招聘店员1名上班时间12：00~22：00月休3薪资2800~3000+详情面议有亲和力，能吃苦耐劳、有责任心宏泰华夏铭都袁小饺

营业员开发新会员，维护老客户；门店导购、收银、售后接待；商品陈列整理，定期盘点补货，保持店内环境卫生薪资福利:2040+提成元/月工作地址:广西来宾市兴宾区柳来路38号

象州县寺村莲都山超生活超市中心招聘店员，薪资为每月2000-2200元，要求工作积极认真、有责任心、对顾客热情真诚，有超市相关工作经验者优先，招聘地点位于广西来宾。

店员负责店内卫生、接待顾客、点单报单、传餐打包、收银收台，及时响应顾客需求，做好开店准备与下班收尾，遵守店里制度。薪资福利:2800-4500元/月工作地址:来宾市兴宾区新华路西侧（新华路开发点31号）一楼

招聘：营业员1名薪资：2000-3500武宣县通挽镇护眼世家眼镜店超市/百货/零售/营业员招聘1人经验不限 | 性别不限 | 年龄不限 | 学历不限

店员年龄18～30岁，性格开朗，口齿伶俐，能吃苦耐劳，服从管理薪资福利:2800～4000/月招工人数:2名短期勿扰

熟肉分割师（刀手），10名，上班时间：凌晨1：00-9：00，工资：面议（4000-5500元），三个月后，考核通过，有五险，工作地址：海吉星，电话：

销售员负责店内日常工作、用户服务和电商平台管理薪资福利:2040-5000元/月工作地址:来宾市兴宾区桂中大道西526号裕达桂中府13号楼105号

工作内容：客户接待、管理服务，配合店长工作，店内卫生等。 4.工作时间：上午7：00~12：00 下午2：00~5：00 5.待遇：底薪+提成+奖金，薪资1800-5000有午休，月休3天自由安排。 6.要求：，年龄29-50岁，学历不限，性格开朗有责任心，耐心，工作积极，有相关工作经验者优先，有意者可到店面试。 地址：合山市河山大酒店斜对面26号（藏灵草土特产经营部） 联系电话：韦店长

来宾市武宣县招开槽/切割，装修木工

【南宁市悦享生活服务有限公司武宣分公司】-----火热招聘啦-------保洁员薪资待遇：2200-2500元/月，月休4天；1、身体健康，具有较强的责任心；2、有集体意识，服从管理，有相关工作经验者优先；3、保洁负责园区及楼栋日常环境卫生等清洁工作；4、能吃苦耐劳，服从工作安排。手机：黄女士工作地址：武宣桃花源觉得岗位还不错，请拔打联系人电话或投递简历，讲在信息看到的招聘信息＃：＃：＃：＃：＃：＃：

广西群益新材料有限公司诚聘英才【招聘岗位】厂区保洁员1名招聘要求：负责车间地面以及厂区道路的清洁卫生，会熟练使用扫地车，身体健康，吃苦耐劳，有保洁工作经验优先。待遇：3000-3350元/月，包吃住，买五险。【联系方式】联系人：（

来宾有工地需要人员，欢迎有意者加入。

招聘机修学徒，月薪4500-5000元。

店员18-48岁，身体健康。核对订单信息进行配送薪资福利:全职月薪6000-8000元兼职月薪3000-4000元工作地址:怀柔区京客隆停车场南侧

驻店员年龄35周岁以下，男女不限。驻店员薪资福利:月收入3000+，招工人数:两名有意向添，发简历报名

招聘：卤造局营业员/店员（两班倒+五险）薪资：3000-5000元/月青年卤味局，2022年7月成立，2026年7月升级为青年卤造局，是超受欢迎的甜麻辣主味型”新潮时尚，热门味型”休闲卤味连锁品牌。一，工作内容：门店开门营业后，门店卫生打扫，卤味的调拌（都是有比例的，前期会有培训，培训我们也是带薪培训）。产品陈列的摆放，接待，售卖销售，收银，每天营业结束后货物盘点，关门闭店。二，工作时间：早班8:30-4:30晚班4:30-12:00两班倒（一天早班，一天晚班）三，要求：形象好，气质佳，勤快四，专人培训：10天专属带教培训。小白也能快速上手。五，薪酬待遇：基本工资+全勤+炒饭收益+业绩提成+充卡提成！综合薪资4000+。卖的多挣得多面试地址：在华门新天地6号楼，上班地址：临汾有几十家门店，东西南北城区域各店就近分配（骑电动15-20分钟左右能到的门店）

咸安区景区小店招聘兼职营业员，每天工作半天或全天均可，月化工资2000加提成。有意者请加我或联系

尚德花园青禾生鲜超市诚心招聘..收银员3名，理货员3名，卖肉2名工资详情联系电话同步.

一、岗位职责： 1.负责解答公司经营与管理过程中的法律咨询问题，通过高效市场推广手段对目标企业客户开展业务宣传； 2.聚焦中小企业法律服务领域的市场开拓，主动收集潜在客户信息，持续积累营销客户资源； 3.根据客户实际需求，提供专业的产品知识讲解与配套服务支持； 4.利用公司提供的资源，通过地推、微信沟通、面对面洽谈等多种方式与客户建立有效联系，开发新客户并维护现有客户关系；深入挖掘客户需求，推动合作落地； 5.推进老客户的二次开发，提升客户满意度，做好客户关系的长期维护与深化，构建稳定共赢的合作模式； 二、任职要求： 1.具备良好亲和力，拥有较强的沟通理解能力及团队协作意识； 2.热衷于市场营销工作，或具备一定的管理实践经验； 3.积极进取，责任心强，能适应一定强度的工作节奏，乐于接受挑战性任务； 三、薪资待遇：无责任底薪+高比例月度提成+现金激励+五险 四、福利待遇： 1、周末双休，享受国家法定节假日带薪休假； 2、享有法定带薪假期，包括婚假等各类规定假期； 3、完善员工关怀机制，定期举办生日惊喜、月度聚餐、户外团建等活动，营造温馨如家的工作氛围； 4、培训体系健全，入职即安排系统化的法律基础知识与专业技能训练，配备经验丰富的主管全程带教，助力快速融入岗位； 5、晋升空间广阔，发展路径清晰：专员—主管—经理—总监，为员工打造可持续成长的职业平台。 上班时间：9:00-12:0014:00-18:00周一至周五，周末双休，法定节假日带薪休假！

工作内容： 1. 负责口腔门诊各类项目（洗牙、补牙、治疗、美白、种植、矫正、活动假牙）的宣传与推广 2. 对接商超、社区、学校及企事业单位，组织公益口腔义诊活动，采集客户信息，解答基础口腔问题，消除客户顾虑，推动服务转化 3. 通过电话、微信或上门等方式回访客户，邀请到院就诊，提升成交率 任职要求： 1. 年龄26-40岁 2. 性格外向，有责任心，积极进取，善于沟通，具备学习意愿 3. 有一年以上销售工作经验，对口腔行业有兴趣，渴望获得高收入回报 底薪3000+提成，综合薪资5000+

岗位职责： 1. 通过电话与潜在客户交流，挖掘客户需求并推广公司产品或服务。 2. 结合公司销售目标与策略，规划并落实电话销售工作安排。 3. 持续跟进意向客户，维护客户关系，推动销售转化达成。 4. 解答客户咨询问题，提供专业支持，协调处理客户反馈与异议。 5. 定期汇报销售成果及市场动态，参与团队会议与相关培训活动。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备2年以上电话销售、市场调研或市场营销相关经验 2、具备较强的应变能力与抗压能力 3、熟悉互联网应用，熟练操作各类网络沟通工具及办公软件

岗位职责： 1. 负责客户日常维护工作，定期拜访客户，与客户保持良好沟通。 2. 向客户宣导公司主营的联塑管道、雄塑五一、德高瓷砖胶等建材产品的销售政策。 3. 积极开发新客户，拓展业务渠道，提升市场占有率。 任职要求： 1. 具备建材行业销售经验者优先考虑。 2. 需掌握行业标准专业术语，能够准确、清晰地向客户介绍产品。 3. 拥有较强的客户沟通能力与关系维护能力，能有效处理客户问题。 4. 具备良好的市场开拓能力，善于挖掘潜在客户。 5. 需熟练掌握产品知识，能够根据客户需求提供专业的产品解决方案。 6. 拥有积极主动的工作态度，能够承受一定的工作压力。 本公司主营联塑管道、雄塑五一、德高瓷砖胶等建材批发配送，市场潜力巨大。现诚招销售专员，薪资待遇优厚，包含综合补贴、年终奖金、提成奖金，提供工作餐、话费补贴，包中餐。期待有经验的你加入，共创美好未来！非诚勿扰，薪资面议。

招聘: 岗位：电信营业厅前台，电话销售人员 1、工资待遇：3000-4000（上不封顶） 底薪+提成+奖励+福利 年龄20-35岁 工作积极服从安排、能吃苦耐劳 工作地点：来宾市区 意向联系:赵女士（微信同号）

【招聘信息】招聘企业：私人雇主（罗老板）岗位名称：卖青菜工（2名）学历要求：不限学历岗位要求：在固定门面卖青菜，勤奋麻利，身体健康，服从工作安排。工作时间：6:30-18:00，月休4天。薪资待遇：计件工资，利润五五分，一分力一分钱，综合3000元/月一个星期结账一次工钱！工作地点：来宾市兴宾区跃进路50号门面联系方式：

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详细职责： 1. 根据公司营销规划，达成既定销售任务； 2. 维护现有客户关系，拓展新客户资源，持续优化渠道布局； 3. 负责品牌形象维护、产品陈列管理、库存清点、货龄监控及商品运营处理； 4. 常规宣传物料与冷冻设备的配置及日常维护； 5. 策划并落实促销活动方案，合理管控相关费用； 6. 开展市场信息收集与分析，及时反馈动态，妥善处理客户投诉。 发展空间： 作为销售管培生，你将开启一段锤炼意志、释放潜能的卓越成长旅程。 在此过程中，你将直面起步阶段的辛苦与挑战，经历成长中的历练，接受市场的严苛检验，随着时光积累与实战沉淀，逐步成长为能独立掌控市场节奏、带领团队冲击业绩高峰的杰出管理者。 【广阔的工作区域】 华南：福建（厦门、福州）、广东（深圳、广州、东莞） 华东：上海、浙江（杭州）、江苏（苏州、南京） 华中：江西（南昌）、湖北（武汉）、湖南（长沙）、河南（洛阳、新乡） 西南：云南（昆明）、四川（成都）、贵州（贵阳） 华北：北京、河北（石家庄）、山东（济南）、山西（太原）、辽宁（沈阳） 西北：陕西（西安）、甘肃（兰州） 【定制化的培养】 1. 多通道职业发展路径：支持管理序列与专业序列双轨晋升； 客户主管（1年）-办事处主任（2-3年）-办事处经理（3-4年）-大区总监（4-5年）-省总（6-8年）-总经理（9年以上） 2. 完整的人才培养体系：①由企业高层管理者亲自指导，加速成长进程；②分阶段设计个性化培训课程，融合理论学习与实战应用，夯实专业能力；③提供多元化岗位实践机会，助力实现价值输出；④健全的后备人才发展机制，突破职业发展瓶颈；⑤充足的晋升空间与机会。 【有竞争力的薪酬】 1. 月薪：8000元-10000元/月； 2. 激励金：额外享有年终奖金及阶段性评优激励，按实际贡献评定，上不封顶； 3. 福利补贴：多项补贴|六险一金|定期健康体检|带薪休假|礼金|节日福利|团队活动|天津落户支持等。 【面试流程】 简历投递 → 初试（AI面试） → 复试（线上或现场）→ 发放OFFER 我们需要这样的你： 1. 2026届本科及以上学历，市场营销、经济贸易等相关专业优先； 2. 具备以下特质：热爱销售工作、意志坚定、思维敏捷、目标明确； 3. 可适应单休工作安排。

负责建材业务开发

任职资格： 1. 品行良好，工作主动，勤奋上进，做事认真可靠。 2. 渴望财富积累，有明确的人生目标与追求。 3. 具备良好的学习意识和出色的交流能力； 4. 性格乐观，富有耐心，亲和力强，反应迅速，具备较强的适应能力和抗压素质； 5. 有1-2年以上销售行业工作经验者优先录用。 岗位职责： 1. 利用市场部分配的客户资源开展电话沟通，结合客户需求提供专业解答。定期跟进潜在客户，维护客户关系，提升成交转化。 2. 对来电咨询人员进行引导，给予专业建议，持续服务已有客户。 3. 公司安排完整项目培训，入职后由资深员工全程带教。 4. 客户资源由公司统一提供，无需自主开发，专注执行即可。 薪资待遇： 1、无责任底薪1800＋全勤奖200+高额提成+季度销售冠军奖励（综合收入超1万元） 2、每周固定双休，享受国家规定节假日正常休假。 3、工作时段为上午9点至12点，下午14:00至17:00，每日工作6小时。 4、每年组织团队拓展或集体旅游一次， 5、年终奖金根据年度业绩情况发放，只要出成绩就有回报。 6、企业氛围积极，奖惩机制清晰，有能力者即有机会脱颖而出。 明确晋升通道：员工—主管—经理

工作内容：收银加理货还有来货的话也要过来卸货分早晚班，轮流上早班8点到4点半晚班2点半到晚上11点中途吃饭半小时