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前台老师的职责是： 1、及时、准确接听或转接电话，如需要，进行记录留言并及时转达； 2、负责校区家长来访的接待工作，简单介绍学校课程及答疑； 3、做好教师及学生的排课工作 4、确保课时的正确录入，做好各种数据的统计； 5、受理教学过程中各类问题所需的排课调整 6、协助教务教学部门，确保教学工作正常运行； 7、负责前台区域的环境维护，保证设备安全及正常运转；

工作时间：不限 结算方式：当天结算 年龄要求：23岁以上【包含23岁】 工作内容：1. 根据公司指令，完成日常订单信息的核对、录入与确认。 2.工作简单易上手，新手可培训。 【任职要求】 年龄23及以上，学历不限，有无经验均可。 ​【薪资待遇】 日结结算：完工即结，无拖欠，安全感满满！！

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前台岗位职责 1、礼貌、耐心地回答顾客咨询; 2、快速办理手续，快速记录客户信息; 3、接听电话并且做好登记，并在回访表中做好登记，并告之值班 课程顾问。 4、邀约、确认所有会员和非会员来店上课，并安排好上课时间，即 约课排课 5、统计进店数据(分析办卡与否、体验与否、咨询哪个项目、到店 渠道)及会员信息。 6、会员消课登记，协调各部门工作，并广播通知。 7、每天用客服号打造朋友圈(至少2-3条);每日出单信息及时在群 里通报，视情况及时回复客服号客户信息，登记客户约课情况。 8、每日与店长确认营收状况并交割，细致、准确的账目管理; 9、保障现金安全，当班现金银行下班前存入专用收入账户; 10、归纳整理会员资料; 11、统计整理《营业月报》并上报; 12、服务台柜内常备物资管理; 13、负责商售;登记清点核对库存。 14、负责员工日常考勤记录与核对。 15、负责前台区域卫生的干净、整洁、物品摆放井然有序。 16、负责店面灯光、空调的开关管理。 17、经理、公司安排的其他临时性事务。

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【岗位职责】 1. 行政管理方面： 1.1 负责公司日常办公制度的建立、执行与监督，营造良好的办公环境； 1.2 管理办公用品的采购、登记、发放及固定资产的维护； 1.3 负责公司各类文件、合同档案的归档管理，以及公司资质的年检与维护； 1.4 组织协调公司内部会议、员工活动及对外接待工作。 2. 人力资源管理方面： 2.1 执行招聘计划，进行简历筛选、面试安排及入职手续办理； 2.2 负责员工劳动合同的签订、续订、变更及...

负责行政助理工作

【岗位职责】 -负责接待及面试工作 -协助招聘流程，进行初步候选人沟通 -完成基础人力资源相关事务 【职位要求】 -有招聘经验或人力资源/管理专业背景优先 -具备良好沟通能力与接待能力 【工作时间】 -白班，具体时间面议 【薪资福利】 -综合薪资：3000-6800元