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招聘啦！招聘啦！ 因店面扩大升级，康姿百德榆次旗舰店现需要招聘专卖店店员若干名，要求如下： 【薪酬福利】 1、底薪3500+提成+奖金； 2、每月休息4天，重大节假日休息； 3、入职后，公司给缴纳五险； 4、带薪旅游；带薪培训，带薪年假； 5、免费工装，每月定期团队聚餐； 【岗位职责】 1、负责公司及产品的讲解； 2、负责康姿百德百家连锁医院的宣传及推广工作； 【岗位要求】 1、年龄25-50周岁，特别优秀者可适当放宽条件； 2、热爱健康事业，诚实守信，爱岗敬业，尊老爱幼，正能量； 3、学习能力强、接受能力强、表达能力强； 4、学历不限，经验不限； 优秀的团队期待优秀的你加入！

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踏实能干，有责任心！

岗位职责 1.负责鸡柳卷饼的制作与出餐，保证品质 2.热情接待顾客，准确点单并高效收银 3.做好店铺清洁、食材准备等基础工作 任职要求 1.年龄20-55岁，男女不限，学历不限，食品相关经验优先 2.熟悉鸡柳卷饼制作流程，有相关经验优先 3.具备良好沟通能力，服务意识强，有责任心 工作时间 周一至周日早9:00-18:00 5-9月早分早晚班。

1.主要负责门店高效正常运营，明确销售目标，分解完成目标。 2.热情为顾客服务，持续关注店内设备，所需食材等情况。根据订单完成烧腊、牛杂等各类单品出品。 3.遵守商场规章制度，通过严格管理保证食材及出品符合食品安全。合理分配店员分工，以及其他准备工作提升运营效率。

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本公司业务增加 现缺优秀A2司机，要求能操作平台，熟悉路线，爱护车辆，吃苦耐劳，有三年以上开半挂经验的，能独立完成任务的，服从安排。路线稳定，长期顶班都行，电车，气车 工资利索 赵城泓泽车队 有意者联系电话

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1：早九晚六（中午休息1.5h），月休4天，有社保，销售车行 2：门店销售，租车提成是500—600元，卖车提成是拿返佣的30%和给首付的40%提成 3：综合工资8000到1000上不封顶（有意向到公司面谈）

1.能吃的了学习的苦，挣改变的钱 2.良好的沟通协调，对突发事件应对能力 3.综合薪资高于同行 4.公司资源共享

，不限年龄不限学历不限经验，要求有上进心责任心，还要有感恩的心

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招聘合伙人！合伙人！合伙人！！！ 年龄30~55周岁， 性别不限，学历不限， 经验不限，零门槛加入， 无需缴纳任何费用，提供免费培训， 工作时间灵活，收入高提成， 只要你心怀梦想，渴望改变现状， 一部手机即可在家办公， 只要你愿意追梦，我们即刻携手合作。

电销邀约专员 薪资范围：4000-6000元／月 职位底薪：3500元／月 职位详情：销售经验 客户邀约 售前服务 电话销售经验 沟通能力强 岗位职责： 1．依据公司提供的客户资源，通过电话方式完成法律类客户的到访邀约，后续由专业团队对接处理案件； 2．快速回应客户疑问，完整记录客户信息，并持续跟进服务需求； 接受无经验者！新员工入职配备主管全程一对一指导！工作时间早八点半至下午六点半，中午休息两小时，每周日固定休假。 任职要求：18-40周岁，条件优异者年龄可适当放宽 岗位福利：3000底薪＋提成＋500绩效＋转正合同

前台收银员 工作地址:襄汾县大运路店

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同城酒库招聘：销售值班员＋六险一金 一、岗位职责： 1、负责门店商品价签、陈列、收货管理、效期管理、定置定位及卫生清洁工作等店务相关工作; 2、进行市调、营促销活动的执行与销售氛围的营造； 3、高峰期协助进行门店销售工作，包括到店接待、、连带销售、会员动作执行落地，完成个人销售过程指标、达成任务目标； 4、负责即配业务过程中自有及三方渠道的订单打包，高峰期协助进行商品配送。 二、任职要求： 经验1-3年，大专及以上学历（经验丰富可放宽限制），有销售/服务相关经验优先，挑战高薪。 三、薪资详情 试用期一个月，保底3800，按出勤天数计算 薪资结构：基本薪资＋绩效工资＋会员提成＋商品销售提成＋经营合伙人受益，综合薪资3500-5000，多劳多得，上不封顶 四、倒班模式（店长轮流排班） 早班9-18:30中班10-20晚班13-22分段班9-13、18-22 五、晋升空间：销售员—销售值班经理—储备店经理—店经理—储备区域经理—区域经理 工作地点：山西省临汾市汾西县西大街交通大厦楼下同城酒库（旧车站路口）

岗位核心： 对接物业资源，推动小区底商与平台达成合作 工作内容： -积极开拓并维护物业关系，建立稳定合作通路； -深入了解社区商铺合作意向，清晰传递平台价值，推进签约落地； -全程跟进合作执行，保障合作顺利实施 我们希望你： -拥有出色沟通协调能力，不惧陌生拜访，善于快速赢得信任； -具备商务拓展实战经验，掌握本地社区或商业资源者优先考虑； -结果导向明确，抗压能力强，以业绩体现个人价值

银行直签。 中信银行(CHINACITICBANK)原称中信实业银行，创立于1987年，2005年底改为现名，总部位于北京。中信银行是中国改革开放中最早成立的新兴商业银行之一，是中国最早参与国内外金融市场融资的商业银行，并以屡创中国现代金融史上多个第一而蜚声海内外。2007年4月27日，中信银行在上海证券交易所上市。中信银行为中国大陆第七大银行，其总资产为12000逾亿港元，共有16000多名员工及540余家分支机构。它是香港中资金融股的六行三保之一。2013年，中信银行获中国品牌价值研究院，中央国情调查委员会，焦点中国网联合发布的2013年度中国品牌500强。2014年，中信银行联合支付宝首发100万张网络信用卡。 根据业务发展需要，现我司需公开招录银行客户经理5人。 带薪培训，接受无经验工作模式： 岗位要求: 1，有强烈追求赚钱的欲望。 2，有较强的学习能力，愿意为自我提升不懈努力 3，热爱销售行业，具备积极主动的工作态度。 4，责任心强，能承受一定的工作压力。有良好的团队合作能力。 5，本科及以上学历，优秀者可放宽至大专，需要拿到毕业证，学信网可查。 6，完善的培训体系，培训合格后方可上岗。 岗位职责: 主要协助分支行完成信用卡任务，拓展客户，维护客户，商圈商户消费场景驻点获客，绩优企业场景获客。 薪资福利： 1。转正后10k-3w(上不封顶) 2。入职即缴纳五险一金社保体系齐全工伤-医疗-失业-生育-养老-住房公积金。 3。餐卡：每月1000元 4。过节费：享受国家法定节假日补贴；过节费750元/次 5。生日券：每季度举办生日会，并对当月生日员工 发放生日卡380元。 6。 7。每年一次全身体检。 8。年末年货大礼包 9。年终奖：业绩越好，奖金越高。 10。工龄工资，考证奖励多多晋升发展： 开放的晋升通道，工作半年，即可提拔竞聘。中信集团正式编制，与总行享受同一福利待遇。可卡中心内部晋升，也可去中信银行各大分支行发展。全国76家分中心也可内部调动，工龄不断，福利持续。

合伙人 人品端正，有合作意识，愿共拓事业。因门店业务繁忙，客户激增、店面升级扩大，携手发展事业 薪资福利:万元入股 招工人数:2名

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