工作内容 1、与客户保持高效沟通，确保订单各环节顺利推进 2、定期跟进客户，维护良好合作关系，推动业务长期发展 任职要求： 1、拥有优秀的沟通能力和开拓新业务的潜力 2、能快速应对市场变动，具备较强的应变与问题处理能力 3、工作积极主动，富有责任心，善于团队协作

你是不是正在找一份能发挥你沟通特长的工作？ 我们团队正在寻找一位像你这样有过销售经验、懂得如何与人沟通的伙伴，一起做点有意思的事——帮大家轻松租到心仪的手机！ 在这里，你不再是机械地回答问题的客服，而是专业的手机租赁顾问​。你的主要任务是： ️​在线“种草”与沟通​：通过电话和在线聊天，像朋友一样为客户解答关于手机租赁的各种疑问，把你的销售经验用在帮客户找到最合适的方案上。 ​全程贴心跟进​：从客户下单到顺利收到手机，你将全程跟进，处理各种小插曲，​确保每个订单都完美交付。这不仅是服务，更是建立信任的过程。 回报直接可见​：​底薪+提成，你的努力直接反映在收入上。综合月薪5000-10000元不是上限，​业绩越好，收入越高，真正上不封顶！ ​成长不设限​：我们提供系统的产品知识培训​，让你快速成为手机租赁专家。​工作表现直接与薪资调整和晋升机会挂钩，成长路径清晰！ ​弹性工作时间​：我们有两个班次可选（早9:30-晚6:00或下午1:00-晚10:00），​月休4天（调休）​，努力工作的同时也能兼顾生活。 如果你做过销售，喜欢和人打交道，并且渴望一份收入有想象力的工作，别犹豫！

对接各种团餐业务

岗位职责: 1、负责拉克西斯品牌的渠道拓展，推动与新门店的合作，保障市场平稳发展； 2、维护公司与门店的长期合作关系，协调市场推进计划及门店活动执行； 3、主导大客户大订单销售工作，全程跟进服务流程，巩固客户关系，增强客户忠诚度； 4、配合策划并执行各类私享会、沙龙会、答谢会及体验式营销活动，具备一定的现场主持能力； 5、带领团队高效协作，提升整体作战能力，确保各项业绩指标顺利完成； 6、结合市场动态制定销售方案，统筹团队达成年度销售任务及回款目标。 任职要求: 1、形象端正，气质佳，具备8年以上美容行业团队管理经验； 2、能够接受长期出差安排； 3、具备一定主持经验，可独立讲授大型课程； 4、拥有出色的团队管理能力，责任心强，具备良好的协作意识； 5、具备市场开拓经历及美容院客户资源者优先考虑； 6、具有强烈的进取心、责任感和积极向上的工作热情。 薪酬结构: 底薪20000+1-3%的团队提成+差补+年底奖金+身股分红+父母津贴

岗位职责： 1.您将负责开发新客户资源，维护现有客户关系，完成公司下达的销售目标 2.根据市场需求及时反馈信息，协助公司优化产品和服务方案 3.参与市场调研与竞品分析，制定有效的销售策略并执行落地 4.定期跟进客户动态，提供专业咨询与解决方案，提升客户满意度 5.配合团队完成销售流程中的各项支持工作，确保业务高效运转 任职要求： 1.学历不限，具备学习能力和进取心，有志于在销售领域长期发展 2.经验不限，公司提供系统培训，欢迎应届毕业生或转行人员加入 3.具备良好的沟通表达能力，能积极主动与客户建立联系 4.工作态度端正，责任心强，能够承受一定的工作压力 5.熟悉基本办公软件操作，具备基础的客户服务意识

求职福利： 1.年龄在18到28周岁之间 2试用期无责底薪5200＋奖金＋绩效，转正底 薪+提成＋奖金+佳宿＋其他福利，综合薪资7000+ 3.人性化管理，正常工作拿7千，认真做拿上万每个月都有小福利，目标奖、带薪培训、手把手培训教会优秀员工奖、冠军奖金 员工生日福利、探亲福利、定期出外旅游和各种聚餐、提供广阔的发展空间和晋升平台等 4.最最最最最最最最重要的是公司免费提供宿舍高档小区2-3人间拎包入住！！！！！！！！ 岗位职责： 负责杭州市内及周边地区，新客户的开发，老客户的维护 短途出差（省内），短期出差(1周左右），出差时间可调控 费用公司全报，优秀者优先转管理层 心动不如行动吧！期待你的加入！！！ 公司地址：杭州市临平区临平地铁口九洲大厦304

薪资详情 薪资范围:8000-12000元/月 发薪日:15日 社保类型:杭州社保五险，公积金 提成方式:销售额提成; 工作地方：就近安排 职位详情 (一)我们欢迎: 1、大专及以上学历;有销售经历可放宽 2、年龄22周岁及以上; 3、想通过努力改变生活质量 4、男女不限，有梦想、有想法; 5、喜欢销售，有良好的表达沟通能力; (二)工作内容: 1、利用网络平台开发、管理房源和客源，通过电话方式了解客户的需求; 2、接待门店来访客户，进行房源和客源配对，根据客户需求带客户看房; 3、进行面对面的业务洽谈，促成交易，签订合同协助客户办理过户相关手续; (三)薪酬福利: 1.培训:特有的带薪培训与后期进阶培训体系，让你的行业选择再无波折 2.晋升:每季度一次的晋升考核，给您公平合理的竞争的平台，1个月一次晋升的机会，让您的未来更加光明 3.收入:试用期间底薪高提成45%-65%的业务提成 4.福利:五险一金，带薪年假，绩效奖金，员工旅游，节日福利，生日福利，高温福利，公司活动，还有各种团体活动和现金奖励，全维度的保障您的工作与生活; (四)你将获得: 1、优越的薪酬福利; 2、快速成长(公司提供系统的培训，包括新人班、进阶班、精英班、储备干部班等); 3、公平公正的晋升机会; 4、健康积极的工作氛围 不管你之前有无经验,都可以做的。!如果你是刚刚进入这个行业，你就会发现，这是一个很有激情的团队，是一个积极向上的团队，大家为一个共同的目标而努力，每天都过的很充实! 【欢迎您的加入】 只要你年轻，热血，有激情，肯学，一切都很简单

为什么要考虑这个岗位? 1.时间真正自由: 双休+全法定假+下午不考勤，请假不扣钱，拒绝996/807; 早8:30晚5，午休2小时，到点下班，工作生活完全分开; 2·资源全部公司给: 无需自带客户，公司分配高质量老客户资源(复购强、高净值); 不做陌拜、不推销、不刷脸，顾问式服务，专业赋能; 3.师父靠谱+团队年轻: 团队负责人为浙大硕士，实战派带教，亲手带你起飞; 团队90/00后为主，氛围简单，只搞钱、不搞事，没PUA没内耗。 工作内容很清晰: 1.维护公司老客户，提供保单讲解、续保加保、资产配置服务; 2.推送最新金融产品和福利活动，精准推荐、不强推销; 3.以专业顾问身份，帮助家庭优化风险保障与资产规划。

1.调研社区内居民加装电梯的意愿，宣讲政策，解答问题；2.收集名单和签署材料，协调各方需求，统一思想；3.联系社区组织业主会议，确定方案，签约立项；4.做好项目跟踪和其他服务。

杭州业务岗位，为了公司发展需要年前带薪招聘来年岗位，待遇保底5000加提成，有经验丰富可谈，待遇更优。

挑姜工人3-4人现在就来，20块钱小时下班结工资 （手脚麻利）

需要一个泥工在文二路砌一堵墙，大概10个平方多包工包工包料红砖墙

阀块去毛刺、焊接打磨，油缸清洗、装配，数控学徒

杭州市余杭区招铲墙皮师傅一名

杭州市钱塘区招装修木工，家具安装。柜门安装

岗位职责： 1、接听并处理加盟商通过电话、网络等渠道提出的咨询，及时回应客户问题，做好信息记录与汇总工作（包含销售相关职能）； 2、负责为加盟商提供专业解答，并持续跟进客户需求与反馈； 3、通过日常电话沟通及面对面回访，维护与加盟店之间的良好合作关系； 4、根据客户及上级主管要求，协同公司内部相关部门协作处理客户诉求，确保客户关系稳定顺畅。 福利待遇： 1、具有竞争力的薪酬结构：底薪6000元+提成＋绩效奖金； 2、丰富的休假安排：享受法定节假日及长达20天的年假； 3、全面的员工福利：定期组织国内游+海外旅行+团队聚餐+团建活动； 4、系统化培训支持：公司为全员提供专业的入职培训及后续技能提升课程； 5、清晰的职业发展路径：专员-组长-主管-经理-总监； 6、工作时间：9:00—18:30，午休1.5小时，月休6天，支持灵活调休，年假30天； 因业务拓展需要，诚邀您加入我们共同创造价值！只要您有实力，就能收获丰厚回报！ 集团重视人才、敢于授权！公司的平台就是您施展才华的舞台！

小白，无经验，实习生均可！！！！ 新员工入职享受带薪培训，资深员工全程一对一指导帮扶 综合薪资5500+提成+五险+免费住宿+免费培训+差旅全包+个人奖励+团队奖励+年终奖； 工作不只是任务，轻松上岗快乐收工！！！ 今天面试，明日到岗，回家荷包满满（重视态度，注重责任心） 普通干：5200元-6000元 努力干：6000元-8000元 拼命干：10000元以上（上不封顶） 岗位职责： 1、具备良好的职业素养与敬业精神，拥有强烈的团队合作意识。 2、具备较强的口头表达能力、理解能力及沟通协调能力。 3、工作认真细致，条理清晰，善于思考分析问题，富有责任感。 4、热爱旅游行业，积极投入岗位，乐于助人，共同进步，服从安排，懂得协作 我们的优势： 1、提供舒适住宿环境（四室两厅，配备洗衣机、冰箱、空调等设施） 2、新员工享有带薪培训，由老员工手把手带教 3、表现优异者可获月度/季度/年度奖金、工龄补贴、团队活动经费、节日福利等多项激励

九皇山景区销售，景区打卡照售卖 工资3000包吃住，时间早九晚6 能做到年后初8-15的来，过年工资详谈 联系电话

招聘长期特卖销售人员： 要求：性格开朗活泼，有责任心，能吃苦耐劳，可以出差优先，外地包住 年龄：30—50 上班地点：烟台芝罘万达，烟台龙口保利广场，济南章丘世茂广场 销售品相：休闲食品，零食类 位置：商场一楼（非超市） 上班时间： 10：00—22：00 （跟着商场时间） 薪资待遇：200/天+2%提点（随时上班）

1：早九晚六（中午休息1.5h），月休4天，有社保，销售车行 2：门店销售，租车提成是500—600元，卖车提成是拿返佣的30%和给首付的40%提成 3：综合工资8000到1000上不封顶（有意向到公司面谈）

扩展新客户，维护老客户

职位描述: 1：公司提供的广告客户均为高意向合作对象 2：负责老客户的关系维护，深度开发客户后续合作空间 3：定期与合作客户保持联系，巩固长期稳定的合作关系 福利体系: 新人试用期平均收入2-3万，转正后3-5万 薪资详情 薪资范围：14000-24000元/月 职位底薪：6000元/月 社保类型：五险 提成方式：按回款金额提成

我们公司专注于杭州市公务员及事业单位高端金融定制服务，面向杭州市优质客群开展业务。 工作内容：通过电话联系客户，添加微信，进行回访维护，并邀约客户到公司完成签约流程。 工资薪酬：保底薪资4000-7000元+社保+绩效公积金1200元+月均提成3万-5万元，单月最高可实现20万元提成收入，全部收入合法合规。入职即配备专人指导，定期组织月度及节假日团建聚餐，享受带薪年假，工作不加班，实行大小周休息制度。 工作时间：上午9:00-11:50，下午1:20-18:00 无需学历与经验门槛，欢迎零基础新人加入，提供一对一系统培训，快速上手，高效出单。 提成结构：业绩10万元以内按20%计提，10万-20万元部分按25%计提，超过20万元部分按30%计提。 设有销售冠军奖励、客户邀约奖励、实地拜访奖励、年终奖金及年度分红等多项激励机制。 每月组织1-2次团队建设活动，法定节假日正常休假，年假享受15天左右。 工作时间安排： 上午8:50-11:50 下午1:30-18:00 大小周休息，无加班情况，工作氛围轻松稳定，待遇对标公务员标准。 业务全程合法合规，无资源费等隐性成本，专注服务高端金融客户群体。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：周结 招聘截止时间：2026-12-27 职责 推广德系车配件至本地修理厂、4S店、车行、车主等B端或C端客户； 1、完成个人业绩目标 2、开展客户开发、客户运营、关系维护及客户管理 3、提供产品使用指导，配合售后支持工作 4、分析市场机会并参与制定执行策略 5、协调整合市场资源，处理潜在风险与问题 【要求】 1、具备大专及以上学历 2、有互联网销售、电商销售、汽配、保险、快消品等相关行业经验，具备市场拓展背景者优先 3、能承受工作压力，接受出差，可自主选择工作城市 4、目标明确，对汽车后市场有高度热情 5、持有C1驾照，交通工具可自行安排 6、过往销售表现优异或有团队管理经验，具备强烈进取心 7、全国范围招聘，不限户籍所在地，可自由选定工作城市 城市经理招募覆盖区域： 1.省（23个）如：河北、山西、辽宁、吉林、黑龙江、江苏、浙江、安徽、福建、江西、山东、河南、湖北、湖南、广东、海南、四川、贵州、云南、陕西、甘肃、青海、台湾。 2.自治区（5个）内蒙古自治区、广西壮族自治区、西藏自治区、宁夏回族自治区、新疆维吾尔自治区。 3.直辖市（4个）北京、天津、上海、重庆。 4.特别行政区（2个）香港、澳门。

可兼职+时间自由，可全职 职位详情 销售岗 高薪招聘！！！日薪300+！ 工作内容：简单！在指定区域推广我们的产品，与潜在客户面对面沟通介绍。 工作地点：杭州市 薪资待遇： 高底薪+丰厚提成（上不封顶！多劳多得！） 日结/周结可选，赚钱快人一步！ 我们提供培训！ 时间灵活：全职/兼职均可！学生党、宝妈、想赚外快的朋友都欢迎！ 推荐有奖！成功推荐朋友入职，你也有红包拿！ 员工福利 生日福利团建聚餐零食下午茶员工旅游 带薪年假全勤奖工龄奖底薪加提成

岗位名称：店员（曼妮芬杭州滨江银泰）；岗位名称：销售顾问（曼妮芬杭州滨江银泰）。 岗位要求：1.年龄2535周岁，初中及以上文化程度。2.热爱销售，具备亲和力与耐心，普通话标准，善于沟通，有销售经验者优先。3.有团队精神和服务意识，能够完成公司规定的销售任务。 薪资待遇：底薪＋绩效+提成+法定三薪+激励奖+挑战奖+年休假；综合税后卫视范围：40008000元（上不封顶）。

岗位要求： 1、销售管理：依据整体销售目标，制定区域KA销售计划并细化分解；跟进销售执行进度，合理规划KA专项费用预算，并有效管控费用使用；协同公司与KA大客户开展活动对接、SKU配置、陈列安排、费效分析及合同磋商等工作； 2、品类管理：结合品牌整体战略，制定品牌在区域连锁渠道的发展路径；巩固并扩大各品牌市场占有率，推进分公司品牌与产品组合策略落地，持续优化产品架构； 3、营销活动：负责区域内KA渠道营销活动的方案设计，跟踪促销执行情况并进行复盘分析，结合竞品动态及时调整应对策略； 4、客户管理：主导区域内KA客户关系维护，组织合同谈判，跟进应收账款回收及异常问题处理； 5、掌握竞品市场动向，及时反馈信息并制定相应对策。 任职资格： 1、本科及以上学历； 2、具备3年以上相关工作经验，学习能力强，有较强进取心； 3、有餐饮类大客户、便利店或零食加盟招商经验者优先考虑； 4、具备良好沟通协调能力，客户服务意识强； 5、为人诚信正直，抗压能力强，富有工作热情，具备良好的团队协作精神 base：杭州

招聘岗位： 快消品销售专员 底薪3500-5000+高提成（依据个人努力程度）+丰厚奖金+多样福利 1：正常干5000-8000 2：努力干8000-15000 3：全力干（收入无上限） 试用期一个月！只要你积极进取，适合销售岗位，月收入保障5000起步 业绩提成可达1万，甚至3-5万，上不封顶。欢迎有销售经验的伙伴加入我们，共同打造高效拼搏的团队。 职位要求： 1：年龄不限，性别不限 2：沟通顺畅，具备良好亲和力 3：有3年左右快消品销售经历者优先考虑 4：学历不限（关键在于你的学习与成长能力） 5：能承受工作压力，具备吃苦精神，有强烈目标感（对收入有追求），可接受出差安排 公司福利： 1：全勤奖励、开单激励、破零奖金等多项激励，只要你表现突出，奖励不断 2：丰富的节日关怀与员工福利 3：社会保险待遇齐全 工作内容： 通过电话、微信等沟通工具邀约客户，维护客户关系，持续开拓新客户资源。 上班时间：8:00—17:30

1、负责新交付楼盘小区驻点工作，由店长带领团队开展客户开发、集客引流及团购活动等推广任务； 2、积极参与公司统一组织的联盟活动、展会等，落实产品宣传与客户服务相关工作； 3、公司主营品牌： 厨电品牌：恬净 暖通类空调地暖品牌：格力

中高端养老社区客户，介绍咨询，处理问题 一份可以干到老的职业，一份做得越久越有优势的事业，一份不伤人脉的职业，一份真正能帮助别人的事业。 任职要求： 1、大专或以上学历； 2、年龄25岁到49岁，优秀者可以适当放宽！ 3、认可看好大健康养老行业 4、早上打卡，下午自行安排，时间自由