对接各种团餐业务

1.调研社区内居民加装电梯的意愿，宣讲政策，解答问题；2.收集名单和签署材料，协调各方需求，统一思想；3.联系社区组织业主会议，确定方案，签约立项；4.做好项目跟踪和其他服务。

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成日常销售目标及回款任务 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值，提供专业销售解决方案 3.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与行业动态 4.协同售前、售后及运营团队，保障客户全周期服务体验 5.定期整理销售数据，提交周/月度工作报告，持续优化销售策略 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 销售经验不限，有快消、建材、工业品、B2B服务等行业经验者优先 3. 目标感强，积极主动，具备基础办公软件操作能力 4. 诚信踏实，具备团队协作意识与客户服务意识

1、负责应急管理、消防系统、住建部门等G端客户的项目招标、设备采购及关系维护； 2、从需求分析、方案制定到合同履约跟进，主导消防设备集采项目落地； 3、负责项目信息的收集与报备，动态跟踪各省消防设备采购预算、政策变化，制定区域销售策略； 4、OEM、ODM定制化业务的谈判和促成；5、负责通过电商平台、社交媒体等渠道进行产品推广与销售； 6、与客户沟通，解答咨询，提升客户满意度和转化率； 7、跟踪销售数据，整理优化产品数字信息，分析市场动态，优化销售策略； 8、协助完成订单处理及售后服务工作。

需要上面推销沟通

岗位职责: 1、负责拉克西斯品牌的渠道拓展，推动与新门店的合作，保障市场平稳发展； 2、维护公司与门店的长期合作关系，协调市场推进计划及门店活动执行； 3、主导大客户大订单销售工作，全程跟进服务流程，巩固客户关系，增强客户忠诚度； 4、配合策划并执行各类私享会、沙龙会、答谢会及体验式营销活动，具备一定的现场主持能力； 5、带领团队高效协作，提升整体作战能力，确保各项业绩指标顺利完成； 6、结合市场动态制定销售方案，统筹团队达成年度销售任务及回款目标。 任职要求: 1、形象端正，气质佳，具备8年以上美容行业团队管理经验； 2、能够接受长期出差安排； 3、具备一定主持经验，可独立讲授大型课程； 4、拥有出色的团队管理能力，责任心强，具备良好的协作意识； 5、具备市场开拓经历及美容院客户资源者优先考虑； 6、具有强烈的进取心、责任感和积极向上的工作热情。 薪酬结构: 底薪20000+1-3%的团队提成+差补+年底奖金+身股分红+父母津贴

要求工作经验丰富，精通面销地推等线下推广

网络安全和数据安全销售，对接企业客户及政府客户，日常处理相关项目跟进及挖掘新项目，主要客户有网信办公安，运营商及各大企业

岗位职责： 1.您将负责开发新客户资源，维护现有客户关系，完成公司下达的销售目标 2.根据市场需求及时反馈信息，协助公司优化产品和服务方案 3.参与市场调研与竞品分析，制定有效的销售策略并执行落地 4.定期跟进客户动态，提供专业咨询与解决方案，提升客户满意度 5.配合团队完成销售流程中的各项支持工作，确保业务高效运转 任职要求： 1.学历不限，具备学习能力和进取心，有志于在销售领域长期发展 2.经验不限，公司提供系统培训，欢迎应届毕业生或转行人员加入 3.具备良好的沟通表达能力，能积极主动与客户建立联系 4.工作态度端正，责任心强，能够承受一定的工作压力 5.熟悉基本办公软件操作，具备基础的客户服务意识

有一定销售经验

招聘：芯片工程师 薪资：8000.0-10000.0 职位详情： 岗位职责： 1.负责公司软硬一体化中芯片选型布局、整体评估和规划。基于鸿蒙特性和公司研发需求，选择和规划合适的SOC芯片平台和演进路线； 2.负责芯片领域的技术演进路标、持续跟踪行业技术发展趋势，提取有价值的核心技术点及技术方向； 3.负责软总线ASIC芯片的评估和整体设计，包括架构设计、工艺评估、IP选择、模型建立、系统性能评估等； 4.研发流程各阶段相关文档的撰写。任职要求： 1.研究生以上学历，集成电路、微电子、通信工程、电子工程相关专业。博士优先； 2.熟悉arm、RISC-V等系列处理器SOC架构，熟悉AXI、AHB、AMB、AMBA等总线架构，熟悉芯片流水线、时序、功耗和性能分析，熟悉总线、加密以及各种标准外设接口； 3.熟悉VHDL/Verilog、SV等数字芯片设计及验证语言，参与过FPGA设计或验证； 4.熟悉芯片设计基本知识，如代码规范、工作环境和工具、典型电路（异步、状态机、FIFO、时钟复位、memory、缓存管理等）； 5.熟悉常用的无线通信协议（802.11等），有短距通信相关领域芯片的实际流片经验为佳。 6.良好的职业素养和团队协作能力，文档、沟通、学习能力强。

建造方案工程师，1 工作地址:杭州 ASAP-26.12.31

有空的大烫来一个能做干一月的活

杭州市上城区招石材翻新、贴砖

招临时后2名地址万常社区十四堡4组23号电话。

招聘：高级结构工程师 薪资：20000.0-30000.0 职位详情： 一、 岗位职责 1、负责跨境独立站日常运营和管理工作，提升流量、转化率和销售业绩； 2、负责页面的规划、装修、编辑及优化，独立完成页面文案的输出； 3、负责关键词的分析、布局和优化，有一定SEO优化基础； 4、收集分析市场及竞争对手情况，策划营销活动，提高网站浏览量、转化率； 5、定期根据销售情况进行销售数据分析，结合数据制定阶段优化方案； 6、关注店铺销售情况，及时合理备货； 二、任职要求 1、本科及以上学历，英语四级及以上，可以输出产品英文文案； 2、有Shopify平台或相关运营经验优先； 3、有独立站运营、营销思维； 4、有GA等数据分析平台经验，数据逻辑和分析判断能力强，善于运用运营数据； 5、具备较强的思考、学习、沟通和理解能力，有团队合作精神，执行力强，工作认真负责、积极主动。

吾悦广场耐克招聘 员工：1名 要求：男女不限，有销售经验优先 年龄39以内 联系电话：李

【公司直招】华初生物科技（山东）有限公司 主营儿童功效护肤品牌——初敏 岗位一：产品动销推广管培生（招聘人数：10人，综合薪资6000+） ✅ 任职要求 - 大专及以上学历，28岁以内，男女不限 - 应届毕业生可入职，0经验可培养 - 愿意学习，积极主动，具备良好沟通能力 ✅ 你将获得 - 系统化培训：产品知识+销售话术+活动执行全流程 - 参与门店活动策划、落地与执行 - 清晰稳定的晋升通道，成长空间充足 岗位二：新媒体拍摄剪辑专员（招聘人数：2人，综合薪资：4000-8000元） ✅ 任职要求 - 大专及以上学历，30岁以内，男女不限 - 能独立完成产品拍摄、视频剪辑与发布 - 熟悉、视频号等短视频平台规则 公司福利 ❤ 带薪年假+法定节假日正常休息 ❤ 绩效奖金+年终奖金+节日福利+零食自由 ⏰ 工作时间 周一至周六 8:30-11:50 / 13:15-17:45 工作地址 青岛市城阳区首创空港中心88号楼 应聘方式 联系电话： （可直接添，发送简历+基础信息）

招聘：技术支持工程师 薪资：5000-10000元 岗位职责： 1、负责公司销售的设备的安装、调试、维修； 2、负责公司内部技术性支持工作； 任职要求： 1、本科以上学历，3-5年以上工作经验，电子、机电、自动控制、计算机类专业，有驾照； 2、个性随和、皮实、抗压，有团队精神； 3、有较强的沟通能力； 3、有较强的上进心，对新产品、新技术富于好奇心，勇于克服困难； 4、有较强的学习能力和动手能力； 5、热爱技术工作，擅于总结思考，喜爱钻研；

工作8小时费用日结当天结算费用150一天

目前聘请：服务员，线上客服，销售专员，前台接待，酒水促销员，人事专员等岗位，所有岗位包吃包住，入职即可上岗！ 要求年龄：18-28

【面试通过当天可安排住宿】！！！ 【面试通过当天可安排住宿】！！！ 薪资待遇： 1、试用期无责任底薪大专：6000元本科：8000元 2、行业内真实可兑现的住宿支持方案 3、七百余家门店覆盖上海各区域可就近分配 4、买卖提成比例15%-64%租赁提成比例25%-45% 5、内部晋升机制公开透明每三个月组织一次晋升评估 6、依据个人能力获得新人奖月度奖季度奖年度奖菁英大礼包团队奖等多项奖励 正常干：8000-12000元/月 努力干：12000-30000元/月 拼命干：50000元/月以上（上不封顶） 岗位职责： 1.负责线上渠道房产信息更新与维护塑造专业个人形象 2.为客户提供高品质的购房服务体验 3.保障客户交易过程中的资金安全 4.推动买卖双方顺利成交协助完成合同签订权属过户等相关手续 岗位要求： 1.年龄*****岁大专及以上学历退伍军人优先专业不限 2.具备较强学习能力并拥有管理发展潜力 3.性格积极乐观作风踏实认真进取有目标有抱负 4.心理素质良好具备团队协作意识 5.对营销及管理岗位有兴趣愿意向管理方向长期发展 晋升路径： 1.晋升机制清晰管理岗位均从基层选拔不设经验门槛不看学历不分新老 2.客户经理（约半年）--店长（约一年）--区域总监（两年至三年）--副总（五年左右） 公司名称：太屋集团

注：就近分配，面试当天安排住宿（空调、洗衣机、厨房、冰箱、无线网全覆盖） 不限专业和经验，接受实习，可签三方协议，支持盖章，提供实习报告，安排住宿，退伍军人优先，总部直招！！ 重要事情说三遍： 当天解决住宿 当天解决住宿 当天解决住宿 住宿配备冰箱、空调、厨房等全套家电，生活设施完善，真正实现拎包入住 【任职要求】 ①大专及以上学历，退伍人员学历可放宽至高中 ②具备良好沟通能力，性格亲和，有较强判断力与职业素养 ③我们更关注工作积极性与学习态度，重视个人成长意愿和进取精神 ④服务意识强，敢于突破自我，追求进步，拒绝安于现状 面试通过立即入职，同步安排住宿，试用期享受无责底薪，薪资全额发放不打折 每月至少组织一次团队建设活动，聚餐标准人均300-500元

选择往往比努力更重要，行业正处于快速发展红利期，机会难得，想快速实现买车买房目标的请看这里： 我们的优势： 无试用期，无转正考核KPI，提成通提最高达40%，薪资全额发放，通过即入职，享受正式员工全部待遇！ 下午茶自由畅享，团队氛围活跃，签约奖金直接发放现金红包！ 【工作内容】公司精准投放流量，一手数据支持 1.公司提供高质量客户资源：广告投放实时引流【轻松获客型岗位】 2.客户主动咨询对接，高效邀约上门办理放款，高提成轻松到手。 一对一配备主管协助跟进，助力稳定出单！办公环境优越，福利完善，归属感强，人员留存率高！ 目前在职员工均稳定服务半年以上！ 【薪资待遇】 1、底薪双档可选：8500/7500+阶梯式或统提提成+奖金+多项激励补贴 2、公司为员工缴纳杭州本地五险 3、享受法定节假日带薪休假及带薪年假 4、公司提供多样化知识培训与人才发展支持 【晋升通道】 5、办公配置齐全：空调、微波炉、冰箱、零食柜、休闲区一应俱全，甲级写字楼办公，环境舒适温馨 6、团队以90后、00后为主，人人皆可发光发热，拥有属于自己的舞台 7、清晰晋升路径：业务经理→团队主管→团队区长→分公司总经理 8、新员工入职即享岗前带薪培训（每天上班都有收入！）+在岗持续培训+经理一对一指导 1、收入上不封顶：底薪+行业内高比例提成 2、资源有保障：优质客户精准分配，告别无效外呼时代 3、晋升加速度：3个月有望晋升主管，1年内冲刺团队经理，每一份付出都看得见

岗位职责: 1. 负责深入了解金融类产品，为客户提供专业化的咨询服务 2. 持续跟进客户维护，保障服务流程的高效与优质 工作时间： 上午8:30-11:30 下午13:30-17:30 周末双休，法定节假日正常休息不调班 享有较长年假待遇 薪资待遇： 薪资范围：10000-15000元/月 提成方式：按销售业绩计提 奖金补贴：包含年终奖、绩效奖励等 任职要求： 1. 具备大专或以上学历 2. 年龄需满24周岁及以上 3. 具有良好的沟通表达能力及团队协作意识 4. 适应能力强，具备主动学习意愿 5. 热爱金融领域工作，有销售从业经历者优先录用

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求并促成合作意向 2.准确记录客户信息及沟通进展，及时更新CRM系统，确保数据真实完整 3.配合团队完成月度销售目标，定期复盘通话质量与转化效果，持续优化话术与策略 4.协同售前、售后部门推进订单落地，跟进客户签约及后续服务衔接 5.参与销售培训与业务学习，提升沟通技巧、产品知识及行业认知 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达能力与倾听能力 2.具备较强的责任心、抗压能力及目标导向意识 3.熟练使用办公软件及基础CRM系统操作 4.有电话销售、带资人员优先 5.学历不限，积极进取，乐于接受挑战

岗位职责： 1.、负责企业家客户开发、维护与深度运营，建立长期稳定合作关系。 2.、推广集团项目，邀约客户参与线上/线下发布会、洽谈会，推动项目落地成交。 3、为客户提供专业咨询、方案对接与全周期服务，提升客户满意度与复购/转介绍。 4.、完成个人业绩目标，配合团队完成区域/板块营销指标，参与客户复盘与业务优化。 岗位要求： 1、3年以上销售经验，有企业家客户资源的优先； 2、年龄25-40岁，大专及以上学历，奋斗意识强者优先； 3、沟通能力强且热爱销售工作，有高薪需求的优秀人才优先。 发展空间： 营销专员-营销主管-营销经理-营销总监-营销副总一营销总经理-总裁告别打工，走向老板！ 特色福利： 1、入职缴纳五险一金！ 2、春节15天超长假！ 3、生日活动+礼品！ 4、节日福利定期发！ 5、孝心奖励送爸妈！ 6、年底双薪； 7、员工旅游； 8、终身员工奖， 9、晋升空间大，可以到事业部总裁 5A级办公环境，完善培训体系，导师一对一带教； 加入天九，成就更好的自己！期待有梦想、敢拼搏的你一起同行！ 集团大事记： 1、2025年集团年薪100万以上超过100人以上 2、平均年薪58万元 薪资范围：6000-21000元/月 提成方式：按单提成；

岗位职责： 1、开发区域内的客户资源，推进全国冷链运输业务合作，完成既定营销目标； 2、维护区域内现有客户的合作关系，提升客户满意度与忠诚度，并推动多维度业务协同； 3、收集市场动态及竞争信息，协助开展市场调研与公司服务推广工作； 4、跟进所辖客户的应收账款回收工作。 任职要求： 1、掌握市场营销基础知识，具备较强的客户服务意识、谈判能力，以及良好的沟通表达、分析判断和市场开拓能力，能敏锐洞察市场与客户需求； 2、大专及以上学历，市场营销相关专业优先考虑； 3、具备7年以上大客户管理经验或3年以上冷链物流行业从业经历

通过电话微信形式联系企业合作

岗位职责 1、熟练运用公司提供的客户资源库（主要来源：网络投放线索、内部数据库等），通过电话进行主动、高效的招商客户开发。 2、准确理解客户背景与需求，筛选并锁定符合新项目定位的潜在合作对象、建立并维护良好的初步电话沟通关系。 3、深刻理解公司新项目的核心优势、商业模式、合作政策、市场前景及盈利点，通过电话沟通，清晰、专业、有吸引力地向潜在客户介绍新项目，精准传递项目价值； 4、对有效线索进行及时、持续、有策略的电话跟进，保持沟通热度；有效处理客户异议，运用销售技巧化解疑虑，提升客户信心；把握谈判节奏，推动合作谈判进程，最终促成项目签约。 5、积极收集并反馈客户对新项目的市场反应、常见问题、竞争信息及优化建议。 6、全力以赴完成个人月度、季度及年度招商签约指标 任职要求 1.3年以上电销/招商经验（智能产品/新零售/加盟行业优先）； 2、具备独立开拓新客户、进行、签订合同并完成回款的全流程经验； 3.熟悉零售、娱乐设备或相关行业的运作模式和招商流程。 4.对创新科技和沉浸式娱乐有热情，能清晰传达产品价值。 5.大专及以上学历，市场营销、工商管理、等相关专业优先。 上班时间：朝九晚六周末双休 我们提供： 广阔平台：加入高速成长的创新科技公司，参与定义沉浸式娱乐新场景； 丰厚回报：竞争力底薪+高额提成/佣金+绩效奖金+年终奖的薪酬结构，收入上不封顶！ 资源支持：优质的产品、品牌及市场资源支持； 发展空间：清晰的职业发展通道（高级招商经理、区域总监、部门负责人），快速晋升机会。 福利保障：完善的五险、带薪年假、节假日福利、不定期团建、专业培训等。 创新氛围：年轻、开放、充满活力的团队氛围。