岗位职责： 1.主要负责宠物的销售工作，包括客户咨询、产品介绍及促成交易； 2.了解客户需求，提供个性化服务； 3.开拓新客户，会通过线上线下渠道推广； 4.店内环境卫生 任职要求： 1.热爱宠物行业，了解宠物市场及消费者偏好；熟悉宠物相关知识，了解宠物的生活习性及护理方法； 2.具备良好的沟通能力和服务意识，能够与客户建立良好的关系； 3.有较强的市场开拓能力和谈判技巧，能够独立完成销售任务； 4.有宠物相关行业经验者优先考虑； 5.五官端正 6.有宠物活体销售经验者，优先考虑。 【福利待遇】 1.提供具有竞争力的薪资，具体面议； 2.享有年终奖、绩效奖金等激励机制。

对接客户，积极沟通，完成公司业绩

1.北京招聘NFC团队20人。 2全国首例NFC铺设。 3.北京城市正式启动。 4.公司给客户资源安装简单工作自由有师傅包教包会亲自带。 5.保底12000不上封顶薪资结构，底薪薪加提成。 6.北京支付宝官方服务商董经理

北京朝阳桶装水定制水推广代表 桶装水、瓶装定制水推广，有相关经验的，想找稳定工作的欢迎联系。 1.桶装水、瓶装定制水陌拜销售工作。 2.维护客户业务关系，了解客户需求。 3.完成团队销售目标，保持团队合作。 任职要求： 具备良好的沟通能力，对销售工作有热情，有责任心。 招聘人数：5人。

跨越速运集团是一家5A级物流企业，总部位于深圳宝安机场跨越大厦，全国员工超7万人，团队氛围积极融洽，秉持“员工满意—客户满意—公司满意”的发展理念。 我们的薪酬待遇： 首月无责任底薪7350元 从第二个月起，无责任底薪8000元+新人奖励3000元+开单奖励+其他绩效奖金 常规表现10K以上 积极投入20K以上 全力冲刺薪资上不封顶 工作时间：9:00—19:00，午间休息2小时，法定节假日正常休假。 岗位职责：提供系统培训、客户资源支持与业务赋能，负责新客户开发及老客户关系维护。 我们提供的福利：五险一金、办公用手机与电脑、通勤班车、客户拜访期间行政专车全程保障、节日礼品、团队建设活动、员工生日会

岗位职责： 1.品德优良，具备责任感，渴望通过努力实现高收入； 2.具备团队协作精神，能承受工作压力，积极进取，认同公司价值观； 3.拥有销售相关经验者优先。 薪资标准： 试用期无责任底薪5500元+高额提成+绩效奖金（500-10000元）+年终奖+额外激励+后期收益分成； 工作时间： 9:00-18:00，享受国家法定节假日休假，带薪年假。节日期间公司统一安排庆祝活动，年度大会、员工生日均配备礼品，定期开展团队建设活动，日常提供零食与下午茶。 公司优势： 1.提供系统化专业培训，对表现突出的员工给予表彰奖励，新人享有完整培养机制，晋升通道清晰透明； 2.丰富的文化生活，包含部门聚餐、户外拓展、节日关怀、生日会及茶歇等多样化员工活动； 3.公司配备充足客户资源，无需个人开拓，入职即享带薪培训，新人一对一帮扶，助力快速创收； 4.倡导公开、公平、公正的工作环境，团队年轻化，氛围轻松活跃，办公场所舒适现代，成员多为90后优秀青年，期待你的加入！

请一定看清在打电话。 招聘的是防水勘察技术工程师，属于业务员（不是干活的。） 要求 1年龄38岁以下， 2沟通能力强，普通话标准。 3熟悉防水施工流程，能讲解清楚。 4会使用电脑，对办公软件有一定了解。 5人品端正，能吃苦耐劳，服从安排。 6五官端正，敢于表达，有过一定的沟通能力。

发传单加微信推广店里的产品

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推广电信手机套餐、宽带等业务。每成功一单提成50-500元不等

本店招聘厨师一名工资面谈电话

北京日式烧肉店招聘 炸煮烤中工6-7k 生鱼寿司：7-8k 要求：三年以上日料经验，做事麻利头脑清醒 联系 工作时间:面议

叉车工 ，白班夜班两班倒，吃饭休息1小时 月结、薪资：6800+200全勤+500夜班补助，至少干到， 20-40 工作时间:面议

北京招聘后厨铁板师傅1名 福利待遇： 1.提供食宿.10分钟到宿舍 2.月休四天，节假日补休. 3.工作满一年，年假5天 4.过年有带薪年假 5.工资细谈 联系电话： 刘店长

有能力者优先

培训制作工艺，学会后边做边售卖

1.能吃的了学习的苦，挣改变的钱 2.良好的沟通协调，对突发事件应对能力 3.综合薪资高于同行 4.公司资源共享

贝壳找房，销售

男女不限，招聘线下业务人员，涉及面广

任职要求： 1、有上进心、凡事积极主动； 2、有良好的亲和力和团队意识，听从公司工作安排； 3、想通过工作成长自己，提升个人综合能力。 4、学历与经验不做硬性要求，有人带有人教，可接受应届毕业生和实习生。 薪资福利： 1、月结：底薪4000+高提成3-30个点+吃住； 日结：高提（150-500）+日奖现金50-300+吃住； 2、公司提供优雅时尚的办公环境，及免费提供员工宿舍，宿舍提供齐全的家具家电，无需缴纳任何费用； 工作内容： 1、维护老客户，与团队共同协作开发新客户； 2、公司有独立的线上商城体系，做好线上线下相结合的新零售，维护老客户资源以促进线上复购。 注：公司人事部直招，不收取任何费用。因公司每日接收简历量过大，人力资源部审核时间可能延迟，急需应聘者，可来电或加微信咨询、预约面试！

一、薪资待遇：入职缴纳五险一金（北京） 无责8000(无要求上班保底8000)+3000绩效+提成+奖金提成15%-40%+业绩奖金1万-3万+开单奖1388+新人奖1000+单笔额外钉钉红包2%，实打实的靠奖励拿到手软！！！！没有负激励没有负激励没有负激励！！！！！ 二、*公司亮点:（全部真实情况！） 1、*公司只做一手获客需求贷款客源，每天分配精准咨询客户，运营部会推送精准客户，不盲目拨打，目前无论新老业务员每天上门均1到3个，公司做合规金融业务，客源资质好 2、*公司提供实时数据，资源都是一手资源。实时数据资源优质，新人可确保开单。（行业小白来了主管包辅助30天内达到10万业绩，全程负责消化客户，主管不分任何组员业绩！！争取让每一个组员赚到钱） 3、*小白有专业的培训老师进行系统性岗前培训（全程带薪，如果），下组后进行持续性赋能，最大程度的让新人对工作把握100%，做到不忽略、不边缘化新同事！！！（公司氛围超级nice！正能量，做到真正的人性化管理。） 三、岗位要求: 1、学历不限，男女不限; 2、有目标，不要脑袋空空; 3、干净整洁，愿意融入新团队; 4、有责任感，对自己负责;

招聘 超市水产招聘促销员 管吃管住 电活 工作时间:面议

招销售专员，有1-3年工作经验，抗压能力强

泰康前瞻布局长寿时代，创新打造“保险+医养康宁”商业模式，为客户提供覆盖全生命周期的综合服务。 健康财富规划师（HWP）面向高净值人群，提供涵盖养老、健康与财富管理的一站式专业解决方案。 树立行业标杆，引领服务升级，专注服务高净值客户群体。 泰康集团位列世界500强：HWP健康财富规划师（专注高净值客户全生命周期健康管理与财富规划服务）。 业务领域广泛，收入结构多元，包括高端养老社区、养老保险、纪念园不动产、口腔医疗、车险等多个板块，构成稳定收益来源，全面满足不同客户需求。公司持续赋能，长期提供丰富客户资源，主要通过面谈、会议营销开展业务。因当前岗位需求旺盛，本次招聘周期仅为两个月。 泰康高品质医养社区与“幸福有约”计划深度融合： ①采用国际通行的CCRC持续照护模式，提供从独立生活到专业护理的全流程养老服务，涵盖活力生活、协助生活、专业护理及认知照护四大功能区域。 ②稀缺型医养结合社区：每个社区配套专属老年康复医院，为居民提供紧急救治、慢性病管理、康复护理三大核心保障，构建安全养老闭环。 ③高品质文化养老体验：设有丰富的文娱活动体系，建立居民自治组织、老年社团、开放大学、时间银行等成熟机制，打造精神富足的晚年生活空间。 ④“幸福有约”定制方案：量身打造高端养老计划，整合资金安排与服务对接，实现养老规划与家族财富传承的双重目标。 区别于传统团队运营模式，诚邀有兴趣者参与线下面试。 年龄要求25岁以上，大专及以上学历，经验不限，公司将提供法律、养老、金融、医疗领域的系统化权威培训，HWP项目获武汉大学认证资质。 公司统一配置客户资源，薪酬待遇：月有责底薪40000-160000元，提成按单计酬；奖金补贴包含自展奖金、季度职业化津贴、佣金提成、专项奖励、绩效奖金、长期服务奖、续期奖励等多项激励，入职即享多重保障。 工作时间：每日上午9点前及10点前两次打卡，周末双休，定期举办超体活动，参与方式灵活多样。 每年组织多次团建活动，含国内旅游、海外考察等项目，可携带家属共同出行。办公环境优越，团队年轻富有活力，成员专注进取，收入水平领先行业。 具备潜力者可挑战16万底薪加30万以上月收入，或4万底薪加10万左右提成，收入来源多元，全面支持健康保障、意外防护、高端医疗、养老筹划与财富传承服务。

岗位职责： 1、负责长虹中央空调产品的销售与市场推广，开拓销售区域内的潜在客户资源； 2、落实公司销售管理规定，达成既定销售目标。 任职要求： 1、熟悉空气源热泵及中央空调设备，具备1年以上暖通空调领域销售工作经验； 2、具备进取意识，愿意接受高收入挑战； 3、持有驾驶证者可优先考虑。 教育背景：大专及以上学历，暖通相关专业优先。 岗位福利：薪资待遇面议

婚恋公司，非贷款，非助贷！！！ 岗位职责： 公司提供精准意向客户资源，主要负责与客户进行沟通对接 薪酬/福利： 无责任底薪+业绩提成，月均收入2w 缴纳五险一金，享受双休，工作时间早11点至晚8点 行业经验： 无需经验，欢迎新人加入（配备专人指导流程，经理全程带教，店长系统培训） 有意向的伙伴，欢迎咨询，如未能及时回复，请留下简历及可接听电话的联系方式。符合要求者将第一时间安排联系。

岗位介绍： 1．公司提供客户名单，通过电话邀请客户参与酒会、生日宴会、插花艺术、婚姻法律讲座等高品质活动。 2．借助各类活动向客户介绍养老规划方案，推动客户入住养老社区。 3．负责客户后续服务流程的办理与跟进。 4．养老规划师依托企业大健康生态系统，专注于服务中高净值人群，提供覆盖全生命周期的健康管理解决方案。 任职要求： 1﹣年龄：24-45岁 2﹣学历：本科，学信网可查；能力突出者可放宽至大专。 3﹣具备2年以上工作经验，原年薪税前不低于15万元，或具有养老、健康、教育、旅游、市场营销等相关经验者优先考虑。 4﹣具备较强的责任意识、团队协作精神，良好的沟通协调能力及积极的工作态度。 薪酬待遇： 1﹣月薪范围：12000-50000元 2﹣基础薪资：6000-8000元/月 3﹣收入结构：底薪＋提成＋季度奖金＋年终奖金＋持续服务奖＋客户服务奖＋管理激励奖 4﹣健全的福利保障体系，员工享有意外险、住院险、疾病险、身故险、养老保险及企业年金等多项保障。 5﹣公司设有阶段性现金奖励、旅游激励、晋升奖励及实物奖励等多种激励机制。 工作时间： 朝九晚七，周末双休，法定节假日正常休假。 岗位职责： 1﹣公司提供客户资源，采用线上邀约、线下对接模式，带领客户实地参观养老社区，通过体验式服务促进签约。 2﹣落实集团高端客户发展战略，结合公司规划及客户回访反馈，推进各项工作的执行落地。 3﹣负责现有客户信息整理与维护，持续跟进客户进展并推动转化。 4﹣策划并组织小型高端沙龙活动，深化客户关系，实现客户维系与二次开发。

销售代表 一、工作内容： 1.运用电话、网络、微信、邮件等多元渠道拓展客户资源； 2.洞察客户实际需求，精准推荐匹配的项目与服务方案； 3.持续优化个人沟通话术，提升沟通效率，积极推动签约达成； 4.负责政府类项目的资料收集、整理与分析，并按时反馈工作进展； 5.有效维护新老客户关系，主动学习掌握解决方案，促进长期稳定合作； 6.注重企业形象维护，严格遵守公司各项规章制度； 7.具备基础市场洞察力与判断能力。 二、任职要求： 1.高中及以上学历，有销售从业经历者优先考虑，无经验者录用后提供系统化专业培训； 2.具备良好的服务意识和积极的服务态度，拥有一定的语言表达与沟通能力； 3.工作态度端正，热爱岗位职责，具备团队协作精神，能实现共同成长。 三、个人待遇福利： 1.入职即办理五险一金，实行周末双休，享受法定节假日休假安排； 2.日常工作时间为8:30-17:30，中午休息一个半小时； 3.定期组织员工聚餐、团队建设活动，每年安排一次集体旅游； 4.提供岗位相关知识及业务能力培训，助力员工快速提升发展。 四、办公地址：北京市石景山区杨庄华信大厦

你是否厌倦了日复一日的机械工作，像流水线上的齿轮一样运转？现在，一个充满挑战与乐趣的机会正向你招手！我们正在招募一批助贷销售精英，携手在金融领域闯出一片新天地！ 一、工作内容 1、轻松“电话互动”：每天通过电话与不同客户沟通，无需担心冷场，我们提供专业话术支持，助你快速拉近与客户的距离。 2、微信“趣味沟通”：用你的真诚与风趣，在微信中建立信任关系。客户问利率时，你可以回应：“这利率低到就像我对您的诚意，保证让您心动不已！” 3、邀约“氛围高手”：将客户邀请至公司面谈，如同迎接重要伙伴。凭借你的亲和力与技巧，让客户满怀期待地前来共商贷款方案。 二、工作福利 1、收入“双倍惊喜”：底薪+高额提成，能力越强，回报越高，月入过万触手可及。提成丰厚到让你肾上腺素飙升，拼几个月就能实现消费自由，想买就买。 2、作息“张弛有度”：上午9点上班，晚上7点下班，中午休息2小时，每周六固定休假，法定节假日全部照常享受。工作时全力以赴，休息时尽情放松，这才是理想的生活节奏。 3、环境“自在如家”：办公空间温馨舒适，每人配备独立工位。上司幽默亲切，同事友善热情，团队协作无间，边赚钱边开心，快乐与收益双丰收！ 如果你正是我们寻找的那位“助贷销售高手”，别再观望，立即投递简历加入我们！一起在助贷赛道上乘风破浪，成就事业的同时，把每一天都过得热气腾腾、笑声不断！

理货员在昌平区北七家镇宏福苑小区的薪资福利面议，采用早晚轮班制工作。