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岗位职责: 1. 负责拟定年度知识产权发展计划，开展知识产权的挖掘与布局，保障企业知产竞争优势。 2. 制定知识产权战略布局，结合国内外业务发展及行业竞争情况，明确专利、著作权的申请范围（如目标国家/地区）及保护力度。 3. 与研发、技术等团队协作，识别具备专利潜力的技术成果（如发明、实用新型、外观设计）。 4. 维护知识产权管理台账，登记专利、版权的申请时间、授权时间、有效期限、缴费节点等关键信息，确保年费按时缴纳，防止权利丧失。 5. 定期开展知识产权盘点与价值评估，清理无效或低效权利，降低管理成本。 6. 组织内部知识产权宣导培训，增强员工保护意识；协调外部合作资源，包括专利代理机构、法律事务所、行业协会等，构建长期稳定的合作机制。 任职要求: 1. 持有专利代理人资格证书，并具备相关领域工作经验； 2. 熟知专利申报、审查流程及相关实务操作，掌握国家知识产权相关政策法规； 3. 具备良好的组织协调与沟通表达能力，擅长团队协作； 4. 富有创新意识和商业洞察力，能独立应对和解决复杂问题。

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