招聘安全员 一、年龄：18-45周岁，超龄勿扰。 二、时间：12小时月休四天 四、待遇：工资5800考核奖300，底薪6000退伍军录用，缴纳杭州社保。 五、包住不包吃。 联系电话：同步 地址：钱塘区下沙小区

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杭州市上城区招安全员/安全负责人

杭州市余杭区招安全员/安全负责人、弱电/安防、电焊

招聘安全员，持交安C证，从事高速公路施工安全管理3年以上，工资面议，工作地点:富阳市区，因电话有设置，来电时，请先发短信告知一下。

招聘：安全员 薪资：薪资面议 职位详情： 1、执行落实国铁系统对安全生产的要求，全面负责公司的安全生产管理监督工作； 2、组织学习并执行落实公司各项安全生产规章制度和安全技术操作规程，教育职工遵章守纪，制止违章行为，确保安全生产； 3、负责日常安全生产监督检查，发现不安全因素，及时组织力量消除并采取措施，加强防护，发生事故立即报告，组织抢救，保护好现场，做好详细记录，并参与事故调查、分析，找出原因，落实防范措施。 4、随时迎接政府、建设单位安全主管部门的安全检查、评比等活动，根据检查中存在的问题，落实整改。 5、完成领导交办的其他工作。 任职要求： 1、专科及以上土建、机电工程等相关专业毕业，持国铁集团考试通过的上岗证书； 2、具有较强的责任心，做事细心，作风扎实，吃苦耐劳,愿意从基层开始锻炼； 3、能够使用基本的日常办公应用软件； 4、具有较强的沟通协调能力和团体合作能力，亲和力强。

持C3安全员证，有机电安装或相关行业现场安全管理工作经验，熟悉施工现场安全管理流程和规范。 熟悉国家安全生产法律法规、标准规范（如《建筑施工安全检查标准》JGJ59等）。 熟悉机电安装工程常见的施工工艺及安全风险点。 能熟练使用Office办公软件，具备良好的文书编写能力。 综合素质：原则性强，责任心重，敢于管理，善于沟通。 具备良好的团队合作精神和抗压能力。 身体健康，能适应施工现场的工作环境。

杭州市萧山区招安全员/安全负责人

杭州市余杭区招安全员/安全负责人、电焊、弱电/安防好的

一、岗位职责： 1.组织或者参与拟订本单位安全生产规章制度、操作规程和生产安全事故应急救援预案； 2.组织或者参与本单位安全生产教育和培训，如实记录安全生产教育和培训情况； 3.组织开展危险源辨识和评估，督促落实本单位重大危险源的安全管理措施； 4.组织或者参与本单位应急救援演练； 5.检查本单位的安全生产状况，及时排查生产安全事故隐患，提出改进安全生产管理的建议； 6.制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为； 7.督促落实本单位安全生产整改措施。 二、任职资格： 1．全日制统招大专及以上学历，1年及以上相关工作经验，有交安c证，有工程师职称人员优先； 2．身体健康，有志在交通建设行业生产一线从事工程项目管理工作； 3．具备良好的道德修养、扎实的专业知识、较强的实践动手能力； 4．具备较好的理解、沟通和组织能力，具有较强团队协作和吃苦耐劳精神。

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春风动力，明入天‬职福利: 打卡7天奖励2⃣0⃣0⃣ 打卡15天再的‬奖励8⃣0⃣0⃣ 春动风‬力，男女不限！ 优势一：五一险‬金 优势二：提住供‬宿 优势三：厂区有食堂 优势四：报体销‬检费（） 【岗位】:两和轮‬四轮操作工、焊工（二焊保‬需要有证）、喷漆工（不可会‬学）、检验员、叉车工 【工要作‬求】： 1.操作工:不限18-40岁，（长白班/两倒班‬看人个‬意愿）初及中‬以上学历，需有要‬工厂装组‬装配经验。 2.焊工、喷漆工:18-40岁，初中及以上学历。有作工‬经优验‬先，不会可学。 3.检验员:18-40岁以内，大专学历及上以‬学历，需要有检验厂工‬经验 4.叉车工:18-40岁，需有要‬证 【工时作‬间】 操作工、检验员8:00-17:00加班21:00长白班 焊工、喷漆工8:00-20:00，两班倒（半倒月‬班一次） 【月综合工资】： 操作工:6000-8000+ 技工术‬种7000-9000+ 餐补260元/月，外房住‬补241元个一‬月，免费住宿，水电平摊，每月20日发薪 工地作‬址:临五平‬洲路 报联名‬系微同信‬号

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盘州市柏果镇境内煤矿招聘特殊工种--安全员2名（煤矿安全检查作业），证件有效期内，掘进工作面工资7200元/月，采煤工作面工资8900元/月，不拖欠，电话：安全科，彭科长：，非诚勿扰

安全员 能够敏锐发现潜在安全隐患；具备较强的组织能力和执行力，工作认真负责，有高度的责任心，面对突发事件能够冷静应对、妥善处理，能够敏锐发现潜在安全隐患；具备较强的组织能力和执行力，工作认真负责，有高度的责任心，面对突发事件能够冷静应对、妥善处理，具备较强的组织能力和执行力

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招聘：安全员 薪资：3-5k 职位详情： 岗位职责： 严格执行国家颁布有关职业健康防护和环境保护的法律法规，健全公司职业健康、环保管理制度，做好“三同时”工作，规范环保“三废”处理，落实各项措施，对各部门环保、员工健康防护工作进行监督管理，做好环境保护工作，使员工有更好的工作环境。协助安全主管做好各项安全工作。

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1.学历与经验：大专及以上学历，土木工程、安全工程等相关专业优先，具备扎实的专业知识基础是开展工作的重要保障。拥有5年及以上土建工程安全管理工作经验，其中至少2年担任安全管理负责人职位，凭借丰富的实践经验可更好地应对复杂的施工现场安全管理问题。持有注册安全工程师证书或建筑施工企业安全管理人员安全生产考核合格证书（B证或C证）者优先考虑。 2.专业技能：需具备扎实的专业技能，要精通国家及地方有关土建工程安全生产的法律法规、标准规范和政策文件，及时准确地将其要求贯彻到项目安全管理中；熟练掌握土建工程施工工艺和流程，熟悉施工现场安全隐患与风险源，能对安全风险评估预警并提前制定防范措施；具备良好的安全管理体系建设能力，建立、完善并有效运行施工项目的安全管理体系，制定各类安全制度、规程和应急预案；熟练使用安全管理相关软件和工具，借助信息化手段分析管理安全数据，提升工作效率与精准度；同时具备较强的沟通协调和组织能力，与施工、技术、质量等部门密切协作，有效组织安全培训、教育和检查等活动。 3.岗位职责：全面负责土建工程项目的安全管理，制定目标和计划，确保安全工作有序开展并达成目标。建立健全项目安全管理体系与制度，监督制度执行，纠正处理违规行为。组织安全培训教育活动，提升人员安全意识与技能，营造良好安全文化氛围。定期检查施工现场，消除安全隐患，调查、分析和处理安全事故，落实改进措施。参与施工方案安全评审，对安全技术措施提意见建议，保障方案符合安全要求。与政府监管部门、行业协会保持联系，掌握安全管理新政策要求，做好外部沟通协调。负责收集、整理和归档项目安全资料，保证其完整、准确、可追溯。 薪资待遇：月薪8000-12000元，具体薪酬可面议。 ，26届应届毕业生，重点高校

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天然气管道土建安全监护，年龄40-50岁，月薪6500，包吃住

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