兰州新区 兰州欣维尔招聘质检员1名： 待遇：工资4K-5K，五险一金。 工作地点：兰州新区综合保税区 联系电话：

岗位职责： 1. 负责土建工程现场质量检查、验收及问题整改跟踪，确保施工质量符合规范及设计要求 2. 编制回填取样委托单、检验批验收记录、隐蔽工程验收等质量资料，保证资料真实、完整、可追溯 3. 监督工程质量保证体系运行，按程序文件开展日常巡检、工序交接检查及分部分项验收工作 4. 协调施工单位、监理单位及项目管理方，及时沟通解决现场质量问题，提升过程管控效能 5. 熟悉并执行国家及行业质量法律法规、技术标准与验收规范，参与质量专题培训与内部审核 任职要求： 1. 具备土建质检相关工作经验，熟悉建筑工程质量控制全流程 2. 具有较强的现场质量监督能力、资料编制能力和内外部沟通协调能力 3. 熟悉系统工程质量管理方法，能独立开展质量检查与验收工作 4. 工作认真负责，具备良好的职业素养和团队协作精神

【岗位职责】 1、负责质检工作 2、坐着上班，不穿无尘服，穿普通工衣 【职位要求】 1、男女不限，16-45周岁，不限学历 2、身体健康，吃苦耐劳，能配合加班 3、持有效本人身份证明 【薪资福利】 1、临时工300/天，月综合工资8000--8500元 2、入职30天 3、五险一金|交通补助|加班补助 【餐饮住宿】 1、免费提供工作餐，符合南北口味 2、4人间宿舍，配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、洗衣机、WIFI

接受小白/包吃包住/应届生 综合薪资6000-8000，每个月10号发工资 1、加班费按劳动法计算，平时1.5倍，周末加班2倍，法定节假日3倍，平时每天加班2个小时 2、免费吃住，提供4-6人间标间宿舍，空调，热水器，洗衣机，独立卫生间，24小时提供热水。 3、技术员1-2个月底薪5000+住房补贴（300/月）+岗位补贴1000-2000/月+交通补贴（260/月）+月度绩效奖励500-1000/月+加班薪资+出差补贴150/天 4、其他薪资福利；保险，公积金，带薪年假，健康体检，年终奖；每个季度一次晋升考核初级--中级--高级 工作内容： 转正后工作内容： 1.对乙方供应商生产物料进行抽样检验； 2.对合格物料签字并张贴合格标签； 3.针对不良物料并反馈供应商改善和监督； 4.做好检验记录单据并存档。 这个岗位的工作性质总结就是驻点在第三方企业，代表公司为客户提供技术支持，同时做好质量产品的监督和登记。

[工作待遇] 1、(最少做1个月，也可以长期做)月保底到手工资6500+ 2、其它奖励:根据公司盈利状况及员工表现，核发年终奖金。 3、社会保障:公司为员工缴纳五险一金。 4、工资以打卡方式每月准时发放，不压工资[工作内容] 5、工作环境舒适[任职要求] 6、身体健康16--45周岁[食宿安排] 7、统一发饭卡，刷卡吃饭，全部免费。 饭堂提供各风味主食和小点，持厂牌即可刷卡就餐。2、 8、免费提供住宿，4-6人一间。独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。

工作内容： 1.对乙方供应商生产物料进行抽样检验； 2.对合格物料签字并张贴合格标签； 3.针对不良物料并反馈供应商改善和监督； 任职要求: 1.年龄:18-45（男女不限） 2.动手能力强，踏实，稳定 3.接受出差优先（介意者无投简历） 厂区包三顿工作餐 住宿4~6人间 有空调，热水器 面试带上身份证 个人行李物品 面试当天分配岗位，安排住宿 薪资待遇： 转正前：18每小时（同工同酬）+实训补贴（100/天）综合薪资6K+ 以上岗位包吃包住（三餐免费、水电费平摊）+周末双休（综合到手8000-9000

现场施工 设计。图纸

5、质检专员 任职要求： 一、教育背景与专业知识 1.种子科学与工程、农学、植物保护、生物技术、分析检验等相关专业，大专及以上学历。 2.系统掌握《农作物种子检验规程》（GB/T3543）、种子法律法规及主要农作物种子质量标准。 3.熟悉种子生理学、病理学基础知识，了解常见种子传播病害。 二、工作经验与核心技能 1.具有1-3年种子行业的质量检验、实验室分析工作经验。 2.掌握全面的种子检验实操技能： ·田间检验：能独立进行制种田的花期、去雄、去杂等关键时期的田间纯度检验与巡查，准确识别杂株、劣株，规范填写田间检验报告。 ·室内检测：精通并熟练操作种子净度、水分、发芽率、千粒重等常规四项检测。能进行种子健康度（病害）的初步检测。 ·纯度鉴定（初级）：能协助完成种植鉴定（田间小区种植）的播种、管理与观察，或掌握电泳法（如SSR标记）等室内纯度检测的样品制备与基本操作。 ·加工过程监控：能在加工线上进行抽样，监控精选、分级、包衣、包装等环节的质量符合性。 3.能熟练使用和维护各类检验仪器设备，如电子天平、恒温培养箱、发芽盒、水分测定仪、电泳仪等。 4.具备良好的数据记录、处理与分析能力，能规范填写原始记录，准确出具检验报告，熟练使用Excel等办公软件进行数据汇总。 三、职业素养与个人特质 1.高度的责任心、原则性与公正心，敢于坚持标准，不徇私情，对质量问题“零容忍”。 2.具备极强的细致观察力与耐心，能长时间专注于重复性检测工作，并发现细微差异。 3.优秀的沟通与协调能力，能清晰、有据地向生产、加工等部门反馈质量问题，推动整改。 4.良好的学习能力与适应性，能及时学习并掌握新的检测标准与方法。 5.具备一定的抗压能力，能在生产旺季应对繁重的检测任务，并处理可能的争议。 6.身体健康，，能满足经常的田间巡查出差要求。 招聘人数：2人 工作地点：张掖市 薪酬待遇 1薪资面谈 2入职按合同工资缴纳五险一金（公积金双边24%） 3下乡补助、短期激励、年终奖金

岗位职责： 1.负责生产过程中的原材料、半成品及成品的质量检验，依据标准作业指导书执行抽样与全检 2. 准确填写质检记录表，及时反馈异常问题并跟踪整改闭环 3.使用卡尺、千分尺等常规检测工具进行尺寸、外观、性能等项目判定 4.参与质量分析会议，协助制定预防措施，降低不良率 5.配合完成体系审核（如ISO9001）及客户验厂相关工作 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写能力及简单计算能力，能看懂图纸和工艺要求 2.有1年以上制造业质检/品检工作经验者优先，无经验者可带教培养 3.工作细致认真，责任心强，具备良好的质量意识和沟通协调能力 4.能适应车间环境，服从工作安排，接受倒班或加班安排

工作职责 1. 协助完成工程现场的无损检测作业，严格执行PT、MT、RT、UT等检测工艺规程。 2. 规范记录检测数据，确保数据的准确性与可追溯性，为质量评估提供可靠依据。 3. 负责检测仪器设备的日常维护保养，及时排查并处理基本故障，保障设备正常运行。 4. 配合技术团队分析检测结果，识别焊接缺陷等质量问题，提出合理化建议。 5. 与外部协作单位保持有效沟通，确保检测工作的协同推进与信息同步。 任职要求 1. 持有特种设备PT、MT、RT、UT检测证书(有其中一种就可以），具备合法从业资质。 2. 了解常用金属材料性能、焊接工艺及常见缺陷类型，掌握无损检测基本原理。 3. 具备良好的数据分析能力，能规范填写检测报告与记录文件。 4. 熟悉检测仪器设备的操作与维护，能独立完成基础故障排除。 5. 工作严谨细致，责任心强，具备团队协作精神与跨部门沟通能力。

找电工3人，

找50装载机司机，活在黄羊镇土踏，李

武威要一个师傅，要求会用平地仪

明天早晨5.40分点凉州区高坝十子，花宁园小区门口，滨湖酒店门口，雷台天桥底下，老雷台公园南门口，金武路口，松涛十子，亚峰市场门口，白洪社区，车接车送，要30个人拾干草，拿上小板凳，活轻松工资110元，管饭下班发工资

有没有开轮挖的师傅联系

招聘；内蒙古路桥集团G0616乌拉山至海流图段高速公路，招成手试验检测员2-4名，试验资料员2名，包吃住，月薪8000起。有意者联系 张

电气检验员 工作地址:南通通州湾（ASAP-）

深圳找多名:建筑工程类高工，要求：职称证取证和社保一致，12333网查，三年以上住建类检测经验，有本人签字的检测报告(3份，一年1份) 联系

吉林松原场站找两个技术员1.5万，两个安全员1.2万，两个质检员1.5万，必须在(国家管网)干过的，有在家的跟我联系，

文职岗（本科及以上，男女不限）数字化 / 管道 / 电仪技术员、安全员、质检员、资料员、质保、检查员等理工类优先，23-30 岁。

甘肃玉门、武威材料厂 ❤招聘岗位:产线以： 巡检、打包、换纱、维保为主 ❤招聘要求: 男女不限20-42岁，有老员工带；有经验者优先，能吃苦耐劳，服从班组管理，简单易学，容易上手。 ❤工资待遇：综合收入5500-8000； ❤上班时间：白班8:30--20:30；夜班20:30--次日8:30；月休4天，两班倒； ❤住宿：4-6人间 ❤餐食：包吃工作餐 ❤招聘介绍:该公司主要制作拉挤板材，工作岗位主要是巡线，打包，换纱等。工作时间是12小时制，2班倒，半个月倒班一次，月休4天（排班轮休制） ❤体检：，体检就可以入职，体检（），入职满3个月后凭纸质发票。 ❤劳保服：公司规定进入车间必须穿劳保服、劳保鞋， ❤报名电话：

要，60岁以下，做休检。

岗位职责： 1.负责生产过程中的原材料、半成品及成品的质量检验，确保产品符合质量标准 2.按照检验规程进行巡检、首检和终检，并准确记录检验数据 3.及时发现并反馈生产过程中存在的质量问题，协助相关部门进行整改 4.使用常规检测工具（如卡尺、千分尺等）对产品尺寸、外观等进行测量与判定 5.维护检验区域的整洁与安全，妥善保管检验标识和相关资料 任职要求： 1.学历不限，有制造业质检工作经验者优先考虑 2.熟悉基本的质量检验流程和方法，能看懂简单图纸或工艺要求 3.工作认真负责，具备良好的质量意识和团队协作能力 4.能适应倒班安排，服从工作调配，稳定性强 5.无经验者可提供岗前培训，欢迎踏实肯干的求职者加入

招聘：集团社会补录招聘（缴纳五险吃住行全包） 薪资：面议 集团社会招聘补充10名巡检监测化验岗位，35岁以内，有无经验均可不限专业，（工业类水电暖通电气自动化化工工程专业优先考虑）工作环境好室内工作无重体力劳动，要求大专本科学历，个别岗位可放宽到中专学历，每个班6小时工作制，三天上4个班次，休息两到三天，免费提供三餐有职工食堂，上下班有通勤车接送，4-6人一间，缴纳五险吃住行全部包含，工作半年以后有公开晋升管理技术岗位机会，要求长期稳定靠谱服从上级工作安排，必须能开出来无犯罪记录证明，身体健康没有做过重大手术，近期能够参加面试，面试通过能到岗参加培训。

转正后工作内容: 1.对乙方供应商生产物料进行抽样检验; 2.对合格物料签字并张贴合格标签;3.针对不良物料并反馈供应商改善和监督; 4.做好检验记录单据并存档。 薪资待遇: 转正前:18每小时(同工同酬)+实训补贴(100/天)综 合薪资7K+ 转正后 薪资(1.5倍/2倍/3倍)8000-12000(旺季单休)，综合到手8000-12000 底薪5000+岗位补贴1000-1500+绩效奖励500-1000+加班 以上岗位包吃包住(三餐免费、水电费平摊)++周末双休

工作地点：长沙 要求：年龄40岁以下，大专（全日制）以上学历，电子相关专业优先； 工作经验要求:1-3年电子厂相关工作经验 工作技能要求：1.熟悉IS09001和GJB9001质量管理体系要求； 2.会熟练运用SPC及各种品质手法等； 3.能独立分析问题并形成8D报告； 4.熟悉各种检验/测量仪器和设备的使用 5.能够组织品质系统、品质技能的相关培训工作； 岗位职责：1. 协助品质系统的建立与维护，主导内部质量管理体系的稽核工作，并为质量管理体系之改善提供依据，内部审核，管理评审等； 2.组织对质量问题的分析、调查、落实纠正措施，跟踪其实施情况，并汇报结果； 3.主导客户质量投诉处理； 4.参与供应商稽核评估； 5.客户审核准备配合与缺失检讨及对策执行和效果确认； 6.对内提供IS0系统咨询，教育培训等工作； 7.对员工进行品质教育培训工作落实，如品质手法，品质政策，检验方法等； 8.协助上级进行管理改善项目的推进； 9.品质检验标准SIP的建立，完善并修订； 10.组织相关人员对产线的异常进行分析，并形成8D报告； 11.新产品及新物料验证结果的确认及跟进相关工作； 12.完成上级交派的其它工作事项 工作时间：五天八小时，法定节假日按国家规定放假。 福利待遇： 五险、员工宿舍、周末双休、带薪休假、免费培训等

岗位职责: 1.负责SMT炉后中检工作，确保产品质量符合标准 2.及时发现并反馈生产过程中的问题，协助解决质量异常 3.与团队成员紧密合作，保证生产效率和质量的双重目标 任职要求： 1.具备良好的沟通能力，能够有效地与团队成员交流 2.能够按时完成上级交付的任务，并保持工作质量 3.具有团队合作精神，能够迅速适应团队环境，共同推进项目进度

惠州市博新电子有限公司 招聘生产组拉2人 招聘品质部QA /IPQC 男女不限 公司包吃包住 联系人：严小姐 电话：（） 工作地点：惠州市惠城区水口街道信利康一期5栋

主要烫伤柴油机拆下来的一些部件地址在乌鲁木齐八钢厂内

1. 质量体系运维：主导质量体系搭建优化，组织内外部审核，跟进不符合项闭环，保障体系合规有效。 2. 全流程质量管控：覆盖研发、生产、出货全流程，制定检验标准及计划，监控等关键指标，识别管控质量风险。 3. 质量问题闭环：牵头处理重大质量异常及客户投诉，运用8D、5Why等工具根因分析，制定CAPA措施，确保问题闭环复盘。 4. 供应链质量管控：统筹SQE工作，建立供应商准入审核机制，推动供应商质量提升，管控来料质量，降低供应链风险。 5. 质量改进与降本：推动全员质量文化，开展改进项目，分析质量成本，实现质量与成本平衡。 7. 客户与合规管理：对接客户质量需求及审核，确保产品符合行业规范，撰写归档质量报告。 任职资格要求 1. 学历与专业：本科及以上，微电子、材料、质量管理等相关工科专业；硕士、CQE、六西格玛证书持有者优先。 2. 工作经验：5-8年以上半导体行业质量管理经验，3年以上团队管理经验；IDM、Fab、封测厂或车规半导体经验者优先。 3. 专业能力：精通半导体制造全流程质量管控及行业标准；熟练掌握质量体系及8D、SPC等质量工具；具备质量问题解决、供应商管理能力。 4. 软实力要求：具备优秀的团队领导、跨部门协调及沟通能力；质量意识强、严谨负责、抗压性好；熟练使用办公软件，英语读写流利者优先。