一、福利待遇： 1、无责任底薪+提成（含新签、续费等），销售岗位收入上不封顶，付出与回报成正比，底薪视个人能力综合评定，具体面议； 2、每日工作八小时（8:30-12:30，14:00-18:00），周末双休（每周工作五天）； 3、提供系统化专业培训，入职首月起即按规定缴纳五险一金； 4、设有清晰、公开的晋升通道及调薪机制； 5、定期组织多样化的员工关怀活动，包括生日庆祝、团队建设、节日福利等。 二、岗位职责： 1、接待来自各渠道的客户咨询，清晰、专业地讲解中心服务内容及课程产品，推动完成销售任务； 2、配合评估师开展测评工作，解答客户疑问，协助签署培训协议并完成缴费流程； 3、对暂未成交客户进行定期回访，持续维护关系并提供相应服务，促进后续转化，挖掘潜在需求； 4、关注学员学习进展，负责预警学员、结课跟进、流失预防以及请假补课安排，根据学员情况引导续费； 5、为在读学员及其家长提供高品质服务，积极推动老客户推荐新客户，助力实现课程续购与新增销售； 6、协助中心负责人完善客户服务流程、标准和规范，联动教务、课程及治疗团队，提升整体服务体验与满意度； 7、统筹并支持市场活动的推广执行，负责客户邀约与现场协调，通过流程优化和过程支持提高活动转化效果； 8、按要求完成客户服务数据报表、分析报告、行动计划及相关优化建议的提交工作。 三、任职要求： 1、大专及以上学历，具备教育、医疗或连锁服务领域面向客户的销售经验至少一年； 2、性格开朗，思维敏捷，表达流畅，具备优秀的沟通能力和人际交往技巧，富有亲和力； 3、逻辑清晰，条理性强，具有一定市场洞察与判断力，服务意识突出； 4、热爱销售岗位，积极进取，责任心强，能适应较高强度的工作节奏； 5、具备良好的团队协作精神和自主学习能力，持续提升个人综合素质与专业技能。

岗位职责： 1、 接待来自不同渠道的客户，专业且精准地讲解中心环境、课程体系及相关服务内容，推动销售目标的实现； 2、 配合评估师完成评估流程，缓解客户疑虑，协助签订培训协议并引导缴费； 3、 对未成交客户进行定期回访，持续沟通并提供相应服务，提升转化率，同时发掘潜在需求客户； 4、 关注学员学习进展，负责预警、结课、流失学员的维护工作，处理请假与补课邀约，并结合学员情况引导续费； 5、 为在读学员及家长提供高品质服务，积极促进家长推荐与转介绍，助力课程销售达成； 6、 协助中心负责人统筹优化客户服务流程、标准与规范，联动教务客服、课程顾问及治疗师团队，共同提升客户体验与满意度； 7、 组织并支持市场活动的推广、客户邀约与现场协调，通过流程优化和执行支持提高活动成效与转化效率； 8、 按要求提交客户服务与客户发展相关的数据报表、分析报告、行动计划及优化建议。 任职要求： 1、 大专及以上学历，具备教育、医疗或连锁服务领域面向客户的销售经验1年以上； 2、 性格开朗，思维灵活，表达流畅，具备优秀的沟通技巧与人际交往能力，富有亲和力； 3、 逻辑清晰，条理性强，具有一定市场洞察与判断能力，服务意识良好； 4、 热衷于销售岗位，积极进取，责任心强，能够适应较强的工作节奏； 5、 具备良好的团队协作精神与学习能力，主动提升个人综合素养与专业技能。 【我们将为您提供】 1、 入职即缴纳五险一金，享受双休 2、 提供清晰、公开的晋升通道与调薪机制 3、 提供系统化的专业培训 4、 提供多样化的员工活动，如：生日会、团队建设、节日庆祝等

岗位职责： 1、负责SAP PP模块中主生产计划、ATP、MRP等关键功能的应用，掌握其与FICO\SD\MM模块的集成逻辑； 2、承担SAP PP模块的后台设置工作，包括生产计划策略配置、工艺路线、工作中心及BOM清单的维护； 3、了解SAP与MES系统的对接模式及数据交互方式； 4、具备制造领域完整项目落地实践经验。 岗位要求： 1、本科或以上学历，具备6~8年及以上SAP PP模块实战经验，有半导体或显示面板行业背景者优先； 2、拥有项目统筹经历，擅长需求梳理，能独立制定并输出系统解决方案； 3、了解SD模块功能，参与过至少3个制造业相关项目的全流程实施； 4、性格积极向上，富有责任感，具备良好的团队协作与知识共享意识。

招聘就业老师，招聘家政顾问，讲师 薪资：8000-30000元，早8晚六，包吃包住 具有以下条件即可： 1、良好的沟通表达能力和执行力； 2、具有一定的责任心+耐心+服务意识； 3、强烈的成交欲望和价值体现； 4、踏实稳定，愿意学习。 工作地址：东莞万江 联系电话： （）

【薪资架构】 无责任底薪+提成+各类奖金+五险+全勤奖 【岗位要求】 1. 中专及以上学历，能力突出者学历可适当放宽（公司提供专业的岗前带薪培训）； 2. 有半年以上互联网销售、广告销售或电话销售经验者优先考虑； 3. 性格外向开朗，思维灵活，语言表达流畅，具备良好的沟通协调能力与人际交往技巧，富有亲和力； 4. 工作认真负责，积极进取，能承受工作压力，具备团队合作意识。 【岗位职责】 1. 深入了解学员实际需求，为其匹配合适的课程报读方案； 2. 及时解答学员在学习与课程方面的专业咨询问题； 3. 维护良好的学员关系，确保学员对学习计划满意并达成学习目标； 4. 公司提供精准意向客户资源，无需外出拓展，无需自拓客源； 【公司福利】 1) 员工入职即统一办理五险，应届毕业生同样享受； 2) 除法定节假日外，额外享有带薪年假； 3) 新员工享受系统化带薪培训，由专业讲师授课，并配备主管一对一指导； 4) 团队定期组织聚餐、下午茶或集体出游，每年安排公司团建旅游； 5) 设立月度、季度及年度优秀员工奖励机制，多重丰厚礼品与奖金等你赢取； 【工作时间】 10:00-19:00，节假日正常休息，法定节假日享受带薪假期 【工作地址】 嘉熙业广场（民治地铁站附近） 薪资详情 薪资范围：7000-12000元/月 底薪：4200元/月 社保类型：五险 提成方式：销售额提成； 奖金补贴：全勤奖，绩效奖金，周激励

岗位职责： 做过社群运营（微信转化）优先 1、全面的销售及团队管理工作。主要是蓝天教育现有上课学员线下校区直接二次开发，青少年体适能运动、中考体育培训、篮球培训及赛事等文体产品销售，成交新客户并维护现有客户关系；（面试顾问助理，需要可以独立做顾问，并协助完成以上但不限于这些工作） 2、制定销售计划、及时优化及实现销售目标的完成。（面试顾问助理，需要可以独立做顾问，并协助完成以上但不限于这些工作） 3、到蓝天教育校区线下与家长面销、微信及电话等辅助转化。以及可能的线上等多种形式转化，不限于现有蓝天家长群及班级的直接转化。（面试顾问助理，需要可以独立做顾问，并协助完成以上但不限于这些工作） 3、其他领导交待的工作任务 任职要求： 1、面试主管自己是销冠（必须条件），面试助理要有销售成果经验的同时会有其他相关助理工作。 2、超强的进取心、责任心，抗压力强，吃苦耐劳，积极主动，有很强的目标意识和服务意识； 3、具有团队合作精神，能够与团队成员有效协作打成目标； 4、热爱文体产业，有相关文体产品销售经验者优先考虑。 底薪因人因岗而定 蓝天教育集团直属公司-蓝天文体。资源及流量优势明显。 蓝天教育集团的深圳现有上课学生资源都是可以直接线下、线上转化的。 公司氛围简单，晋升空间大，能力者不可错过的职业发展与收入机会。

福利待遇： 试用期薪资（具体可面议）：底薪5K~8K+提成（个人提成）3%~18%+奖金（开单奖+周奖+月奖+销冠奖+活动奖金+优秀奖+季度奖+年度奖） 转正薪资：根据业绩范围调整（具体可面议） 主营项目： 1、国家事业编考试课程 2、国家公务员考试课程 70%网销，30%电销 岗位职责： 1、按照公司的整体规划，按时按量完成个人指标; 2、协助领导安排的其他工作 任职要求： 1.大专及以上学历，有半年及以上相关考公项目经验，男女不限，年龄25-40岁 2.具备良好的团队管理能力和优秀的沟通技巧。 3.普通话标准、流利、清晰。 4.有较强的责任心和执行力，能够承受工作压力。

公司主要从事k12学科类线下一对一教学，小学+初中+高中到应试教育。 一、岗位薪酬福利： 1.底薪在4000-6000元之间，岗位月平均收入在8000-15000元，表现优秀者月度收入在15000-25000元，多劳多得，上不封顶； 2.保险福利：医疗、养老、工伤、失业、生育保险； 3.企业补充福利：5-15天带薪年假、生育假、节日福利、不定期下午茶、内部报班优惠等； 4.公司有冰箱、微波炉，可以带饭到公司； 二、岗位职责： 1、通过外呼、转介绍邀约家长到访，挖掘家长实际需求，将公司服务模式介绍给家长，预约家长前来了解； 2、接待家长与学生的来访，面对面沟通，帮助家长及学生更详细的了解公司的服务模式； 3、对孩子进行全面地测试和分析，为学生设计长期的个性化学习辅导计划，使家长认可； 4、与家长谈判签订辅导协议，促成学生在本中心学习，并促成签约； 5、维护客户关系，定期回访跟踪，不断拓展新的客户资源； 三、任职要求： 1、高中及以上学历，专业不限，男女不限； 2、热爱教育行业，人品要正，亲和力好，具备抗压能力； 3、积极主动，执行力强，成就动机强，具备较好的沟通能力； 4、性格坚韧，充满激情与活力，能够面对较强的工作压力； 5、有强烈的事业心，责任心和积极的工作态度，能适应教育行业周末上班。 四、晋升制度： 培训发展： 1.公司设有完善的培训机制，为每位员工提供岗位及个人综合能力提升等培训。 2.培训项目:①免费的入职培训 ②定期业务能力及专业能力提升培训 职位福利：绩效奖金、每年多次调薪、定期团建 晋升：课程顾问——储备主管——营销主管——校长——区域经理

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岗位职责： 1. 负责为客户提供专业、及时的咨询服务，解答关于产品、服务、流程等方面的疑问 2。遵守服务规范，确保咨询过程合规、高效、有温度 任职要求： 1. 沟通表达清晰，具备良好的倾听能力与共情力 2. 学习能力强，能快速掌握行业知识与业务逻辑 3. 具备基础办公软件操作能力，有文字整理与归纳经验者优先 4. 责任心强，抗压能力好，适应灵活的工作节奏 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、服务意识强的求职者

岗位职责： 1. 全流程客户运营与复购推动：负责从企微好友添加至多轮复购转化的完整服务流程，落实标准化运营动作，充分释放客户长期价值。 2. 分层式客户管理：基于总部制定的用户标签系统，实施客户分群运营，推进定制化的互动、跟进及营销方案。 3. 标准化销售执行：严格执行优化后的客户服务SOP，保障服务品质一致性，完善客户流转与交接关键环节。 4. 客户粘性提升：运用1对1沟通、社群运营、朋友圈内容等企微/个微生态工具，持续增强客户连接，塑造专业形象与信任关系，助力持续复购。 任职要求： 1. 背景适配：应届毕业生或具1年左右相关经验均可。有私域运营、客户维护或销售经验，尤其在大健康、快消品、教育行业者优先考虑。 2. 工具掌握：熟练使用企业微信及个人微信常用功能，理解线上客户互动模式，上手速度快。 3. 沟通能力：擅长与中老年用户或政企类客户交流，具备耐心与主动服务意识。 4. 个人特质： 细致尽责：工作条理清晰，能高效管理多位客户的精细化跟进任务。 思维清楚：可准确理解并落地分层运营策略。 热衷销售：积极沟通，抗压能力强，以服务客户和实现业绩为目标导向。 文化契合：认同中医养生理念，对健康领域有兴趣者更优。 薪酬福利： • 薪资结构：月收入5K - 15K，由底薪+高比例提成组成（具体面议，规则公开透明）。 • 工作时间：大小周 • 培养机制：提供系统化入职培训与实战带教，支持快速胜任岗位并进阶成长。

1. 面向初三应届毕业生及其家长，开展一对一沟通，详细介绍学校办学优势、专业特色及人才培养模式，解答择校过程中的各类疑问。 2. 参与组织校园宣讲会、开放日接待、中考志愿填报指导等活动，全面展示学校的教学环境与育人成果。 3. 收集并整理有意向报名的初三学生信息，建立客户档案，持续进行跟踪回访，提供全程择校咨询支持。 4. 持续维护本地初中合作关系，协助推进进校宣讲、线下推广等招生拓展相关工作。 5. 协助有意向的学生完成到校参观、咨询答疑、报名登记及入学手续办理等后续服务流程。 6. 及时收集并反馈学生择校趋势信息，汇总家长与学生的实际需求，配合落实部门各项任务安排。

本岗位为销售与技术融合的成长型职位，不限制硬性经验背景，公司提供全流程系统化培训支持，根据个人能力发展情况实现岗位职责、薪资水平及专业技能的同步进阶，适合希望稳定成长、积极学习、愿意从基础做起并长期深耕的求职者。 前期主要工作内容 1. 负责客户信息的筛选、整理与分类归档等基础事务执行； 2. 日常维护微信联系人，运营朋友圈内容，开展线上客户培育与持续跟进，建立良好互动关系； 3. 对目标客户进行电话回访，了解实际需求，深入挖掘客户真实诉求； 4. 精准邀约有意向客户，明确合作意向，做好前期沟通衔接； 5. 协助跟进高意向客户实地拜访，配合团队完成对接流程及后续服务过渡； 6. 随着能力提升，后期逐步参与专业技术支持、课程方案讲解、团队协作等更高阶工作内容。 任职要求 1. 表达清晰流畅，性格积极乐观、有耐心，工作细致认真，能适应高频沟通与客户拜访任务； 2. 掌握基础办公软件操作，经验不限，欢迎应届毕业生或跨行业转型人员加入； 3. 具备强烈的学习动力，愿意融入公司发展节奏，接受岗位后续的能力提升与职责拓展； 4. 目标明确，作风踏实，心态稳定，追求长期职业发展并期望获得持续高收入者优先。

安宁大学城假期兼职招聘 1.招聘岗位：咨询老师，接待老师，助理 2.工作内容及要求： （1）内容：回复学生家长报考咨询相关问题，接待学生家长到校参观。 （2）要求：沟通交流、表达能力强，有耐心亲和力，团队合作能力强。2026年应届毕业生、春季、专升本学生优先录用。 3.薪资待遇：（包吃住）无责底薪3000-5000+全勤+餐补+提成+奖金+下午茶+团建，综合薪资5000-8000。工资离职当天立结，中间可预支，工资按时发放无拖欠。吃住均在学校无需出差，住宿条件好 学生兼职无压力。需自带行李，可开实习证明。 工作时间：6月中旬至8月初 工作地址：安宁大学城 联系电话：张老师

2026年求职快人一步 薪资空间大，能力决定薪资上限，付出必有回报 弹性工作时间，下班不用打卡 行业前景稳，晋升空间大 年前可入职，入职流程简单 【岗位职责】 外出寻找3-16岁的学生客群，邀请学生及家长参加免费的英语体验课，做好基础服务，协助校长完成销售（无需自己谈单，工作简单好上手）。入职后有完善系统的专业培训，有教育行业/销售及邀约工作经验优先考虑。 【薪资架构】无责底薪+职级补贴+免费试听课到访奖金（未成交也有奖金哦）+高开单提成+年度奖金+学历补贴，综合薪资6k-25k，薪资空间大。 举例： 刚入职：月到访7组，成交1套，到手5.5k 努力点：月到访18组，成交6套，到手1.5w+ 加油干：月到访33组，成交10套，到手2.7w+ 【试用期薪资不打折扣，转正晋升快】 【福利待遇】 五险一金+带薪年假+各类法定节假日+员工旅游+出国机会+员工生日会+不定期团建活动+专业培训+15天春节假期+内部晋升空间大。 【任职要求】 1、性格活泼开朗，喜欢跟陌生人交流互动，渴望通过自己的努力给自己及家人更好的生活。 2、喜欢销售行业，有强烈的挣钱欲望。 3、有地推，电销，客户经营及教培行业经验，投递简历优先安排面试。

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岗位职责 1. 负责公司课程/项目的招生推广工作，通过线上线下渠道挖掘潜在学员，对接客户咨询，完成招生业绩目标。 2. 主动与意向学员沟通，讲解课程优势、学习内容、就业前景等，解答学员疑问，促成报名转化。 3. 建立并维护学员档案，做好客户跟进与回访，提升学员满意度，挖掘老客户转介绍资源。 4. 配合团队完成招生活动策划、宣传推广，收集市场需求与竞品信息，优化招生话术。 任职要求 1. 学历不限，有教育行业招生、课程销售、客户开发相关工作经验者优先，应届生可培养。 2. 具备良好的沟通表达、谈判能力，性格外向开朗，有较强的目标感和抗压能力。 3. 热爱销售工作，执行力强，有责任心，愿意主动学习行业知识与招生技巧。 4. 熟悉线上社群、短视频、电话销售等获客方式，有客户资源者优先录用。 薪资福利 1. 薪资结构：无责底薪+高额提成+绩效奖金+全勤奖，综合薪资5000-12000+，上不封顶，业绩优异者月薪过万。 2. 福利保障：缴纳社保，带薪年假、节日福利、生日礼品、定期团建，完善的岗前培训与晋升机制。 3. 工作氛围：团队年轻有活力，无复杂职场关系，提供专属客户资源，不用盲目拓客，工作时间灵活。

岗位职责： 1、在销售经理的带领下推广知识产权业务，分析了解客户需求，为客户提供相关的专业解决方案，并跟进维护好客户； 2、帮助企业和相关机构做好咨询和跟进工作，及时的帮助及处理知识产权相关业务问题； 3、与企业客户洽谈，沟通挖掘需求，提供推荐知识产权服务，如商标注册，专利申请，版权登记，项目申报国家补助政策项目等，为客户打造知识产权护城河。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和团队合作精神； 2. 对知识产权领域有一定的了解和兴趣； 3. 有较强的学习能力和创新思维； 4. 具有良好的职业道德； 5、有1年以上知识产权行业销售经验优先。 薪资福利： 1. 待遇：工资 = 底薪+奖金+ 个人行业高提成（综合薪资）； 2. 培训：公司为应聘者提供系统的岗前培训，培训合格即可上岗； 3. 文娱：每月定期举办户外活动，每年新年聚餐、户外拓展、各类竞技比赛、旅游等； 4. 假期：享有带薪年假、婚假、产假等及国家法定节假日； 5. 福利：公司提供丰富的活动基金给员工定期进行团队活动及业绩奖励，表现优秀者公司奖励出国旅游。 6、每年享有年终奖。 工作时间： 早上8:30至12:00 ; 下午1:30至6:00，双休，法定节假日带薪休假

1、负责接听、呼出客户电话，邀约客户上门并提供咨询； 2、接待来访客户并现场咨询，对学生进行测试并对实际情况进行专业分析，挖掘客户痛点； 3、根据客户的需求提供并定制个性化辅导方案，促成客户签约，完成销售任务； 4、与家长及学员保持良好互动，提高满意度并进行客户资源拓展； 5、按时参加各项培训及学习提升咨询技能； 6、完成领导安排的其他工作。 1、大专及以上学历；一年以上相关工作经验，有同行业相关工作经验者优先；有培训行业销售经验者可放宽学历要求（同时也欢迎优秀的应届毕业生投递简历）； 2、工作积极主动，热情度高，亲和力强，有责任感；； 3、懂得基本的商务礼仪，诚信敬业，有进取心，执行力强，有良好的客户服务意识和学习能力； 4、具有较强的沟通说服能力、逻辑思维能力、应变能力及抗压能力。

岗位职责： 1、负责公司智能中高考项目的招生推广工作，公司提供高质量客户资源，无需自行开拓客源。 2、通过电话、微信等方式与家长沟通，详细介绍课程内容及相关服务，并邀请有意向的客户到现场或直播间参与课程体验； 3、公司配备专业课程顾问协助完成签约，仅需引导家长到店了解课程，配合推动成交（无须外出，无须陌生拜访，采用电话销售模式）。 福利待遇： 1、完善的薪酬结构：高底薪（4K-6K）+高额提成（600/科）+奖金，月综合收入可达1.5W-2.5W； 2、社保+法定节假日+日常文娱活动+温馨团队氛围； 3、公司设有系统化培训机制，涵盖新人入职培训、试用期辅导及专业技能提升培训，助力员工快速上手成长； 4、健全的晋升通道，公司处于高速发展阶段，职业路径清晰：学习规划师→经理→事业合伙人→校区负责人； 5、工作时间：9:00-12:00，14:00-18:00，午间休息2小时，每周固定星期一休息。

岗位职责： 1.负责课程咨询与客户接待，精准匹配学员需求与课程体系 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、线上及到访等方式开展招生推广 3.全程跟进意向学员，完成试听安排、方案制定、签约转化及后续服务衔接 4.定期回访已报名学员，提升满意度与续费率，促进口碑转介绍 5.协同教学与运营团队，反馈市场信息，优化课程与服务策略 任职要求： 1. 表达清晰、亲和力强，具备优秀的沟通协调与抗压能力 2. 有教育行业销售或课程顾问经验者优先，无经验可带教培养 3.普通话标准，熟练使用办公软件及CRM系统 4. 热爱教育事业，认同以学员成长为中心的服务理念 5.学历不限，大专及以上学历优先

岗位职责: 1、统筹管理设计语言的规模化应用，涵盖设计语言的制定、迭代、传播、落地及效果评估，推动跨领域（工业设计、品牌、交互、终端）及跨部门协同与对齐； 2、建立并维护设计语言体系在规模化应用中的相关制度与流程，确保机制持续优化与有效执行； 3、开展设计战略研究：承接公司战略层面的设计战略课题，提供策略支持与研究输出； 4、主导设计驱动模式与设计语言核心方法论的研究、学习与迭代升级工作； 5、推进设计语言规模化应用工具与方法的研究、引进与优化，基于实践反馈持续提升方法体系，并据此提出团队能力建设的优化与升级建议； 6、管理设计战略资源：结合设计驱动与设计语言的推进节奏，以及公司与团队发展需求，梳理未来内部需求，明确资源规划的短期与长期目标及价值导向。 任职资格: 1、本科及以上学历，设计或相关专业背景，具备5年以上设计语言规模化应用或类似管理工作经验； 2、具备良好的英语听说读写能力； 3、出色的沟通协调与组织推动能力，能够高效整合跨领域及跨部门资源； 4、逻辑思维清晰，具备较强的分析与结构化思考能力； 5、在设计语言的规模化落地方面有深厚积累，掌握系统的方法论，能持续精进自身方法体系，具备设计语言体系建设经验者优先； 6、视野宽广：拥有丰富的设计战略研究经验，涵盖用户洞察、趋势预判与设计方法研究等领域，与顶级设计战略资源保持紧密连接。

疗愈师助理， 3000-6000元/月 心理咨询师助理， 东莞。东宝路 5-10年 大专 工作周期：长期兼职每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：不限结算方式： 招聘截止时间：2026-04-09 职位详情 个人成长 线上语音 心理咨询师证 家庭困扰 线下咨询 精神动力学/精神分析取向 萨提亚系统疗法 心理健康 查看全部 岗位职责： 1，需要推广介绍身心疗愈课程，及时邀约有需要客户来司学习! 2，有良好心态，能及时发现客户的需求和痛点，及时反馈给老师! 3，辅助老师相关工作，心理疗愈课程(399元至6800元)! 4，课程回款立马发提成，无拖延!5，免费培训上岗(无任何培训费用) 任职要求： 1，年龄在30岁-60岁，具备良好的沟通能力和服务意识，能与客户建立信任关系有亲和力；2，有一定的心理学基础，愿意学习，对心理疗愈感兴趣。 3，有家庭教育，心理学，身心疗愈相关课程学习的优先。 员工福利? 补充医疗保险 带薪年假 广东光之源教育咨询有限公司 光之源 不需要融资。0-20人。培训/辅导... 劳建军娟 非A舞# e尚百货 Q 佳装饰 O

坐标广东科技学院上班，不用风吹日晒～ 主要协助招生老师电话联系学生家长。 工作氛围轻松，同事好相处，事少不内卷 有无经验都可，耐心细心、会基础电脑操作就行 适合想找稳定文职、过渡阶段的小伙伴 薪资待遇友好，具体可面谈，有意直接私信～ #招聘 #助理岗位 #办公室文员 #找工作

岗位职责 负责外教英语课程推广、短视频发布、朋友圈及社群宣传 对接家长咨询、课程介绍、报名转化与客户维护 协助课程运营、素材整理、招生相关工作 工作时间：10:00–12:00，14:00–17:00，可弹性安排；晚上、周末需居家线上回复家长信息。 任职要求 责任心强，善于沟通，执行力强 有社群运营经验优先 有宝妈群、家长群资源者优先 喜欢英语、对教育行业有热情者优先 能接受晚间、周末线上回复工作 薪资福利 无责底薪：3000 元 / 月 提成：按销售额 15% 计提 综合月薪：5–10000 福利：可员工价上外教课 地点：广州番禺工作弹性、氛围轻松、长期稳定。

【岗位职责】 1、负责招生，开发新的客户，维护老客户； 2、电话预约，接听咨询电话，做好相应的信息记录； 3、定期对记录的咨询信息进行回访，告知咨询者最近的活动、促销动态； 4、接待来访家长，全面、准确、有针对性的做好咨询工作，分析客户需求，提供针对性解决方案，推荐合适的培训课程给客户； 5、保持与已签约家长的良好关系，进行保单、续费、引导和推荐。 【任职要求】 1､学历不限，具备销售、招生、从事教育经验者优先； 2､热爱教育事业，有良好的客户服务意识和学习能力； 3､具备团队合作精神，吃苦耐劳，内驱力强； 4､有良好的沟通表达能力； 5、形象气质佳，自信大方，有较好的亲和力，应变能力强。 【薪资待遇】 1､底薪+提成10%+奖金+福利 2､工作适应者月薪达到6000元以上，工作优秀者月薪达到10000以上； 3､购买五险，提供全套个人职业培训，提供个人职业规化。 【晋升通道】 销售专员（初级->中级->高级->资深）——经理——总监——合伙人——创业平台（自主创业） 【公司福利】 1、带薪暑假； 2、为员工提供社会保险福利； 3、节日福利：春节、三八、端午、中秋节、教师节等公司发放节日礼品； 4、课程优惠：员工子女报读课程可享受5折优惠； 5、每年不定期提供综合素质和专业学习机会。 【上班时间】 周一：公休日 周二：09:00-18:00； 周三~周五：14：30~21：00； 周六：09：00~21：00； 周日：09:00~18:00。 【工作地点】 中山火炬开发区（2个校区）、东区、兴文、西区、沙溪、南朗、古镇、港口、东凤、朝阳等校区，广州番禺校区、东莞常平校区、东莞黄江校区