岗位职责： 1. 负责高端家庭日常保洁服务，包括桌面清洁、地面拖洗、家具除尘、卫生间及厨房深度清洁等 2. 按标准流程整理收纳房间，保持环境整洁有序，不涉及照护老人小孩及烹饪工作 3. 使用手机APP接收系统派单，就近完成服务（居住地10公里范围内），无需抢单或每日到公司打卡 4. 严格遵守服务时间安排（上午8:00-12:00、下午14:00-18:00），每单服务4小时，日均2单，做六休一 5. 配合完成岗前培训与实践，快速掌握标准化保洁技能并持续提升服务质量 任职要求： 1. 年龄22-52周岁，身体健康，责任心强，无不良从业记录 2. 会使用智能手机及导航软件，能独立完成定位与路线规划 3. 学历不限，无需 prior 工作经验，新手小白可带教上岗 4. 性格踏实肯干，注重细节，具备良好沟通能力与服务意识 5. 入职即签合同，享受公司统一购买的意外保险保障

保洁要求： 认识字，会导航，有无经验均可，工作简单，跟平时在家做家务一样 岗位职责和薪资待遇: 1，工资待遇:月综合收入7000-9000元以上: 2、工作内容:专做中高端家庭日常打扫，不需带孩子、不需照顾老人、不需要做饭，无需经验，不住家 3、工作时间:上午8:00至12:00，下午14:00至18:00，晚上不加班: 4、工作地址:按住址就近安排 5、有能力者可晋升为管理人员

工作内容：负责主管分配区域的清洁卫生（含洗手间、公共区域、茶水间、办公室等） 要求：识字会使用微信，能长期做保洁工作，女50岁以下，男55岁以下 工作时间：早上7:00-19:00（中间休息2小时）上6休1 晚上如加班19：30-21：00（会提供一份价值25元宵夜） 薪资待遇： 26天10小时综合薪资税前4000左右，如加班额外加加班费，综合税前薪资4500~5500元（根据加班情况定） 福利待遇:买五险、包住宿、工作环境好

岗位职责： 1.负责到家客户的家庭日常清洁工作，包括地面清扫、拖洗。 2.按规范使用清洁工具。 4. 配合完成清洁任务。 任职要求： 1.工作认真负责，吃苦耐劳，具备良好的服务意识和职业素养 2. 身体健康，能适应基础体力劳动，无传染性疾病 3.有保洁相关工作经验者优先，无经验者可提供岗前培训 4.遵守公司规章制度，服从工作安排，具备基本沟通能力 5. 学历不限，年龄一般在18-50周岁之间，符合岗位实际用工要求

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 八师医院（新人民医院）招聘保洁服务人员:1、年龄男65岁以下，女60岁以下；2、薪资2500至3500不等；3、工作时间:每天8小时，班次分别为8点--12点，15点--19点；8点30分--12点30分，15点30分--19点30分；12点--20点；4、休息:每周休息1天；5、发薪日期:次月15号左右发放。电话：

家里平时周一到周五三个人，周末5个人，每天做中餐，晚餐。偶尔打扫一下客厅。

负责房屋清洁等相关工作，要求住在附近，离得近一点，比较方便。预计每天需要上门1-3次。 有兴趣请电话沟通具体工作内容。

岗位职责： 1.热情迎接宾客，准确登记入住信息并办理相关手续 2. 提供酒店设施、周边交通及旅游资讯等咨询服务 3.协调处理客人需求与投诉，及时联系相关部门跟进解决 4.保持前台区域整洁有序，确保设备正常运行及资料完整归档 5. 配合完成夜班交接、报表统计及临时交办的运营支持工作 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.普通话标准，具备基础英语会话能力者优先 3. 具备亲和力与应变能力，能妥善应对突发情况 4. 有酒店前台或接待相关经验者优先，无经验可带教 5.身体健康，能适应轮班制工作安排

办公室卫生

钟点工[玫瑰][玫瑰][玫瑰] 南城蛤地森林湖，找不住家阿姨，做饭搞卫生，最好会面食，每天早上7:30-1:30，6个钟（一周7天）工资5400一个月 下午6个钟（一周2天）工资1700元, 加起来7100元一个月， 合适联系郑经理 大宝育婴单[玫瑰][玫瑰][玫瑰] 东城一家三口找住家阿姨，主要照顾3岁半孩子，接送孩子上下学，做饭搞卫生，45岁以下，工资8000元休息4天，国定假日13天，合适联系郑经理 5月11日开始， 需要做饭搞卫生临时工 虎门赤岗，做1～2人饭菜和打扫卫生，宝妈坐小月子， 200元一天大概需要26天。 联系郑经理

从事各种家用电器的清洗，家庭保洁，有无经验均可

岗位职责： 1. 负责指定区域的日常清洁与卫生维护，包括地面清扫、垃圾清运、卫生间保洁等 2. 按标准使用清洁工具及药剂，确保环境整洁、无异味、无污渍 3. 定期对公共设施（如门窗、扶手、灯具）进行擦拭与消毒 4. 配合完成临时性清洁任务，如活动后场地清理、突发污损处理等 5. 遵守安全操作规范，妥善保管清洁用品，杜绝安全隐患 任职要求： 1. 工作认真负责，吃苦耐劳，具备良好的服务意识和职业素养 2. 身体健康，能适应基础体力劳动，无传染性疾病 3. 有保洁相关经验者优先，无经验者可提供岗前培训 4. 学历不限，能服从工作安排，遵守单位规章制度 5. 具备基本沟通能力，能按要求完成交接与反馈

一、工作内容 负责酒店客房及公共区域的日常清洁与整理工作，包括更换布草、补充客用品、清洁卫生间及地面吸尘等，确保客房卫生达到酒店规定标准。 按照酒店规定的流程和时效完成退房清扫、住客房整理及空房维护，确保客房及时达到可售状态。 检查客房内设施设备是否完好可用，发现故障或损坏及时报修并跟进维修进度。 妥善保管和合理使用清洁工具、布草及客用消耗品，做好物品领用、盘点及成本控制工作。 拾获客人遗留物品时，第一时间上交客房部并按规定登记，严禁私自留存。 配合前台及客房主管完成查房、加床、物品配送等临时性服务工作。 做好工作间、布草车及清洁设备的日常维护与整理，保持工作区域整洁有序。 二、任务要求 身体健康，持有有效健康证，能适应站立及弯腰等体力劳动。 吃苦耐劳，做事细致认真，具备较强的责任心和服务意识。 具备基本的客房清洁技能或相关经验者优先，无经验者经培训合格后上岗。 服从工作安排，能适应轮班制及节假日排班，出勤稳定。 具备良好的沟通能力，对待客人礼貌友善，不主动打扰住客休息。 遵守酒店各项规章制度，严守客房安全及客人隐私，不泄露酒店运营信息。 三、特别说明 本岗位实行计件制与底薪相结合的薪酬模式，多劳多得，具体薪资标准面议。 新入职员工需参加为期3-5天的岗前培训，培训期间按正常出勤计薪，考核通过后方可独立上岗。 本岗位属于服务行业基层岗位，工作强度较大，请应聘者结合自身身体状况理性选择。

岗位职责： 1.负责0-3岁婴幼儿的日常照护，包括喂养、换尿布、洗澡、睡眠管理等 2. 科学开展早教活动，如感官训练、语言启蒙、大运动与精细动作引导 3.观察记录婴幼儿生长发育情况，及时与家长沟通反馈 4.保持育婴环境清洁安全，定期消毒玩具及用品，预防交叉感染 5.配合家长需求，提供科学育儿指导与家庭养育支持 任职要求： 1.热爱婴幼儿照护工作，有耐心、责任心和亲和力 2.具备基础婴幼儿护理知识，了解儿童心理发展特点 3. 持有育婴师、保育员或相关职业资格证书者优先 4.身体健康，无传染性疾病，能提供健康证明 5.无不良从业记录，品行端正，尊重隐私，守时守信

岗位职责： 1.负责指定区域的日常清洁工作，包括地面清扫、拖洗、垃圾清运及垃圾分类处理 2.对卫生间、楼梯间、公共走廊等重点区域进行定时消杀与深度保洁 3.规范使用清洁工具、设备及药剂，确保作业安全与环境整洁 4.配合完成临时性大扫除、开荒保洁及专项清洁任务 5.发现设施损坏或安全隐患及时上报，协助维护办公/生活区域秩序 任职要求： 1. 工作认真负责，吃苦耐劳，具备良好的服务意识和职业素养 2. 身体健康，能适应基础体力劳动，无传染性疾病 3.有保洁相关工作经验者优先，无经验者可带薪培训 4.遵守规章制度，服从工作安排，具备基本沟通能力 5. 最低学历不限，年龄一般在18-50周岁之间

岗位职责： 1.负责产妇产后护理，包括营养膳食指导、伤口观察与清洁、心理疏导及康复训练协助 2.照顾新生儿日常起居，含喂养、洗澡、抚触、脐部护理、黄疸监测及常见问题应对 3.指导科学育儿知识，帮助新手父母建立规律作息与早期启蒙意识 4.保持母婴居室清洁卫生，定期消毒用品，营造安全舒适环境 5. 如实记录母婴健康状况，及时反馈异常并协助就医 任职要求： 1. 具备月嫂相关工作经验，熟悉产褥期及新生儿生理特点 2.持有正规机构颁发的母婴护理师证或育婴师证 3.无传染病史，身体健康，提供近期体检报告 4. 责任心强，耐心细致，具备良好沟通能力与服务意识 5. 无不良从业记录，服从安排，可接受住家服务

男女不限，55至58周岁能吃苦耐劳，无不良嗜好。工资每月3500。包住不包吃，学校给买安全险。