昭通市盐津县煤矿招聘瓦检员3名，未买过职工养老保险的年龄在20至45岁之间，，但不超50岁，需持瓦检员证，工资在7000元/月左右，月休4天，餐补每天15元；有意者电联：。

招聘：通防副矿长 薪资：面议 任职资格： 1.原则上年龄不超45周岁，特殊技术人才可适当放宽年龄至50周岁以内，但需个人确保到龄退休时，养老保险缴费年限符合退休条件； 2.专科及以上毕业，一通三防、通风防突等通防相关专业毕业；具有初级及以上专业技术职务任职资格，5年及以上从事煤矿行业相关工作经验； 3.了解煤矿《三大规程》，熟悉了解生产流程； 4.熟练掌握CAD、OFFICE等基础办公软件的操作。

【急招·高薪·直签】本矿为地下开采大型磷矿，因业务发展需要，面向全国诚聘精英人才，待遇从优，包吃住，晋升快，需持证上岗，待遇面议：1. 矿长（2名），硬性门槛：必须持有矿长安全A证；大专及以上学历，采矿/安全/地质相关专业；中级及以上职称；职责：全面负责矿山安全生产、经营管理及外部协调。2. 总工程师（2名），硬性门槛：持有安全管理人员证；本科及以上学历，采矿/地质/测量专业；中级及以上职称；职责：负责开采设计、地质测量、防治水、技术方案审批。3. 安全副矿长（2名），硬性门槛：注册安全工程师优先；持有安全管理人员证；10年以上地下矿安全管理经验；职责：统筹安全管理、隐患排查、事故处理及培训教育。4. 生产副矿长（2名），硬性门槛：持有安全管理人员证；懂采掘工艺，具备现场调度能力；职责：负责采掘作业组织、生产进度及产量管控。5. 机电副矿长（2名），硬性门槛：机电相关专业，懂通风、提升、供电系统；职责：负责机电设备管理、通风瓦斯治理及机电系统安全。二、科室技术骨干（多岗急招）：安全环保部—安全科长（1名），需有管理经验；专职安全员（3名），持有安全员证，必须下井巡查；环保/职业健康专员（2名），负责环保指标监测与职业健康管理。技术地测部—地质工程师（2名），负责地质勘探、防治水方案，懂镇雄地质优先；测量工程师（2名），负责井下导线测量、贯通测量。四、后勤与职能岗：财务会计（1名）、出纳（1名），思维，严谨细致。

昭通招，云南能投集团下属国企煤矿，大量招聘“掘进作业人员”，购买五险一金，国企正式职工，享特殊工种提前退休福利，可整建制带队伍参加入职，不接受外包，有意者联系黄老师：

掘进工;1.年龄不超过45周岁，有井下工龄的可以放宽至50岁:以内，但需个人确保到退休年龄，养老保险缴费年限:符合退休条件;2.初中及以上学历;3.了解煤矿《三大规程》，熟悉井下作业流程。 采煤工：1.年龄不超过45周岁，有井下工龄的可以放宽至50岁以内，但需个人确保到退休年龄，养老保险缴费年限:符合退休条件;2.初中及以上学历; 3.了解煤矿《三大规程》，熟悉井下作业流程。 钻机工及防突工：1.年龄不超过45周岁，有井下工龄的可以放宽至50岁:以内，但需个人确保到退休年龄，养老保险缴费年限:符合退休条件;2.钻机维修工必须有钻机维修工作经验三年以上;3.初中及以上学历;4.了解煤矿《三大规程》，熟悉井下作业流程。 1.年龄不超过45周岁，有井下工龄的可以放宽至50岁:以内，但需个人确保到退休年龄，养老保险缴费年限:符合退休条件;2.高中及以上学历;3.了解煤矿《三大规程》，熟悉井下作业流程。 通防副矿长：1.原则上年龄不超45周岁，特殊技术人才可适当放宽年龄至50周岁以内，但需个人确保到龄退休时，养老保险缴费年限符合退休条件； 2.专科及以上毕业，一通三防、通风防突等通防相关专业毕业；具有初级及以上专业技术职务任职资格，5年及以上从事煤矿行业相关工作经验； 3.了解煤矿《三大规程》，熟悉了解生产流程； 4.熟练掌握CAD、OFFICE等基础办公软件的操作。

云南省镇雄县某生产煤矿招聘通防人员2名，负责监督采面上下隅角隔离墙质量，拆、装上隅角瓦斯管路，要求：持特种作业人员证即可，年龄不超49岁。月工资9000元，按月发放不拖欠，月休班2天，包吃住。

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瓦检岗位 工作地址:左云某煤矿 工资7000左右，首签三年

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上市集团旗下煤矿 一礼拜后截止报名。 招聘岗位：井下一线岗10人 二线岗5人 任职要求 1，，中专及以上学历，通风，采矿，机电，安全等相关专业，1年以上井下工作经验。（注:有工作经验以及学历最好，没有也可，根据情况而定） 2，认同公司企业文化，遵纪守法，具有良好的职业素养，服从工作安排。 3，身体健康，具有较强的责任意识，团队意识。 4，无不良犯罪记录及其它不良嗜好（开不出证明或者的根据具体情况而定）。 5，符合岗位的其他要求待遇福利 6，底薪待遇：10000+ 缴纳五险/提供食宿/节日福利 联系电话 注:，非诚勿扰。有朋友感兴趣的，帮忙推荐一下，谢谢啦！

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