双鸭山招矿工，个人煤矿，招掘进工，手里活过硬，新开面半煤岩，煤层一米五六，1000元一米，铺道40块钱一米2.4*2.6的巷道，80胶轮扒渣机出货，没有材料.一个小班五人，想干的联系电话，

鸡西市恒山区招矿工

城山煤矿是鸡西矿业（集团）有限责任公司以煤炭生产和洗选加工为主的大型现代化矿井之一，位于鸡西市城子河区，距鸡西市区4公里，交通便利。2024年实现利润8.12亿元，是龙煤集团和鸡西矿业公司产量第一矿、效益第一矿、智能化第一矿。地面建有黑龙江省首家智能化选煤厂，年入洗量达300万吨，2021年11月，通过国家一级安全生产标准化矿井验收。因发展需要，现面向社会招工。 一、招聘单位：开拓区 二、招聘专业：掘进专业 三、招工条件 18-40周岁以内签定正式用工合同，41周岁以上的必须享有养老保险缴费 2.身体健康、无职业病史并通过鸡矿医院、城子河矿医院等公司定点医院体检合格。 3.无违法记录或严重违纪行为。 4.与其他单位不存在劳动关系。 5.有过劳动争议参加过劳动仲裁的人不得录用。 6.具有初中及以上学历。 四、工资及福利待遇 1.协助办理保险转接事宜，缴纳“五险一金”。 2.工资采取以量计资，按劳分配，多劳多得，在完成工作量的前提下，工资10000元/月左右。  3.职工班中餐甲类补助标准13元/工；乙类标准10元/工；丙类标准9元/工。 5.员工可享受入井费、夜班费补助、牛奶、矿泉水、供热费、劳动保护等福利待遇。 6.家住外地人员可协助办理公寓住宿，矿内设员工营养超市。 五、报名方式 1.报名人员需持身份证、户口本原件到矿人力资源科调配室报名。 2.联系人：李先生： 袁女士：

黑龙江七台河新兴区胜利矿招聘一伙掘进工人正规合同五险一金。有意者电话联系。

黑龙江鸡西招掘进工，手里活过硬，1200元一米，铺道40块钱一米2.4*2.6的巷道没有材料费，工资痛快，不压工资，想干的联系电话，

鸡西市杏花煤矿招矿工，国企单位直招，福利待遇优厚！

荣华一矿招工简章荣华一矿位于黑龙江省鸡东县永和镇境内，隶属于黑龙江龙煤鸡西矿业有限责任公司，是国家一级安全质量标准化矿井，生产能力180万吨/年，还可开采77.2年，为鸡西矿业公司最具发展潜力矿井。因生产能力提高，现需招录100名员工。具体事宜如下:1.招工范围:井下采掘工、安装工、巷修工等辅助工。2.招工条件:初中以上学历，辅助工种40周岁以下,采掘一线工种18-50周岁。3.工资待遇:实行计件及岗位结构工资分配方式,按劳取酬。采掘工月平均工资10000元左右，随着企业生产能力的提高，利润水平的增长，工资水平将持续增加。4.福利待遇:人员录用后即享受国企员工待遇，依法办理五险一金，交通不便者可安排食宿。5.报名程序:本人持身份证原件、毕业证书原件及复印件到荣华一矿人力资源科调配(招工)办公室报名。报名时间:从即日起开始报名，额满为止。联系人:石女士联系电话:(办公室)、手机:荣华一矿工资科

鸡西市滴道区招矿工，开挖/支护

黑龙江鸡西招掘进工月工资11000一12000，一个班也可，会干的，联系电话晚8点以后勿扰

鸡西，牡丹江地区大量招工：招炮掘，综掘工

招工护坡，会封笼子，下笼子的要工人，220一天供吃供住工资一天一开，自己带行李，工作地点黑河爱辉有干活的联系，

天顺铁锅炖招长期服务员一名，底薪3000➕满勤300加业绩➕酒水一个月4500到5000，早八点半晚九点半，一个两个半天休息

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招聘成手改刀，薪资待遇优厚，电话☎

雪松街灶座小锅烀饼招聘洗碗工 底薪3500+200 电话

职位描述： 1、矿业工程专业本科及以上学历，35岁以上，具备中级职称。 2、具备丰富的井下作业经验，能够独立完成采矿设计工作。 3、适应采矿现场工作环境，能够胜任井下工作。 4、具备良好的心理素质，能够应对工作压力。 5、具有矿区规划、矿山开采设计、岩层控制技术和工程设计能力。 6、具备良好的团队合作能力，能够有效协调团队成员合作完成工作。

岗位职责： 1、负责汇总各施工项目生产（安全）相关的日报、周报及月报，并按时提交至相关职能部门及管理层； 2、跟踪各项目日、周、月施工计划的执行进展，针对未达标项目分析原因，提出整改方案并监督落实； 3、及时上报施工过程中涉及安全、质量、进度等方面的重要事项，确保信息上传到位、责任明确、对接清晰； 4、遇自然灾害等突发情况时，迅速启动应急响应机制，并第一时间向公司及相关单位通报，确保通讯畅通； 5、牵头组织调度例会，整理并发布会议纪要； 6、高效完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、掌握非煤矿山采剥工艺，了解施工项目在安全、技术、质量管理方面的运作流程； 2、能独立编制施工组织设计及专项技术措施，具备扎实的矿山工程技术管理背景，工作积极，责任心强； 3、年龄不超过40岁，学历为大专或以上； 4、具有五年以上矿山井下作业经历； 5、持有矿建或地质工程类中级及以上职称。 福利待遇： 1、享受带薪休假1个月、带薪培训机会； 2、提供年度健康体检、五险一金、周末双休； 3、发放交通补贴、住宿补贴、三餐食堂保障、通讯补贴及探亲假待遇

中级采矿工程师证，5年以上工作经验，月薪15000元，买社保

1、协助队长编制本区队的岗位操作流程，开展岗位作业流程化管理，搞好作业过程的安全确认，不断规范员工操作行为，杜绝违现象;2、坚持“一工程一措施”等原则，围绕瓦斯抽采系统和打钻作业等灾害，结合实际督促技术人员超前施工提前编制安全技术措施;3、参与特殊工种作业打钻期间安全风险辨识评估工作，落实安全风险分级管控、建立事故隐患台账，督促事故隐患整改;及时报告重大事故隐患，并提出整改意见:4、参与矿井事故综合应急预案和水灾、火灾、瓦斯、顶板、机电运输等事故专项应急救援演练;5、负责本区队作业及管理区域的全面隐患排査治理、薄弱环节管控与风险超前预控管理工作，围绕人员、设备设施、环境、管理等方面，主动排查、辨识并及时安排各类隐患的整改，努力创建“无隐患、无风险”作业现场;6、及时制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为。

1、贯彻执行安全生产法律法规和有关国家标准、行业标准，为本单位安全生产决策提出意见和建议;2、组织编制矿井“一通三防”管理制度，审查职责范围内的安全生产责任制和操作规程; (1)45岁以内，大专及以上学历，采矿工程相关专业;(2)5年以上高瓦斯或煤与瓦斯突出矿井通防管理工作经俭，3年以上同岗位工作经验: 3、参与制定矿井重大事故隐患治理方案，对难以管理、易发生事故的工序、地区、时段、人员等薄弱环节进行预判，督促落实矿井重大危险源、重大隐患的安全管理措施:对矿井各基层单位的一通三防及防突工作进行指导、服务、协调、监督和检查考核;5、负责煤矿井下通风系统的设计、优化及日常管理，确保通风系 (3)熟悉煤矿“一通三防”和“瓦斯治理”管理;(4)具有较高的工作责任心和敬业精神，身体健康能长期驻 统稳定可靠，符合国家《煤矿安全规程》要求:6、组织测定风量、风压、瓦斯浓度等参数，分析通风网络稳定性，提出改进方案。

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黑河地区招工，地质队，探矿，工期1-2个月，使用梦迈800型模块钻机，要求全程取芯，两班倒。轻包120，大包210 联系人：宋小胖

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