
高低压成套电气设计工程师
8000-10000元/月
电气设计工程师经验不限中专及以上
岗位职责
有过国家电网项目经历,具备成套厂高压柜出图经验者优先!
1.负责国家电网项目中高低压柜的电气设计工作:根据项目具体要求及行业规范,开展高低压柜的电气系统设计,包括电气原理图、接线图、布置图等图纸的绘制。
2.全程参与项目执行:深入介入高低压柜项目的实施流程,为生产、安装、调试等环节提供专业技术支持,快速响应并处理现场发生的电气技术问题,配合施工团队确保项目按期保质完成。
3.开展电气系统测试与验证工作:制定科学完整的测试计划,组织实施对高低压柜的性能测试、功能校验及安全评估,确保设备运行稳定可靠。
4.编写与管理技术资料:负责编制高低压柜相关技术文件,并承担售前阶段的技术沟通与方案对接任务。
5.推动设计优化与技术革新:持续对高低压柜的电气设计方案和产品性能进行研究改进,提升产品技术水平,优化制造成本。
任职要求
1.专业背景:电气工程、自动化等相关专业中专及以上学历,熟练掌握CAD绘图、电气理论、自动控制原理等知识,了解高低压成套设备设计标准与规范,如GB/T7251等。
2.实践经验:5年以上高低压柜成套配电设备领域的设计开发经验,有国家电网开关柜项目经验者优先,曾主导或深度参与多个实际项目,能独立完成复杂项目的电气设计任务;熟悉高低压开关柜的研发、生产工艺及质量控制要点。
3.技术能力:精通AutoCAD等电气设计软件;具备较强的故障分析与解决能力,善于技术创新;具有良好的沟通协调能力和团队协作意识,能够高效推进跨部门协作。
4.年龄范围:20-40周岁,特别优秀者可适度放宽条件。
电气工程设计师
1-1.5万元/月
电气设计工程师3-5年本科及以上CAD
任职要求:
1、大专及以上学历,全日制院校毕业,电气、自动化、供配电、给排水等相关专业优先;
2、熟练操作办公软件及CAD制图工具;
3、对本专业设计任务具备明确认知,可独立完成电气施工图的绘制工作;
4、熟悉本专业相关行业设计标准及国家现行设计规范;
5、欢迎应届毕业生或具有两年以上设计院工作经历者应聘;
6、具备电气与给排水双专业参与能力者可优先考虑;
岗位职责:
1、协同装饰及其他专业完成本专业施工图纸绘制,确保设计深度符合国家及行业规范要求;
2、根据校对人与审核人提出的修改意见,及时完成图纸调整与完善;
3、统筹把控设计图纸的经济性与技术合理性。
电气设计工程师
1-1.5万元/月
电气设计工程师3-5年本科及以上CAD
任职要求:
1、大专及以上学历,全日制院校毕业,电气、自动化、供配电、给排水等相关专业;
2、熟练操作办公软件及CAD制图软件;
3、具备清晰的专业设计思路,可独立完成电气施工图的绘制工作;
4、熟悉本专业相关的行业设计标准及国家现行规范;
5、欢迎应届毕业生或具有两年以上设计院工作经历者应聘;
6、具备电气与给排水双专业能力者可优先考虑;
岗位职责:
1、协同装饰及其他专业完成本专业施工图设计,确保设计深度符合国家及行业标准;
2、根据校对及审核意见,及时完成图纸修改与优化;
3、兼顾设计图纸的经济性与技术合理性,把控整体设计方案质量。
PLC工程师
8000-12000元/月
电气设计工程师1-3年本科及以上电气工程师电路设计电气PLC工程师CAD三菱
1、承担电气系统的设计与优化工作,包含外部技术的引入及本地化转化;
2、提升产品技术性能,解决研发过程中的电气技术难题,评估项目成本与周期,提升工作效率与产出效益;
3、参与产品装配或指导生产作业,参与现场调试并处理电气异常,提出改进方案,参与电气元器件选型及电路系统设计;
4、确认产品或系统的最终运行状态,编制用于生产的电气技术文档、操作说明书等相关资料;
5、完成领导交办的其他任务,协同相关部门开展技术支持工作。
任职资格:
1、自动化、电子、电气、无线电、机电一体化等相关专业,全日制本科及以上学历;
2、具备5年以上自动化设备、电路设计及电子工艺相关工作经验;
3、熟练掌握常用电路设计软件,对三菱、西门子、基恩士等品牌PLC至少精通其中一种;
4、具备较强的学习能力和创新意识,拥有良好的沟通协调及组织能力,工作认真细致,责任心强;
5、实践操作能力突出,能承受工作压力,适应短期出差者优先考虑
自动化设备产线电气设计,选型等
8000-12000元/月
电气设计师长期
1.负责项目前期技术对接;
2.线体前期电气方案制作;
3.负责线体电气设计及电气元件选型;
4.负责相关电气知识培训和材料编写;
5.线体相关说明手册编制并协助建立相关流程和标注等工作
高低压成套电气设计工程师
8000-10000元/月
电气设计工程师经验不限中专及以上
岗位职责
做过国家电网项目,具备成套厂高压柜出图经验者优先!
1.承担国家电网相关高低压柜的电气设计工作:根据项目具体要求及行业规范,完成高低压柜的电气系统设计,包括电气原理图、接线图、布置图等图纸绘制。
2.全程参与项目执行:深入支持高低压柜项目的落地实施,为生产、装配与调试提供专业技术支撑,快速响应并解决现场各类电气技术问题,配合施工团队确保项目按期高质量交付。
3.组织开展电气测试验证:编制完整的测试计划并组织实施,对高低压柜进行性能、功能及安全性等方面的全面检测与验证。
4.技术资料编制与管理:负责编写高低压柜相关的技术文件,并承担售前阶段的技术沟通与方案支持工作。
5.推动设计优化与技术创新:持续开展高低压柜电气设计改进与技术升级,提升产品性能,增强市场竞争力,同时优化成本结构。
任职要求
1.专业背景:电气工程、自动化等相关专业中专及以上学历,熟练掌握CAD绘图、电气基础理论、自动控制原理等知识,了解高低压成套设备设计标准,如GB/T7251等相关规范。
2.实践经验:五年以上高低压成套配电设备设计开发经历,有国家电网开关柜项目经验者优先,曾主导或深度参与多个实际项目,能独立完成复杂项目的电气设计任务;熟悉高低压开关柜的研发流程、制造工艺及产品特性。
3.能力素质:精通AutoCAD等电气设计工具;具备出色的故障分析与技术攻关能力;善于沟通协作,具有较强的团队协同与跨部门协调能力。
4.年龄范围:20至40周岁,条件特别优秀者可适度放宽年龄限制。
技术人员
6000-10000元/月
机械设计工程师3-5年大专及以上
1、熟练使用AutoCAD等二维制图软件,以及SolidWorks、Pro/E、UG等三维设计软件
2、了解汽车焊装工艺的方案布局与设计流程
3、需具备3年以上非标机械设计经历,曾独立承担非标设备或项目的开发工作,掌握非标项目从方案构思、结构细化到现场调试的全流程
4、工作态度端正,具备良好的责任感,能适应一定工作强度,确保设计任务按期高质量完成
电气工程师
4000-8000元/月
电气工程师经验不限本科及以上CADADPADS
工作职责:
1.掌握防爆类产品相关技术规范与标准。
2.精通C语言编程,具备规范的代码编写能力。
3.具备基本的硬件电路设计知识。
4.具有较强的团队协作意识,学习能力强,工作积极主动。
5.能够服从工作安排,高效完成部门交付的各项任务。
工作经验要求:
不限工作经验,欢迎应届毕业生投递,需具备一定的硬件设计能力和C语言基础
电气工程师
9000-14000元/月
电气工程师5-10年大专及以上
负责安川机器人、压机、电泳设备等PLC故障处理,以西门子电气系统为主
承担电气维修工作,管理备品备件
协助开展工装设备的维护与保养
完成上级安排的其他工作任务
用电信息采集运维
5000-6000元/月
电气工程师1-3年本科及以上无经验有人带
在项目所在地供电公司工作(淮北、芜湖、阜阳、安庆、淮南、宿州等地市县国网供电公司)
一、岗位职责
1.负责项目台区的线损数据统计分析、采集系统运维及设备日常维护保养等工作;
2.承担设备的安装、调试、运行维护、系统升级、日志备份、故障排查与安全防护等基础性工作;
3.参与光伏“四可”调试任务,以及电表、计量装置等相关设备的安装作业;
4.完成项目推进过程中所需的其他临时性或辅助性工作。
二、任职要求
1.本科及以上学历,专业为计算机、通信、自动化、电气类等工科方向;
2.具备接线能力,有电工实际工作经验者可适当放宽学历及专业限制;
3.持有驾照,能熟练使用电脑办公软件及常用手机应用程序;
4.持有电工证者优先考虑。
三、工作时间
8:00-17:30,单休,法定节假日按规定正常休息。
工作地点:非固定(安徽省内根据项目需要调配)。
四、薪资待遇
月薪5000元,实习期1-3个月。享有夏季高温补贴、通讯补贴。
五、福利保障
1.缴纳五险;
2.公司提供免费住宿(1-2人间),包含水、电、网络、燃气及物业等全部费用;未安排住宿的地区,公司全额报销宾馆住宿费用;
3.外地员工可享受国庆、春节返乡车票报销;因公产生的交通费用据实报销;
4.提供年度免费健康体检;
5.节假日发放节日礼品;
6.生日当月赠送生日礼物;
7.享受通讯补贴。
年前短期工280/天人走账清
7000-8000元/月
操作工普工包吃加班补贴包住
【工资待遇】
1、280一天月保底工资7500以上可长期做
2、其它奖励:根据公司盈利状况及员工表现,核发年终奖金。
3、社会保障:公司为员工缴纳五险一金。
4、工资以打卡方式每月准时发放,不压工资
【工作内容】
1、工厂普工、操作工、包装工,简单易上手,无经验也可
2、工作坏境舒适
【任职要求】
1、身体健康
【食宿安排】
1、进厂当天,统一发饭卡,刷卡吃饭,全部免费。
2、饭堂提供各种风味主食和小点,持厂牌即可刷卡就餐。
3、免费提供住宿,4-6人一间。宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。
工作地址:安徽省芜湖市鸠江区
全芜湖【唯一可日结周结跑腿】想干多久都行,400一天有车住,人走帐清
6000-12000元/月
货物配送包住1-2人日结假期工全职
可日结/预支工资!!!可就近安排!!!
【美团站点直招外卖送餐员】
非中介,长期、短期、寒暑假工、应届生都招
欢迎咨询(年龄要求18-50)
【工作地点】:弋江区:银泰、新时代商业街、中央城、财富街、南瑞、德胜广场
镜湖区:中和路供电小区、镜湖万达、绿地、鸠兹广场、星隆国际、方特
鸠江区:拓佳欢乐广场、奇瑞bobo城、伟星公园大道、波尔卡、万春花园
【工作内容】:站点附近3公里的取单配送
①站点直招,入职的
②无需经验,师傅一带一培训可就近安排,提供住宿
③短距离顺路单,系统派单,日均40-100
④经济紧张可预支工资,月发2次工资
⑤工作自由好上手,上班8小时,月休4天
⑥月工资7000-12000上不封顶,多劳多得
⑦晋升空间:骑手-组长-副站长-站长-区域经理
可以盖实习证明哟~~
一天三百年底不回家三倍工资有留任奖
7000-9000元/月
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
无责任底薪
工作内容 月休8天
到合作客户厂区,常驻负责仓库的整体日常工作事务,包括物资的验收、入库、出库、码
放、保管、盘点、对账等工作,确保帐物相符,并且配合其他部门的协调以及沟通等
做好下属子公司/客户厂区反馈的问题记录,及时上报并跟踪处理进度。每日工作报备给
组长,由组长上传总部,确保问题得到及时解决。
登记产品数据以及不良品数据,进行数据分析,找出常见问题并反馈给生产部门。
合作厂区遍布全国各地,员工自己选择自己意向的常驻城市,可以申请分配到本地城市常
驻产品都是我们自己厂区生产的汽车配件、电脑、手机、零部件配件。
工资待遇
1、转正后底薪6500+驻外补贴+全勤800+=综合到手薪资7500-9800左右;前十五天为实习期,工资24-26/小时,上班早8晚6,中午吃饭休息2
小时,上六休一,一天工作10小时
2、实习期就是学习的过程,组长分配工作有老员工带,从产品的流程、生产制作、检修流程.盘点,核对以及数据分析,再到办公室系统录入等。第二月自动转正,没有考
试考核等。员工福利:
1、包吃包住,宿舍有单独卫生间和洗浴间,有免费无线网,免费图书馆,健身房等.....
2、当天入职就签订劳动合同,缴纳五险一金,社保;
3、转正后工作时间:早八晚六,上五休二,月休八天,加班三倍工资;
4、有退伍证额外加500工资-大专以上学历证书外加500工资;
岗位由公司直招,入职无任何费用,宿舍2-4人间,每月十号按时发放工资,不压不
拖,
,外地入职。
公司地点在芜湖或者芜湖周边
高薪诚聘—防爆电气工程师
8000-16000元/月
电气设计师1-3年大专及以上
岗位职责:
1.非标防爆接电箱、接线柱、控制柜电器元件的选型与电路设计、出图等。
2.负责顾客特殊要求的非标防爆电气柜的电气方案确定与澄清;
3.提供技术问题的咨询和产品应用方案的策划;
4.对电气设计方案的设计错误、设计不明、设计漏项负责;
5.组织实施生产现场的技术支持工作;
6.负责上级单位临时交办任务及公司安排的其它工作。
7.具体薪资面议。
岗位要求:
1.电气等相关专业大专以上学历;
2.熟练使用CAD、WORD等办公软件;
3.两年以上成套电气设计或防爆电气设计工作经验;
4.有厂用防爆电器相关工作经验的优先录用。
输电线路设计
面议
电气设计师长期
任职要求:
1.本科及以上学历,电气工程及其自动化、输电线路、土木工程等相关专业毕业。
2.两年及以上输电线路电气设计工作经验。熟悉输变电线路相关设计规程规范及相关标准。
3.可独立完成220kV及以下输电线路电气专业可研、初设、施工、竣工阶段的设计及技术支持。
3.熟悉南方电网典设要求,了解线路勘测。
4.有较强的责任心、团队合作精神、较强的沟通能力,能适应长期出差。
注:具备以下条件者优先录用
1、取得注册电气工程师证者。
2、取得中高级职称者。
电气设计师
招聘:农配网设计工程师
薪资:面议
任职资格:
1、电气自动化及其相关专业,专科及以上学历,一年以上农配网设计工作经验;
2、熟悉电气行业及相关规程规范,具备较强的设计能力和创新意识;
3、熟练掌握CAD等设计软件,具备良好的团队合作精神和沟通能力;
4、具备较强的分析问题和解决问题能力,能承受一定工作压力。
岗位职责:
1、负责农配网项目的设计工作,包括勘察、方案设计、技术交底等工作;
2、根据项目需求,制定设计方案并与相关部门进行沟通对接,保障设计质量;
3、协助项目经理进行项目管理和进度控制,确保项目按时完成;
4、对施工中的技术问题进行跟踪和解决,保证项目顺利施工并达到预期效果。
输电线路设计
7000-12000元/月
电气设计师
岗位职责:
1、负责35kV及以上电压等级的输电线路工程设计工作;
2、负责线路路径协议等相关工作;
3、上级领导安排的其他工作。
任职要求:
1、输电线路、电气工程及其自动化、电力系统自动化等相关专业专科以上学历;
2、熟练的掌握输电线路设计规程、规范,掌握线路外业选线工作等相关知识;
3、熟练使用CAD制图等相关专业处理软件;
4、能独立完成35KV及以上电压等级输电线路设计工作者优先考虑;
5、责任心强、工作主动,细心严谨,为人正直,情商高有良好的沟通能力和团队协作精神。
6、公司地址湖北省宜昌市,项目地点一般在湖北省内,但要能配合其他项目部工作出差。
7、工资待遇:基本工资+司龄工资+技术工资+项目绩效工资+节日福利+双休+其它福利。
电气工程师
1.1-1.7万元/月
电气工程师3-5年本科及以上
岗位职责:
1、承担机房供配电系统及设备的日常巡检、维护、保养与性能优化工作;
2、制定机房供配电系统的维护计划,并负责电气类故障报告的撰写与归档;
3、编制并定期更新机房电气系统EOP、SOP、MOP等标准操作流程文件;
4、审核供电系统变更方案,确保技术层面的准确性和可行性;
5、依据既定培训计划,组织实施相关培训课程并完成授课任务;
6、协助园区供配电系统突发故障的诊断与应急抢修,提供专业技术支持;
7、参与扩建或改造项目中电气系统的测试验证,识别问题并推动闭环整改。
任职要求:
1.本科及以上学历(特别优秀者可放宽至大专),电气、暖通、弱电、消防等相关专业背景;
2.具备五年以上数据中心或相近领域工作经验,精通数据中心供配电、制冷、弱电设备原理及故障处理,具备现场统筹故障应对与抢修的能力;
3.熟悉数据中心IT架构需求特征、基础设施架构体系,掌握主要设备的技术参数与运行指标;
4.能独立编写数据中心变更方案、风险评估报告及应急预案,熟练提交变更申请并跟进审批流程;具备良好的文字表达能力,可撰写电气、暖通、弱电、消防方向的SOP、MOP、EOP文档;
5.具备班组现场管理能力,能组织人员落实变更操作;深入理解系统关键运行参数及能效指标PUE;可对团队成员开展设备操作与维护培训。
工程师:长白班,朝九晚六,周末双休;
自控设计师
1-1.2万元/月
电气工程师3-5年本科及以上电路设计PLC工程师
任职要求:
1、大专及以上学历,机电、电气及其自动化、暖通空调制冷等相关专业毕业;
2、具备3年以上自控专业设计工作经验,有空调机组安装或净化行业背景者优先考虑
岗位职责:
1、负责低压电气设备的选型及电路方案设计;
2、熟练完成PLC选型与编程,掌握触摸屏及上位机组态技术,参与设备调试工作;
3、参与客户需求沟通,协助技术方案制定及优化调整;
4、根据项目需求开展低压配电系统与PLC控制系统的设备选型并编制清单;
5、绘制电柜钣金结构图,完成设备电气原理图、接线图等图纸设计;
6、负责项目相关资料的整理归档,包括电气文档、技术图纸等资料的收集与管理
冲压模具工艺设计
6000-10000元/月
模具工程师1-3年高中及以上接受无模具工程师经验冲压模具工艺设计CAE分析
岗位职责:
能独立完成CAE分析工作,具备工艺设计能力
折弯工钣金工程师
招聘
一、折弯1名
岗位要求:负责制造车间折弯工作,保障生产任务的及时有效完工要求同行业经验3年以上
薪资待遇:4000-7000元/月 具体面议
二、钣金工程师1名,要求对钣金机柜的设计,拆图及工艺制程。要求从事机柜或精密钣金产品设计3年以上经验,熟练SW和CAD软件。薪资4000-8000元/月,具体面议
三、激光排版操机员1名 4000-8000元/月
要求:会用CAD软件,能看懂机械图纸,2年以上相关工作经验,要配合加班,服从管理。
以上岗位提供餐补,有意者电话咨询 陈女士
再生资源工程师
3-6万元/月
材料工程师3-5年博士及以上锂电池回收贵金属提取汽车经验半导体经验新能源经验
1.政策与技术研究:
调研国家及地方关于资源再利用的相关政策,掌握市场需求与行业发展方向,梳理当前回收技术的特点与局限性。
针对新兴技术与材料在资源化过程中的应用潜力开展评估,实施性能验证与经济性分析。
2.回收技术开发:
开展动力电池、高价值传感器等产品的回收技术设计与创新,涵盖物理工艺(如破碎分选、磁力分离、浮选法)、化学工艺(如酸碱浸出、电解处理、置换反应)以及生物工艺(如微生物提取、植物富集修复)。
持续改进现有回收流程,提升资源回收率与整体运行效率。
3.实验测试与验证:
组织实施小试级别的回收实验,检验技术方案的可行性与稳定性。
制定并执行相关检测流程,保障产出物的安全达标与法规符合性。
4.技术转化与孵化支持:
评价动力电池与高值传感器回收技术的工程化潜力,判断其是否具备规模化推广基础。
推动实验室成果向实际生产转化,提供技术辅导、人员培训与实施支持。
参与或牵头技术孵化工作,负责项目规划、资源配置、进度管理和风险防控。
5.产业协同与合作拓展:
主动对接产业链上下游企业、科研单位及主管部门,构建多方协作机制,助力技术落地与产业化推进。
参与或发起产业联盟建设,强化技术共享、资源整合与市场联合开拓。
6.知识产权运营与标准建设:
参与行业技术规范与标准的制定,促进技术体系规范化,增强技术市场竞争力。
协助完成专利布局与知识产权维护,保障研发成果合法权益。
参与技术授权谈判及协议签署,推动技术成果实现商业化价值转化。
2022届储备干部-设备
4000-6000元/月
机械设备工程师经验不限大专及以上CAD
1、治具的日常维护与保养工作;
2、完成上级交办的其他工作任务;
3、保障生产线正常运行与设备运转;
4、仪器设备的管理及定期校准作业;
5、设备的日常维护与点检工作;
岗位要求:
1、理工科背景,机电类、自动化类等相关专业优先;
2、专科及以上学历,性别不限;
3、具备吃苦耐劳精神,积极学习,富有进取心
职位招聘10-20人
培养计划
技术员——助理工程师——工程师
机器人调试技术员
4000-9000元/月
自动化工程师1-3年本科及以上机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业
岗位职责:
1.负责机器人系统的安装调试与日常维护,保障设备稳定运转。
2.及时排查并处理机器人运行中的各类故障,确保设备性能达标、运行可靠。
3.协助参与机器人产品的研发过程,提供现场技术支持与可行性改进方案。
4.持续优化机器人作业流程,提升运行效率与操作安全性。
任职要求:
1.具备较强的分析判断能力,能独立应对和解决现场技术问题。
2.具有良好的协作意识,能够与团队成员保持高效沟通与配合。
3.热爱机器人领域,具备主动学习意愿,持续跟进新技术发展。
4.具备一定的项目执行能力,可按计划节点推进并完成工作任务。
汽车零部件工装夹具设计绘图师
6000-11000元/月
夹具设计1-3年学历不限CATIA不需要出差UG组装夹具经验焊装夹具经验AutoCAD有夹具工程师经验机械加工制造经验机加工夹具经验其他SolidWorks焊接夹具经验
工作内容:
上游企业交付产品图纸后,根据需求设计匹配的工装夹具图纸,并在加工过程中灵活调整图纸变更。具备UG刀路编程能力者可优先考虑。
冲压班组长
4000-6000元/月
自动化工程师3-5年中专及以上PLC编程机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业自动化开发经验
负责大型冲压自动化线管理,现场调试出件!
电气工程师
9000-14000元/月
电气工程师经验不限大专及以上CAD
岗位职责
有国家电网、南方电网项目经历,具备成套厂高低压柜出图背景者优先。
1.负责国家电网项目中高低压柜的电气设计工作,根据项目需求及行业规范,完成电气原理图、接线图、布局图等图纸绘制。
2.深度参与高低压柜项目的落地执行,为生产、装配与调试环节提供技术支持,及时处理现场电气技术问题,配合施工团队确保项目按期高质量交付。
3.制定并实施全面的电气测试方案,开展高低压柜的性能、功能及安全测试,保障设备运行稳定可靠。
4.编写高低压柜相关技术文档,并承担售前阶段的技术沟通与方案支持工作。
5.持续优化高低压柜的电气设计方案,推动产品性能提升与成本控制,增强市场竞争力。
任职要求
1.专业背景:电气工程、自动化等相关专业本科及以上学历,掌握电气原理、电力电子技术、自动控制理论等专业知识,熟悉GB/T7251等高低压柜设计标准。
2.工作经验:5年以上高低压柜电气设计开发经验,主导或深度参与多个实际项目,能独立承担复杂项目的设计任务;具有国网项目经历者优先考虑。
3.技能要求:熟练操作EPLAN、AutoCADElectrical、SolidWorks等电气设计软件;具备较强的故障分析与解决能力,善于技术创新;沟通协作能力强,可高效推进跨部门协作。
4.资质条件:持有注册电气工程师证书者优先;具备基本英语读写能力,能理解英文技术文件。
5.学历要求:无
6.年龄要求:20-40周岁,特别优秀者可适度放宽
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