招聘1名美术主教 1.要求美术相关专业毕业，有2年以上的教学经验。 2.能带儿童画，线描课，素描课。 3.喜欢学生，能和家长有效沟通。 4.有教资。 5.该岗位需要招生、续费。 保底4500 不要有纹身的哦。 工作时间 寒暑假 周一-周六 8:20-18:30周日休 春秋季 周二-周五14：30-21:00上午不上班 周六，周日8:20-18:10 周中休1.5天 【薪酬待遇】 1、假期福利：周内单休，享受国家规定节假日、带薪年假10-22天。 2、薪酬体系：完善的薪酬体系，根据月的销售业绩，每年2次调薪的机会 3、健全的福利制度：6险（养老、医疗、事业、生育、工伤、商业意外）、年终奖，股权激励等。 4、完善的人才培养计划，学校每年都有专门的员工培训基金，用于学校骨干员工的培养，优秀员工不定期组织外出培训学习的机会。 4、员工活动：公司出资定期进行团队建设、符合要求的员工年度体检。 5、节日福利：各种节日礼品发放（春节、端午节、中秋节、春节、教师节）、结婚礼金、生日聚会等福利。 6、奖励晋升机制：每年有2次的晋升机会，在这不看你的年纪，只要你勤奋好学，积极上进，一切职位皆有可能！ 7、学校提供一餐。 福利：包工作餐（非盒饭），子女入读折扣，亲属折扣，体检，员工旅行，节日福利。 晋升空间：基层员工-学科组长-教学主管-教学 校长

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6-12岁硬笔教学 要求一年以上主教教学经历，可以教一定程度的软笔，喜欢与家长沟通，喜欢孩子，责任心强，喜欢学习，工资可根据具体情况商定，我方保障工资具有竞争力

工作内容 1、负责教授素描技法，确保学员掌握基础绘画知识与实操能力 2、依据学员个体差异，提供针对性指导与反馈，助力提升艺术表现力 3、参与机构教学相关活动，如美术作品创作、展览等教学实践环节 任职要求： 1、具备扎实的素描功底，能准确呈现物体结构、明暗关系与质感细节 2、拥有良好沟通技巧，善于与学员互动，营造积极学习氛围，激发创作热情 3、热爱美术教育事业，具备耐心与责任心，能够细致引导学员达成学习目标 岗位经验：有高考美术集训教学经历者优先

主要长期在丹棱常住的墙布师傅， 可以负责丹棱和洪雅两个区域， 这两个区域长期都有活， 有一定沟通能力，责任心强， 工钱日结，尾款一收就支付 我们比较简单。期待与你的合作

一、岗位职责： 1. 负责3-12岁儿童美术课程的授课执行； 2. 承担所带班级课程的教案撰写、教学材料与工具的准备及试讲工作； 3. 负责授课教室中绘画用品、教具的清洁、保养与归置，确保教学环境整洁有序； 4. 参与教室及校区空间的创意布置与装饰等环境创设工作； 5. 课前通过电话通知家长上课时间，并核实当周学生出勤情况； 6. 撰写学员课堂学习记录，承担试听课、公开课的教学展示，并配合课程顾问向家长反馈学员表现； 7. 管理所带班级学员的课时安排及课后沟通与日常维护工作； 8. 参与教学团队的教研活动与课程研发，积极提出教学优化建议与创新思路； 9. 表现优异者可带领学生参与绘画赛事及校外美术交流项目； 10. 配合课程顾问开展试听课程安排，推动学员持续续课与升班； 11. 协助市场部门完成市场活动的学术支持与落地实施； 12. 完成公司交办的其他相关工作任务。 二、任职资格 1. 热爱少儿美术教育事业，大专及以上学历，美术相关专业毕业，擅长国画或油画者优先； 2. 形象良好，五官端正，性格活泼，具备亲和力，耐心细致； 3. 具备较强的责任意识、职业素养与创新思维； 4. 语言表达流畅，文字功底扎实，普通话标准； 5. 主动学习意愿强，具备良好的团队合作精神； 6. 持有教师资格证者优先考虑； 我们将为您提供： 1. 具有竞争力的薪酬待遇，丰厚的绩效奖金及校区业绩提成激励； 2. 完善的社会保险、节日福利及带薪年休假制度； 3. 多样化的团队建设活动，定期组织户外拓展与集体团建； 4. 提供各类学习与考察机会； 5. 清晰的职业晋升通道及系统的在职技能培训与管理能力培养；

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4月25号一天，美术助教，协助户外活动进行，有亲和力

1. 具备硬笔书法授课经验 2. 工作细致，富有耐心 3. 性格乐观，善于交流 4. 专业功底扎实

岗位职责: 1. 根据学校及学生特点规划并执行美术教学方案； 2. 策划并带领学生开展美术类活动，提升学生的艺术修养与实践能力； 3. 保持与学生及家长的有效交流，掌握学习动态，提供针对性辅导； 4. 定期评价学生创作成果与发展进度，给予具体且积极的反馈； 5. 参与教研交流活动，持续优化教学策略与课程内容。 任职要求： 1. 热爱教育事业，对美术授课具有创新思维与实践热情； 2. 具备出色的沟通协调与组织能力，善于构建和谐的家校互动关系； 3. 能够自主开发课程内容，满足不同学生的学习差异与成长需求； 4. 富有协作意识，能与教学团队协同推进教学质量提升； 5. 主动学习先进的教育理念与教学方式，致力于专业能力持续发展。

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老板亲自招聘 老板亲自招聘 老板亲自招聘 生产品牌:主要是生产新能源汽车零部件，包含(车身、车门、保险杠、座椅，内饰等) 招聘岗位:操作普工、组装普工，线束普工、质检普工(男女不限) 工资待遇22-28/小时，上六休一，全勤奖，包吃住，综合工资6-9k 福利待遇:五险一金，年终奖，周末双倍工资，节假日三倍工资。 吃住情况:免费三餐，标准化员工用餐，有水果，免费饮品。住宿4~6人间，统一式上床下桌式公寓，独立卫生间，宿舍有空调，WiFi，洗衣机。 招聘要求：18-45岁，身体健康，能认识字

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壁画授课老师薪资福利:3500~5000不等，待遇优厚招工人数:2~3名有意向者可当面详谈

岗位职责: 1. 承担小主持课程的授课及实践辅导工作 2. 引导学生建立对主持活动的兴趣与积极性 3. 提升学生的语言表达技巧与舞台展现能力 任职要求: 1. 具备较强的沟通能力和亲和力 2. 能够灵活采用多样化的教学方式调动学生参与热情 3. 具有团队协作意识，善于与学生及家长保持良好互动

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岗位职责: 1. 策划并执行少儿口才培训课程，提升学生的语言表达能力与自信心； 2. 编制教学资料，组织并开展课堂教学及课外实践活动； 3. 保持与学生及家长的顺畅沟通，及时掌握学生学习情况与反馈意见； 4. 定期跟踪学生学习成效，给予针对性的学习建议与辅导。 任职要求： 1. 具备优秀的语言表达能力，善于调动学生课堂积极性； 2. 富有责任心，能胜任教学任务及学生日常指导工作； 3. 具备良好的协作意识，愿意与团队成员共同成长； 4. 能够适应教学过程中的各类实际问题并灵活处理。

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岗位职责: 1. 承担硬笔书法课程的教学任务，规划与开发教学内容； 2. 指导学生掌握硬笔书写的技法与艺术表现； 3. 策划并开展书法成果展示活动，提升学生学习积极性； 4. 定期测评学生书写能力，给予针对性的辅导建议。 任职要求： 1. 具备扎实的书法功底和授课能力； 2. 能够调动学生参与热情，引导其深入理解硬笔书法； 3. 拥有良好的表达能力和协作意识； 4. 能独立设计并执行教学方案。

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