诚招业务若干名，要求全职，性格开朗，喜欢交流。做事认真负责，有韧性，农村的大姐阿姨，大爷，以及上进的年轻人都行，，底薪加提成，（不会可学）正常干4000-5000 努力干7000-8000 拼命干10000

实习或短期兼职勿扰！！！ 职位描述: 1. 通过电话、线上渠道、展会及实地拜访等方式，开拓有国际物流需求的直接客户或同行资源； 2. 根据客户需求提供匹配的运输解决方案、费用报价及相关订单跟进服务； 3. 持续维护客户关系，促进公司与客户的长期稳定合作； 岗位要求: 1. 大专及以上学历，性别不限； 2. 具备良好的学习能力与沟通表达能力； 3. 工作态度积极，责任心强，具备优秀的团队配合意识； 4. 有货运代理行业从业经验者优先录用。 薪资福利: 1. 每周两次下午茶，每月举办生日会，员工生日赠送专属礼品； 2. 薪酬结构：底薪+全勤奖+提成+绩效奖金； 3. 工作时间：09:00-12:00，13:30-18:00，周日休息； 4. 提供住宿安排； 公司优势: 我司核心优势在于：配备专业高效的清关团队，清关实力强劲，自有运输车队支持末端派送，实现自主打单，当日生成转运单号。目前可为客户提供的末端配送方式包括UPS、GLS及公司自营卡车服务，业务覆盖范围遍及欧盟各国。

前厅营业员 前期4800+提成 转正5300+提成 时间 早班09:30-18:30 晚班13:00-22:00 中间休息一小时 4天休息

【工作内容】 1、主要负责联通电话卡的外出推广括新用户。 2、负责中国联通业务的办理与推广; 3.、团队协作的方式，帮助个人更快提升 [工作要求] 1、年龄: 18周岁以上，男女不限。经验不限。 [岗位福利 4000+提成+绩效+免费住宿+年终奖; 工作时间:9.00-18.00，单休，节假日放假 可接受小白无经验者，公司都是00后，不定期聚餐，下午茶!

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岗位：驻点货品配送专员 负责将门店货品精准配送至客户手中，核对订单信息确保无误；遵守交通规则，保障配送安全；无学历要求，会骑电动车即可上岗。

工作内容：商品上货、补货、检查保质期等，前台收银等； 职位要求：初中及以上学历，，愿意从事商超行业，具有良好的服务意识，有商超工作经验优先； 工作时间：每天工作4小时，做六休一； 工作地点：宁波大市区门店就近安排。

游乐场安全员

岗位职责： 1. 开展客户开发与维护，完成销售目标及业绩指标 2.深入了解客户需求，提供针对性的产品或服务解决方案 3.参与商务谈判、合同签订及后续履约协调工作 4. 定期整理客户信息与市场反馈，协助优化销售策略 5. 配合团队完成跨部门协作及市场推广支持任务 任职要求： 1. 销售经验不限，有行业相关经验者优先 2.具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 3. 目标感强，具备较强的抗压能力与自我驱动力 4.学历不限，有学习意愿和成长潜力即可 5.熟练使用办公软件，能适应灵活的工作节奏

游乐场照看客人安全，协助客人穿安全服体验项目

金华市武义县招工地力工，管吃管住，服从管理

招二保焊工，焊门上的小件，要求会二保焊25-45岁，计件7000-10000，长白班，电话

招工，因生产需要，现急招木工半熟手一名，长期有活，工资随走随结，有意者电话联系徐，地点南马双桐工业区

A证司机工作地址:金华到海尔长白班月薪6000-7000千金华到海尔，养老活双证齐全

无缝内衣厂招工组长1名平车6名拷边4名包边4名套结4名人字车2名手工6名烫标2名整烫2名以上岗位不会可学，包吃住，交社保佛堂五洲大道1858号

杭州丁桥龙湖店:全棉时代 薪酬待遇：综合4000-8000（上不封顶，做的多提成多） 年龄要求：20-35岁,身高160cm以上，学历:大专（学信网能查就可以） 福利制度：入职即交五险一金+丰厚的业绩提成 工作内容: 1.新品到店会陈列，有专人培训带教 2.有销售经验，热爱服务行业，能准确识别顾客需求，促成成交 3.执行力强，能按照公司要求执行各项工作 4.有一定的电脑基础，会收银，有人带教 有要的联系我哈

寻找大兴区各村超市愿意做旧衣服代收点的（一村一代） 超市有一半利润 超市够二百公斤就去拉 （以第一次去拉货为准） 可以下班 或者周六日去拓客 时间不限制 年龄不限制 可以当副业 也可以当主业 （最好加我微信聊）

岗位职责： 1.负责客户开发、维护及销售目标的达成 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值主张 3.参与谈判，完成合同签订及后续跟进服务 4.收集市场与竞品信息，协助优化销售策略 5. 定期提交销售报表与客户反馈，支持团队决策 任职要求： 1.销售经验不限，有行业资源者优先 2. 具备良好的沟通表达与抗压能力 3. 积极主动，目标感强，具备较强执行力 4.学历不限，热爱销售工作，愿意长期发展 5.熟练使用办公软件，适应灵活工作节奏

欢迎各界行业精英加入，我们主营工业厂房租售、售电、储能及光伏发电业务。平台资源充沛，佣金丰厚，结算高效透明。诚邀有志之士挑战百万年薪，共拓蓝海市场，伙伴集团期待您的加入，携手共创财富未来。

1。负责客户接待，维护和服务，产品讲解工作 2。为客户细致的讲解产品让顾客更加了解自身需求 3。负责店面产品的陈列、摆放整齐

车之洁总部直招！不是中介、不是中介、不是中介！ 车之洁汽车服务连锁扎根江浙沪，坐拥50多家直营连锁门店！我们是全国领先的汽车美容综合服务平台！ 现在，我们正寻找不甘平庸、渴望高薪与快速晋升的销售干将！ 我们提供的不只是一份工作，更是一个拥有强大平台支撑、清晰晋升路径的黄金事业起点！ 核心优势，助你腾飞： 1、雄厚平台，发展无忧： 深耕江浙沪，拥有50多家直营连锁门店，根据入职意向，可就近安排门店。品牌实力雄厚，管理体系成熟，为你提供广阔、稳定的职业发展舞台！ 2、闪电晋升，目标店长： 我们坚信“能者上”！公司拥有行业内极具竞争力的“3月店助1年店长”孵化计划，只要你能力突出、业绩优秀、具备管理潜质，3个月晋升店助，1年内即可晋升至店长岗位，实现职位与收入的跨越式增长！ 3、系统培训，带教上岗： ①“师徒制”贴身带教： 入职即分配资深师傅，一对一、手把手传授销售技巧、产品知识与服务流程。 ②总部&区域专业赋能： 定期接受总部及区域经理的专业销售培训，掌握行业前沿动态与高效成交策略。 ③带教上岗，安心成长： 完善的培训体系确保你快速上手，信心满满地投入工作。 4、极具竞争力的收入结构： 前2个月（安心保障期）享受 5500元保底薪资！让你前期无忧，全心投入学习和技能提升。 第3个月转正（高能收获期）开启 “能力决定收入”的黄金模式！你的付出与业绩将直接、高效地转化为可观收入！多劳多得，上不封顶！优秀销售月入过万不是梦！ 5、安居保障，通勤无忧：免费提供员工宿舍！空调、热水器、洗衣机等设施一应俱全，打造舒适生活空间。宿舍距离门店仅步行10-15分钟，告别通勤烦恼，节省时间与精力！ 6、定期团建：周周下午茶，月月有团建，带领大家吃、和、玩、乐！增进情谊，放松身心！ 7、节日关怀：生日有蛋糕，入职纪念日有祝福，公司永远记得只属于你的特别日子！ 8、人生大事有保障：享受7天带薪婚假，3天带薪陪产假，重要时刻公司为你撑腰！ 9、共享成果：业绩优异的个人更有机会成为门店合伙人，月月享分红，共享公司发展硕果！ 10、春节返乡无忧：按公司规定时间返程/报到，可报销家庭地址至工作地点的往返车费！(参考高铁二等座标准) 我们期待这样的伙伴加入： 1、年龄18-28周岁，有1-2年销售经验，有同行业经验者优先； 2、热爱销售，渴望挑战高薪，目标感强！ 3、沟通表达优秀，服务意识佳，具备亲和力与抗压能力，无不良嗜好。 4、积极主动，学习能力强，有清晰的职业发展追求。 5、认可公司管理与文化，认可“付出与回报成正比”的价值观，对高收入有强烈渴望！ 如果你： 不满足于固定底薪，相信自己的销售能力值得更高回报... 渴望在大型连锁平台上快速学习成长，挑战管理岗位... 愿意前两个月扎实学习，为转正后的收入爆发打下坚实基础... 那么，这里就是你实现“高薪梦”与“店长梦”的最佳跳板！立即行动，开启你的汽车美容事业快车道！

招电话销售， 底薪加提成。保底40000一年，主要负责招商业务。

【职位详情】： 1. 通过微信及电话形式，邀请意向客户进行线下沟通交流； 2. 负责本区域内新老客户的日常维护与关系管理，积极拓展新客户资源，开展客户情感维系工作； 【任职要求】： 1、热爱销售岗位，具备强烈的团队协作意识和积极进取的工作态度 2、拥有良好的营销思维与服务理念，踏实肯干，心态积极，充满活力 富有创新力，敢于追求高收入目标 带薪培训+无责任底薪4000+高额提成（5%-25%）+多重奖励+专项激励+额外福利 平均月薪：15000--30000元以上 【相关福利】： 1、高端写字楼办公场所，环境优美、氛围轻松，周边餐饮、咖啡配套齐全。 2、培训 公司免费提供入职培训及职业发展进阶课程 3、做六休一，享有法定节假日，年终奖金，超长带薪年假。 4、每月组织团队活动，享受生日礼遇及节日关怀。工作间隙可享用下午茶放松身心。 5、发展：团队年轻化，氛围开放活跃，工作中专注高效，无论性格内向或外向都能快速融入集体。

销售内勤 职位描述 1负责经销商的销售订单确认、审核，问题回访;负责经销商的服务、指导工作;2、 3、负责经销商的月度帐款核对; 4、负责经销商货款结算到时限前通知汇款;负责配合公司交办的其它文职工作。5、熟练使用EXCEL、WORD等办公软件;6、7、较强的沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作 压力; 电动工具行业经验者优先。

美团到综事业部运营：丽人，亲子，休闲，娱乐 1、通过实地拜访商户，深入了解其经营状况与实际需求，结合消费者行为趋势，策划定制化营销方案，并与商户沟通协商达成合作； 2、落实公司制定的销售策略与政策要求，确保各项业绩指标顺利完成； 3、协同内部各职能部门，高效响应并解决用户反馈、投诉及建议，持续提升用户体验与满意度； 4、系统整理并定期更新商户拜访记录、合作协议、服务细则等相关资料，保障数据库信息的准确性和完整性； 任职要求： 1、大专及以上学历，具备销售相关经验者优先考虑； 2、学习能力强，适应力佳，能紧跟互联网行业快速变化的节奏，精力充沛，能在高压环境下稳定高效开展工作； 3、具备优秀的沟通表达与逻辑分析能力，反应敏捷，善于挖掘产品亮点并精准捕捉客户需求，整合资源推动销售成果； 4、充满热情，富有创新意识，注重个人成长与企业发展的共同实现； 岗位亮点 你将成长为吃喝玩乐领域的行家，深耕本地生活服务行业，掌握前沿市场动态，熟悉多元业态，与众多商家建立深度连接，积累广泛人脉资源； 团队氛围轻松活泼，同事有趣又拼搏，业余活动多样，共度时光包括聚餐畅饮、密室逃脱、运动健身、美容SPA、追剧养宠等；互联网工作节奏快，是助力你高速成长、快速进阶的理想平台； 提供晋升通道+每月定期团建活动； 薪酬待遇优于行业平均水平，收入结构：底薪+补贴+业绩提成。

一，工作职责 1.对接客户 2.整理客户资料 3.维护客户 4.开拓业务 二，福利待遇 1.双休，法定节假日放假 2.早九晚四，工作时间弹性 3.……

岗位职责： 1.在指定医院内向孕妇群体普及脐带血造血干细胞相关知识； 2.协助捐献者及自存客户办理脐血储存或捐赠的相关手续； 3.承担每日血液样本的核对与登记工作； 4.协助组织孕期教育课程的开展； 5.完成上级安排的其他工作任务。 任职条件： 1.对销售类工作有热情，具备自我突破的意愿； 2.能够适应一定强度的工作压力； 3.具备良好的人际沟通技巧和协调能力，服务意识较强。 薪资福利： 1.试用期开始即缴纳五险一金； 2.享有高温补贴、工龄津贴、节日福利等多项待遇； 3.培训体系完善，包含新员工入职培训、销售心理辅导等课程；业务发展稳定，薪酬增长空间大。 岗位优势： 1.工作时间规律；2.工作地点固定；3.以公益为核心业务方向；4.晋升机制透明且通道广阔。

自营销售岗位职责 1.客户开发：独立拓展纺织厂、面料厂、贸易商等B端客户，完成32支/40支纱线销售目标； 2.需求挖掘：深度了解客户纱线应用场景，匹配产品卖点； 3.省内出差：自带车辆拜访客户，覆盖省内纺织产业集群； 4.订单闭环：从报价、合同签订到回款全流程跟进； 5.市场反馈：收集竞品价格、客户库存、下游订单趋势，定期输出市场分析报告。 硬性要求 1.自带车辆：燃油车/新能源车均可，公司补贴油费； 2.B端销售经验：3年以上纺织原料（纱线/纤维/面料）销售经验，有纺织厂客户资源优先； 3.能看懂基础纱线指标（支数、强力、CV值），适应长期省内出差。 加分项 1.熟悉当地纺织集群（如绍兴柯桥、苏州盛泽、佛山张槎）客户资源； 2.有OEM/ODM工厂开发经验，曾操作过月结/季度结款项目； 3.懂基础纺纱工艺（环锭纺/紧密纺/赛络纺），能独立解答客户技术问题。

、销售岗位的职责 1、客户开发与维护 销售人员的首要职责是开发新客户并维护现有客户关系。这包括通过市场调研、业务洽谈等方式，积极寻找潜在客户，建立起良好的合作关系。同时，销售人员需要与现有客户保持联系，了解其需求，提供及时的售后服务，以保持客户的满意度和忠诚度。 2、销售目标达成 销售人员需要根据公司设定的销售目标，制定销售计划并付诸实施。他们需要通过与客户的沟通和谈判，推动销售交易的达成，实现销售业绩的增长。同时，他们还需要不断分析市场动态，调整销售策略，以应对市场竞争的变化。 3、市场信息收集 销售人员应时刻保持对市场信息的敏感性，定期收集整理市场动态、竞争对手信息以及客户反馈等。这些信息能够帮助企业做出更明智的决策，优化产品和服务，提升市场竞争力。 4、销售报告与分析 销售人员需要准确记录销售活动和交易情况，定期提交销售报告。通过销售数据的分析，可以评估销售策略的有效性，找出问题并提出改进建议，以实现更好的销售绩效。 5、团队协作 在销售过程中，销售人员需要与内部团队密切合作，包括与市场营销部门共同制定推广策略，与客户服务部门协调售后支持等。团队协作能够更好地满足客户需求，提升整体销售效率。 二、销售岗位的要求 1、优秀的沟通能力 销售人员需要具备出色的沟通能力，能够清晰地表达产品或服务的价值，与客户建立信任关系，有效地进行谈判和解决问题。 2、坚韧的毅力 销售过程中可能会遇到客户的犹豫、拒绝甚至反复考虑。销售人员需要具备耐心与毅力，持续与客户保持联系，推动交易的顺利进行。 3、市场洞察力 了解市场动态、行业趋势和竞争对手情况，能够及时调整销售策略，抓住市场机会。 4、抗压能力 销售工作常常伴随着竞争压力和销售目标的要求。销售人员需要具备较强的抗压能力，保持积极态度，应对各种挑战。 5、自我管理能力 销售人员常常需要自主安排工作计划、时间和任务，因此自我管理能力是必要的。他们需要高效地组织工作，确保任务按时完成。 6、学习与创新意识 市场环境不断变化，销售人员需要保持学习和创新的意识，不断提升自身的销售技能和知识储备，以保持竞争优势。 7、人际关系建设能力 与客户、团队成员、内部部门的合作密切相关，销售人员需要具备良好的人际交往和合作能力。 销售岗位作为企业中至关重要的一环，其职责涵盖了客户开发与维护、销售目标达成、团队协作等多个方面。为胜任这一职位，销售人员需要具备优秀的沟通能力、坚韧的毅力、抗压能力等一系列要求。只有在不断学习和适应的基础上，销售人员才能在激烈的市

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，促成签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化产品及销售策略 5. 配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握行业知识与公司产品信息 3. 具备抗压能力与目标导向意识，有自我驱动力和结果意识 4.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 5.诚实守信，责任心强，具备良好的职业素养与团队协作精神