
销售专员
主要负责农业无人机的推广销售和维修服务,现在无人机都是模块化操作,简单易学,忙时维修,闲时下乡推广宣传即可!
销售专员经验不限学历不限定时下午茶旅游福利节假日福利生日福利
【薪资】
新人底薪10800元,另享10%至80%业绩提成
【住宿】
公司统一安排宿舍,面试通过当日即可入住
【休息】
每月休息7天:每周三固定休假一天,additionally月初连续三天休假,为公司特设的亲情小长假,便于员工在忙碌工作之余陪伴家人、放松身心
养老规划师(双休)
1.5-2.5万元/月
销售专员3-5年大专及以上个人(To C)面销/陌拜医疗/大健康对企业/机构(T
高端养老社区领军品牌,现已覆盖全国36座城市,运营44个高品质园区,融合医疗与养老服务,致力于为中高净值人群打造专业化、人性化的养老解决方案,并支持候鸟式旅居养老模式。
随着中国加速进入深度老龄化社会,每年新增约2000万退休人群,市场对优质养老服务的需求持续攀升,行业前景广阔!
您的一声问候,便是我们合作的开始!欢迎加入朝阳产业,开启可持续发展的职业旅程!
工作时间:上午9:00打卡,每周双休。
我们需要您具备:
1、年龄28-45周岁,大专及以上学历(优秀履历可适当放宽),本科及以上学历优先,形象气质良好;
2、自律性强,具备强烈的事业进取心,敢于迎接挑战;
3、性格阳光积极,热爱销售工作,拥有金融或房地产行业销售经验者优先考虑。
您的主要职责:
1、邀请意向客户到养老社区实地参观,讲解入住政策、资格及收费标准;
2、借助公司组织的高端品鉴酒会、采茶、挖笋等季节性主题活动,邀约客户参与体验,依托平台丰富的时令活动增强客户互动与信任,推动签约转化;
3、负责客户信息的收集、归档与日常维护工作。
我们为您提供:
1、具有竞争力的薪酬结构:高底薪+高额提成+项目奖励(一线销售人员年收入不低于20万元);
2、晋升机制公开透明,每季度开展晋升评估,表现优异者最快3个月晋升为主管(主管年收入50万元以上),6至12个月晋升为部门经理(年收入80万至300万不等),晋升通道无上限;
3、系统化培训支持,前期配备专职导师带教,助力新人快速上手,无需担忧经验欠缺;
4、凭业绩兑换多重激励福利,包括国内知名高校研修、国内外精品旅游等;
5、作息与国家法定节假日同步,享受规范有序的工作节奏。
销售专员
5000-10000元/月
销售专员1-3年学历不限
火锅底料销售
专员
岗位职责
1. 客户开发:利用电话、网络等方式,积极寻找潜在的餐饮客户、经销商及商超资源,清晰传达公司火锅底料的产品特色与核心优势,宣传新品上市与促销政策,持续扩大客户覆盖面。
2. 销售沟通:按时完成每日外呼目标,与客户开展专业且细致的交流,准确把握客户需求,针对性回应其在产品风味、包装规格、定价策略及合作条件等方面的咨询,推动订单达成。
3. 客户维护:定期联系已有客户,跟踪产品使用情况和后续采购意向,提供完善的售后支持,妥善处理客户反馈与投诉,增强客户满意度与粘性,促进重复购买。
5. 数据管理:将客户资料、沟通详情及销售进展及时、完整地录入公司CRM系统,定期汇总并分析销售表现,为优化销售方案提供有效数据依据。
6. 市场反馈:持续关注行业动向与竞品动态,第一时间收集并上报市场变化、客户建议及消费趋势,助力公司调整产品结构与服务策略。
任职要求
1. 经验要求:具有一年以上电话销售或食品快消领域销售经验者优先,熟悉电销作业流程与成交技巧,能独立推进并完成销售指标。
2. 沟通能力:具备出色的口头表达与沟通技巧,语音亲切自然,思维条理分明,善于与客户建立良好互动关系,高效应对客户疑虑。
3. 销售意识:拥有强烈的业绩导向和目标执行力,能适应绩效考核压力,主动出击完成销售任务,具备较强的自我激励与抗压素质。
4. 学习能力:能够快速掌握火锅底料相关知识、行业背景及销售话术,灵活应对公司业务拓展与市场环境变化。
5. 工具使用:熟练操作电话、电脑等办公设备,可熟练运用CRM系统及常用办公软件,确保客户信息管理和数据记录的高效准确。
6. 工作态度:责任心强,执行有力,具备良好的团队协作意识,乐于面对工作挑战,展现出较高的职业操守与服务精神。
销售专员
5000-10000元/月
销售专员经验不限学历不限
有无销售经验者均可加入!现诚招渴望赚钱的伙伴,期待你仔细了解我们的招聘信息!
1、工作职责:利用公司提供的精准客户资源,通过电话或微信回访有意向客户,邀约到店即可!后续由专业人员负责洽谈成交。
2、公司优势:无需外出拓客,客户资源聚焦企业负责人及优质个人客户,助力你快速积累高端人脉资源,为职业发展打下坚实基础。
3、岗位要求:不限经验、不限性别,只要你目标明确、踏实肯干、渴望高收入,我们都欢迎你的加入!
4、薪酬体系:底薪+高额提成+多重激励+奖金机制
【工作时间】
• 周一、周五:09:00 - 18:00(含正常午休)
• 周二、周三、周四:09:00 - 20:00(含正常午休)
• 周日:10:00 - 18:00(含正常午休)
A.薪资待遇:
1、试用期综合底薪5000元并提供住宿。提成比例20%-50%:新人月均收入1W~3W+
2、合伙人机制:可享受50%业绩分成 + 额外奖金(3K-2W),团队人均月薪1.5W~3W,优秀者月入十几万至二十万
B.岗位福利:成单即时现金奖、绩效奖金、全勤奖励、话费补贴、法定节假日休假、每周四下午茶、员工生日会等……
C.入职即享带薪培训,主管一对一指导,遇到问题老员工主动协助解答,零经验也无需担心,全程手把手教学,团队氛围融洽,沟通轻松愉快。
D.每满三个月或半年,根据个人表现提供一次晋升机会。
解决方案经理
3-4万元/月
售前技术支持3-5年本科及以上
岗位职责:
1、为销售及产业合作提供数据中心基础设施整体解决方案的售前技术支持,参与技术方案的整体规划与咨询;
2、主导数据中心机电总包及运维项目投标过程中各专业技术工作的统筹协调、进度推进及中标落地;
3、评估项目技术实施成本,并在技术和商务层面与销售团队保持紧密协作与支持;
4、组织内外部供应商询价工作,协助完善并维护相关技术资料库;
5、对已获取项目进行技术总结与归档,并顺利移交至后端执行团队。
岗位要求:
1、本科及以上学历,暖通、冷冻、电气、机电等相关专业毕业,具备3年以上相关工作经验;
2、掌握数据中心行业规范、技术标准及安全要求,具有数据中心系统集成实践经验;
3、精通数据中心制冷或配电任一专业领域,同时对另一领域具备基础认知;
4、理解数据中心暖通或配电系统设计原理,能独立分析现有设计方案的合理性及优化空间;
5、具备一定数据中心基础设施运维背景,有施耐德(Schneider)、维谛(Vertiv)等企业工作经历者优先,英文可作为工作语言熟练使用。
基础设施运维主管
5-8万元/月
运维工程师10年以上本科及以上实施交付运维电子/电气/自动化相关专业运维经验IDC机
职位职责:
1.统筹日常运维管理工作,涵盖设备维护保养、安全管控、环境卫生、变更管理流程、采购执行、财务核算及预算编制等相关工作;
2.主导数据中心扩建、升级改造、日常维护及新客户接入等项目的实施与落地;
3.与外部服务供应商保持常态化沟通,监督服务质量,协调应对突发状况及临时性工作任务;
4.跟踪行业法规与标准的最新动态,确保机房运营符合相关合规要求;
5.负责技术文档管理、问题响应处理、团队绩效考核及日常行政事务协调;
6.编制并提交各类客户运营管理报告,制定和优化4P操作规范(SOP、MOP、EOP、SCP),规划关键运行活动(如断电演练“Pull-the-Plug”测试),完善应急响应、灾难恢复及业务连续性方案;
7.担任事件管理负责人,统筹突发事件处置流程,并完成事故分析与报告撰写;
8.推动安全管理体系和绩效评估机制的实施,保障服务品质与系统稳定性满足客户需求;
9.定期开展设施巡检,监控各项运行指标达成情况,及时识别并上报基础设施潜在风险。
职位要求:
1.持有设施管理、机械电气工程或建筑设备工程等相关专业本科学历;
2.具备不少于10年相关领域工作经验,其中至少8年专注于数据中心运维或电信行业;
3.熟悉关键基础设施设备运行原理,包括冷水机组/冷却塔、机房专用空调(CRAC)、不间断电源(UPS)、静态转换开关(STS)、发电机组(Genset)等;
4.熟练使用MicrosoftWord、Excel、PowerPoint等办公应用软件;
5.具备良好的中英文书面表达与口语交流能力,能够熟练运用粤语进行日常沟通;
6.具备较强的商务沟通技巧和人际协作能力;
7.面对复杂问题能迅速把握核心,提出有效且具创新性的解决方案;
8.能在高压环境下保持清晰判断力,灵活调整应对策略以适应变化需求。
初级安全工程师(派驻日本)
5-6万元/月
网络安全1-3年本科及以上
岗位职责:
1.负责Windows/Linux系统的运维,完成防火墙、VPN及堡垒机的配置与管理。
2.利用Nessus、Kali、Wireshark等工具开展漏洞扫描与安全测试。
3.参与安全事件的分析与响应,撰写调查报告并提出改进措施。
4.协助开展安全意识培训及安全流程的优化更新。
岗位要求:
1.本科及以上学历,计算机或信息安全相关专业;
2.具备基础英文沟通能力,可阅读相关技术文档;
3.拥有1年及以上信息安全或IT运维相关工作经验;
4.熟悉网络原理及主流操作系统(Windows/Linux)操作;
5.了解常用安全产品的基本功能,能在指导下操作防火墙、终端安全、VPN、堡垒机等系统;
6.掌握常见安全工具(如Nessus、Kali、Wireshark、日志分析工具等)的基本使用;
7.熟知常见网络攻击方式与防御机制,具备初步的风险识别能力;
8.能根据工作计划配合完成指定的安全支持任务;
9.可熟练使用日语进行日常工作交流
高级安全工程师(派驻日本)
8-11万元/月
网络安全3-5年本科及以上
岗位职责:
1.制定并落实安全策略,负责防火墙、VPN、EDR、WAF、DLP、SIEM等安全设备的运维管理。
2.开展漏洞扫描、基线核查、权限审计及系统安全加固工作。
3.参与安全事件的应急响应、日志分析与取证调查。
4.撰写安全评估报告、巡检记录及相关策略优化建议。
5.协同客户与内部团队,推进安全系统的部署实施与流程持续改进。
岗位要求:
1.本科及以上学历,信息安全或计算机相关专业优先;有意向赴韩国工作者优先考虑,朝鲜族人士欢迎投递;或在日华人,具备日本当地工作经验者亦可。
2.具备5年以上信息安全领域工作经验,持有CISSP、CISA、CEH等认证者优先。
3.熟悉ISO27001标准及合规要求,如GDPR、网络安全法等相关法规。
4.掌握主流安全产品的配置与运维,包括防火墙、VPN、堡垒机等设备。
5.精通各类安全设备的部署与维护,具备漏洞管理及安全事件处置能力。
6.能够编写中英文技术文档,具备良好的团队协作意识与指导他人能力。
高级算法工程师/专家
2-4万元/月
算法工程师1-3年硕士及以上Java运筹优化算法深度学习大模型算法自然语言处理算
岗位职责:
1.参与图像处理、目标检测、图像分割等计算机视觉领域相关算法的研发与性能提升。
2.开展数据挖掘与需求分析,构建合理的模型框架,保障算法方案贴合实际产品场景。
3.探索数据驱动的未来技术架构,从大规模复杂数据中提炼有效信息并推动落地。
4.针对算法在实际部署中的瓶颈问题,进行调优和工程化改进。
任职要求:
1.掌握计算机视觉核心算法及深度学习原理,具备独立完成算法设计与实现的能力。
2.编程基础扎实,精通Python,熟练使用TensorFlow、PyTorch等主流深度学习工具。
3.具备较强的数据分析能力,能自主定位性能问题并实施优化策略。
4.拥有良好的协作意识和沟通能力,能够在跨职能团队中高效协同工作。
5.热爱技术研发,保持对前沿技术的关注与学习,适应高强度的技术迭代节奏。
长春宽城区长春市招聘甲醛治理/检测师傅空气甲醛治理师招聘【招聘岗位】空气甲醛治理师(若干名)【岗位职
5000-10000元/月
甲醛治理长期6-10人月结
长春市招聘甲醛治理/检测师傅
空气甲醛治理师 招聘
【招聘岗位】
空气甲醛治理师(若干名)
【岗位职责】
1. 负责室内空气检测、甲醛治理施工等相关工作
2. 熟练使用治理设备,按标准流程完成服务
3. 维护客户关系,保证服务质量
【薪资待遇】
- 基本工资:1800元
- 满勤奖:200元
- 餐补:300元
- 业绩提成,上不封顶
- 综合月薪:5000元以上
- 公司提供工作车辆,方便外勤作业
- 月休4天,福利待遇优厚
【任职要求】
- 能吃苦耐劳,有责任心,服从安排,会开车
- 有无经验均可,公司可培训
- 有相关环保、净化、家政工作经验优先
有意者欢迎来电咨询、面谈!
香港销售顾问(J11881)
2-4万元/月
销售专员3-5年大专及以上个人(To C)不接受居家办公面销/陌拜经验电话销售经验
工作职责:
1、积极运用多元化线索渠道,通过电话沟通、面对面交流等形式,邀请客户赴港,并为到港客户提供商务接待与需求分析,协助规划香港本地生活的全方位解决方案,达成既定销售任务;
2、通过客户转介、复购跟进等途径主动开拓新资源,持续推动业绩增长,实现销售目标;
3、配合私域运营团队推进在香港开展的直播及沙龙活动,支持现场转化,完成销售指标;
4、对赴港客户的接洽效率、转化效果及服务体验承担直接责任。
任职资格:
1、具备中六或以上学历,形象良好,态度积极,耐心细致,普通话流利(懂英语或粤语者优先);
2、具有一年以上销售岗位经验,了解香港公司注册、年审、审计报税、银行开户等相关专业知识者优先考虑;
3、热衷于销售工作,具有强烈的服务意识和责任感;
4、适应力强,能承受工作压力,目标导向明确,具备强烈的进取精神。
香港业务拓展专员
1.5-3万元/月
BD经理5-10年大专及以上销售经验电话用户拉新批发/零售商户合作个人客户开发
工作职责
1.客户对接与项目推介:向意向客户介绍香港本地餐饮、零售等行业经营项目,解答投资相关问题,组织实地考察并跟进后续洽谈。
2.市场信息搜集与评估:挖掘生意转让及投资机会,研究行业竞争格局、盈利结构与潜在风险,整理形成项目推介材料。
3.商务协调与交易支持:协助客户与转让方沟通价格及合同细节,对接专业人员保障交易流程合法合规。
4.客户关系管理:持续跟进客户投资需求,通过线上线下载体拓展资源渠道,提供定制化项目建议。
5.实体店铺收并购:主动搜寻待转手门店资源,接洽转让意向;实地勘察经营状况,评估资产价值,拟定收购策略,并配合团队完成签约、资金结算等全流程操作。
任职资格
1.基本条件:具备至少2年工作经验;能熟练使用粤语和普通话交流,英语具备读写能力,口语流利者优先。
2.核心素质:良好的表达与沟通技巧,具有商业洞察力,能适应高强度工作节奏并配合客户安排看店时间。
3.优先考虑:有生意买卖代理、地产中介背景,或了解香港公司注册、税务政策等相关知识者。
大客户销售代表(派驻中国香港)
1.6-1.9万元/月
大客户代表3-5年本科及以上商务谈判技巧市场营销相关学历B端市场开发经验办公家具企业服务商业地产面销/陌拜经验新客户开发
岗位职责:
1.开拓并维护中大型企业客户资源
2.为客户制定办公家具从选型到售后的一站式解决方案
3.负责合同签订后客户的持续跟进与关系维护
任职要求:
1.具备3年以上面向企业客户销售的从业经历
2.性格积极,行动力强,具备良好的合作意识
3.有办公家具行业背景者优先考虑
香港客户运营主管
1.5-3万元/月
客户经理3-5年大专及以上服务意识客户对接客户维护客户信息搜集沟通能力客户资
工作职责
1、依据公司制定的服务流程规范,提供客户全程陪同及事项办理服务,包括但不限于往返香港办公室与入境处的接送陪同、入境事务办理协助、教育相关事务陪同、港宝服务陪同、商务手续办理、驾照申办、个人账户开设等;
2、及时回应并妥善处理客户的咨询与需求,持续跟进客户动态,提供优质客户服务体验,维护良好的客户关系;
3、配合参与公司组织的接待、外展及宣讲活动,积极推广银河品牌价值与服务体系,提升客户对品牌理念及服务产品的认同与热情;
4、执行公司交办的其他客户陪同及相关事务处理任务。
任职资格
1、具备优良的服务意识与丰富的客户服务经验,熟练掌握客户关系维护技巧,能够深入挖掘客户需求,推动签约或客户推荐;
2、认同初创企业工作氛围,拥有适应创业型团队运作所需的心理韧性与身体状态;
3、具备较强的抗压能力,能高效应对多任务安排,并在快速发展的环境中持续开展客户服务工作;
4、普通话与粤语沟通流畅,无障碍交流。
【公司介绍】:银河集团成立于2007年,致力于打造「一站式」香港创业平台。携手香港人才服务办公室和投资推广署,助力全球精英赴港并提供身份申请、续签永居、创业、商务、房产、投资、教育、港宝等“一站式”香港服务。银河采用“深圳+香港”双总部运营模式,同时在北京、上海等地设有分公司和奢华体验中心,截至2024年底,银河拥有专业服务团队500多人,累计用户超66万。
上班时间:周一至周五,上午9点-12点,下午13点-18点,上下班时间可向前弹性半小时;周六是9点-13点。
市场/渠道专员
1.2-2万元/月
渠道销售1-3年本科及以上个人客户开发具有线下渠道销售经验较强的商务谈判能力较强的渠道拓展能力具有渠道运营管理经验教育培训具有线上渠道销售经验渠道/机构客户开发销售目标制定及评估渠道关系维护
(一)工作职责:
(1)负责香港地区渠道客户的开拓与维护,涵盖赛事、国际课程、语言培训及留学等相关产品线的渠道客户筛选、商务洽谈及合作落地。
(2)结合客户需求,设计并推动实施渠道合作方案,确保合作顺利执行。
(3)落实校区各阶段渠道销售目标,包括日、周、月、季、年度指标,并确保目标达成。
(4)负责与渠道端学生及家长的沟通协调,及时反馈信息并做好后续跟进工作。
(5)配合校区负责人完成其他交办任务。
(二)岗位要求:
(1)具备不少于2年渠道销售相关工作经验,条件特别优秀者可适度放宽要求
(2)有高净值客户群体渠道拓展经验者优先考虑
(3)服务意识良好,擅长人际沟通,目标导向明确,学习能力突出,能适应一定工作压力
(4)持有香港永久居留权者在同等条件下优先录用
香港销售顾问(工作地香港,须持本地身份)
2.5-3.5万元/月
大客户代表3-5年高中及以上面销/陌拜经验制定销售策略和目标客户关系维护
工作职责:
1、利用公司提供的潜在客户资源,邀请客户赴港,并负责接待到港客户及深入了解其需求,达成销售业绩目标;
2、积极通过客户转介、复购跟进等途径拓展客户资源,推动销售目标的实现;
3、配合私域团队在香港组织并执行直播、沙龙等线下活动,助力销售转化;
4、对赴港客户的接访率、转化成效及服务满意度承担直接责任。
任职资格:
1、中七或以上学历,形象良好,性格积极有耐心,普通话流利(懂英语、粤语者优先考虑);
2、具有一年以上销售相关经验,熟悉香港公司注册、年审、审计税务及银行开户等专业知识者优先;
3、具备良好的客户服务意识,能熟练操作常用办公软件;
4、适应力强,抗压能力佳,目标导向明确,富有拼搏精神。
PS:岗位工作地为香港,需具备在当地工作的资格。具备大客户销售经验,以销售服务为核心内容,非纯电话销售,有高净值客户服务体系经验者优先。
销售专员
岗位职责:
1.提供专业的香港移民咨询,协助客户掌握相关政策及办理流程;
2.结合客户具体情况,设计定制化移民方案,并给予专业指导;
3.指导客户整理并完善移民申请资料,确保材料真实、齐全与合规。
任职要求:
1.具备优秀的沟通技巧和客户服务意识,能有效建立客户信赖;
2.熟知香港移民政策及相关操作流程,拥有扎实的专业背景;
3.具有团队协作能力,能够积极配合团队成员推进项目进展;
4.拥有约一年香港高才、优才、专才类相关工作经验,具备谈案或文书处理经历者均可;
5.具备香港居民身份或持有有效工作签证。(不符合者请勿投递)
bd商务拓展经理(保险领域)
1.2-1.5万元/月
BD经理经验不限本科及以上渠道/机构客户开发(销售方向)销售经验对企业/机构(To B)销售经验商务谈判能力电话行业会议会展拜访
岗位职责:
1.制定个人销售方案,达成公司设定的业绩任务;
2.拟定并执行个人年度、季度及月度工作规划,细化目标并推进落实;
3.完成上级安排的有效客户开拓数量、销售指标、回款进度、标准业务量等相关考核要求;
4.负责开发(包括但不限于)保险机构、保险代理公司、银行及其他合作渠道,维护客户关系,优化客户体验,提高客户满意水平。
任职要求:
1.大专及以上学历,具备保险、体检、基因检测、救援等相关行业经验者优先;
2.有服务于保险、银行类机构相关工作经验者优先;
3.具备较强的商务洽谈能力和沟通协调能力,学习能力强,能适应较高强度的工作节奏,具有良好的团队协作意识;
4.具备扎实的文字撰写能力,熟练掌握PPT等汇报材料制作;
5.形象气质良好,具备专业化的外在表现,能在公众场合展现公司正面品牌形象。
銷售(長期駐點深圳或香港)
2-4万元/月
销售专员经验不限本科及以上
職責描述:
1)根據個人年度計劃,達成銷售、市場及技術等各項指標;
2)負責所屬區域或行業的市場拓展,開發新客戶,擴大產品覆蓋範圍;
3)收集行業內市場動態,並對競爭對手進行分析評估;
4)策劃並執行區域內銷售活動,推動個人業績目標實現;
5)掌握行業客戶實際需求,為公司未來新產品布局提供支持;
6)加強與重點客戶及代理渠道的關係維護與管理。
崗位要求:
1)本科或以上學歷,計算機、市場營銷等相關專業優先;應屆畢業生亦可申請。
2)具備2年以上IT行業銷售工作經驗;
3)具有較強的市場洞察與判斷能力,善於客戶溝通,服務意識佳;
4)性格穩重,具備良好組織協調能力,能帶領團隊達成目標;
5)能接受出差安排;
6)擁有香港本地銀行、證券、基金、期貨、保險等行業客戶資源者優先;或願意長期深耕金融行業客戶領域;
7)英文、粵語流利
備註:無需打卡坐班,工作時間與地點靈活。主要面向香港市場,可常駐深圳或香港。
香港生活服务专员
1-1.5万元/月
客户经理3-5年大专及以上
1、及时响应并处理客户咨询,主动跟进客户需求,提供专业服务支持,持续维护良好的客户关系;
2、依据公司既定的流程与规范,协助客户完成香港身份申请及续签相关事宜,全程跟进直至客户成功取得香港永居身份;
3、为客户提供关于香港生活、教育、房产、商务等方面的资讯服务,并就相关问题进行专业解答;
4、定期与客户保持沟通,节庆期间进行关怀问候,适时推荐契合客户需求的产品与解决方案,提升客户对品牌的认同与黏性;
5、熟悉NPS服务体系,通过持续优化服务体验,引导客户进行口碑传播,推动客户转介新用户(需达成相应转介绍考核目标);
6、积极参与公司组织的接待、外展及宣讲活动,多渠道推广银河品牌价值,激发客户对银河品牌理念及产品服务的关注与热情。
销售专员
1.1-1.5万元/月
销售专员五险一金6-10人经验不限学历不限个人(To C)无经验要求
【公司名称】:苏州共创方程式企业管理有限公司
【公司简称】:大脑营行
【所属行业】教育培训:中小微企业经营管理培训
【行业地位】行业领导品牌
中国唯一一家实现每月举办线下课程,且每场课程规模达8000位学员的企业
【销售产品】
1、企业经营管理类书籍、U盘资料
2、企业经营管理类线上课程及学习会员服务
3、企业经营管理类线下会议与培训课程
【薪资待遇:】
底薪+高提成+周奖金+月奖金+社保+公积金
+养老金(每月600元直接汇入父母银行账户)+公司期权奖励+年度股权激励分红
+每年安排国内与国外旅游各一次
【月薪收入:】
正常干6000----15000元/月
努力干15000---30000元/月
拼命干30000---80000元/月
【你有多大能力,公司就给你多大舞台】
【工作假期:】
周末双休
年假15天+法定节假日
【岗位要求:】
一:年龄******区间,具备至少1年以上销售相关工作经验
二:具备强烈的进取心
(内心渴望让自身及家人过上高品质生活)
三:具备出色的学习能力
(学历代表过去,决定未来的是持续成长的意愿与行动)
四:具备高效的执行力
(简单相信,坚决执行,迅速落实)
五:具备良好的抗压能力
(能吃苦耐劳,适应销售岗位的工作节奏与压力。本次仅招聘10人)
【工作内容:】
1、公司提供精准客户资源,通过电话与微信沟通,深入了解客户需求,为客户匹配合适的产品方案
2、运用公司完善的微信营销体系、标准化销售流程及系统化工具,完成客户挖掘、培育、转化与后续服务全流程
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