云浮新兴县急招文员
3000-5000元/月
文员包住包吃社保1-2人月结
岗位职责:负责对接区域经理及客户订单的跟进,确保订单从接单到出货的整个流程。要求:年龄20-40岁,高中及高中以上学历,熟练使用计算机办公软件,至少有1-2年的工作经验。工作认真,性格要求沉稳,有责任心及团队合作精神。上班时间:上午8-12点,下午1-5:30,月休4-5天。薪资待遇:试用期3个月,基本工资3500元/月,
文员前台
前台文员有亲和力,善于语言表述,会基本的电脑操作,有幼儿教学经验或销售经验能力者优先。有亲和力,善于语言表述,会基本的电脑操作,有幼儿教学经验或销售经验能力者优先。薪资福利:面议工作地址:鸿禧华庭一期商铺
广东云浮广东云浮1、负责产品的入库、审核
3000-5000元/月
文员保险社保1-2人月结全职
1、负责产品的入库、审核;2、公司文件、合同管理(制作、整理、收集、派送);3、每月与客户对账结算,核对出入流水;4、接受其他临时工作(如银行对账、市区提交资料等等)。任职要求:1、能够熟练运用OFFICE办公软件;2、年龄要求:18-40岁,;3、工作认真负责,细心,踏实肯干,能做好基本的琐碎工作,具备一定的沟通能力;4、服从公司安排。薪资待遇:1、上班时间:8:00-12:0014:00-18:00;月休4天,灵活自行安排;2、试用期:2个月,试用期薪资3000-3500;后薪资面议,可购买;3、国家法定节假日休假4、面试需先投递简历。
销售文员天车工1-2人
广东云浮天车工兼销售还有文员一名熟悉天车,会卖板,懂管理,责任心强,吃苦耐劳。熟悉天车,会卖板,懂管理,责任心强,吃苦耐劳。招工人数:1名.薪资电话聊.工作地址:安塘赤村路段或格木桥工厂
招C1驾照司机,综合350一天
6000-11000元/月
C2C1高温补贴保险社保餐补11-20人日结1-2年公司提供自带车
1.一趟150元到300元一400以上,要有C1驾照,不装货不卸货,跑云浮,或者珠三角路线2.不能有重大通事故不能有高血,要会看导航。3.送水饮料,日用品,快消品。4.各区域有仓可以就近安排。5.公司直招不需要任何金。6,,综合400一,稳定做一个月到手太概综合8500一个月7,不懂有人教的,C1驾照,C2,B2,B1
文员3-5人月结
招聘,因公司需要,现招文员5名,业务员20名,工作时间自由,每月工资到时发放!业务人员多做多得,年龄18一55岁,有意者联系电话,唐经理
文员招聘专员
天津市 静海区 信达 人力资源有限公司招聘办公文员要求:年龄18-30岁 会基础电脑操作 基本文档操作。负责公司招聘软件的网络招聘 要有良好的语言沟通能力 对工作认真负责 有无经验均可 带薪培训 能力出众更好薪资待遇面议公司处于培养人才阶段 带薪摸鱼 诚邀您加入我们团队☎:
文员包住包吃社保1-2人月结
明光市明达矿业有限公司招聘文秘一名,要求年龄30岁左右,大专学历,能熟练操作办公软件,男女不限,包吃住,单休,月薪4500,可上五险。公司地址:明光市古沛镇耿庄村。联系人:董主任。
云浮云城区招聘临时工兼职工
80元/天
兼职日结
兼职星期六日(长期)短期勿扰,80元一天薪资福利:80元一天注意!其他时间勿扰谢谢!咨询请在:10点~14点,下午16点~21点,注意:,工作地址:云浮市云城区金山路吾悦广场四楼
人事经理
招聘:行政人事经理薪资:8000元以上/月1、根据公司实际情况和发展规划拟定公司人力资源计划;2、负责组织制定完善工厂管理制度体系。负责组织有关部门和人员进行公司管理策划,及时制定完成有关管理制度和方案,推进公司的管理;3、制定员工KPI考核工作并实施;4、负责人力资源的招聘、使用、管理、开发和人力成本的控制。做好组织结构的设计与调整,合理配置工作岗位;做好公司各部门人员的定编工作,结合实际需要,及时组织劳动额的控制、分析、修订、补充,杜绝劳动力的浪费;5、每月考勤、工资审核工作;6、员工关系、员工培训、执行公司相关工作;7、负责组织公司对外形象宣传,代表公司与有关部门和机构保持良好公共关系;8、完成总裁临时交办的各项工作任务。任职要求:1、联系人:黄老师
云浮云城区急招导游
3200-10000元/月
导游1-2人月结
讲师五官端正,能说粤语,有耐心,有爱心,能吃苦耐劳,服从上级安排。店里日常讲解,包括产讲解,健康讨论,时事热点分享讲解,有个人见解,有旅游,主播,讲师,幼师相关经验优先!薪资福利:月薪3200-10000,月休4天,行政班,不用上夜班招工人数:多名注意:工作地址:云城区城北金市场旁新平路62号
军训教官月结
招聘:教官薪资:3500元以上/月1.要求退伍军人、执行公司的规章制度,做好本职工作,管理全队的各项工作。2.不断提高队员的业务素质。要有计划的组织队员学习业务,检查督促队员管好、用好装备和消防器材,使其保持良好工作状态。3.日前开展分队会议,及时总结当月工作情况和计划下月的工作目标。4.组织责任区内的工作。要根据公司宗旨和保安服务的合同事项,组织好责任内的守护,巡逻等工作,维护责任区安全,妥善处理各种纠纷和案件。联系人:阮老师
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