东恒新能源 岗位：普工/操作工（急招名额充足） 刮毛刺/穿管/外观检/修片/贴胶条/CNC开机/撕膜/CCS/贴码等简单的手工活； 8:00～20:00，倒班相反，部分岗位白班 薪资¥5000～6000元/月； 包吃包住，住宿4人一间，水电平摊 次月15号发放

1.岗位：分拣，装卸，拣货，打包，盘点，上架，叉车司机，B2司机，文员等岗位 2.免费提供住宿，水电费平摊 3.五险一金，年终奖，餐补，夜班补贴，团建，全勤，计件工资 4.综合薪资7-8K 另有长期兼职： 1.岗位：分拣，装卸，拣货，打包 2.每天工作4个小时，每周不超过24个小时。23.5/H。月结发放

主要生产新能源汽车动力电池结构件，普工 打磨 喷粉 焊工，工，年龄18-54周岁

福州奇瑞东南汽车事业部：缺口500人。 真实招聘：300一天+。 真实招聘：300一天+30个小时天后每天都发275元。 真实招聘：300一天+30个小时天后每天都发275元。 一、工作内容 主要负责奇瑞SUV、旅行者车型整车组装、零部件分拣、外观质检、辅助流水线作业 岗位简单轻松、无需经验、上手就会、普通工衣、车间正规干净 二、薪资待遇（透明公开、绝不玩文字游戏） • 统一固定高价：25元/小时（工价直接写到合同里） • 每天固定计薪11小时 → 日稳拿275元 • ，每天都发、天天有钱拿 • 月度15号统一结清剩余工资 • 综合月薪：8000元以上，多劳多得、工时饱满 • 长期在职价格不变！做半年、一年都是25元/时，不降价！ 三、顶配食宿福利（工人最满意） 1. 吃饭：每天补贴26元餐补到餐卡里，直接刷卡就餐，不用自己先掏钱。 早中晚足够吃，伙食充足、不用自己贴钱 2.住宿：免费4人间精英宿舍 独立卫浴、空调、热水器、全自动洗衣机、全覆盖WiFi、衣柜桌椅齐全 宿舍环境好、不拥挤、居住舒适 3.通勤免费：宿舍→厂区专属班车接送 不用走路、不用骑车，上下班省心省力 四、工作地点 福州闽侯青口：奇瑞东南汽车制造工厂

仓山！高薪操作工，入职缴纳医社保（有住宿） 【工作内容】产品检验、机台操作 【工作要求】不穿无尘服，18-40岁，男女不限 【工作岗位】手工操作，简单易学，岗位站班坐班都有，全空调车间 【工作时间】8：30-晚上8：30，每天在岗10.5小时，月休4天 【薪资福利】18.5小时+晚班补贴55元/天+生产绩效，伙食补贴20元/天，住宿补贴120元，月综合工资6500以上，节假日正常休息

激光操作员，工厂小工

急需大量员工，320/天，月薪保底9000-10000，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ ———新人奖金5000元，带朋友上班有2000元介绍奖，320一天，月保底9000！ ———新人奖金5000元，带朋友上班有2000元介绍奖，320一天，月保底9000！ ———新人奖金5000元，带朋友上班有2000元介绍奖，320一天，月保底9000！ 【薪资待遇】： 32元每小时，320元一天，月薪保底9000-10000 32元每小时，320元一天，月薪保底9000-10000 32元每小时，320元一天，月薪保底9000-10000 1、免费包吃住：当天安排住宿，有无线网，独立卫生间热水器，空调 2、薪资发放：不压工资，每月10号发放工资； 3、新厂产线订单充足，免费包吃住！！！ 【福利待遇】： （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的，永辉超市购物卡 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ (7) ：外地来我司工作的人员，满月全额 【包吃包住】 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！工作在苏州免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲 赛跑 球赛 小型演唱会 跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)- 投递简历过多， 不能一 一查看， 有意者请直接在线咨询详谈报名 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手9000-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:9000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 原标题：《玩具厂组装/可日结320一天/长白班/新人奖5000免费吃住》

生产铝蜂窝板，全铝家具板

岗位职责： 1. 负责成品鞋服的外观、尺寸、工艺及功能等质量检验，确保符合企业标准及客户要求 2. 开展电商退货商品的质量复检与等级分类（如A级、B级、残次品等），准确判定处置方式 3. 对轻微瑕疵品进行简单返修处理（如线头修剪、扣件加固、污渍清理等），提升可售率 4. 如实填写质检记录表，及时反馈批量性质量问题并协助分析原因 5. 配合仓库完成质检交接，保障出入库流程高效、规范 任职要求： 1. 学历中专以上，有鞋服行业质检经验者优先 2. 工作细致耐心，责任心强，具备良好的质量意识和判断力 3. 能适应重复性检验工作，视力良好， 4. 具备基础沟通能力，能配合团队完成日常质检任务 5. 服从安排，能接受合理的工作调配与岗位协作

液晶屏幕厂包吃住，公寓式宿舍，五险一金 做液晶屏幕贴标签，轻松简单，坐班 不考试，不卡字母，来了就能安排， 可以周结，可以月结，岗位自由选择 每个月5号发上个月的工资，不限银行卡，每周预支1000元

招贴砖房间里地砖铺贴，瓷砖胶薄贴1200X600的地砖，，一个卫生间和一个阳台地砖，有经验，技术好的联系

三明市尤溪县电焊工有焊工操作证优先

三明市尤溪县招工地学徒工、水电、电焊

三明市尤溪县招工地小工/杂工

三明市将乐县招装修木工

【胶州手机后壳厂日结招聘】 [庆祝]坐岗非流水质检[庆祝] 18-20一小时200-230一天 管吃管住 干多久都可以 来就安排 临近海边 有宿舍 男女不限17-50岁 生产：生产手机外壳 吃饭：吃饭打包卡每月300标准 住宿：当天住宿 无费用 水电费平摊

面试：综合工资6500元-8000元 岗位：装配组装，注塑开机，上下挂件，质检，喷房，打胶。 优势：非流水线 集团企业 福利优越 免费劳保 白班为主 工时充足 订单稳定 【招聘要求】：18-45岁，工为主，工少量，接受两班倒/站班，无明显纹身，身体健康。 缺口需求:喷房3人，装配10人，上下件5人，装配质检4人（要有经验），喷涂质检4人，黄金口现服1人，质量部3人（跟随客户现场处理质量问题，注:在东风二厂上下部，不包吃住，给房补餐补） 【薪资待遇】20元/小时，240/天。吃饭休息不扣工时，12小时计薪。无论白夜班，上满12小时额外再补贴14元/天餐补，打工资里面，考勤每月达26天有全勤200/月 【吃住情况】厂内提供餐卡，每个月固定312打饭卡，包住，不住宿补贴250元/人/月(，发薪日在职)。 【其他要求】：面试合格后，接受三个月以内有效，暂无指定医院，特殊岗位，，厂区每年会免费为职工进行体检。

长白班+全坐班 包住+豪华宿舍+厂内食堂 长白班+坐班+独立岗位 检验员，看产品、修毛边，独立岗位 18元/小时，月工时320+综合工资6000元以上； 工优先+工个别，18-48岁，需要简单文化 厂内食堂，先吃后补5元/餐，加班包两餐 包住，公寓宿舍，水电费平摊！

工作内容： 1、焊接件、表面处理件（喷塑、喷漆、电咏、镀锌）进料检验； 2、组装车间组装产品检验（以电控柜体为主）； 3、组装工序产品异常处理； 4、偶尔客户处理售后工作； 5、部门领导安排的其他工作。 任职要求： 1、机械视图识图能力强；懂焊接符号 2、有驾驶证，驾龄5年以上，25-40岁 3、服从工作安排、工作主动； 4、有一定的动手能力； 5、有一定的沟通协调能力。 工作时间：做六休一，8小时制，偶尔会有加班 职位福利：五险、、绩效奖金、加班补助、包工作餐、有宿舍可安排

薪资福利： 1、综合月薪：5500-6500元/月（含餐补600元/月） ，试用期买社保； 2、工作时间：大小周工作制（早班+中班），每月上班24天，每天8小时； 3、加班费：平时21.7元/时，周末28.9元/时； 4、住宿条件：宿舍2-4人间，配空调、热水器、床、衣柜、WIFI； 5、节日福利：端午、中秋传统节日发放节日红包； 6、带薪假期：法定节假日放假跟国家，在司服务满1年享5天带薪年休假； 7、年终奖：根据公司年度经营情况，年底发年终奖。 岗位职责： 1．按要求执行生产产品质量检验和控制工作，熟悉进料(IQC)、制程(IPQC)、出货(OQC) 等流程 。 2．按要求执行样品的储存和管理工作。 3．监督物料的取样、检验及留样等过程，负责输出检验/出货报告。 4．负责执行生产车间的5S检查和问题跟进工作。 5．协助研发进行新产品的检验检测等工作。 任职要求： 1．中专及高中以上学历； 2．具备检测方面的技能，了解质量管控和相关软件系统的操作。 3．能够看懂并理解技术图纸，运用检测设备进行各项参数的测量工作，如基恩士二次元设备、光学显微镜、千分尺、游标卡尺等。 4．熟悉常用的办公软件操作，如word、excel等。 5. 具备化学或金属材料科学基础知识者优先。

看仪表，巡检没备

福建三明纺织厂(豪华住宿两人间) 岗位自选。看车间自由选择！ 薪资待遇标准:每月出勤26天保底6000元，或者每月月开始18元一小时，6000+ 入职要求:18-50周岁。管吃住！！工作轻松！！身体健康！不识字，会正常交流也可以。 工作内容:操作机台。需倒班，月休2-4天 上班时间:8:00-20:00。轮班吃饭。(12小时都算工资) 上满7天以上可预支生活费500-1000元。 吃饭是先吃后补，每天补贴15元额度，自选食堂菜价便宜，也可以宿舍自己做饭。 公寓配备独立卫生间，空调，热水器 员工食堂，餐费补贴、市区内员工专车接送、员工生日福利、过节礼品等

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江苏常州新企业新车间开招，包吃包住。月薪9000。不限经验。欢迎广大求职者报名。

工作职责: 岗位要求： 1、完成组内分配的缝纫工作任务； 2、负责成衣缝纫流水线上的一些简单操作。 任职资格: 任职资格： 1、年龄20-48岁以内（经验丰富者可放宽年龄要求）； 2、缝制效率高，做事认真细心，服从领导安排。

18到58岁，初中及以上学历，薪资4500～9000元，三班两运转或两班两运转

岗位职责： 1. 负责食品样本的采集、信息登记及前期处理工作； 2. 开展食品理化指标与微生物项目的检测，保障检测结果的精确性； 3. 负责实验室仪器设备的日常维护及环境管理，确保实验场所整洁安全； 4. 准确记录检测过程数据，撰写并整理检测报告，保证资料齐全合规； 5. 配合开展食品安全标准的编制与修订，参与质量优化相关项目实施。 任职要求： 1. 具备食品科学、质量与安全或相近专业学习背景； 2. 有一年以上食品检测领域工作经验者优先考虑； 3. 熟悉常用实验仪器的操作使用，掌握基础数据分析技能； 4. 工作态度严谨，具备良好的责任意识和协作能力； 5. 具备较强的沟通技巧与应变能力，能适应高效工作节奏。

请按以下方式进行报名，否则视为无效。 方式1：请登录福建省能源石化集团有限责任公司官网，进入“人力资源”栏目，查找本次招聘报名入口。 方式2：关注官方微信公众号“福维新材料”，找到“福维新材料2026年秋季招聘”进入报名页面。 请务必于规定时间内完成报名，报名信息以系统最终提交为准。 一、招聘流程 （一）即日起至2026年8月7日：线上报名、投递简历 （二）资格审查 （三）组织笔试、面试 （四）录用 二、任职资格 1.本科及以上学历；化工、纺织、质量管理等相关专业背景； 2.从事质量管理等相关工作3年及以上，具备扎实的专业理论基础，熟悉质量管理相关原理及方法； 3.逻辑清晰，思维开阔，具备较强的分析判断能力； 4.沟通表达能力强，具备良好的跨部门协作能力； 5.抗压能力强，能适应快节奏工作环境； 6.学习能力强，能快速掌握新知识并应用于实践； 7.具备良好的书面表达能力，能独立完成报告撰写； 8.符合以下条件者优先： .熟悉ISO9001等质量管理体系标准； .熟悉SPC、FMEA等过程控制方法； .熟练运用QC七大工具、5M1E等质量分析工具； 9.35周岁及以下。 三、岗位职责 质量体系建设与维护 （一）体系文件管理 1.负责统筹质量体系文件（程序文件、作业指导书等）的全生命周期管理，包括编制、修订、评审及发布，确保文件与公司质量方针及行业标准相符； 2.审核各部门制修订文件的合规性与可操作性，持续提升文件质量； 3.制定并组织实施文件复审计划，动态维护体系文件的时效性和适用性。 （二）体系运行维护 1.参与公司质量体系内审，负责内审工作文件编写，承担内审员工作任务； 2.为各部门提供体系运行专业指导，确保质量管理要求有效落地； 3.协助完成各类质量认证及客户验厂的准备工作，包括文件梳理、现场整改及迎审协调。 过程质量控制 1.参与产品研发过程，确保质量管控要求嵌入研发各阶段； 2.参与新产品试产过程，建立问题跟踪闭环机制，为量产决策提供质量依据； 3.参与供应商质量能力评估，推动供应商质量持续改善； 4.规范不合格品的隔离、标识及处置全流程管理，系统性消除非预期使用风险； 5.制定并执行质量管理检查方案，实施PDCA循环管理。 质量数据分析 1.系统收集检验数据、客诉信息等质量数据，运用SPC等统计工具进行趋势分析，及时预警潜在风险； 2.定期编制多维质量分析报告（月报/年报），为管理层决策提供数据支持。 质量持续改进 1.编制质量改进计划，明确目标并监控实施成效； 2.主导重大质量问题的跨部门协同改进，包括专题会议组织、整改方案制定及效果验证； 3.策划质量文化建设活动，通过案例分享、QC小组等形式提升全员质量意识； 4.建立并执行改进成果转化机制，将有效实践纳入标准化文件。 其他工作 1.跟踪国内外质量法规动态，及时更新公司质量标准体系； 2.遵守公司规章制度，完成领导交办的临时任务。 四、职工福利 缴纳五险二金，按规定享受带薪年假；享有职工生日慰问、健康体检、劳动保护等福利待遇；提供学习培训、技能提升等机会。

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