1.快速、准确完成收银工作。 2.处理退款、折扣等特殊情况。 3.维护收银台整洁，确保设备正常运行。 4.良好的服务意识和沟通能力。 5.有收银经验者优先。 6.完成货物盘点入库 感兴趣联系我。

多多驿站店员

营业员熟手优先 电子产品，有上进心，有责任心

招聘 因工作需要，鹃都湖垂钓中心招聘工作人员一名：要求熟手，身体健康，有工作经验，熟悉流程，服从管理，会游泳，会骑电动三轮车，年龄55岁以下。工作待遇：月工资面议，4000到5000，包两顿工作餐。

主要负责水果包装和整理，平时不忙碌，需要有力气的

茶咖店服务、品类介绍、

1.我们的工作：(新鲜零食商店) （1）提供良好的顾客服务 （2）熟悉商品的基本知识 （3）随时整理商品陈列及补货调整保证店铺的正常营运和销售 （4）两班制，轮班轮休 (5)良好、公平的晋升机制 2.我们要求您： （1）18-28岁学历不限男女不限普通话标准 （2）形象气质佳、积极向上、有相关经验者更佳。 (3)接受应届毕业生 3.我们能提供： 综合薪资5000元/月，入职买五险一金 4.福利待遇：定期团建节假日额外补贴

要长期稳定的 岗位1 童车组装工和送货 岗位要求：主要负责产品的组装和配送，身体健康，熟手优先 工资收入：3000—5000/月 岗位2 营业员 有销售经验的优先，无经验也可 岗位要求：负责所在门店的日常陈列管理和商品管理，有较强的语言表达能力，有责任心，执行力强，相貌端正，身体健康，有较好的销售沟通能力和服务意识。 工资收入：3000—5000

年前不想闲着、想攒过年钱、想找个短期过渡的，都可以来！ 长期工、短期工、暑假工、寒假工、短期过渡均可，年前可上岗，具体工期可沟通。 【工作内容】 负责门店商品配送，将美味送到顾客手中或指定地点。 【配送范围】 店周围约0-3公里范围内派单。 系统派单，无需抢单，主打一个快乐和谐又能赚钱的环境。 【薪资待遇】 600单责任底薪：3290元 +（6-10）元/单 1000单责任底薪：保底6000-6200元 +（6-10）元/单 新手第一个月900-1000单≈6000+ 第二个月1200-1400单≈7000-8000+ 第三个月1500单以上≈1万+ 平均单价：6-8元/单，多劳多得，上不封顶。 【多因素补贴】 全勤奖：300元车补 + 200元满日程奖 工龄奖：400-600元 月度贡献奖：150元 星级奖励：100-1300不等 距离补贴：0.5-2元/单 时段补贴：1-2元/单 大额补贴：2-80元/单 重量补贴：0.4-1.6元/单 企客补贴：0.2元/单 【福利支持】 1、社保、意外险、餐票、住宿，站点均提供。 2、新人补贴：首月住宿免费补贴400，送装备衣服、头盔、箱子补贴300，新人奖励600-1200。 3、公司提供电瓶车、保温外送箱、头盔、工作制服等全套装备。 【晋升空间】 骑手 → 组长 → 站长 → 区域经理 站点晋升空间大，大多数管理岗都是从骑手晋升上来的。 【入职方式】 站点直招！面试、入职、师傅带跑，都是在站点办理。 【年前上班优势】 年前可上岗，想赚过年钱、短期过渡、寒假工都欢迎。 做多久可沟通，年后想继续发展也欢迎。

可以短期上班时间1-2个月 就近分配 [本招聘属于美团站点内部官方直聘发布] 招全职/招短期过渡/提供车住吃/无押金 兼职免费提供车辆装备保险， *每周1-5可预支工资，100单预支300，200单预支600 *新人既有保底2个月5800-6100(1000单)/月+入职即购买保险，入职可享受暖冬活动奖励7千。 成都均有站点(金牛区、武侯区、锦江区、青羊区、高新区、成华区、双流区、天府新区、龙泉驿等）就近站点站长面试 (本职位不虚假、不忽悠、不套路 【公司承诺】本招聘信息属于美团站点直聘骑手发布承诺入职无任何费用押金，不是中介，直接来站点，站长亲自面试无套路，不需要东跑西跑，请勿去写字楼直聘中心，运营中心，什么总部等虚假机构去参加面试，那些全是中介，请擦亮你的眼睛，不要办理捆绑式的高价租车和以租代购等，都是骗人的，美团站点直聘都是直接来就近站点找站长面试入职，非站点站长面试都是三方中介。 (感兴趣请直接投递简历电话联系或在线留言以及留下联系方式 一、[岗位职责]: (1)根据跑单软件接单取餐送到顾客手中; (2)订单配送范围在三公里以内，订单全部系统派发新手开始有保护，不用担心单多送不过来，老手多单派发，一次性多单配送效率高; (3)大平台，单量大，区域广，知名度高保障强，不存在发薪漏薪跑路等情况。 二、[薪资待遇]: (1)工资结构=(综合5.5-15元/单)基础配送费+基础单价+距离补贴+恶劣天气补贴十时段补贴十距离补贴+重量补贴十大金额补贴+服务星级奖励十企客单补贴十工龄奖十全勤奖十贡献奖+新人奖+夏季冬季活动奖励补贴十不定时冲单奖励等 (2)综合收入:新骑手平均一天30一45单左右 老骑手平均一天50-80单左右 单王一天能90-130单+, 轻松月900-1200单左右=5000-7500左右; 认真月1300-1600单左右=8000-10000左右; 拼命月1700-2400单左右=10000-14000+ 综合正常收入6000-12000，多劳多得不封顶(计件制体系单量越高均价越高，老骑手有工龄奖400-600/月J 三、[上班时间]: 工作时间较灵活,上午10-14点,下午17-21点,中途.1个半小时，可自由选择调休。 四、[晋升通道]: 配送员一组长一储备站长一站长一区域经理一大区经理(合理的晋升机制不外招） 【应聘方式】:面试，可留下联系方式和投递简历。 面试请避开劳务中介公司，请直接和我联系到附近站点

成都成华区需要长期做的小工，有意者可报名。

招聘普工，计时32一小时，360-480/天，每天10个小时，每月10000-12000+！夜班补贴600一个月，不压工资，准时发放，不拖欠。真实可靠，放心入职，零入职。 负责仓库分拣物品，搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚8点，中间吃饭2个小时，工作10小时。 【招聘要求】 年龄16-55岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 工作地在安徽芜湖！接受再咨询！ 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天有在岗奖励5000元！

成都市武侯区招工地小工/杂工，长期有活路 年龄55岁以内，男150元一天，女140元一天 加班20元1小时， 工资月结，，提供住宿，生活自理。 联系电话，黎

盐焗鸡售卖员和制作，要求会使用刀具

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及简单售后问题，确保服务流程规范高效 4.协助开展促销活动，主动推荐商品并完成销售目标 5.配合店长完成库存盘点、数据登记及日常报表填写 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达良好 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排

张掖鑫汇国际五楼顾二叔手作酸奶店诚聘：店员1名：年龄20~30岁员工，月休三天，工资3500～5000，要求：爱岗敬业，团队意识强，优秀的服务意识。黄先生：手机同号

岗位职责： 1.负责熟食产品的日常售卖、称重打包及收银结算工作，确保交易准确高效 2.维护柜台及店内环境卫生，保持商品陈列整齐、新鲜美观，符合食品安全标准 3. 主动接待顾客，提供专业的产品介绍与个性化推荐，提升购物体验与客户满意度 4. 协助完成每日库存盘点，及时上报缺货、临期或异常商品信息 5. 严格遵守食品安全操作规范，落实个人卫生、工具清洁及操作区消毒要求 任职要求： 1.学历不限，有服务行业经验者优先 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3.工作认真细致，责任心强，能适应快节奏门店工作 4.遵守食品卫生相关法规，无传染性疾病，持有效健康证上岗 5.能接受轮班制，服从门店排班安排

店长1名，店员2名工作时间:上午8点-11点，下午1点-4点薪资待遇优厚，每周日休息要求:年龄25～50，有耐心，有爱心，有团队意识，从事过线上销售行业的优先。联系电话:杨先生

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2协助开展促销活动，主动推介新品与优惠信息 3及时反馈顾客意见及市场动态，配合店长完成各项运营任务 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达良好 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售业绩突出者优先

一、薪资待遇 店长无责任底薪5000+提成60％-70％+门店奖金（综合收入7K~9K） 区经无责任底薪9000+团队提成+门店奖金（综合收入1w~2w） 二、福利！福利！福利来啦～ 1.享受带薪休假 2.年终发放13薪，享有超长年假 3.上午10点上班，标准八小时工作制（含两小时午休，实际工作时长六小时） 三、任职要求 1.具备业务支持能力，能为经纪人优先提供房源资源，协助处理日常工作问题 2.拥有资源整合经验，带领团队高效整合资源，促进交易达成 3.善于激励团队成员，营造良好工作氛围，持续关注经纪人状态 4.具有一至三年房产销售工作经验 5.工作地点根据住址就近安排

【工作时间】： 1.早九晚六，周末双休，节假日全部正常放假，不调休，不少休，过年假半个月！！ 【岗位详情】： 1.公司提供客户资源，可直接与决策人联系。提供一切所需办公用品！ 2.入职带薪培训，后续主管带教，平时负责为企业提供咨询服务 3.工作方式是电网面结合模式 任职要求： 1. 学历不限；有目标感，自律性。 2. 性格要大方开朗，乐于交流，社交能力较强 3. 对自身有形象方面的要求（干净整洁） 4.年龄在20-30岁 接受小白和应届生，公司带教，跨行业没有关系，我们公司非常欢迎跨行业的优秀人才加入！欢迎您的加入!!!

"[岗位说明]\n前期学习(如市场了解，业务推广，会议，培训等)了解公司运作流程，后期（转正后）辅助经理管理团队，做好团队跟踪，建设和规划。\n注:学生会,班干部，有管理运营相关经验者优先录取。\n[薪资待遇]\n1.薪资:试用期(1-3个月)薪资保底5500，同时我们也是为员工免费提供住宿的!\n2.公司提供+带薪培训+每年国内外旅游，晋升空间大。\n郑重承诺:本次招聘属于公司人事部直招，不收取任何费用(无经验可免费培训)"

负责超市门店订单工作 日结月结包吃住 日结240 月结6000 四人间宿舍 员工食堂 可以兼职 人走帐清！

销售顾问 有销售经验，工作积极热情，认真负责。

公司业务： 环评、水保、可研、行洪、水资源论证等工程前期业务 工作内容： 1、协助总经理完成相应工作 2、开发新市场、新客户 3、维护旧市场、旧客户 工作要求： 1、有过相关工作经验优先 2、性格开朗，能吃苦 3、有责任心，人品端正 3、经验不限，前期有人带 4、会开车，能适应出差 薪资待遇： 1、底薪4000 2、五险+提成+节日福利+带薪年假+周末双休+员工旅游 3、提供各种培训机会和晋升渠道 4、工作地点：成都市

岗位职责: 1.客户开发 电话挖掘目标客户（中小企业主/财务负责人），分析需求并制定触达策略。 2.融资方案推介 熟悉信贷产品（信用贷、供应链金融等），定制方案并专业解答客户疑问。 3.销售全流程跟进 协调内外部资源（风控、法务等）推进项目，分析数据优化策略 4.客户关系维护 通过CRM系统管理客户档案，挖掘复购及交叉销售机会，提升满意度。 5.合规与风控 确保流程合法合规，识别风险客户，配合贷前/贷后管理。 工作时间： 8:30-18:00（中午12:00-14:00），大小周休，国家法定节假日均放 任职要求： 1.18-45岁，年龄不是问题，有较好的沟通表达能力与逻辑思维能力，有销售、客服等经验优先。 2.接受小白，有专业的培训，最快半天上手，最慢3天可以上手。 3.不问出身，不问学历，有能力你就来。有机会，有平台，我们缺人，但只要志同道合、优秀自信的人。 你缺的不是一份工作，而是一份事业。挑战高薪，我们等你加入！新老员工薪资水平一样，没有资源渠道公摊成本。 岗位福利: 无责底薪3000-6000+津贴+提成（15%-50%）+奖励，人均月薪1W+ 生日福利，节日福利，团建聚餐，零食下午茶，员工旅游，带薪年假，底薪加提成，绩效奖金

工做认真。负责任，性格开朗㇏

店内日常工作，包括但不限于店内日常清洁，桌游收纳，桌游讲解等相关店内事务，买五险。

咱们是12小时工作制 上午9:00/21:00（早班） 中午11:00/23:00（中班） 下午14:00/02:00（中班） 晚上21:00/09:00（夜班） 所有班次均轮班上，目前每10日一转班，也就是 上10天09:00-21:00（早班）次日转11:00-23:00（中班） 上10天11:00-23:00（中班）次日转14:00-02:00（中班） 上10天14:00-02:00（中班）次日转21:00-09:00（夜班） 上10天21:00-09:00（夜班）次日转09:00-21:00（早班） 注：每10日一转班时21:00-9:00夜班需要上到次日中午12:00（比平时多三小时） 例如：8月1日上夜班，上到8月2日中午12:00多上3小时 8月2日夜班就不上了，直接上8月3日早班9:00-21:00，班次均按上班需求调整 不包住宿不包生活：有微波炉可自带 每月15日发放工资，可预支不预超。 薪资待遇： 前20天实习期净100元一天，， 实习期均跟白班和中班。 转正后每6个月底薪上涨50元（工龄工资） 月休假不超三天，带薪（周一至周四自行安排，法定节假日除外）未休满3日均按178/日发放 休超三天均按上班天数乘以178元/日计算工资 带社保待遇：底薪+社保+夜班补贴+考核补贴+工龄工资 底薪：4200 社保：。需要自己支付480-520左右费用 夜班补贴：夜班补贴20/天（按上夜班天数计算) 考核补贴：按考核完成率给予补贴（一般一个店能均摊100-200元不等，须转正满月考勤计算） 到手3700左右+夜补约200+考核补贴约120+工龄工资+ ：底薪+社保补贴+夜班补贴+考核补贴+工龄工资 底薪：4200 夜班补贴：夜班补贴20/天（按上夜班天数计算) 考核补贴：按考核完成率给予补贴（一般一个店能均摊100-200元不等，须转正满月考勤计算） 到手：5600左右 底薪4200+夜补约200+考核补贴约120+工龄工资+ 主要负责水果店日常，外卖果切，店内卫生，外卖平台回复顾客等为主要工作内容。

要学会招待客人能吃苦，柔韧度强，