郑州市招掘进工

郑州市新密市招矿工

有干年产的联系下。

郑煤集团芦沟煤矿2024年度招工计划按照矿党委下发的《芦沟煤矿2023年度员工招聘实施办法》的通知，同时为保障芦沟煤矿正常安全生产和可持续发展，根据矿党委招工政策要求，在2024年制定如下招工方案：一、招聘条件1.愿意从事煤矿工作，现年满18—45周岁的公民，2.原从事过煤炭行业工作，有一定工作经验的优先录用，视情况可适当放宽年龄至49周岁。二、招聘岗位及待遇采取按劳分配办法，多劳多得，按劳取酬，在完成安全生产任务的情况下，工资待遇丰厚，所有岗位均为井下。1.采掘工（8000-12000元）。2.灾害治理人员等（7000-9000元）。3.机电维修工、设备运行工等（6000-7000元）。4.每月随集团公司统一发放，直接打入员工个人银行帐户。5.签订劳动合同，为员工办理城镇职工社会保险（养老、医疗、工伤、失业及生育保险）。6.定期为入职员工提供培训以提升其素质及专业技能。7.为员工免费提供宾馆化宿舍，空调、暖气、电视等生活设施齐全。8.按规定每月、每季度为员工提供劳动保护用品。9.按规定免费为员工进行职业健康体检，建立职业健康监控档案。10.按规定新入职员工培训期间享受培训期工资，录取后给予500元就餐卡补助。三、招聘流程1、报名时间：自本公告公布之日起即可报名。2、报名需携带身份证原件、毕业证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片4张，。3、联系方式：陈先生：、特此声明芦沟煤矿直接招工，没有中介。4、地址：河南省新密市岳村镇芦沟煤矿工业区。5、新职工，前三个月上够20天，第四个月奖励1000元，第五个月奖励1000元，第六个月奖励1000元，第七个月奖励500元。新员工招录流程1、身份证复印件2张、1寸照片3张2、无违法犯罪记录证明原件1份3、毕业证复印件1份，初中学历没毕业证也可以4、参保单（必须停止参保状态）等4种材料，然后来人力资源科领取体检表，到总医院参加体检，并当天带回体检结果，体检合格者将与我矿签订劳动合同、单位招录表、企业员工登记表。

河南郑州需要施工员10个，安全员10个，工地在郑州，联系电话，石总。

郑煤集团白坪煤业有限公司属国有企业，一级安全质量标准化矿井，机械化智能化程度较高，年产200万吨，根据工作需要面向社会招聘岩巷打钻工，掘进工，井下电钳工，机电维修工，皮带机司机以及其他辅助性工种，年龄在四十五岁以下，=身体健康均可报名。

(国有企业，企业直招，缴纳五险）河南郑州郑煤集团大平煤矿招聘启示联系电话：（微信同步）一、招聘条件1、热爱煤炭事业。2、年龄在18-45周岁，初中以上文化程度，身体健康的公民(经体检合格且无职业病或慢性病病史的)。3、原从事过煤炭行业工作，有一定工作经验，且参加有城镇职工社会保险的，视情况可适当放宽年龄条件。4、。5、新员工报名需携带身份证、毕业证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片4张。二、招聘岗位及薪资掘进工(月薪8000元-10000元)井下钻机工(月薪6000元-9000元)巷道维修工(5000元-8000元)井下机电工、放炮员(工资5000元-6000元)三、待遇及福利1、签订劳动合同，工资直接汇入个人银行卡。实行按劳分配、多劳多得，按劳取酬，在完成安全生产任务的情况下，矿将稳步提高员工收入。2、矿为新招员工办理城镇职工社会保险，包括养老、医疗、工伤、失业、生育五个险种。3、免费提供宿舍，宿舍内空调、暖气等生活设施齐全。4、新入职员工经矿录用后，矿提供300元就餐卡补助(分三次进行充值，每次充值100元)。5、矿按照规定，每月、季提供劳动保护用品，免费提供班中餐。6、每年组织职工进行岗中体检，确保职工身体健康。7、矿定期安排安全和技能培训，为职工提供晋升空间。8、在集团公司级及以上单位组织的技术比武或各项大赛活动中获奖的农民合同制职工;获得单位“劳动模范”或集团公司级及以上“先进工作者”、“劳动模范”等荣誉称号的农民合同制职工;井下一线工作满5年且担任班组长及以上职务满3年的优秀农民合同制职工;年龄在35周岁以下工作满一年的农民合同制工人。根据单位实际情况，符合上述情形之一的农民合同制工人可转为企业全民合同制职工，为职工缴纳住房公积金。四、激励办法1、新招员工奖励:新招员工前三个月每月出勤15班(含15班)以上，从第四个月开始根据岗位出勤情况逐月兑现新工人奖励(第1个月奖励1000元;第2个月奖励600元;第3个月奖励400元)。兑现奖励当月新招员工需正常出勤15班(含15班)以上,否则不予奖励。2、新员工工作满六个月的,月平均出勤达到15班以上,且第七个月正常出勤(15班)的，奖励新员工1000元/人。 

郑煤集团芦沟煤矿2024年度招工计划按照矿党委下发的《芦沟煤矿2023年度员工招聘实施办法》的通知，同时为保障芦沟煤矿正常安全生产和可持续发展，根据矿党委招工政策要求，在2024年制定如下招工方案：一、招聘条件1.愿意从事煤矿工作，现年满18—45周岁的公民，2.原从事过煤炭行业工作，有一定工作经验的优先录用，视情况可适当放宽年龄至49周岁。3.初中及以上文化程度，身心健康，，。二、招聘岗位及待遇采取按劳分配办法，多劳多得，按劳取酬，在完成安全生产任务的情况下，工资待遇丰厚，所有岗位均为井下。1.采掘工（8000-12000元）。2.灾害治理人员等（7000-9000元）。3.机电维修工、设备运行工等（6000-7000元）。4.每月随集团公司统一发放，直接打入员工个人银行帐户。5.签订劳动合同，为员工办理城镇职工社会保险（养老、医疗、工伤、失业及生育保险）。6.定期为入职员工提供培训以提升其素质及专业技能。7.为员工免费提供宾馆化宿舍，空调、暖气、电视等生活设施齐全。8.按规定每月、每季度为员工提供劳动保护用品。9.按规定免费为员工进行职业健康体检，建立职业健康监控档案。10.按规定新入职员工培训期间享受培训期工资，录取后给予500元就餐卡补助。三、招聘流程1、报名时间：自本公告公布之日起即可报名。2、报名需携带身份证原件、毕业证、近期一寸免冠相片4张，。3、联系方式：陈先生：、特此声明芦沟煤矿直接招工，没有中介。4、地址：河南省新密市岳村镇芦沟煤矿工业区。5、新职工，前三个月上够20天，第四个月奖励1000元，第五个月奖励1000元，第六个月奖励1000元，第七个月奖励500元。新员工招录流程1、身份证复印件2张、1寸照片3张2、3、毕业证复印件1份，没毕业证也可以4、参保单（必须停止参保状态）等4种材料，然后来人力资源科领取体检表，到总医院参加体检，并当天带**体检结果，体检合格者将与我矿签订劳动合同、单位招录表、企业员工登记表。

兄弟，一年到头还在东奔西跑找工作，过着朝不保夕的生活么？打零工不是奔头，有一份稳定收入，到龄退休。（不收取任何费用）单位直招郑州煤电股份有限公司芦沟煤矿招工简章一、招聘条件1.愿意从事煤矿工作，现年满18—47周岁的公民，2.原从事过煤炭行业工作，有一定工作经验的优先录用，视情况可适当放宽年龄至49周岁。3.初中及以上文化程度，身心健康，无职业病或职业禁忌病，精神、性格无明显偏执表现，无违法记录。二、招聘岗位及待遇采取按劳分配办法，多劳多得，按劳取酬，在完成安全生产任务的情况下，工资待遇丰厚，所有岗位均为井下。1.采掘工（8000-10000元+）。2.灾害治理人员等。3.每月随集团公司统一发放，直接打入员工个人银行帐户。5.签订劳动合同，为员工办理城镇职工社会保险（养老、医疗、工伤、失业及生育保险）。6.定期为入职员工提供培训以提升其素质及专业技能。7.为员工免费提供宾馆化宿舍，空调、暖气、电视等生活设施齐全。8.按规定每月、每季度为员工提供劳动保护用品。9.按规定免费为员工进行职业健康体检，建立职业健康监控档案。10.按规定新入职员工培训期间享受培训期工资，录取后给予500元就餐卡补助。三、招聘流程1、报名时间：自本公告公布之日起即可报名。2、报名需携带身份证原件、毕业证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片4张，无慢性疾病。3、联系电话：4、地址：河南省新密市岳村镇芦沟煤矿工业区。

郑州市登封市招钻工、矿工、炮工/爆破、喷浆机械手、人工喷浆手

桐柏京东留守人员招聘。压一天日结，180/天。加班15。工期到2月10号左右。干到工期稳岗补贴20。干不到工期不结算初一到初七每天奖励50元。商保60联系电话

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招聘： 薪资范围： 2000-8000元 工作地点： 桐柏县内 单位名称： 人力资源公司 职位： 招聘顾问（全职或兼职） 兼职全职均可，具体可联系工作职责：1.根据合作企业招聘需求，寻找筛选简历，沟通必要个人信息，协助安排面试和谈薪入职等环节。2.对符合职位要求的人选进行电话或者沟通，根据职位需求判断匹配度。3.县城内办公室工作，不需要出差或户外。4.双休，正常法定节假日。不影响接送孩子。任职要求：1.大专以上学历，本科优先。2.有hr，销售，技术类工作经验者优先。3.需要熟练电脑基本操作。熟悉word，excel等基本办公软件。4.此岗位是业务岗位，收入和业绩成正比。

招聘洗矿设备工程师，可全承包，有经验者可面谈。

露天煤矿技术科副科长年龄45周岁以内；采矿工程、煤炭开采及地测勘探等相关专业毕业，大专以上学历；熟练掌握常规办公软件、CAD制图、测绘仪器等；从事过露天煤矿技术副科长工作者优先录用。适应能力强，工作积极，服从岗位调动，能接受煤矿艰苦工作条件，熟练运用各类办公、制图软件，有较好的沟通及写作能力。薪资福利:底薪10000元+全勤奖+工龄工资+年终奖；缴纳五险一金；提供住宿；部分餐补。招工人数:1人请应聘者将相关应聘材料统一发送到邮箱：标题为名字+年龄+应聘岗位，简历筛选后以电话形式通知中选人员来煤矿进行面试。试用期为1-3个月，能尽快熟悉岗位者试用期时间可以缩短，试用期到期执行该岗位正式待遇，月休息4天，法定节假日按照生产情况适当安排或者调整休息时间。一经录用统一安排食宿、体检、培训，缴纳社会五项保险一金，每月25日发放工资，工资组成为基本工资+全勤+餐补+工龄。年生产任务完成后按照岗位发放奖金，工作表现优异者有岗位晋升空间。工作地址:准格尔旗薛家湾镇城坡村

薪资：采矿工程师（储备干部）金属矿山采矿工程师基本要求：. 学历要求：本科及以上学历，采矿工程、矿物加工工程、地质工程等相关专业毕业。. 工作经验：具有3年及以上金属矿山采矿工程师工作经验，熟悉金属矿山的生产工艺、设备和技术。.专业知识：掌握金属矿山采矿的基本理论、工艺流程、设备操作和维护等方面的知识。. 能力要求： a. 具备较强的分析和解决问题的能力，能够独立解决生产过程中的技术难题。 b. 具备良好的沟通和团队协作能力，能够与同事、上级和下属有效沟通，共同推进项目进度。 c. 具备较强的学习能力和创新意识，能够跟踪国内外采矿技术发展趋势，为公司技术创新提供建议。.证书要求：具有中级及以上采矿工程师职称证书。.身体素质：具备良好的身体素质，能够适应矿山现场工作环境。.其他要求：具备较强的责任心和敬业精神，遵守职业道德，为公司创造价值。

露天煤矿技术科副科长年龄45周岁以内；采矿工程、煤炭开采及地测勘探等相关专业毕业，大专以上学历；熟练掌握常规办公软件、CAD制图、测绘仪器等；从事过露天煤矿技术副科长工作者优先录用。适应能力强，工作积极，服从岗位调动，能接受煤矿艰苦工作条件，熟练运用各类办公、制图软件，有较好的沟通及写作能力。薪资福利:底薪10000元+全勤奖+工龄工资+年终奖；缴纳五险一金；提供住宿；部分餐补。招工人数:1人请应聘者将相关应聘材料统一发送到邮箱：标题为名字+年龄+应聘岗位，简历筛选后以电话形式通知中选人员来煤矿进行面试。试用期为1-3个月，能尽快熟悉岗位者试用期时间可以缩短，试用期到期执行该岗位正式待遇，月休息4天，法定节假日按照生产情况适当安排或者调整休息时间。一经录用统一安排食宿、体检、培训，缴纳社会五项保险一金，每月25日发放工资，工资组成为基本工资+全勤+餐补+工龄。年生产任务完成后按照岗位发放奖金，工作表现优异者有岗位晋升空间。工作地址:准格尔旗薛家湾镇城坡村

正式工（可安排，有清餐:)马上面试 宁夏力量矿业 永安煤矿和韦一煤矿招聘，位于宁夏吴忠太阳山开发区，旗下拥有永安煤矿和韦一煤矿，年设计产能分别为120万吨和90万吨，配备入洗能力达240万吨/年抽采技术员：1名1、钻机工：20名2、抽采队电工：2名3、钻机维修工、焊工：1名4、综采队长/副队长：4名5、综采机电副队长：1名6、综采机电技术员：2名7、综采技术员/工程师：2名、综采电工：10名8、液压支架工：20名9、上下端头维护工：18名10、采煤辅助工：4名11、采煤机司机：8名12、综采材料员：1名13、皮溜司机：15名14、综采机修工：12名15、通风技术员：1名16、瓦检员：5名17、安全工程师：1名18、防治水工程师：1名19、机电科长/副科长：1名20、机械工程师：1名21、机运队长/副队长：2名22、机运队机电工程师/技术员：1名23、机运队工程师/技术员（运输方向）：24、污水处理工程师：1名25、机运队钳工：11名26、变电水泵工：3名27、35kV变电所值班员：2名28、瓦斯抽采泵站司机：10名29、猴车司机：6名30、机运队电工：8名31、井下绞车司机：4名年龄：45岁以，高中以上学历。每月24个班满勤，餐补，工资：12000-16000左右就根据岗位定缴纳五险一金。

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河南南阳水库大坝项目急聘：安全员以上岗位均需有水利项目相关经验，薪资面议，欢迎大家推荐或自荐。电话：（）

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招聘市政项目，需要一名安全员，要求有两年以上经验，工作地在南阳邓州，薪资详谈

有人工出渣的工友吗需要4到6人联系电话

工地安全员一名，带证

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职位描述：负责水利工程项目的规划、设计、施工及咨询工作；参与项目前期调研，编制项目建议书、可行性研究报告；负责水利工程方案的制定，绘制设计图纸；参与项目施工现场的管理，解决施工过程中的技术问题；协助部门经理完成其他相关工作。二：任职要求本科及以上学历，水利水电工程、农田水利工程、水工结构工程等相关专业；持有水利工程师职称证书，具有5年以上水利工程设计或施工经验；熟悉水利工程相关法律法规、技术规范和标准；熟练使用AutoCAD、理正、Excel等设计及办公软件；具备良好的沟通协调能力、团队合作精神和敬业精神；身体健康，能适应出差。三：薪资待遇薪资范围：8000-15000元/月，具体待遇根据个人能力及业绩确定；五险一金、带薪年假、节日福利、员工体检等；提供完善的晋升通道和丰富的培训机会

南阳市内乡县招矿山绳锯开采施工队，电话方先生

负责现场，技术。