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主要是分拣配送，配送只在园区内

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配货，装卸车，开车

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西藏京东长期全职： 装卸岗：主要负责把蔬菜水果牛奶等生活用品装车 分拣岗：负责把蔬菜水果牛奶等生活用品初步分类 工作时间： 仓储岗： 早班08：00-20：00 中班13:00--24：00 （长白班，前期统一为早班，平均半个月换一次，可能有通宵夜班） 工作要求：20-45岁，男女不限，学历不限，不是京东黑名单，经验不限本人无案底及犯罪记录，认识26个英文字母，会使用智能手机！ 工资： 不需要住宿:21元一个小时（20元/H1元/H吃饭住宿补贴）  优秀可以选择转正:6000-9000一个月（计件）

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那曲市巴青县招厨师 ，想去的联系工资电话里谈

管家 1.年龄20 - 35周岁，大专以上学历，积极主动，要有积极主动的服务精神，可以适应恬静悠闲的乡村生活。2.熟悉酒店管理系统，熟练前厅服务的专业业务和技能。3.负责宾客从入住到退房的全程贴心服务，包括客房服务、餐饮服务、宾客活动等。4.性格开朗，要有一定的酒店或民宿管理经验。5.我们民宿是安吉白茶的培训基地，可以培养茶艺，学习品茶。主要是民宿的日常啦，当然最重要的是接待维护客户，处理各类客户的事宜。修改ota价格如携程阶段价格，同时维护一些基础的日常，需要做一些自媒体的宣传（比如、小红书） 薪资福利:月收入4000 - 8000，每年递增10%，包吃住，月休4天，可集中调休 号添加时备注：袋鼠管家

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新海港免税FILA招兼职 1⃣工作内容： 服装店（相当于导购做的工作兼职期间都做的哈，比如销售、打包、叠衣服、熨烫、门店卫生等） PS：春节需要上班 2⃣薪资： 时薪25/h（每天会安排8-10小时，剔除一小时吃饭时间）发薪是次月15号 联系人：王女士（）

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现招聘一名公路工程资料员，男女不限，有工作经验的优先，工资面议。

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负责开工到结束的资料及公司内部资料

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招聘：普工 薪资：6500 - 普工核心工作（工厂/生产型企业核心基础岗） 普工就是普通操作工的简称，是工厂生产一线最基础的岗位，也是制造业里需求量最大的岗位，核心是按要求完成简单、重复性的生产工序，无需复杂专业技能，上手快，和你之前问的操作工是高度相关的岗位，下面说清核心内容，还会区分和操作工的细微差别： 一、普工的核心工作职责 普工的工作以简单、标准化、重复性为主，核心是配合生产线完成基础生产任务，具体分这几类： 1. 基础生产作业：按车间的作业要求，完成产品的组装、分拣、包装、搬运、下料、上料等基础工序，比如电子产品零件组装、食品打包、新能源材料分拣、货物装卸等。 2. 设备基础操作：操作简单的生产辅助设备（如打包机、传送带、小型分拣机），无需专业调试，仅做开机、关机、基础启停操作，复杂设备调试由技术工/技术员负责。 3. 现场基础工作：负责岗位周边的5S整理（整理、清扫、清洁等），按要求填写简单的生产记录，及时上报生产中出现的物料短缺、设备小故障等问题。 4. 服从生产安排：根据车间排班，配合白班/夜班/两班倒，服从班组长的生产调度，完成当日的产量指标。 二、普工和操作工的核心区别（搞懂不混淆） 很多工厂里普工和操作工的叫法会混用，二者都是一线岗位，核心差异在技能要求和工作内容，简单区分： 岗位 技能要求 工作内容 常见场景 普工 无专业技能要求，岗前简单培训即可上岗 纯手工/简单辅助操作，无设备主操责任 包装、分拣、搬运、组装流水线等 操作工 需要掌握特定设备的基础操作技能，培训周期稍长 操作指定生产设备，完成加工/生产工序 操作机床、注塑机、电池生产线设备等 ✅ 一句话总结：普工是操作工的基础版，所有操作工都能做普工，但普工不一定能直接做操作工。 三、普工岗位的核心特点 1. 入职门槛：极低，不限学历、无经验要求，年满18周岁即可，是零基础人群进厂的首选岗位。 2. 工作特点：工作内容单一重复，多为站立/走动式作业，部分岗位需要倒班（白夜班），工作地点主要在工厂车间。 3. 薪资模式：多为底薪+加班费+绩效，收入和出勤时长、产量挂钩，部分行业有岗位补贴（如夜班补贴、高温补贴）。 4. 行业分布：新能源、电子、汽车制造、食

岗位职责： 1、负责领取和保管工程项目的文件、图纸、工程设计变更、通知等资料，负责施工技术规范、标准、规程等技术文件和书籍的收领、登记保管和借阅管理工作；2、负责工程现场签证单、工程联系单等有关与建设方有关资料的签字盖章确认工作； 3、按工程进度收集和整理施工资料，对施工资料的有效性和完整性进行验证，并将存在的问题及时向领导汇报； 4、负责工程项目施工资料的收集整理、建档、归档工作，便于有关部门查阅和调用； 5、编制各种施工资料文件的目录或台帐，协助项目部起草各类文件及打印复印文件资料； 6、负责报验工序资料及评定资料，工程竣工资料的收集、编制以及各方的签字盖章确认工作； 7、完成领导交办的其它工作。 任职要求： 1、年龄20-30岁，技校、中专以上学历； 2、2年以上电力行业资料员相关工作经验者优先，光伏、风力发电施工企业工作经验者优先；有相关职业资格证书或者有过俩个以上独立完整的工程资料员工作经验者优先； 3、吃苦耐劳，有责任心和工作热情； 4、良好的沟通协调能力、分析判断能力、解决问题的能力； 5、能够接受项目地域调配并驻场开展工作。 薪资福利： 1、薪酬：试用期1-3个月 转正后：底薪+绩效+补贴+奖金+年终奖金月平均薪资4k-6k 2、保险：五险 3、晋升：员工晋升公开透明，员工成长空间巨大。 4、定期培训，提升个人业务技能和管理技能。员工考取职业技术资格证书，取证后公司承担当年所有考证费用，定期组织一级、二级建造师培训和取证。 5、其他福利：以山东济南总部为核心，根据项目工地距离不同，提供住宿、餐补、电脑补贴、现场补贴等驻外补贴500元-1000元不等。 工作地点：贵州望谟 其他工作区域（云、贵、川、陕、陇、晋、山东均有工地）

主要负责公司招投标业务…

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