招聘：水果达人（五险）薪资：4000-5000元/月岗位职责：1.负责水果类产品的包装、陈列与存储工作，同时进行销售管理，确保产品有序展示与销售。2.严格把控水果产品质量，保证其新鲜度符合行业标准，维护品牌形象。3.积极融入团队，协同合作，共同完成销售目标，提升客户满意度。任职要求1.有一定生鲜水果从业经验对水果产品有浓厚兴趣了解不同种类的水果特性2.具备良好的沟通能力和团队合作精神3.有责任心，能够按时完成工作任务社保类型五险提成方式:销售额提成:奖金补贴:加班费、绩效奖金、全勤奖、工龄奖

店员引导孩子游玩

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招聘：筹备新店高薪诚聘营业员薪资：3500-5000元/月主要负责肉铺的工作，割肉分肉的小刀手工作。

招聘店员正新鸡排第一个月3500，第二个月服从安排店长的4000加奖励（根据营业额200到500百）每天9小时，月休息2天，

招募店员业务员：10名 一.岗位职责 负责本地社区、商圈等区域的新品山泉水推广工作，挖掘潜在客户，完成产品宣传与用户转化，配合总部执行电商运营策略，运用总部提供的系统工具开展日常工作，反馈本地市场动态；参与总部组织的培训活动，不断学习新电商运营技巧，提升个人业务能力。 二、任职要求 年龄 18-50 周岁，性别不限，熟悉本地社区 / 商圈情况，有一定人脉资源者优先； 具备积极的创业意愿，有责任心、执行力，能快速响应市场变化与总部安排； 学习能力强，认可新电商模式，无需相关行业经验，我部提供全程带教； 有服务意识，善于沟通交流，能耐心解答客户疑问，维护良好客户关系。 三、岗位福利： 月保底收入 5000 元，成熟运营后年入 20W 可落地；一次开发客户，终身享受收益分成，长期稳定盈利； 灵活工作模式：自主安排工作时间，兼顾家庭与事业！ 地址：淮安市清江浦区军营路欢乐颂青蓝服务中心（桃花坞南门对面） 电话：

清江浦区招营业员

岗位职责： 1、接待顾客，提供产品介绍及咨询服务，确保顾客满意度； 2、按照标准流程完成商品陈列、收银及日常店铺清洁维护； 3、积极参与团队协作，完成店铺设定的销售目标； 4、及时反馈顾客意见及建议，协助店铺优化运营； 5、每天直播两小时。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，善于与人交流； 2、有零售或服务业相关工作经验者优先； 3、能够适应快节奏的工作环境，保持积极的工作态度； 4、有责任心，能够服从店铺管理层的指导和安排。 5、身高160以上 6、不接受实习生 7、有直播经验的可优先考虑

汉堡店全职工，，，样貌端正，待人热情，会普通话，善于交流。。勤劳能干。，年龄岁不限。。。

招聘：保洁（1名）要求：员工，55周岁以下，身体健康，有工作经验者。工作时间8:00-11:30，13:30-17:30，上六休一，2000元/月上班地址：樱花园联系电话：

明天醉淮楼需要一名勤杂工。

中通四号库进港需要装卸工两人，五点到12点，20一小时。能来的联系我

淮安金湖新材料厂大零工岗位。 员工30名 年龄：18到55周岁 班次：两班倒一个礼拜一倒班。 白班上班时间：07：00-19：00 夜班上班时间：19：00—07：00 白班19元一小时228/天 夜班20/元一小时248/天 食宿：白班2餐 夜班：8元补贴 月工资6200左右 工作岗位：机台上料下料。 薪资每个月月底发上个月工资。 地址：淮安金湖新材料厂 联系电话

淮安市清江浦区招桥架/支架安装电气，桥架安装工1：会做桥架，各种弯头，爬坡。能看懂图纸，服从管理，有过半导体厂施工经验。2：有登高证优先。3：中工 280-300元/工。4：每月15号发5000元，人走账清。7:包住不包吃。5：招聘10小工，有登高证优先。6：长期工优先。7：小工工资260元/天，会使用登高车，电动工具，能登高，有过工地经验，能试用加班，混天工勿扰。

【招聘售货员3200元】步行街老北京冰糖葫芦招聘售货员，上午10:30到7：30，电话：

【岗位】：业务员、营业员【单位】：中国联通网络通信有限公司乐山市分公司【薪资】：2000-10000元【工作内容】：业务拓展【联系方式】：

百佳面包房招聘。工作人员两名，年龄40岁以下。招长期人员。吃苦耐劳，服从管理。会普通话正常沟通，认识汉字，干净利索。联系电话工资面议

莆田市区招牛肉档口师傅年龄：25-35岁岗位要求：有零售经验的优先性格开朗有亲和力沟通能力强能吃苦耐劳卫生干净工作时间：10个小时薪资待遇：月休两天工资面谈联系电话：

惠宜选超市(科右中旗)招聘招聘岗位：超市店员1名，任职要求：1.年龄25周岁-40周岁之间，男女均可报名，条件好可以放宽。2.有相关超市经验可优先录取，无经验可以教3.责任心强，具备良好的职业道德和团队协作精神，能严格执行食品安全标准与门店运营规范4.吃苦耐劳，不矫情，干活沙愣，不磨叽。5.接受三班倒（早、中、夜班）、上休轮班制，6.需服从公司或门店的管理与调动安排，7.长期工，短期勿扰。8.入职签订劳动合同薪资福利薪酬结构：店员底薪2500+拣货提成+入库提成+夜班补助+加班费＝综合工资3000左右，多劳多得。假期福利：一周休息一天，法定节假日正常上班的后期可调休，或者按加班处理，平时加班有加班费，工作时间如下早班：8点-下午5点中班：下午2点-11点夜班：11点-8点三班倒，每天上9个小时班。如有人休息需上12小时(同时申请加班)工作内容如下1、外卖系统接单与揽货2、商品陈列与补货3、库存盘点及近期商品管控4、到货入库报名方式有意者可直接致电，同步刘店长：

早上5点之12点，工资3000元，，年龄50岁左右，。卖猪肉

1、负责房屋租赁相关事务的对接与跟进 2、保持客户联系，保障服务体验与满意度 任职要求： 1、具备较强的沟通能力及服务意识 2、能迅速把握客户需求，及时处理各类问题 3、工作态度积极，富有责任心和职业热情

我们提供： 1、薪资待遇：无责底薪4500+8-20%提成+绩效奖金+开单奖+年终奖+五险+节日福利 2、工作时间：8:30-12:00 13:30-18:00+周末双休+法定节假日 3、关于培训：入职即享带薪培训，由主管与团队资深成员一对一指导 4、关于晋升：专员-资深-高级 【薪资构成】 高底薪+高提成+额外绩效激励 普通表现5000-6000+ 踏实认真7000-8000+ 积极投入月入过万起步 上不封顶 不欢迎混日子者 无需表面功夫 奉行多劳多得 【办公条件和环境】 1、公司配备精准客户资源、办公电脑及工作手机，无需外出扫街 2、标准写字楼办公，环境整洁安静，无污染无噪音无健康隐患，四季恒温 【工作内容】 1、初期通过电话方式与客户沟通，掌握其实际需求 2、添加微信持续维护，深入挖掘需求并匹配相应企业服务方案 3、最终邀约客户至公司完成签约 【你需要具备的条件】 1、大专及以上学历（含非全日制），接受应届毕业生，年龄23-36岁 2、表达流畅，性格开朗，具备一定学习能力，对销售工作有热情 3、具有团队合作意识，能承受一定工作压力

招营业员，工作轻松简单，年龄20-35岁，员工，具体可电询：地点：生态文旅区吾悦广场

接待顾客，陪小孩玩

岗位职责： 1.开发和维护区域内的销售渠道，包括代理商、经销商及合作伙伴关系 2.制定并执行渠道销售策略，完成公司下达的销售目标 3. 组织渠道培训与赋能，提升合作伙伴的产品理解与销售能力 4. 收集市场及竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 5.协同市场、产品及售后团队，推动渠道项目落地与客户满意度提升 任职要求： 1. 具备渠道销售相关工作经验，熟悉B2B销售流程 2.有较强的商务谈判、沟通协调及团队协作能力 3. 目标导向，具备良好的市场敏锐度与执行力 4. 能适应短期出差，具备独立开展区域业务的能力 5. 学历不限，有行业资源者优先

岗位职责: 通过电话微信等方式获取客户，工作内容简单， 无经验要求，老带新，小白可以轻松胜任 任职要求： 具备良好的沟通能力和沟通技巧， 具有学习能力，信贷 岗位薪资待遇： 底薪3000+职级津贴（300-3000）+提成 大小周，月休六天，朝九晚六，7.5小时，不加班！ 法定节假日全休！不加班，不收手机 工作环境氛围舒适，，愿意在舒适的工作氛围中工作的伙伴 90后老板，想要长期稳定的工作可以直接来面试

工作氛围： 大部分都是00后，年轻有氛围 上下班外出都有搭子一起挣米一起玩，在这里可以快乐办公不机械化不压抑，大家都很互爱互助好相处～ 职位详情： 1.线上系统整理租房信息，了解客户需求，匹配合适房源； 2.带客户线下看房，促进交易完成合约。 要求： 1.男女不限，学历不限，经验不限，18-50岁； 2.具有良好的团队协作和沟通能力，有无经验均可； 3.有较强的进取心、积极乐观，吃苦耐劳 想挣钱的； 上班时间：早上9:00-11:30 下午13:00-18:30；月休四天 薪资结构： 无责保底+高提成， 租赁提成点30％ ，新人老人薪资提成都是一样，人人平等 多劳多得上不封顶，努力和回报成正比！ 工作流程简单，无经验小白都可以做好的，入职有师傅一对一带的

工作内容: 1、主管手把手指导，新人全程带教、陪跑、辅助成单 2、跟进客户订单流程，及时响应并解决客户需求 3、完善的职业发展路径，提供充足晋升机会，能力达标即可晋升主管、经理岗位！工作氛围轻松简单 任职要求: 1、热爱销售岗位，乐于挑战自我，具备良好的抗压能力、沟通协调能力及执行力； 2、性格积极乐观、反应灵敏，对收入有明确追求目标； 3、能熟练操作常用办公软件：word、excel； 4、工作时间:8:30-12:00，13:30-18:00，周末双休，法定节假日正常休假 福利待遇 高额底薪3500~4500＋高提成（最高25%）＋月度奖金， 定期组织下午茶，每月团队聚餐，年度两次集体旅游，关键是不加班！

公司氛围非常融洽，无经验者可享受带薪培训，欢迎零基础人员加入～（非金融贷款类企业、非保险机构） 工作职责：借助公司平台提供的精准资源开展客户拓展与维护工作，为客户解答财税、工商注册等相关问题，无需自行寻找客户资源。 工作时段：上午8:30～12:00，下午13:30～18:00 休息安排：周末双休，法定节假日照常休假（偶有公司组织的集体活动可能安排在休息日，约半天时间） 薪酬福利：无责任底薪4500元+（8%-20%）提成+开单奖励（200元）+月度奖金+年终奖金，综合收入7000-1.5万元以上，缴纳五险，享有周末双休、法定假期、带薪年假、内部晋升机会、员工旅游、节日礼品、生日福利、团队聚餐等多项福利，每月设有内训课程、昇茂大学、读书交流会、星火学习班等多种个人成长渠道。 发展路径： 1. 职级提升：入职满一年后可申请调薪，涨幅可达1000元 2. 晋升管理岗：业绩优异、能力突出且具备一定管理潜质者，可参与销售主管竞聘（带领5-8人团队） 昇茂财税成立于2018年8月，专注于为江苏地区广大中小微企业提供高品质财税服务。目前已在镇江、扬州、泰州、淮安、宿迁、南通、常州、徐州8个地级市布局业务，覆盖20个行政区域，现为淮安地区规模领先的财税服务机构。

岗位职责: 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品和服务，达成销售目标。 2.理解客户需求，提供专业的咨询和解决方案，维护良好的客户关系。 3.参与销售策略的制定和优化，不断提高销售效率和客户满意度。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和说服力，能够有效地与客户进行互动。 2.具有团队合作精神，能够与团队成员共同努力完成销售目标。 3.对销售工作有热情，能够在压力下保持积极的工作态度。