
文员电焊工厂焊工工厂文员
招聘以下岗位:电焊工:持有焊工操作证,能看懂简单图纸,身体健康,吃苦耐劳,服从公司管理条例。薪资面议。推广专员:专科学历,有较强的学习能力和沟通能力,具备良好的团队合作意识和应变能力,有一定的销售意识,有相关工作经验者优先。薪资3000-5000元/月。业务员:本科学士学位以上学历,具备较强的学习能力和应变能力,工作态度积极主动,有团队合作精神,愿意接受出差安排,有销售经验者优先。薪资3000-10000元/月。文员:专科学历,具备良好的沟通协调与文字表达能力,工作细致、责任心强。薪资2500-3500元/月。质检员:专科学历。薪资面议,具体薪资根据学历、工作经验等条件有所不同。
办公室文员
3000-6000元/月
文员经验不限大专公文写作后勤管理
职责:
1、负责日常办公行政事务支持,包括文件处理及会议组织协调等工作;
2、承担公司各类文件的拟写、发布与跟进,监督任务落实进度并定期反馈。
要求:
1、具备大专或以上学历,熟练操作常用办公软件,有相关工作经历且能长期稳定工作者优先考虑。
2、具备较强抗压能力,认真负责,富有团队协作意识。
薄膜生产内勤
3000-6000元/月
文员经验不限大专订单管理内勤管理销售数据分析
工作内容:
1、搜集相关市场资料,掌握行业最新动态,依据公司提供的产品方向,深入挖掘客户意见与市场需求变化;
2、负责销售订单的信息录入、核对、归档管理及数据维护,配合销售人员完成报价单、合同、出货单等文件制作,跟踪订单生产进展、出库安排及物流配送等后续服务事项。
任职要求:
1、具备大专或以上学历,本科背景者优先考虑;
2、能熟练操作常用办公软件,具备较强学习能力,有文职或助理类岗位经验者更佳;
3、工作态度积极,具备良好的语言表达能力,思维敏捷、擅长交流,做事认真细心。
薪资待遇:
1、月薪3600-5000元,能力突出者薪资可另行协商,每月休息4天;
2、外地员工可享受免费住宿福利;工资于每月15日按时发放。
高级秘书
3000-6000元/月
文员经验不限本科人力资源管理行政管理
工作内容:
1. 负责公司行政公文、会议纪要、工作报告、决议等材料的撰写及信息报送工作;
2. 处理日常文秘事务,推动公司决策事项的执行落实,开展工作督办与部门间协调,保障各项工作有序推进;
3. 向总经理汇报工作进展,完成领导交办的各项任务。
任职要求:
1. 本科及以上学历,具备文秘或助理相关经验者优先考虑;
2. 具备较强的沟通协调能力与抗压能力,熟练操作Office办公软件;
3. 有同类岗位工作经验,且愿意长期稳定发展者优先录用。
文员经验不限本科保险内勤销售
政企客户部非车培训生岗主要工作内容:
1. 认同并积极践行阳光企业文化;
2. 参与客户走访、项目投标、投标文件编制等市场开拓相关工作;
3. 参与公司组织的各类非车险价值提升活动,协助开展客户及渠道资源的拓展与维护;
4. 办理非车险投保业务,开展非车险市场分析,拟定配套销售策略与实施方案;
5. 协助推进团队非车险培训体系搭建及人才培养工作;
6. 落实上级交办的其他工作任务。
储备干部
4000-8000元/月
文员经验不限本科
岗位内容:
1. 跟随公司各职能部门负责人学习管理相关技能,执行并完成交办的各项任务,定期向导师反馈工作进展与成果。
2. 协助开展公司日常运营及项目推进,通过实践积累经验,为未来承担更大职责打下坚实基础。
3. 深入了解公司业务运作模式,参与市场环境分析,协助制定企业战略发展方向。
任职要求:
1. 具备良好的沟通表达能力与快速学习能力,勇于面对挑战,具备强烈的进取心和独立思考意识。
2. 对工作充满热情、积极主动、乐于协作与分享,是我们选拔人才时重点关注的素质。
芙蓉湖早八晚五稳定岗
3000-6000元/月
临时工有提成免费培训20人以上月结全职
1.提供住宿,上班时间8-5点不加班,可拿手机,上四休一
2.要求18岁以上,会玩手机,性格活泼
3.薪资3900-5600上不封顶
装修木工竹木纤维板1-2人
岗位职责:
1.负责竹木纤维板的测量、切割、安装及现场施工,确保工艺精准、接缝严密
2. 按图纸和客户要求完成吊顶、墙面、柜体等木作结构的制作与安装
3.配合项目经理及其它工种协同作业,保障装修工程整体进度与质量
4. 对施工材料进行合理使用与现场管理,减少损耗,节约成本
5. 严格遵守安全操作规程,做好个人防护及施工现场安全管理
任职要求:
1. 熟悉竹木纤维板特性及安装工艺,具备实际装修木工作业经验
2. 能独立识图、放线、定位,动手能力强,注重细节与成品效果
3.吃苦耐劳,责任心强,适应焦作市武陟县本地及周边项目驻场作业
4.无学历硬性要求,有相关施工经历者优先
5. 持有木工职业资格证或特种作业相关证书者更佳
拉萨堆龙德庆区需要一个文员,两位超市促销员,需要会处理活鲜,主要是鱼
6000-7000元/月
文员
需要一个文员 ,两位超市促销员,需要会处理活鲜,主要是鱼
窗口
2000-3000元/月
文员1-3年高中车管所窗口弹性工作制
车管所服务站窗口文员 人数2 综合月薪:2200
任职要求:电脑操作熟练、有责任心、耐心细致,45岁以内,有无经验均可。
工作内容:主要负责新车上牌、选号、制证,二手车过户交易、临牌打印等相关业务。
工作时间:周一至周五08:30—17:00(11:30—13:00午休),周末双休,所有法定节假日正常休息。
薪资待遇:固定月薪2200元,。公司有食堂,中午可在食堂就餐,5元/餐。
文员
3000-4000元/月
文员经验不限中专/中技
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护
2. 接听电话、接待来访人员,做好信息登记与转达工作
3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理
4. 处理基础数据统计与报表制作,确保信息准确及时
5. 配合完成领导交办的其他行政支持类事务
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的文字表达与沟通能力
2. 熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT)
3.工作细致认真,责任心强,具备基本保密意识
4. 具备基础行政工作经验者优先,应届毕业生亦可
5.形象端正,亲和力佳,能适应快节奏协作环境
不加班文员休闲岗-月入5000+
4000-8000元/月
文员经验不限学历不限
工作内容:利用公司资源招聘,工作轻松易上手
薪资待遇:综合薪资5000-8000,每月15号准时发薪
上班时间:早九晚六,午休一小时
接受小白,不定期下午茶,福利多多,公司配备冰箱、微波炉
文员
3000-4000元/月
文员经验不限大专
水产品加工厂工作人员招聘信息
为满足公司生产经营及日常办公工作开展需要,现面向社会公开招聘办公辅助人员,欢迎符合条件者应聘。
一、任职要求
2. 年龄:40周岁以内
3. 学历:大专及以上学历
4. 技能:熟练操作电脑,熟练使用 Word、Excel 等各类办公软件,可独立完成日常资料整理、数据统计、台账录入等工作
5. 能适应水产品加工厂工作环境,工作认真负责、踏实稳定,服从日常工作安排
薪资福利
1. 薪资:月薪 3500-4000元
2. 社会保障:入职缴纳五险
3. 生活保障:厂区可统一安排吃住
临时工3-5人月结
招聘短期缠货工,共4名。工期为7月14日至7月31日。日薪100元,工资于月底统一结清。工作时间:7:30-11:30,下午13:30-18:30,提供工作餐。应聘请提前联系。工作地址:温县经济技术开发区中福路南侧1号。
焦作武陟县【烁宸网络科技经营部】岗位:日结工薪资:3000-4500元/月
3000-4500元/月
临时工月结
【武陟县烁宸网络科技经营部】岗位:日结工薪资:3000-4500元/月
口腔前台
2000-4000元/月
前台经验不限学历不限弹性工作制19点前下班服务业前台有服务业经验有行政前台经验门诊部/诊所五险有空调餐补全勤奖月休四天熟练操作办公软件普通话流利收银经验
岗位职责:
1.负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听转接工作,展现企业专业形象
2. 管理前台办公用品、报刊信件收发及日常行政事务协调
3.协助维护前台区域整洁有序,保障办公环境温馨得体
4.配合完成会议预约、会议室管理及基础文印支持工作
5.及时传达重要通知,做好部门间信息中转与沟通桥梁
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的服务意识与亲和力
2. 具备基本办公软件操作能力,打字熟练,细致耐心
3.责任心强,具备较强的应变能力与团队协作精神
4.学历不限,有前台或行政类工作经验者优先
5.能适应标准工时制,接受短期业务高峰期的工作安排
婚礼策划花艺师
遇晴婚礼定制招聘婚礼策划师3名,要求有工作经验,薪资面谈。招聘花艺师,要求有工作经验,薪资面谈。招聘学徒2名。联系电话:(同号)。
高级行政专员
6000-12000元/月
行政专员/助理3-5年本科行政管理体系内勤管理接待事务会议全流程管理公文写作时间管理与优先级排序
工作职责
1. 全面负责公司各类会议的组织与执行,涵盖议程设置、资料准备、会议记录及决策事项跟踪,确保会议成果有效落实。
2. 独立承担高管汇报材料、经营分析等重要文书的撰写与优化,确保内容结构严谨、数据真实可靠。
3. 统筹总经理日常行程安排与事务协调,前瞻性识别潜在需求并提供应对策略,保障管理层运作顺畅。
4. 整合内外部资源(如跨部门联动、政府机构或供应商沟通),推动各项行政工作高效完成并形成闭环。
任职要求
1. 本科及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业者优先考虑。
2. 具备3年以上制造业或大型企业行政岗位工作经验,熟知行政管理体系及业务流程。
3. 具有扎实的公文写作功底,可独立完成高标准汇报文档的编制。
4. 具备出色的时间规划与任务优先级管理能力,能在多线程任务中保持高效输出。
5. 沟通协作能力强,善于推动跨部门协同并建立高效合作机制。
栏目概述
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