
手工部组长
6000-8000元/月
生产管理3-5人月结1-3年学历不限
1.会熟练手工礼品盒手提袋裱糊;自己会亲自打样制作,也能培训职工与生产技术指导
2.会熟练挂历台历裱糊制作;懂精品手工等产品的制作流程和工艺;
3.有职业道德有较强责任心,能吃苦耐劳,在精品礼盒,箱包厂家做过,有精品盒,箱包打样经验优先
针织车间班组长
3000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限服装生产针织,后道,班长
车间班长,工作严谨细致,需具备纺织厂或服装厂生产车间管理相关经验。
品质组长(喷涂车间)
6000-8000元/月
生产组长/拉长月结1-3年高中电子/半导体生产计划与物流控制生产设备管理生产成本管理
1. 具备较强的执行能力,能适应一定工作压力
2. 为人正直,诚实守信,踏实肯干,工作积极主动
3. 心理状态稳定,身体状况良好,适合岗位要求
4. 富有主动性,具备学习意识,能够承受高强度工作
5. 有品质管理相关工作经验者优先考虑
底薪2000+加班费+绩效(面谈)综合6000-8000
储备干部
5000-6000元/月
生产组长/拉长1年以下大专机械设备/机电/重工
根据个人学历、专业及职业发展意向,从匹配的基层岗位入手(如生产、调机编程、检验、研发辅助等),逐步向管理或技术方向培养晋升;
要求:机械、模具、机电一体化、汽车制造等相关专业。
主要晋升通道:
1:储备干部→工程助理→开发技术员→开发工程师→技术总监。
2:储备干部→质量助理→质量工程师→质量主管→质量总监。
3:储备干部→生产组长/助理→车间主任→生产经理。
4:储备干部→调机员/设备维护→机修技师/编程技师
包装车间班组长
4000-5000元/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技
岗位职责:
1. 负责包装线班组的日常运作管理与现场监督
2. 保障包装生产各环节有序衔接,流程高效运行
3. 与组内成员保持良好沟通,推动任务按期达成
任职要求:
1. 具备良好的沟通协调能力,能有效联动各作业环节
2. 面对生产变动具备快速响应与问题处理能力
3. 富有团队协作意识,愿意与成员共同推进工作目标
生产工段组长
5000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限生产计划与物流控制生产设备管理冷加工线外包线生产厂长食品/饮料配料生产成本管理库存/仓储管理烘焙工厂
【岗位职责】
1、负责物料领取与发放,执行原料检查及配料复核工作;
2、对接 daily 生产计划并全程跟进生产执行;
3、准确填写生产过程中各项记录表格;
4、落实工作区域5S管理(重点维护现场卫生、清洁作业及消毒流程)并协同人员管理;
5、实施产品质量管控及生产线巡回检查。
【任职要求】
1、具备初中及以上学历;
2、必须有烘焙或休闲食品行业经验,具备1年以上食品生产一线管理经历,熟悉面包、蛋糕等烘焙制品完整工艺流程者优先;
3、具有团队组织能力及跨部门协作沟通技巧,具备较强的问题应对能力和成本管控意识;
4、掌握基本的数据记录与整理技能;
5、抗压能力良好,可确保生产任务按时保质完成,能适应轮班安排;
6、身体健康,无食品行业相关禁忌病症
机修班长(化工)
7000-10000元/月
生产组长/拉长月结5-10年大专机械设备特种作业操作证 (电工作业)电工职业资格证书特种作业操作证 (低压电工)特种作业操作证 (高压电工)焊接与热切割作业证防爆电气作业证
任职要求:
1、大专及以上学历,机电一体化技术、电气自动化技术、机械制造及自动化等相关专业;
2、5年以上机修相关工作经验,其中至少具备2年团队管理经历,熟悉泵、轴承更换、压滤机、行车、MVR蒸发系统等设备的维修操作,具备2年以上实际操作经验,有化工厂工作背景者优先;
3、熟练掌握电工、焊工技能及自动化设备的维护保养,了解PLC编程(如西门子/三菱),熟悉仪表校准与工业控制系统(如DCS/SCADA),能识读机械与电气图纸,熟练操作CAD或同类软件,能够使用各类机械(或电气)维修工具;
岗位职责:
1、目标与规划管理:根据公司产能规划,制定并分解部门工作目标,确保设备管理工作与生产计划紧密衔接、协同推进。
2、设备运维管理:统筹安排设备维修任务,审阅运行数据并及时调整异常;针对重大设备故障,牵头开展8D分析并落实闭环整改措施,保障生产稳定运行。主导建立设备保养体系,编制月度保养计划,监督执行过程,并组织月度复盘以优化保养策略。
3、设备点检与标准化:牵头编制主要设备的《点检基准表》,监督点检执行情况并推动信息公开,确保设备运行状态可控、可查。
4、备品备件管理:建立健全《备品备件计划及安全库存表》,动态更新并审核采购申请,确保备件供应合理高效。组织到货验收与入库流程,定期开展库存盘点(如半年一次),按月统计备件满足率,持续改进库存管理效能。
5、团队与资产管理:负责部门人员的日常管理与技能培养;配合推进设备资产管理工作,保证资产信息完整、账实相符。
6、设备改造与专项工作:结合生产或工艺改进需求,组织实施设备升级改造项目,提升设备运行效率与可靠性。
7、其他工作:按时高质量完成上级交办的各项临时性或专项工作任务。
生产班组负责人
5000-8000元/月
生产组长/拉长5-10年高中电子/半导体生产计划与物流控制团队管理
招聘岗位:
切割组长、偏贴-绑定组长、组装内包组长、外包组长、返修组长、物料组长、报废仓组长、非标开发组长、治具组长、IQC组长、OQC组长
岗位要求:
1、组织召开早会,合理安排人员上岗,执行点检作业,完成首件确认,及时反馈并处理异常情况。
2、跟进DTH指标达成,主导生产计划的落实与执行。
3、规划员工技能培训,保障各岗位具备足够的人力储备。
4、识别制程中的变化点,持续监控产品质量稳定性。
5、定时巡线检查,纠正员工违规操作,落实稽核问题闭环管理。
6、具备现场异常应对能力,快速响应并解决产线突发问题,及时汇报处理进展。
7、严格落实6S管理标准,保持作业区域整洁有序。
8、提前确认排产计划,运用5M1E方法对次日计划进行复核验证。
9、定期开展物料盘点工作,确保账物一致。
10、高效执行上级主管交办的各项任务。
11、与接班班组长做好工作交接,并协助其顺利开线生产。
任职资格:
1.具备高中或大专及以上学历
2.熟练操作Excel、PPT等常用办公软件
3.具有3年及以上工作经验,其中至少1年从事生产管理相关工作,熟悉ERP系统者优先考虑
4.工作认真负责,积极主动,具备良好的职业素养和进取精神
5.应聘班组长岗位需具备两年以上显示屏行业出货品质检验及管理相关工作经验
西藏林芝米林市机场旁边需要有证立架焊工2人,包月管吃住1万一个月,宋总
10000元/月
焊工1-2人月结焊工证
西藏林芝米林机场旁边需要有证立架焊工2人,包月管吃住1万一个月,宋总
林芝米林市招指挥/司索工、随车吊司机、吊车司机
6000-7000元/月
司索工指挥工吊车司机随车吊长期6-10人月结
林芝市米林市招指挥/司索工、随车吊司机、吊车司机
厨师1-2人月结
0招聘,麻将馆急招会做家常饭,顺带打扫卫生。要求还会做账的 一位。 每日做饭一两次就可以 了。 年龄35岁以下。工资5000元。联系号码:
服务员传菜员
0叁喜火锅 长期招聘
服务员2名
传菜员1名
要求:做事认真,手脚麻利,有责任心,能长期稳定工作,有经验优先。
待遇:包吃包住,薪资面议,待遇优厚,团队氛围好。
工作地址:工布天街一期 叁喜火锅
联系电话:
欢迎有意者来电咨询、面试!
工长工程师
烟台海工项目: 管路调试和机械调试
5月初开始到年底。做的好继续换项目做。3年以上工作经验,岗位经验,不要求英语。
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工长工程师
工程师
薪资福利:五险+公积金+包吃住,朝九晚五还双休
平台发布的岗位较多,企业方招满后未下架岗位,也未告知,不能第一时间获知岗位招聘情况;电话联系不上/不招的企业,发公司名称核实后下架岗位;对于司机、文职等岗位,竞争大,一经发出,尽快联系,一般30分钟内就会招到
林芝波密县岗位职责:1.按照施工图纸和规范要求进行钢筋加工、下料及绑扎作业2.负责钢筋骨架的安装定位与固
8000-10000元/月
钢筋工钢筋绑扎1-2人
岗位职责:
1. 按照施工图纸和规范要求进行钢筋加工、下料及绑扎作业
2. 负责钢筋骨架的安装定位与固定,确保尺寸、间距、保护层厚度符合验收标准
3. 配合施工员完成钢筋隐蔽工程自检及报验工作
4. 参与现场安全文明施工,及时清理作业区域钢筋余料与废料
5. 服从项目管理安排,配合其他工种协同推进施工进度
任职要求:
1. 具备钢筋工相关实操经验,熟悉绑扎工艺及质量控制要点
2. 能识读基础建筑结构施工图,了解平法图集基本规则
3. 身体健康,吃苦耐劳,适应高原地区(林芝波密)施工作业环境
4. 持有有效特种作业操作证(如建筑施工特种作业操作资格证)者优先
5. 无不良从业记录,具备良好职业素养与团队协作意识
西藏招建筑工/普工
8000-9000元/月
油漆工钢筋工电焊建筑木工长期保险高温补贴包住包吃20人以上月结劳务
急招大工!国内西藏雅鲁藏布江项目扩招4000人!
年龄放宽至65岁以下,无需护照,无需经验,技术工种优先!
工期可干10年!!!!
招聘工种:
1. 技术工种(薪资500元/天): 木工、瓦工、电焊工、架子工、水电工、油漆工、钢筋工
2. 普工/学徒(薪资300元/天): 男女不限,手脚麻利,能吃苦耐劳即可。
薪资待遇:
日结高薪: 技术工500元/天,普工300元/天。
结算方式:,绝不拖欠。
吃住全包: 提供食宿,标准宿舍+食堂大锅菜,让你无后顾之忧。
工作地点: 西藏雅鲁藏布江周边工地
报名要求: 年龄18-65岁,身体无重大疾病,身份证原件齐全-办理边防证。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供墨脱钢筋班长招聘在线招聘信息,主要招聘林芝钢筋班长/带班相关人才。作为钢筋班长/带班工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解钢筋班长/带班的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。