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营业员免费培训1-2人日结兼职假期工全职
店里找一个 30 岁以下的。干销售和客服。店里来的人少,来人的时候负责卖货,没人的时候负责拍照,拍视频,打扫卫生。要求会拍照,会拍视频,会玩手机。能吃苦,愿意打扫卫生。薪资的话每天100块。注意,只要 30 岁以下的。
营业员
3000-4000元/月
营业员有提成1-2人月结全职
岗位职责: 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务,提升顾客满意度与复购率 2.熟练操作收银系统,准确完成开单、收款、找零及票据管理 3.协助商品陈列、补货、盘点及库存整理,保持货架整洁、货品齐全 4. 主动了解顾客需求,提供个性化推荐,妥善处理咨询与售后问题 5.配合店长完成促销活动执行、数据记录及日常运营支持工作 任职要求: 1. 学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售、快消或服务业经验者优先,无经验者可带薪培训 3.形象端正,亲和力强,能适应轮班及节假日工作安排 4.工作认真细致,具备责任心和团队协作精神 5.愿意长期稳定发展,认同企业服务理念
健身房店员7k
5000-6000元/月
店员免费培训包住月结
辅助会员拉伸 防止拉伸 巡视场地安全 入职有人带 接受零基础 无加班 无销售 有住宿 五险 入职以后可以免费健身
咸阳秦都区招聘:18岁到35岁,万达寿司店员一位,电话:
3000-4000元/月
店员1-2人月结全职
招聘:18岁到35岁,万达寿司店员一位,电话:
收银员/店员
2000-3000元/月
店员免费培训交通补助1-2人月结全职
有经验优先。50岁以下
销售生日福利6-10人经验不限学历不限网络销售面销/陌拜地推销售按单提成
行业概况: 个人债务领域一站式解决债务问题,给予债务人一个重新履约的机会,具备绝对的市场竞争力,万亿级的蓝海市场,业务范围覆盖全国 主营业务: 1、各大银行信用卡、信用贷逾期: 停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用,最长可分60期 2、互联网金融/网货平台: 避免催收困扰,高额利息/罚息,减免超出司法保护上限利息 帮扶制度: 1、多维度培训系统:从项目培训到推广和管理,手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统:师徒传承制一对一指导,从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统:向下延伸服务,全方位赋能支持 4、售后客服体系:无忧操作,及时解答客户疑问 5、律所法务支持:中国十大律所“盈科”为强大后台,以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力:持续不断开发新的市场项目,保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限,心态年轻积极健康 2、可接受无经验(前期有老员工带) 3、思维清晰,学习能力强,有目标感,能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业,善于与人打交道,熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念,服务理念,并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳,能承受前期开拓压力,抗得住诱惑,受得了委屈,经得起打击,守得住希望 7、有过负债经历、有过 POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的,上手更加容易 工作内容: 1、公司提供精准优质客户资源,无需自己寻找客户,客户意向高,好成交 2、公司全网推流,通过微信添加客户,洽谈及成交 3、对客户进行整理归类,长期维护好客户关系 福利制度: 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书
店员
4000-5000元/月
店员有提成1-2人月结全职
要求:20-40岁,高中以上学历,上下午班倒休,月休三天,性格开朗,沟通能力强,销售能力突出,具体情况面议 工资:4000元+提成 地址:新村景华家园南门吉士多超市隔壁锅圈食汇 联系电话:
超市导购兼收银
2000-3000元/月
营业员包吃免费培训包住1-2人月结全职
岗位职责: 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售,主动了解顾客需求并提供专业建议 2.熟练操作收银系统,准确完成开单、收款、找零及退换货服务 3.保持货架整洁有序,定期盘点库存,及时补货并反馈缺货信息 4.协助开展促销活动执行、陈列布置及现场氛围营造 5. 记录顾客反馈,配合店长优化服务流程与客户体验 任职要求: 1.学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售行业工作经验者优先,无经验者可带薪培训 3.形象端正,亲和力强,能适应轮班及节假日工作安排 4. 具备基础电脑操作能力,责任心强,注重团队协作
榆林榆阳区匠心鸭坊金鸡滩有色店急招店员1名。工资面议。电话:。
4000-5000元/月
店员包吃1-2人月结全职
匠心鸭坊金鸡滩有色店急招店员1名。工资面议。电话:。
业务员
4000-5000元/月
销售包住餐补1-2人1-3年大专地推销售较多外勤销售额提成TOB
工地跑工程机械租赁业务等,例如挖掘机租赁、装载机租赁
厨工1-2人月结
[烟花][烟花][烟花]招聘招聘:烧烤店后厨阿姨1名要求年龄50岁以下上班时间下午四点到一点半左右服从管制有责任心有厨房经验工资3500-4000一个月休息两天联系电话:同步
安康
5月13日 04:24拨打电话
陕西安康招聘服务员两人,上30到40岁左右马三和
服务员1-2人
招聘 服务员两人,上30到40岁左右 马三和
安康
5月13日 02:29拨打电话
操作工啤酒厂普工贴标签免费培训包吃夜班补贴保险餐补社保五险一金包住11-20人月结
有意向点击右下方【立即沟通】详细咨询 企业优势: 1.当天面试安排住宿,免费吃住不花钱 2.活简单易上手,环境好,管理比较人性化 【薪资待遇】 28元/小时,320一天,月保底工资7800-8500 28元/小时,320一天,月保底工资7800-8500 28元/小时,320一天,月保底工资7800-8500 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁 2、学历不限、男女都可以 3、经验不限、有老员工带 (凡符合招聘要求、保证承诺录取入职) 【招聘岗位】 啤酒厂普工操作工,质检,品检,包装,贴标签,看小型全自动机器等岗位 【工作环境】 恒温空间,冬暖夏凉,非常干净(工作简单轻松,无需经验) 【伙食住宿】 1,厂牌刷卡就餐,菜系比较多,有清真食堂,符合南北口味,吃饱为止 2,提供公寓式住宿,内配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、WIFI等 【注意事项】 需携带资料:本人有效证件,行李物品,当天安排住宿 工作地址:涉及工作城市南京
陕西安康有没有安装晾衣架的师傅。
晾衣架
有没有安装晾衣架的师傅。
安康
5月12日 22:37拨打电话
安康石泉县明天用四个木工
建筑木工3-5人
明天石泉用四个木工
安康 石泉县
5月12日 22:36拨打电话
销售饲料销售员
五谷磨房招聘营养顾问 薪资待遇:底薪+话补+提成+各种福利齐全,9小时制,月休4天,就近安排。 要求:20~43岁以内,能吃苦耐劳,性格开朗,具有团队精神,有销售经验。 工作地址:亚运村华堂物美、华茂城物美 有意者联系:
北京
5月13日 04:42拨打电话
销售客服C1饲料销售员
零跑汽车招聘 零跑体验工程师 薪资待遇:底薪5000元+绩效提成,要求高中及以上学历,有C1以上驾照并熟练驾驶,具有出色的沟通表达能力及良好的客户服务意识,有较强的抗压能力及团队合作能力。 工作职责:积极完成门店销售目标,维护试驾车及展车的整洁,负责零跑品牌及产品知识的讲解,提供试乘试驾体验,积极跟进试驾后的客户,推进客户做出购买决策,持续跟进下定客户,并保证卓越的交车体验。 联系电话:李女士 工作地址:彭州牡丹大道33号(三和汽车园区)
成都 彭州市
5月13日 03:58拨打电话
销售培训C2饲料销售员
工作地点:浙江省杭州市 杭州湖滨IN77C2区2楼 品牌:PH Karin门店 岗位职责: 1、掌握品牌产品知识和销售技能,为顾客介绍产品和提供良好的服务,保障销售指标达成; 2、负责店铺货品日常陈列、卫生、安全等工作; 3、学习了解产品知识,提高销售技巧和服务质量 岗位福利: 底薪4500-5500,提成3个点起 1、做一休一,基本工资+高提成+年终奖+节假日补贴+社保等福利 2、一年4套 3、完善的培训体系,广阔的职业发展空间,明确的职业发展路径 4、晋升通道:形象顾问-带班-店长-区长—销售经理 要求: 1、喜欢门店销售工作,抗压性强; 2、女生身高160以上,形象好,男生身高175以上,年龄22-38岁(优秀者可放宽) 3、语言沟通能力佳,善于搭配,提供情绪价值; 详情咨询电话:
杭州
5月13日 02:50拨打电话
销售主管饲料销售员
品类主管 工作地址:长沙市天心区芙蓉南路二段鑫远鑫悦汇二楼 5000-8000元/月+月度带单营销奖励+年终奖 负责带领品类团队通过各种渠道进行客户开发并达成销售任务,负责带领品类团队通过各种渠道进行客户开发并达成销售任务,有零售卖场、门店销售管理经验优先
长沙 长沙县
5月13日 02:23拨打电话
销售区域销售渠道销售饲料销售员
招聘|饮品厂家品牌经理 岗位职责 1. 负责新疆南疆、北疆全域市场开拓,全渠道经销商、代理商开发与维护; 2. 统筹饮品品牌区域推广、市场活动落地、渠道铺货及客情维护; 3. 制定区域销售规划,完成市场拓展及销售目标,跟进客户订单与售后; 4. 调研本地饮品市场动态、竞品行情,优化渠道运营策略。 任职要求 1. 有饮品、快消品行业同岗位经验者优先,熟悉新疆南北疆渠道市场; 2. 具备独立开发客户、洽谈合作能力,有本地渠道资源者优先; 3. 有责任心、沟通谈判能力强,能适应新疆区域内出差。 薪资待遇 薪资面谈,待遇优厚,发展空间大,能力强者薪资上不封顶。 应聘方式 联系电话:
新疆
5月13日 01:59拨打电话
店员有提成月结
店员 年龄18 - 40岁,有销售经验最好,不会可带教。站岗,两班倒,月休4天 薪资福利:3000+提成 招工人数:数名
安康
5月6日 20:09拨打电话
收银员1-2人
璟点桌球招聘 招聘收银员1名✅ 班次:白班 上班时间:10:00—下午18:00 店内环境舒适,工作轻松简单,上手容易有意者请直接联系,电话同步: 待遇面议,见面详谈陕西安康
安康
5月11日 11:29拨打电话
收银员长期1-2人
收银员年轻50岁以下,身体健康。两班倒,每班8小时,早班6点半至2点半,下午班1点半至9点半薪资福利:管吃不管住,工资面议招工人数:一位
销售经理
4000-6000元/月
销售专员社保1-2人1-3年学历不限阶梯式提成回款提成
岗位职责: 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求,提供专业解决方案,推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见,协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求: 1. 对销售工作有热情,具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力,学习能力强,适应快节奏工作 3.诚实守信,责任心强,有团队协作意识 4.有销售经验者优先,行业背景不限 5. 学历不限,欢迎应届毕业生及转行人士加入
销售专员交通补助保险年终奖3-5人经验不限学历不限电话销售渠道销售直销门店销售较多外勤销售额提成TOCTOGTOB不接受居家办公其他产品/服务其他行业对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验面销/陌拜经验
岗位职责: 1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘,提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地,保障交付质量与客户体验 任职要求: 1.具备销售管理相关工作经验,熟悉行业市场与客户决策流程 2.具有良好的团队领导力、沟通协调能力及抗压能力 3.具备数据分析意识,能熟练使用办公软件及CRM系统 4.目标导向强,结果驱动,具备较强的商业敏感度与谈判能力 5.诚信务实,责任心强,认同企业价值观
业务代表
4000-9000元/月
销售专员交通补助年终奖高温补贴餐补3-5人经验不限学历不限区域销售较多外勤回款提成TOCTOGTOB不接受居家办公其他产品/服务批发/零售面销/陌拜经验退伍军人
岗位职责: 1.开发新客户资源,拓展销售渠道,完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系,定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景,为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析,及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地,确保客户满意度 任职要求: 1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强,能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力,适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先,无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限,欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入
加油员收银员
收银员 责任心强、有激情、积极乐观,能吃苦耐劳,责任心强,抗压性强,服从安排。加油站工作人员(加油员收银员) 薪资福利:综合工资 4000 以上 招工人数:2 名 上班:倒班制 工作地址:陕西省安康市高新区恒大未来城隔壁延长壳牌加油站
安康
5月6日 17:32拨打电话
装修销售
2000-10000元/月
销售专员6-10人1-3年学历不限电话销售基本坐班按单提成不接受居家办公
大量招聘
营业员有提成免费培训6-10人月结全职
岗位职责: 1、接待店内顾客的咨询,了解顾客的需求并达成销售; 2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作; 3、做好所负责区域的卫生清洁工作; 4、完成上级领导交办的其他任务。 任职资格: 1、高中以上学历; 2、有相关工作经验者优先; 3、具有较强的沟通能力及服务意识,吃苦耐劳; 4、年龄20_40岁,身体健康。 工作时间:早班8:00-16:00;晚班13:00-21:00 薪资待遇:每月工资4000-8000上不封顶,我们白河、平利、汉阴、石泉、城区都有店,工作就近分配。
房产销售专员
7000-12000元/月
销售专员经验不限高中电话销售经验房地产
工作周期:2026-01-05~2028-01-05 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:月结 招聘截止时间:2026-04-30 岗位职责: 1. 拓展多元化客户资源,持续与客户进行高效交流,精准把握客户需求; 2. 开发新增房源信息,为客户匹配适宜的房产方案,提供专业的租购指导; 3. 全程跟进房产租赁或买卖流程,保障服务质量,推动交易顺利完成; 4. 定期整理市场数据,向团队反馈行业趋势与竞争动态。 任职要求: 1. 具备优秀的表达能力和协商技巧,能快速识别客户的置业意向; 2. 熟知房地产市场运作机制,掌握房产交易流程及有关法律规范; 3. 具有良好的合作意识,能在高强度环境中保持稳定心态; 4. 热衷于客户关系维护,可提供高水平的专业服务支持。
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