岗位职责: 1.提供专业的手机维修服务，确保顾客满意度 2.积极响应顾客需求，及时解决问题 3.维护店铺日常运营，保持工作环境整洁有序 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧，能够有效与顾客互动 2.能够独立完成任务，具有较强的责任心 3.团队合作意识强，能够与同事协作完成工作

岗位职责: 1.协助销售团队推进日常销售工作，达成既定目标 2.负责客户关系的维护，保障服务流程的优质交付 3.跟进销售各环节进度，确保交易过程顺畅高效 任职要求： 1.具备良好的沟通能力与团队协作意识 2.能够快速响应并高效处理各类销售支持事务 3.工作积极主动，责任心强，具备较强的抗压能力 4.熟练掌握办公软件操作，精通Excel、Word、PPT等工具使用

会走市场的销售人员联系客户

主要职责： 1、负责开拓连锁餐饮领域客户资源，持续跟进并维护客户关系，完成销售任务（涵盖装饰材料板材、展示道具、货柜等产品销售）； 2、研究市场动态与客户需求（如连锁奶茶、咖啡、中式快餐、汤粉面点、汉堡炸鸡等业态），提供针对性的整装定制方案。 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销、室内设计等相关专业者优先考虑。

上海浦东招销售专员

主要职责： 1、负责连锁餐饮领域客户的拓展、沟通及长期关系维护，完成销售任务（包括装饰材料板材、展示道具、货柜等产品的推广与销售）； 2、研究市场动态及客户实际需求（涵盖连锁奶茶、咖啡、中式快餐、汤粉面点、汉堡炸鸡等行业），提供针对性的整装定制方案。 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销、室内设计等相关专业者优先考虑。

【公司优势】 资源优质：精准客户资源，转化率高，成单轻松，快速上手 团队年轻：全员90后，氛围轻松，主管与员工相处融洽 收入可观：用心即可拿高薪，月入20K+不是难题 任职要求： 1.热爱销售，愿意长期深耕销售领域 2.性格外向，沟通流畅，具备良好亲和力 3.有担当意识，能承受工作压力 4.是否有经验均可，欢迎新人加入 工作内容： 根据公司提供的客户名单，线上审核客户提交的个人信息资料，通过电话进行信息核实与需求分析，为客户推荐匹配方案，完成客户开发与后续维护（无需外拓或拨打陌生电话） 支持零基础入职，提供一对一带教培训！主管协助谈单，系统化业务指导，助力能力稳步提升 薪资待遇： 1.无责任底薪6000+绩效4000（入职即转正，首月到手10000！！！）+高额提成15%-40%+奖金3000-30000，新人保底月薪2w以上 2.带薪年假+年终奖+五险一金+下午茶点+公平晋升平台+专业培训+国内外旅游+生日会+节日礼品红包+定期团建等福利齐全 3.核心晋升通道！ 每季度开放晋升机会：客户经理→团队主管→团队区长→总经理→分公司负责人→总公司合伙人 奖励政策： 华为新款手机、最新款苹果笔记本、苹果手机、iPad、华为耳机、AirPods、茅台、红酒、香水、一线护肤品、品牌钱包等 等你来赢取！ 公司毗邻地铁站，出行便捷，福利优厚，接受无经验者 办公环境优越，业绩领先同行，团队凝聚力强 同事年龄相仿，沟通无障碍，工作心情愉悦 轻松赚钱，快乐上班~快来联系我吧~~~~

要求有一定的业务销售能力，勤快，嘴甜，手法好。身体面部都要会做

有销售经验，不胆怯，脸皮厚

针对行业与岗位提供系统化专业培训，欢迎优秀应届毕业生加入！零基础跨行者亦可参与！ 缴纳五险一金，享有节假日、生日等多重福利，急招5人，名额有限，先到先得。 无责任底薪+高比例提成+绩效奖金，在职员工月薪3W至60W。 诚邀有赚钱动力、追求长期发展的伙伴前来咨询！ 在职人员收入实证：2W起，表现优异者可达60W+，真实可查，多劳多得，公司全程赋能资源支持！ 仅招募目标明确、积极进取的新人，拒绝混日子者，我们专注共同成长、携手致富！ 接受空降主管，薪资待遇优厚，能力定薪！ 在职员工稳定月入3W以上， 销售冠军单月收入可达60W+！ 不夸大，不空谈，真实岗位招聘，无需应付式面试，拒绝无效KPI刷人头！

上海市招聘大厨2名，工资9000-12000，技术有好。联系人周总包吃住， 工作时间:面议

找个带班的谁有空。 老板

招聘YS20260115-11 《虹口区》明天临时开荒保洁工/招工 ①招聘明天临时开荒保洁工/白班， 【工作内容】 A/新房室内保洁 ②地址:上海虹口区纪念路 486 号 ③工作时间: 上午 8:30~下午 16:30 ④休息:中间吃饭休息 ⑤工资待遇:300 元/天 ⑥年龄要求:55岁以内， ⑦特殊要求:核心要求阿姨会用双面擦刮玻璃，眼里有活，做事麻利，有条理，卫生干净 ⑧交通便利：3 号线大柏树地铁站附近，电动车更方便 ⑨本岗位优势：工作轻松 ⑩联系电话：谢谢各位同行帮忙推荐

急招 平车4名！技术好的！开袋，做袋盖，拷边2名！不换款，做到下个月5号放假，工资结清，地址，山口轻坊街382号院内9楼。 电话，

徐家汇永兴坊招烧菜师傅一名工资7000-8000招面点学徒一名，工资5000-6000月休四天包吃住过年有年假 联系电话(需要，招聘，求职，请加我)

培训制作工艺，学会后边做边售卖

1.能吃的了学习的苦，挣改变的钱 2.良好的沟通协调，对突发事件应对能力 3.综合薪资高于同行 4.公司资源共享

贝壳找房，销售

男女不限，招聘线下业务人员，涉及面广

任职要求： 1、有上进心、凡事积极主动； 2、有良好的亲和力和团队意识，听从公司工作安排； 3、想通过工作成长自己，提升个人综合能力。 4、学历与经验不做硬性要求，有人带有人教，可接受应届毕业生和实习生。 薪资福利： 1、月结：底薪4000+高提成3-30个点+吃住； 日结：高提（150-500）+日奖现金50-300+吃住； 2、公司提供优雅时尚的办公环境，及免费提供员工宿舍，宿舍提供齐全的家具家电，无需缴纳任何费用； 工作内容： 1、维护老客户，与团队共同协作开发新客户； 2、公司有独立的线上商城体系，做好线上线下相结合的新零售，维护老客户资源以促进线上复购。 注：公司人事部直招，不收取任何费用。因公司每日接收简历量过大，人力资源部审核时间可能延迟，急需应聘者，可来电或加微信咨询、预约面试！

职位概述： 我们正在招聘一位兼具金融机构资源与AI技术理解能力的销售经理，推动公司AI产品（包括智能投顾、风险管理、合规科技、量化交易工具等）在金融领域的商业化应用。候选人需拥有金融行业人脉，能够深入挖掘客户痛点，制定并落地高成效销售方案。 核心职责： 1.制定年度金融行业销售规划，确保达成既定营收指标； 2.负责银行、证券、保险、基金、私募等金融机构的客户拓展与长期关系运营，重点推进总部层级的战略合作； 3.研判金融行业动态与竞争态势，设计差异化销售策略（如面向资管新规、ESG等场景的专项解决方案）； 4.借助已有资源网络（如全国性银行、Top20券商、保险资管等），快速打造可复制的标杆项目案例； 5.协同技术团队完成AI方案定制，主导客户需求对接及高层商务谈判（如CTO、CIO、科技部门负责人）； 任职要求： 1.本科及以上学历，金融、计算机、市场营销等相关专业优先； 2.具备3年以上面向金融行业的ToB销售经验； 3.拥有银行总行、券商总部、保险资管等机构关键决策部门资源者优先； 4.熟悉金融客户采购机制与决策路径，具备真实可查的高层人脉积累； 5.能够准确传递AI技术在金融业务中的实际价值（如NLP处理非结构化数据、图计算用于反欺诈等）； 6.善于结合监管政策（如资管新规、数据安全法）识别潜在市场机会； 加分项： 1.具备AI、大数据、SaaS类产品的销售背景； 2.成功主导过百万级金融IT项目的签约落地； 3.了解金融合规与数据安全规范（如PCI-DSS、GDPR）。

岗位职责： 1、为客户提供专业化的贷款咨询服务，深入了解并响应客户的资金需求； 2、主动开展市场调研工作，开发潜在客户资源，持续维护良好的客户关系； 3、协助客户完成贷款申请全过程，包括资料整理、审核进度跟踪及后续服务支持； 4、联动内部部门与外部合作机构，保障贷款产品高效推广与风险可控； 5、不断优化服务流程，提升客户体验与满意度，推动客户复购或转介绍。 任职要求： 1、具备优秀的沟通表达与谈判能力，能及时回应并解决客户提出的问题； 2、了解金融行业运作模式，熟悉个人信贷业务，有相关从业经历者优先考虑； 3、具备较强的市场洞察力，能够敏锐捕捉行业变化与发展趋势； 4、工作细致认真，富有责任感，具备独立分析和处理问题的能力； 5、具备良好的团队协作意识，能在高强度环境下保持稳定积极的工作状态。

双休！双休！双休！ 一个超幸福的岗位，公司团队年轻化、氛围好！ 每天吃不完的零食奶茶水果~ 1、工作内容对接企业客户，与客户沟通 2、有无经验均可，带薪培训，小白不用担心学不会~ 薪资结构： 薪资构成：底薪＋全勤+提成+社保+激励+奖金+旅游， 综合薪资7-15k上不封顶！每月10号准时发薪！ 【任职要求】 接受小白零经验，前期入职带薪培训； 1、每月10号发薪月月准时 2、8:30-12:0013:30-18:00，周末双休，法定节假日正常休息 超多晋升路线，提供广阔平台~ 点击"立即沟通"，最快明天安排面试！来聊五块钱的~

招聘烹炸师傅，有培训，需要健康证，岗位职责: 1.根据菜品要求，准备食材并完成菜品制作; 2.确保菜品质量和口味符合标准; 3.维护厨房卫生，确保食品安全; 4.定期参加培训，提升菜品制作技能。 任职要求: 1.对炸货有浓厚兴趣; 2.有相关菜品制作经验者优先; 3.需要持有健康证; 4.年龄18-50岁，身体健康，男女不限能吃苦。 5.品行端正，能吃苦耐劳，初中以上文化程度。 6.薪资:4500+，每月轮休，调休具体面议 7.晋升路径：炸鸡店员-门店担当-店长。待遇丰厚。

年轻25一50周岁，没有学历要求，要求人品三观正，公司个氛围极好，工资待遇提成高，新人过来不要担心，来职业师傅手把手带

我们专注上海新房、二手房、豪宅、海外地产、写字楼及商铺的租赁与买卖服务，提供购房、家居装修、大额贷款一站式解决方案。现因业务拓展需要，诚聘房产销售精英，全市就近分配工作地点。 门店位于周浦康桥区域，深耕周边社区及楼盘超10年，团队汇聚多位经验丰富的带教经理与资深从业者，工作氛围高效积极，晋升通道畅通，发展空间广阔。门店房源资源丰富，长期维护稳定房东关系，并依托中原网、小红书、抖音、快手、安居客等主流网络平台进行精准推广，助力新人快速成单，携手共赢未来！ 薪资待遇：6000-15000元底薪+高比例提成+多项激励奖金+入职即缴保险+医疗费用报销+系统化岗前培训+全市灵活就近安排上班。招聘岗位：房产业务员、小组长、店经理。

岗位职责: 1）开展零售分销商的开拓、拓展、维护及管理工作，持续提升产品市场覆盖范围与占有率； 2）推进现有分销渠道的深度运营，促进产品销售增长； 3）保持公司与分销商之间的良好合作关系，确保沟通顺畅高效； 4）结合分销商业务表现实施产品策略规划，对销售目标及利润指标进行管理与跟进； 5）基于行业动态与分销商销售数据开展分析，及时反馈市场信息，助力产品匹配市场需求； 7）跟踪处理日常订单事务，组织对分销商的产品知识及营销活动培训； 8）协同销售团队，落实上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1）全日制大专及以上学历，市场营销相关专业优先； 2）具备较强的市场敏感度，能适应出差安排； 3）3年以上家居建材或暖通行业工作经验，有瓷砖品类背景者优先考虑； 4）拥有良好的沟通谈判与客户关系维系能力，工作责任心强。

爱意随风起自由不能停 1.充满活力的年轻团队 2.心怀梦想勇于行动 3.搞怪有趣的旅行伙伴一起出发 （无责底薪7000不含绩效），新人月综合薪资提供住宿 1.5W~3W，资深员工人均收入3-10W，清闲到无所事事 1.员工享有法定带薪休假，节日更有精致礼品发放。 2.每周固定安排团建活动（唱歌、聚餐、按摩等任选），由团队负责人买单！ 3.每季度组织国内外集体旅游，覆盖中国港澳、日本、泰国等地，食宿交通全包！ 4.每周开展技能进阶培训（新员工可参与入职指导、专业课程、营销技巧培训，助力持续成长） 5.公司配备空调、微波炉、零食饮料冰箱、休息躺椅及办公休闲区，办公环境为甲级写字楼

不在上海可支持线上面试！！！ 面试通过当天安排住宿！！！ 面试通过入职当天即可领取薪资！！！ 【任职要求】 ①大专及以上学历，退伍军人可放宽至高中 ②具备良好沟通能力，亲和力佳，有较强判断力与职业素养 ③相较经验更重视工作积极性与学习态度，需具备积极进取的精神 ④服务意识强，愿意突破自我，追求成长，不满足于现状 每月定期组织团队建设活动 声明：本岗位为公司直招，未委托任何第三方机构，招聘全程无费用，请安心投递！

技能要求： 无需法律相关经验 我们不涉及产品推销，而是为有法律需求的群体提供专业协助，主动发起邀约。每日资源均为最新、最优质线索，公司统一配备手机及电话卡，话费全免。 （工作内容简单，推广后获取主动咨询客户，每时每刻均可能产生有效意向，无需盲目外呼） 一、岗位职责： 1、由律所提供精准案源，认真聆听客户具体诉求 2、以面谈邀约为目标，引导客户到所咨询 3、采用主动拨打与接听来电相结合的工作方式 4、杜绝盲打电话，实现高效精准触达 5、人均月收入2w起 二、任职要求： 1、具备电销经历或其它类型销售经验者优先 2、拥有课程顾问从业背景者更佳 3、普通话流利，表达清楚，年龄在23-38周岁之间 4、热爱挑战，心态乐观积极，能承受一定工作压力，具备良好的协作意识