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一、岗位职责： 1、协助销售团队开展与客户的技术对接，提供契合客户实际业务场景的技术解决方案，参与技术沟通、方案汇报及产品展示，推动项目顺利签约； 2、承担投标文件的编制、解读及宣讲工作，确保技术内容准确完整； 3、开展需求调研、整理与深入分析，界定需求范围与核心关键技术要求，协同研发与产品团队，保障需求高效、精准传递，为产品实现和项目落地提供有力技术支持； 4、参与项目全周期实施交付过程，统筹协调内部资源，保障项目高质量交付。 二、任职要求： 1. 计算机或相关专业本科及以上学历； 2. 具备3年以上产品售前或项目实施工作经验； 3. 熟悉同类软件产品者优先，有大宗物流、网络货运类产品经验者更佳； 4. 能独立完成客户现场的系统培训与指导； 5. 掌握项目管理基本流程，具备初步的进度把控与跨部门技术协作能力，能够有效推进技术任务执行；责任心强，执行力高，具备良好的技术问题处理能力。 三、福利待遇 1、周末双休； 2、法定节假日； 3、五险一金； 4、绩效奖金、项目奖金； 5、适时调薪。

岗位职责 1. 配合开展县、乡镇级国土空间规划编制工作，参与推进农业农村领域的“多规合一”实用性村庄规划。 2. 为乡镇政府提供关于农村发展定位、空间布局、规划构想及落地实施策略的专业建议。 3. 对辖区内农业产业项目及基础设施项目的选址方案与建设设计进行技术审核，并提供全流程跟踪指导。 4. 参与土地综合整治、高标准农田建设等项目的前期论证与竣工验收环节。 5. 承担或协同推进农村人居环境改善、乡村风貌优化等相关专项工作。 任职资格 1. 专业背景：一般需具备城乡规划、建筑学、土地资源管理、地理科学、风景园林等相关专业本科及以上学历。 2. 经验技能：具有城乡规划设计、规划实施管理或土地资源管理相关实践经验，了解农业农村相关政策法规，能熟练操作GIS、CAD等专业工具软件。 3. 优选条件：持有注册城乡规划师执业资格，或具备中级及以上专业技术职称，或有在国家机关、政府部门工作经历者优先考虑。

工作职责 1. 搭建并持续优化企业内部培训体系，根据业务发展需要规划分层级、分类别的课程架构。 2. 独立承担课程研发、教学材料制作及培训执行工作，内容涵盖产品知识、教学技巧、服务标准等关键领域。 3. 监测培训实施成效，运用测试评估、行为反馈等方式分析学习转化情况，推动课程内容动态更新。 4. 汇总各业务线培训需求，协同相关部门制定专项培训方案并推进落地执行。 任职要求 1. 本科及以上学历，教育学、心理学或相关专业背景者优先考虑。 2. 有2年以上教育培训行业培训工作经验，掌握成人学习特点及常用培训方法。 3. 具备独立开发课程的能力，可完成PPT设计、案例编写及互动教学策划。 4. 表达清晰流畅，具备良好的课堂掌控能力，能胜任多样化场景与受众的授课任务。 5. 理解在线教育产品运作逻辑，能够围绕实际业务情境设计具有实操性的培训内容。

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