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武汉江夏区招安全员/安全负责人
200-300元/天
安全负责人安全员
武汉江夏招安全员/安全负责人
宜昌宜都市招安全员/安全负责人
6000-8000元/月
安全员安全负责人
宜昌市宜都市招安全员/安全负责人
安全负责人安全员
招聘:财务经理1名 岗位要求: 精通国家财经法律法规、会计准则及税务政策,熟练编制各类财务报表,并能进行财务分析,为管理层提供决策依据。负责财务团队的组建与绩效考核,制定团队工作目标和计划,提升团队整体专业水平。年龄45岁以内,大专及以上学历。有制造业经验。 薪资待遇:10000-15000/月 上班时间:长白班,周末双休,灵乡上班每天有公车可以回家。 招聘:安全员 4.8-5K 45岁以内,持证上岗,现场安全巡检、隐患,排查整改有责任心,爱岗敬业,服从管理 招聘 :安全经理 10-12k 45岁以内,中级及以上注册安全工程师 5年以上同行业安全管理经验 公司地址:大冶灵乡镇灵成工业园
宜昌远安县招安全员,有证,会测量
6000-8000元/月
安全员月结全职
宜昌市远安县招安全员,有证,会测量
黄石大冶市采矿相关专业毕业本科以上学历可应届毕业生
8000-10000元/月
矿山工程师经验不限本科
采矿相关专业毕业本科以上学历可应届毕业生
现场管理安全员
5000-7000元/月
安全员全职
宜昌市夷陵区招房建项目施工安全员
宜昌远安县招磷矿探水师傅2名,工资面议
1-1.1万元/月
矿工1-2人月结
宜昌市远安县招磷矿探水师傅2名,工资面议
宜昌 远安县
12月9日 16:45拨打电话
湖北神农架林区招安全员/安全负责人,需持安全员C3证
6000-7000元/月
安全员安全负责人月结全职
神农架林区招安全员/安全负责人,需持安全员C3证
武汉江夏区招安全员/安全负责人,必须要有c1安全员证(机械类)
6000-7000元/月
安全员安全负责人
武汉市江夏区招安全员/安全负责人,必须要有c1安全员证(机械类)
咸宁咸安区招安全员/安全负责人会开车,买社保,月休4天。
3000-5000元/月
安全员安全负责人
咸宁市咸安区招安全员/安全负责人 会开车,买社保,月休4天。
32/时长白班焊工
9000-10000元/月
电焊工厂焊工餐补包住20人以上月结汽车制造焊工证电弧焊手弧焊二保焊
长白班,两班可倒‬选+厂厂吃‬住 (焊工可选长白班) 缺口100+ 只要会 面试不卡人 6人间宿舍活生‬配套设施齐全! 吃自饭‬费12元一天包吃饱,发工补资‬贴4元/天 要求:焊工18-45男女不限 时间:8:00-21:00 计薪11 岗位薪资:352/天 焊工:32/小时(需持上证‬岗,任证何‬件都可) (二焊保‬要,手把焊/二焊保‬也要) 备注:劳鞋保‬服需自备!
二保焊包住包吃20人以上月结
10000随州市曾都区招二保焊/气焊 主要是焊新能源汽车集装箱 包吃包住,二保焊熟手没有证也可以 薪资待遇8000-10000
配送外卖骑手有提成包住包吃交通补助免费培训6-10人月结
人员要求: 1、18-45岁,会骑电瓶车、会看导航、会使用智能手机; 2、骑手每天送单不能低于20单,正常工作薪资7K(均单价7块钱+各种补贴); 作息时间: 分早、中、晚班,主要按站长排班为准,请假需提前一天报备站长。月休四天 薪资待遇: 1、按不同商圈区域划分,设立不同站点的派单计件单价和超出单价、设立的全勤奖、奖金和保底派单工资等,多劳多得; 2、早班补贴1-2元,夜宵补贴1-2元,距离补贴1-5元(正常配送3公里内,不超过5公里); 3、具体待遇视各站点情况而定。
随州曾都区钢结构安装熟手一名。能吃苦耐劳的。370天包吃住
370-380元/天
钢结构1-2个月包住包吃1-2人完工结算
钢结构安装熟手一名。能吃苦耐劳的。370天包吃住
随州 曾都区
4月16日 09:16拨打电话
长白班用品厂耳机厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【新人奖5000!】 320一天!立即投递!在线咨询! 新厂开招!大量招人!全程免费! 无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同! 请直接点击【在线沟通】24小时在线在线咨询回复!!! ①:小时工:32/小时,320一天,人走账清,入职7天可预支,包食宿, ②:月薪保底8500-10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!! ③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴32/晚,可根据自身意愿选择班次 ④:招聘要求:16-48周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱 ⑤:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价 小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支 小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支 小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支 【福利待遇】 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的 (6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心 报名点击下方--申请职位----点击微聊---在线添加咨询 需入职的员工,请点击下方(立即沟通)在线咨询,零费用入职!面试当天安排住宿,第二天即可报道上班! 1、订单多,工资320/天! 2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元! 4、,当天入职,不扣不压,工作在苏州收入稳定人走账清 5、包吃包住,入职缴纳社保 6,入职签合同,工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间:早8晚8
采矿工程师
8000-15000元/月
矿山工程师3-5年本科采矿安全生产矿山环保及美化注册安全评价师非金属矿能源矿
岗位职责: 1、 在矿山基建期间,协助采矿厂长制定各类管理制度与作业规范(涵盖采矿作业、安全生产、职业健康、环境保护、绿色矿山建设及矿区环境美化、消防管理等方面); 2、 负责采矿预算编制、生产计划与技术方案拟定,开展技术总结、质量管控及图纸设计等工作; 3、 负责监督矿山开采进度、成本管理、矿石质量控制以及安全、环保、消防和矿区美化等相关工作; 4、 组织并指导现场采矿作业,包括测量放样、爆破施工、挖掘作业及装运管理; 5、 协调与外部合作单位(如爆破服务公司、运输车队等)的对接与协作事宜; 6、 负责周度、月度及年度生产数据的收集、整理、统计与分析工作; 7、 参与采矿领域内生产与技术问题的研讨诊断,提供专业技术建议; 8、 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、 本科及以上学历,采矿工程或相关专业,具备3年以上露天矿山开采实际工作经验; 2、 熟悉矿山安全管理及采矿相关法律法规、行业政策和技术标准,持有注册安全工程师或采矿工程师资格证书者优先; 3、 熟练掌握3Dmine、CAD等专业软件操作; 4、 品行端正,责任心强,具备较强的业务能力、学习能力和沟通协调能力。 职位福利:五险一金、绩效奖金、交通补助、餐补、年终分红、年底双薪、全勤奖
矿山工程师
职位描述: 1、矿业工程专业本科及以上学历,35岁以上,具备中级职称。 2、具备丰富的井下作业经验,能够独立完成采矿设计工作。 3、适应采矿现场工作环境,能够胜任井下工作。 4、具备良好的心理素质,能够应对工作压力。 5、具有矿区规划、矿山开采设计、岩层控制技术和工程设计能力。 6、具备良好的团队合作能力,能够有效协调团队成员合作完成工作。
选矿技术工程师
1.2-1.4万元/月
矿山工程师3-5年本科选矿金属矿贵金属矿有色金属矿稀有金属矿选矿中级工程师及以上
一、基本学历与专业要求 •学历:本科及以上 •专业:矿物加工工程、选矿技术、地质学、冶金工程、化学工程等相关专业 二、工作经验要求 3年以上选矿领域从业经历,具备独立解决选矿工艺问题、开展金属平衡计算、完成设备调试等能力;具有实验室工作背景者优先考虑 三、核心技能与能力 •技术能力:掌握破碎、磨矿、浮选、重选、磁选等全套选矿工艺流程;精通药剂制度调整、金属回收率优化、尾矿处置等实际操作技能 •软件操作:熟练运用常用办公软件(Excel、Word)进行数据处理与文档编制 •个人素养:具备较强的现场问题分析与应对能力,良好的团队合作意识,能承受高强度作业,适应矿山现场工作条件 四、证书与职称要求 •职称优先:取得中级或以上专业技术职称(如工程师、高级工程师)者予以优先录用 •法规要求:了解国家关于矿产资源管理、选矿安全生产、环境保护等方面的法律法规及行业规范
矿山工程师5-10年本科选矿金属矿稀有金属矿能源矿
岗位职责 1、承担选矿工程领域的工艺设计任务,涵盖工艺流程制定、设备配置选型、参数核算及图纸绘制(包括施工图、原理图等),保障设计方案具备科学性、合理性、经济性并符合相关规范要求。 2、参与项目初期调研、可行性研究与技术方案比选,结合具体项目条件,提供专业的选矿技术支持与优化建议。 3、在项目施工与调试阶段,配合开展技术交底与现场技术服务,及时处理工程建设中涉及选矿设计的技术难题。 4、与客户、监理单位及相关合作方保持有效沟通,明确设计需求,推进设计成果的审查、调整与完善,确保满足项目交付标准。 5、跟踪选矿领域的新技术、新工艺与新型装备发展动态,结合实际工作推动技术改进与创新,提升设计工作的效率与质量水平。 6、完成上级安排的其他与选矿工艺设计相关的职责与任务。 任职要求 1、学历要求:本科及以上学历,选矿工程、矿物加工工程等相关专业背景,具备坚实的理论知识基础。 2、经验要求:具有5年以上工业项目选矿设计工作经验,熟悉选矿设计流程、行业标准与规范,能够独立承担选矿专业设计任务。 3、技能要求:熟练操作AutoCAD等专业设计软件,具备较强的图纸绘制、方案编写和技术交流能力;有矿山、冶金等行业选矿工程设计经验者优先考虑。 4、职业素养:责任心强,工作细致严谨,具备良好的团队协作精神和问题应对能力,能适应项目现场工作需要,接受合理的工作调配。 5、其他:无违法违纪记录,认同长沙矿冶研究院企业文化与发展愿景。 薪资福利 1、综合薪资:18万-25万/年,特别优秀者可上浮至25-30万/年(依据个人资历、能力水平及项目贡献确定)。 2、基础福利:六险两金、带薪年假、节日福利、多项补贴、健康体检、免费早午餐。 3、成长发展:依托长沙矿冶研究院平台优势,提供专业技术培训、职称晋升通道及重点项目实践机会,支持员工与企业协同发展。 4、其他福利:健全的员工关怀机制、定期团建活动、科研创新奖励等。
矿山工程师5-10年大专包吃住,待遇好!
【急聘】青海多金属矿项目核心技术团队(三年工期) 职位名称 选矿工程师 / 井下开采技术负责人(综合型) ️ 项目背景 地点:青海海西都兰(具体工作地点面议,保障通勤安全) 矿种:铅锌矿、金银矿多金属共生矿 工期:三年(长期稳定项目,无烂尾风险) 性质:常驻现场,包吃包住, 薪酬待遇 月薪:15,000元(无责底薪,发放准时) 福利加成: 1. 食宿全免:食堂三餐供应,宿舍独立卫浴,24小时热水。 2. 现场补贴:根据当地气候及环境,享有高额野外作业补贴。 3. 项目奖金:工期结束,根据项目效益享受额外年终分红。 任职要求 1. 经验资历:3年及以上相关矿山现场工作经验,熟悉铅锌、金银矿选矿与开采全流程。 2. 专业技能: - 能独立编制井下开采方案及选矿工艺方案; - 精通选矿设备(破碎机、球磨机、浮选机等)的操作、维护与故障排查; - 懂仪器设备,能熟练操作地质勘探、矿山测量及化验分析仪器。 3. 职业素养:能吃苦耐劳,适应高原及野外环境;有较强的责任心,具备独立解决现场技术难题的能力。 4. 硬性条件:无重大安全事故记录,持有相关从业资格证者优先。 我们提供 在这里,你将拥有: - 话语权:直接参与项目全流程设计与执行,技术方案落地快。 - 稳定性:三年长约规划,无需频繁奔波,利于长期规划与家庭团聚。 - 尊重感:团队年轻化,技术至上,拒绝官僚主义。 联系方式 联系人:姚生 (注:本岗位拒绝无经验小白与频繁跳槽者,诚意者请直接电话沟通)
湖北随州招天然气巡线安全员,薪资3000元以上/月,有经验者优先!联系汪女士
安全员月结
招天然气巡线安全员, 薪资3000元以上/月, 有经验者优先! 联系汪女士
随州
4月15日 13:32拨打电话
随州曾都区招钻工
钻工
随州市曾都区招钻工
随州 曾都区
1月2日 09:40拨打电话
湖北随州招天然气巡线安全员,薪资3000元以上/月,有经验者优先!联系汪女士
安全员月结
招天然气巡线安全员, 薪资3000元以上/月, 有经验者优先! 联系汪女士
随州
4月10日 07:15拨打电话
随州曾都区招钻工
钻工
随州市曾都区招钻工
随州 曾都区
1月12日 09:41拨打电话
武汉东西湖区招安全员/安全负责人(安全员)
3000-4000元/月
安全负责人安全员月结全职
武汉市东西湖区招安全员/安全负责人(安全员)
安全员安全负责人月结全职
1、大专及以上学历,建筑、工程管理、钢结构、机械等相关专业,一年及以上钢结构安环工作经验,持有安全员证书(C证)或注册安全工程师证书; 2、熟悉钢结构项目现场施工管控流程和技术要点,具备良好的沟通协调能力和问题解决能力,熟悉钢结构安全资料,安全程序,和现场的安全要求,熟知各工种安全技术操作规程,杜绝安全事故的发生; 3、能熟练整理汇总填写安全技术资料,总结安全生产状况并上报公司。 4、协助部门领导编制、修订安全管理规章制度; 5、负责制定部门安全生产管理目标和工作计划; 6、负责对安全事故、安全隐患和违章违纪行为进行考核; 7、负责推进公司的各类安全宣传和安全活动; 8、负责部门内的危险源辨识、分析及评价; 9、定期做好安全管理工作的总结,并对发现的问题进行分析和解决; 10、负责组织安全联合检查和参与安全例会; 11、负责安全事故的调查、分析和处理工作; 12、完成领导交付的其他工作。
黄石大冶市招采矿工程师,要求有证,工资一万,五险一金,电话闫
1-1.1万元/月
矿山工程师1-3年本科
招采矿工程师,要求有证,工资一万,五险一金,电话闫
襄阳保康县招矿工
矿工
襄阳市保康县招矿工
襄阳 保康县
4月3日 10:14拨打电话
安全负责人安全员月结全职
岗位职责 1. 安全管理体系搭建 依据国家、行业及地方安全生产法规(如《建筑施工安全检查标准》JGJ59),结合项目特点建立健全项目安全生产管理体系、规章制度及应急预案,并监督落地执行。 ​ 2. 安全规划与部署 制定项目安全生产年度、月度计划,明确安全管理目标;参与施工组织设计、专项施工方案(深基坑、高支模、起重吊装等危大工程)的安全技术措施审核。 ​ 3. 安全教育与培训 组织项目部管理人员、施工班组开展安全生产教育培训,包括新员工三级安全教育、、安全技术交底等;定期组织安全知识考核,确保全员掌握安全规范。 ​ 4. 安全检查与隐患整改 带队开展日常安全巡查、周检、月检及专项安全检查,重点排查临边防护、临时用电、机械设备、消防设施等关键部位的安全隐患;下达整改通知书,跟踪整改完成情况,建立隐患整改台账。 ​ 5. 危大工程管理 对深基坑、模板支撑体系、起重机械安装拆卸、脚手架搭设等危险性较大的分部分项工程进行全过程安全监督,核查专项施工方案的执行情况,参与危大工程的验收工作。 ​ 6. 事故处理与应急管理 若发生安全生产事故或突发事件,立即启动应急预案,组织现场救援,并按规定上报上级单位及行业主管部门;参与事故调查、分析,制定防范措施,归档事故处理相关资料。 ​ 7. 外部对接与资料管理 对接当地住建部门、安监站等监管单位的安全检查工作,准备并上报各类安全管理资料;建立完善项目安全管理档案,包括培训记录、检查记录、隐患整改记录、应急预案等。 ​ 8. 团队管理与其他工作 管理项目安全员团队,分配工作任务,指导安全员开展现场安全执行工作;完成项目经理交办的其他安全生产相关工作。 任职要求 基本要求 1. 年龄35-45周岁,大专及以上学历,安全工程、土木工程、建筑工程技术等相关专业。 ​ 2. 持有注册安全工程师证书(建筑施工方向)、建筑施工企业主要负责人安全生产考核合格证书(A证),证书在有效期内。 工作经验 1. 具有5年及以上建筑/市政工程安全管理工作经验,其中2年及以上安全负责人岗位工作经验。 ​ 2. 有荆门市本地工程项目安全管理经验,熟悉湖北省及荆门市建筑施工安全监管要求者优先。 专业能力 1. 精通建筑施工安全相关法律法规、规范标准,熟练掌握危大工程安全管理要点,能独立审核专项施工方案。 ​ 2. 具备较强的应急处置能力,有安全生产事故处理经验者优先。 ​ 3. 熟练使用办公软件(Word、Excel、PPT),能独立编制安全管理计划、应急预案、各类报表等文件。 综合能力 1. 具备优秀的领导管理能力、沟通协调能力,能有效协调项目部、施工班组、监理及监管部门的关系。 ​ 2. 工作严谨负责,原则性强,能承受工程项目现场的工作压力,接受阶段性加班及驻场工作。 ​ 3. 具备良好的现场巡查能力,能精准识别安全隐患,并提出可落地的整改措施。
安全负责人安全员月结全职
仙桃市招安全员/安全负责人 岗位职责: 1.负责高速公路施工现场安全管理制度的制定、宣贯与执行,组织日常安全巡查及隐患排查整改闭环管理 2. 主持安全技术交底、三级教育及特种作业人员资质审核,确保全员持证上岗、培训覆盖率达100% 3.编制并动态更新项目安全策划书、应急预案,牵头组织消防、防高坠等专项应急演练 4. 对分包单位安全履约实施全过程监管,严格审查施工方案中的安全措施并监督落实 5.按规完成安全资料归档、事故报告及政府监管部门迎检工作,确保合规零处罚 任职要求: 1.持有住建部门颁发的C类交通安全生产考核合格证书(安全员)或注册安全工程师资格优先 2.具备建筑施工领域3年以上专职安全管理经验,熟悉JGJ59-2011等现行安全标准 3.大专及以上学历,土木工程、安全工程、工程管理等相关专业优先 4.熟练使用OA、智慧工地等数字化安全管理系统,具备基础CAD识图能力 5.责任心强、原则性突出,能适应项目现场工作节奏,具备良好跨部门沟通协调能力 注:工资面议,加微信注明招聘
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成高社发[2019]12号
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