日常巡视、维护，排查安全隐患并反馈。 五、薪资与福利 1. 薪资待遇：综合薪资4000-4500元/月，（根据工作量、技能水平核定），多劳多得，缴纳五险。2. 休息安排：实行“做六休一”或“按项目进度调休”制度，每月保证至少4天休息；3. 稳定保障：签订正式劳动合同，工作长期稳定，提供食宿，就近分配原则；4. 职业发展：完善的晋升体系，从普工岗可晋升部门监理、项目总监等管理岗位。 六、注意事项 1. 报名需携带本人身份证原件，最高学历证书复印件，技能证书等；2. 部分返还全程有书面协议保障，公开透明，；3. 工作地点可根据项目需求就近分配，具体可咨询招聘专员。

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