
低压电强电工电工长期6-10人月结技术好
贵阳花溪招汽修电工证具有高压电工证低压电工证者优先外出光伏维修
,工资具体面议,包吃住
有电工证者优先,没证可以后续考
贵阳观山湖区通信传输线路施工设备安装,需持双证(登高证、电工证)
4-5千/月
线路弱电工安装设备高空作业电工1-2人
通信传输线路施工设备安装,需持双证(登高证、电工证)
水电工强电工1-2人月结
贵阳市花溪区招水电
要求:有高压电工证,60岁以下 有相关工作经验 入职需要提供体检报告
薪资4100+餐补
每月20号准时发放工资
餐饮收银包住包吃1-2人月结全职
要具备出色的沟通能力和团队协作精神。能够有效的管理前厅运营,保证服务质量。呃,对工作充满热情,有能力处理突发状况。
320一天不加班不熬夜全坐岗+贴标签+空调坐岗包吃住
9千-1万/月
贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结
享受三包政策:
一包:保证真实工价30元每小时,每月工资最高可达10000元!
二包:保证企业自招!可来厂区验真!
三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章!
来了发现上述如有一丝不真实,直接!
入职送被褥四件套!
【工资待遇】:
每小时30元,每天320元,月薪可达10000元,满月一次性奖金5000!
每小时30元,每天320元,月薪可达10000元,满月一次性奖金5000!
长短期均可,随时离职不影响工资。
【工作时间】,吃饭2小时,上六休一,月休四天。早上八点上班,上午10点钟带薪休息15分钟,中午12点吃饭时间一个小时。
下午一点上班,下午三点带薪休息15分钟,下午五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点下班,下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。
【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。
住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器。
【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假;
(请病假未上班当天享有百分之八十工资。)
【五险一金】: 享有五险一金。
【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,员工加班全凭自愿,加班,不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一,一个月正常工作26天。
全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不做流水线
【发 薪 日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡;入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,,核对当月工资,上交工牌,办理退宿手续,全部办完既可离职。可能涉及的地址常州
民宿客服经理
6千-1万/月
客服经理包住月结3-5年大专全职弹性工作制正常工作制办公室坐班不含销售的客服工作不接受居家办公线上客服接待处/咨询台客服投诉客服企业内部客服
岗位职责
1、全面统筹公司托管民宿、公寓房源的房东售后与合作纠纷处理工作,主导公司与房源业主(房东)之间的所有对接事宜,搭建标准化房东售后对接、纠纷调解、合同履约服务体系,保障双方合作稳定、合规、有序推进。
2、全权负责公司与房东的各类合作纠纷统筹处理,针对房东诉求异议、合作争议、装修履约分歧、房源改造争议、收益对账纠纷、托管解约纠纷等各类问题,一对一沟通调解,制定合规合理的解决方案,化解双方矛盾,规避合作投诉及舆情风险。
3、专项负责装修托管合同履约对接,对照双方签订的房源托管、装修改造合同,核对施工项目、装修标准、改造工期、费用明细、服务条款等内容,跟进合同履约进度,针对房东提出的合同疑问、装修整改诉求、条款争议,逐一核实、答疑、落地处理,确保合同履约闭环。
4、常态化维护合作房东客情关系,定期同步房源装修改造进度、运维情况、合同履约结果、房源运营收益数据,主动对接房东需求,提前预判并规避合作分歧,解答房东各类合作、装修、托管相关疑问,降低房东解约、投诉率,稳定公司托管房源存量。
5、深度联动招商销售、工程监理、运营团队,做好新房源签约后交接、装修履约跟进、合同落地监管工作;针对房东反馈的装修质量、施工进度、改造效果等问题,统筹工程部门整改落实,保障装修合同高效履约,提升房东合作满意度。
6、建立完善的房东售后台账、合同履约台账、纠纷处理台账,精准统计月度房东诉求、合同履约问题、纠纷处理完成率、整改闭环数据,定期输出工作总结、问题分析报告,梳理高频争议问题,优化合同对接、装修履约、房东售后流程。
7、落实公司房东售后及合同履约考核指标,统筹优化房东纠纷处理、合同对接、装修售后跟进全流程,严控合作纠纷率、投诉率,提升合同履约质量与房东留存率,完成公司下达的售后维稳、客户留存、履约达标等核心工作目标。
任职要求
1、年龄 25-45 岁,学历不限;**有装修合同履约、业主纠纷调解、房产 / 民宿托管客诉谈判相关经验,有团队管理经验优先**,熟悉家装装修流程、施工合同条款,能看懂装修项目清单。
2、擅长处理业主纠纷,具备较强商务谈判、异议沟通能力,能理性处理房东各类诉求、合同争议、对账分歧,有复杂纠纷调解、异议回款谈判经验。
3、熟悉台账搭建与管理,可独立建立售后问题台账,跟踪问题进度、责任人、整改节点;能组织跨部门联动复盘,推动销售、工程、运营协同整改,输出闭环解决方案。
4、逻辑清晰,细心严谨,具备风险意识,能识别合同履约隐患,预判潜在纠纷;熟悉对账流程,可对接财务完成业主收益核对、账单异议处理,推动项目尾款回款。
5、抗压能力强,遇事沉着,有较强的执行力,能够按时限响应房东诉求,跟进问题直至工单结案,保障售后响应及时率、工单完结率。
6、服务意识强,擅长维护业主关系,能站在双方角度平衡诉求,提升房东满意度,降低投诉和解约风险。
7、品行端正,无不良从业记录,具备良好的团队协作能力,服从公司安排,可长期稳定发展
薪资福利:挂6K-10K
1、薪资结构:无责底薪+岗位管理津贴+绩效奖金+月度评优奖励,管理层薪资优厚,多劳多得,薪资待遇高于行业平均水平,能力优异者薪资可面议。
2、福利保障:每月固定休息、定期团建、晋升通道清晰,管理岗位优先内部晋升。
3、工作氛围:团队年轻化、氛围和谐轻松、无职场内卷重视人才培养,给到管理岗充分的工作自主权和发展空间。
强电工月结电工证
诚聘电工岗位,要求持有低压或高压电工证,大专及以上学历,有工作经验者优先。薪资为5000-7000元,提供五险一金。
苏州吴中区招设备安装水电气带证,强电,母线及桥架/支架安装维修
300-400元/天
水电工桥架氩弧焊工强电工抗震支架安装1-2人
苏州市吴中区招水电 氩弧焊工带证,设备二次配 水电气 强电 母线支架安装 维修 包住 社保必交 (地址:苏州 南京 杭州)都有工地
小工活动布场
20号夜班搭建金阳奥体中心,20日22:00集合,23:00开工。薪资为130元/9小时,加班15元/小时,9小时包含吃饭时间,有加班必须配合。工作内容为演唱会撤场小工,负责搬搬抬抬、打下手。要求20岁以上,能干体力活,能吃苦。
贵阳南明区电表依旧换新需要八人以上班组都要有电工证一个人有高空作业证就可以了总量六十万颗有
电表长期20人以上月结包工
电表依旧换新需要八人以上班组都要有电工证一个人有高空作业证就可以了总量六十万颗有意联系详谈非诚勿扰
贵阳花溪区招聘2名工人拆解杂货,要求:会使用切割机,会使用套筒,主要就是拆电机,拆电柜等杂
200-300元/天
小工1-2人日结
招聘2名工人拆解杂货,要求:会使用切割机,会使用套筒,主要就是拆电机,拆电柜等杂货
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供贵阳找强电工信息在线招聘信息,主要招聘贵阳强电相关人才。作为强电工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解强电的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。